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2016年教師資格證面試考試流程
2016年教師面試考試報名時間陸續(xù)公布，面試時間大概在5月下旬，那么同學(xué)們知道教師面試考試流程是怎么樣的嗎?下面跟百分網(wǎng)小編一起來看看吧!
考生持準(zhǔn)考證及身份證，按規(guī)定時間到達(dá)面試地點，進入候考室候考，按規(guī)定程序參加面試。
第一步：抽題
按考點安排，登錄面試測評軟件系統(tǒng)，計算機從題庫中隨機抽取試題(幼兒園類別考生從抽取的2道試題中任選1道，其余類別只抽取1道試題)，經(jīng)考生確認(rèn)后，計算機打印試題清單。
第二步：備課
考生持試題清單、備課紙，進入備課室，撰寫教案(或活動演示方案)。準(zhǔn)備時間20分鐘。
第三步：回答規(guī)定問題
考生由工作人員引導(dǎo)進入指定面試室�？脊購脑囶}庫中隨機抽取2道規(guī)定問題，要求考生回答。時間5分鐘左右。
第四步：試講/演示
考生按照準(zhǔn)備的教案(或活動方案)進行試講(或演示)。時間10分鐘。
第五步：答辯
考官圍繞考生試講(或演示)內(nèi)容進行提問，考生答辯。時間5分鐘左右。
第六步：評分
考官依據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)對考生面試表現(xiàn)進行綜合評分，填寫《面試評分表》，經(jīng)組長簽字確認(rèn)，同時通過面試測評軟件系統(tǒng)提交評分。
【教師招聘考試材料分析題真題解析】
材料分析
一次公開觀摩課上一位二十多年教齡的馬老師，在課堂上并沒有頻頻去叫那些反應(yīng)機靈.學(xué)懂會用的好學(xué)生，而是善于捕捉那些不敢大膽發(fā)言，沒有勇氣回答問題的差生的一閃之念。一位女孩剛鼓起勇氣抬起頭，就被老師叫起來回答，結(jié)果由于心理過于緊張，急得滿頭大汗，不知所措。這時老師讓她坐下來，平靜一下語氣溫和地說了句：“沒關(guān)系，老師知道你會了。只是過于緊張而暫時想不起，以后經(jīng)常鍛煉就好了。”這堂課使人感到，女老師用自己的愛心在點燃膽怯者的智慧之火，讓學(xué)生感受到“我有被愛的權(quán)利”。
上述案例中馬老師的做法給了我們怎樣的啟示?
【參考答案】
馬老師的做法是一名優(yōu)秀教師的而體現(xiàn)，是熱愛學(xué)生的表現(xiàn)，是所有教師應(yīng)該學(xué)習(xí)的榜樣;
第一全面的關(guān)心每一個學(xué)生。馬老師在課堂上不只是注意到反應(yīng)機靈的學(xué)生，也注意到反應(yīng)遲緩的學(xué)生，這啟示老師在教學(xué)過程中，應(yīng)該注意到每個學(xué)生，不偏袒,公正的對待每一個學(xué)生。
第二根據(jù)學(xué)生的差異，因材施教。馬老師在課堂上，對于學(xué)生的情況，沒有一味地職責(zé)，而是根據(jù)學(xué)生的情況提出鼓勵，有利于學(xué)生的身心健康，這啟示老師在教學(xué)過程中要注意學(xué)生的性格特點，把學(xué)生看做獨特的人，因材施教。
第三學(xué)習(xí)教育機智。馬老師在遇到學(xué)生回答不出問題的課堂問題情景時，用溫和的、鼓勵式的語言化解尷尬，尊重了學(xué)生的人格尊嚴(yán)，這要求老師在課堂上如果遇到問題，要冷靜處理，因勢利導(dǎo)。
【難度系數(shù)】★★
【知識點】教育學(xué)—教師—教師的職業(yè)素養(yǎng)
【解讀】本題考查教師的職業(yè)素養(yǎng)，做題的關(guān)鍵在于找出對應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)：素質(zhì)教育內(nèi)涵、教學(xué)觀、教師觀、學(xué)生觀。不能無中生有，也不能缺點漏點。
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