設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé)（通用22篇）
在充滿活力，日益開放的今天，越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編幫大家整理的設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 1
崗位描述：
1、根據(jù)公司的開發(fā)計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成負(fù)責(zé)集團(tuán)室內(nèi)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化工作；
2、跟進(jìn)各區(qū)域設(shè)計(jì)任務(wù)的'完成進(jìn)度，協(xié)調(diào)項(xiàng)目工程進(jìn)度，參與組織圖紙會(huì)審會(huì)簽工作，并完成設(shè)計(jì)變更指導(dǎo)；
3、組織與相關(guān)設(shè)計(jì)部門、設(shè)計(jì)單位的技術(shù)協(xié)調(diào)工作，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)施工中存在的問題并給出解決方案。
任職要求：
1、10年以上大型裝修公司或知名房地產(chǎn)公司設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上項(xiàng)目裝修設(shè)計(jì)及施工管理經(jīng)驗(yàn) ；
2、熟悉國家最新房產(chǎn)開發(fā)政策、技術(shù)規(guī)范、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn) ，對(duì)項(xiàng)目的裝修具有獨(dú)特的思路和品味；
3、具良好的成本意識(shí)，熟悉各類裝修材料的特性及市場(chǎng)；
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1、根據(jù)公司品牌定位和行業(yè)特點(diǎn)，領(lǐng)悟公司整體品牌視覺設(shè)計(jì)風(fēng)格，提出視覺設(shè)計(jì)思路；
2、協(xié)助攝影部門對(duì)圖片視頻進(jìn)行拍攝；
3、線上店鋪裝修，產(chǎn)品詳情頁等基礎(chǔ)頁面，鉆展，直通車等廣告圖的`設(shè)計(jì)；
4、建立并細(xì)化品牌視覺板塊工作流程，協(xié)助公司其它部門相關(guān)工作的開展并提出建議。
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1、負(fù)責(zé)審核公司項(xiàng)目的設(shè)計(jì)質(zhì)量，把控項(xiàng)目完成效率，協(xié)助并指導(dǎo)設(shè)計(jì)組方案思路、設(shè)計(jì)展示等，執(zhí)行公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與設(shè)計(jì)工作流程，并提出優(yōu)化建議；
2、負(fù)責(zé)組織公司培訓(xùn)及設(shè)計(jì)評(píng)選，處理業(yè)主或同事間提出的投訴問題，定期向總裁匯報(bào)各部門運(yùn)作狀況；
3、及時(shí)了解并掌握新設(shè)計(jì)趨勢(shì)、新材料、新工藝等設(shè)計(jì)相關(guān)信息；
4、對(duì)內(nèi)部員工進(jìn)行定期技能培訓(xùn)；
5、協(xié)助品推部打造公司業(yè)界品牌形象。
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職責(zé)：
1、從事平面/標(biāo)牌/展示等企業(yè)整體形象方面的創(chuàng)意和設(shè)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部門的整體管理工作，包括制度執(zhí)行維護(hù)，考核，技術(shù)支持等;
3、性格平和，工作效率高，執(zhí)行力強(qiáng);
4、具有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，完成公司指派的任務(wù)。
任職要求：
1、熟練操作Ai，Photoshop，CorelDraw等相關(guān)軟件。
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，美術(shù)專業(yè);
3、具備良好的.美術(shù)功底和設(shè)計(jì)創(chuàng)意能力，掌握平面和標(biāo)牌結(jié)構(gòu)方面產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí);
4、敢于創(chuàng)新，樂于接受新鮮事物，積極陽光;
5、抗壓能力強(qiáng)、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。
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職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的管理、指導(dǎo)，正確把握項(xiàng)目設(shè)計(jì)創(chuàng)意;設(shè)計(jì)相關(guān)工作規(guī)范、流程的制定、監(jiān)督和執(zhí)行;
2、領(lǐng)導(dǎo)并組織各類設(shè)計(jì)等項(xiàng)目的定位、定向、定風(fēng)格的研究，指導(dǎo)平面設(shè)計(jì)師策劃具體設(shè)計(jì)與制作，解答設(shè)計(jì)師在創(chuàng)意方面遇到的問題;
3、全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的.質(zhì)量，對(duì)設(shè)計(jì)的創(chuàng)意、色彩、版式等進(jìn)行評(píng)審;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案的制定、審查與修訂，領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)師及制作人員對(duì)設(shè)計(jì)任務(wù)的有效完成;
5、協(xié)助品牌策劃部對(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目前期與后期的跟蹤服務(wù);
6、負(fù)責(zé)和設(shè)計(jì)人員進(jìn)行設(shè)計(jì)思想的交流與溝通;
7、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案的制定和過程的追蹤以及方案的最終出品。
8、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)部?jī)?nèi)部工作，按各人特長(zhǎng)、情況進(jìn)行分配工作，保證設(shè)計(jì)部及時(shí)、保質(zhì)保量完成設(shè)計(jì)工作任務(wù)。
9、善于針對(duì)不同活動(dòng)設(shè)計(jì)全套系統(tǒng)方案，logo設(shè)計(jì)、品牌策劃、平面設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、活動(dòng)策劃。
招聘要求：
1、設(shè)計(jì)或美術(shù)系本科及以上學(xué)歷;有成功案例，有消費(fèi)類品牌相關(guān)行業(yè)設(shè)計(jì)背景優(yōu)先
2、熟練掌握平面設(shè)計(jì)的各種技能，如PS、AI、CDR、ID等，能夠快速且高質(zhì)量完成平面設(shè)計(jì)工作;
3、具備優(yōu)秀的設(shè)計(jì)方案整合能力，能獨(dú)立完成作品;
4、較強(qiáng)的美感與創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力，能夠獨(dú)立把控項(xiàng)目創(chuàng)作出品，指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)師工作;
5、較強(qiáng)的設(shè)計(jì)管理能力和溝通能力;
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1、負(fù)責(zé)商業(yè)、辦公空間、室內(nèi)美陳的統(tǒng)籌設(shè)計(jì)，能按甲方要求作出概念方案及具體深化方案；
2、優(yōu)秀的'溝通能力，能獨(dú)立完成方案匯報(bào)；
3、思維活躍，設(shè)計(jì)作品有獨(dú)到亮點(diǎn)；
4、能帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌設(shè)計(jì)方案進(jìn)度管理，人員管理；
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1、直接上級(jí)：工程運(yùn)營中心總經(jīng)理；直接下級(jí)：設(shè)計(jì)室、設(shè)計(jì)組組長(zhǎng)。
2、直接進(jìn)行設(shè)計(jì)方案確定，設(shè)計(jì)圖紙審查。
3、參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的洽談、對(duì)接，參與設(shè)計(jì)合同起草、簽訂，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行設(shè)計(jì)合同。
4、完成設(shè)計(jì)過程階段設(shè)計(jì)成果匯報(bào)。
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部工作計(jì)劃的制定、人員績(jī)效考核；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定。
6、合理優(yōu)化設(shè)計(jì)人員工作分配，（主要是按其設(shè)計(jì)師特長(zhǎng)分配工作，有利于提高工作效率，減少無必要的'加班）。
7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)員工之間工作上的問題，充分調(diào)動(dòng)員工專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率，定期做技能專業(yè)考核并且列入全年工作業(yè)績(jī)中。
8、能獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循大市場(chǎng)定位、國際風(fēng)格走向等；同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服。
9、定期了解掌握設(shè)計(jì)新思路，設(shè)計(jì)新材料等，保證設(shè)計(jì)項(xiàng)目之亮點(diǎn)，最大滿足甲方要求。
10、定期組織設(shè)計(jì)人員融入施工現(xiàn)場(chǎng)，充分的了解施工，保證設(shè)計(jì)成果與施工的有效配合，保證設(shè)計(jì)成果展現(xiàn)。
11、建立設(shè)計(jì)部服務(wù)規(guī)劃文檔及部門開發(fā)運(yùn)行中的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格遵守公司規(guī)定。
12、部門財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度。
13、獎(jiǎng)罰分明，獎(jiǎng)勵(lì)是給工作中最突出的員工。
14、融合、和諧和激勵(lì)管理所屬部門，分析每個(gè)員工的不同性格，管理上因人而異。
15、配合人力資源完成部門所需崗位的招/投聘，配合經(jīng)營完成相關(guān)合同簽訂，配合工程進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，配合材料完成材料的選購。
16、協(xié)助配合其它部門（單位）的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)品牌公司戰(zhàn)略目標(biāo)、品牌定位及產(chǎn)品市場(chǎng)定位，制定產(chǎn)品開發(fā)及設(shè)計(jì)規(guī)劃；
2、結(jié)合品牌發(fā)展策略、市場(chǎng)流行趨勢(shì)，制定商品年設(shè)計(jì)計(jì)劃與執(zhí)行方案，指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)部門完成商品開發(fā)與設(shè)計(jì)工作；
3、及時(shí)關(guān)注目標(biāo)和潛在市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，從終端門店、國內(nèi)外珠寶市場(chǎng)、合作伙伴等各種渠道收集相關(guān)數(shù)據(jù)及經(jīng)營信息，及時(shí)進(jìn)行分析、評(píng)估，并用于指導(dǎo)產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)；
4、負(fù)責(zé)每季產(chǎn)品以及品牌形象工作的總體規(guī)劃；
5、制定產(chǎn)品的各種生產(chǎn)工藝、風(fēng)格、價(jià)位；準(zhǔn)確把握產(chǎn)品的`流行趨向；
6、建立以及不斷完善產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)、技術(shù)流程，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷創(chuàng)新。
任職資格：
1、30—45歲，珠寶設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；
2、7年以上大型珠寶行業(yè)品牌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、能夠準(zhǔn)確把握品牌風(fēng)格，獨(dú)立完成產(chǎn)品的款式設(shè)計(jì)；
4、熟悉產(chǎn)品工藝和各種材料市場(chǎng)；
5、能夠根據(jù)流行和其他元素確定設(shè)計(jì)主題，對(duì)市場(chǎng)變化敏感，對(duì)時(shí)尚感把握良好；
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崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)中部集團(tuán)所屬項(xiàng)目的市場(chǎng)定位與產(chǎn)品策劃管理。
2.負(fù)責(zé)中部集團(tuán)所屬項(xiàng)目的'產(chǎn)品定位與整體設(shè)計(jì)管控。
3.協(xié)同華僑城集團(tuán)創(chuàng)新研究院完成中部集團(tuán)所屬項(xiàng)目的前期策劃。
4.負(fù)責(zé)組織中部集團(tuán)所屬項(xiàng)目的營銷策劃評(píng)審與經(jīng)營方案評(píng)審。
5.負(fù)責(zé)建立華僑城中部集團(tuán)策劃與設(shè)計(jì)管理體系的各項(xiàng)制度與流程。
6.負(fù)責(zé)建立華僑城中部集團(tuán)住宅產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化體系。
7.負(fù)責(zé)華僑城中部集團(tuán)所屬項(xiàng)目的產(chǎn)品巡檢與反饋。
8.負(fù)責(zé)中心年度工作計(jì)劃編制與中心員工的計(jì)劃考評(píng)。
9.負(fù)責(zé)華僑城中部集團(tuán)所屬公司年度策劃設(shè)計(jì)工作初評(píng)。
任職資格:
1.全日制本科及以上學(xué)歷，規(guī)劃、建筑與市場(chǎng)營銷等專業(yè)畢業(yè)，雙一流大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先考慮。
2.年齡在35歲左右，一線地產(chǎn)公司策劃或規(guī)劃設(shè)計(jì)同等崗位工作經(jīng)歷不少于3年。
3.了解行業(yè)發(fā)展政策與趨勢(shì)，具有良好的職業(yè)眼界和素養(yǎng)。
4.性格隨和穩(wěn)重、工作細(xì)致踏實(shí)，具有良好的組織能力與協(xié)調(diào)能力。
5.有高端住宅或大型文旅項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司項(xiàng)目的視覺設(shè)計(jì)與表現(xiàn)，包括PPT、視頻、交互界面與手冊(cè)等其他平面媒介；
2、負(fù)責(zé)視覺設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)人員能力訓(xùn)練，提升與考評(píng)內(nèi)部執(zhí)行規(guī)范的設(shè)計(jì)與執(zhí)行；
3、協(xié)同策劃進(jìn)行項(xiàng)目創(chuàng)意的.具體制作，共同完成項(xiàng)目的創(chuàng)意表現(xiàn)及提案說明；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量；
5、執(zhí)行直接領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 11
1、編制各項(xiàng)目相關(guān)開發(fā)設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)計(jì)劃完成;
2、把握項(xiàng)目前期規(guī)劃方向，產(chǎn)品定位，審核相關(guān)設(shè)計(jì)階段成果，指導(dǎo)檢查相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)工作，確保相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量及進(jìn)度符合公司開發(fā)要求;
3、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)與設(shè)計(jì)單位的業(yè)務(wù)關(guān)系，組織協(xié)調(diào)各專業(yè)設(shè)計(jì)難點(diǎn)的'解決工作，協(xié)助公司進(jìn)行設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)的招投標(biāo)工作，提出成本控制建議;
4、組織配合營銷中心前期項(xiàng)目策劃、營銷節(jié)點(diǎn)工作，監(jiān)督指導(dǎo)完成。
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 12
1.具備創(chuàng)新能力，為各設(shè)計(jì)項(xiàng)目帶來極富創(chuàng)意的設(shè)計(jì)成果
2.組織制定室內(nèi)設(shè)計(jì)管理制度和工作流程
3.參與項(xiàng)目決策、總體策劃、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)的.相關(guān)工作
4.負(fù)責(zé)與重要客戶匯報(bào)，精準(zhǔn)地向客戶闡述出無間的設(shè)計(jì)理念
5.能夠?qū)Ω麟A段的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行全面的審核，確保團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)成果的整體質(zhì)量
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 13
1、組織制定本部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程。
2、根據(jù)公司總體目標(biāo)和部門目標(biāo)制定工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)根據(jù)設(shè)計(jì)師研發(fā)能力和研發(fā)方向分配工作任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖稿的最后審定，按時(shí)向技術(shù)部提供設(shè)計(jì)圖稿。
5、負(fù)責(zé)組織訂貨會(huì)的'準(zhǔn)備和參會(huì)。
6、負(fù)責(zé)組織相關(guān)崗位及時(shí)提供正確大貨樣和原輔料清單，責(zé)協(xié)調(diào)、解決在大貨生產(chǎn)中出現(xiàn)的設(shè)計(jì)問題。
7、負(fù)責(zé)組織考核、評(píng)價(jià)部門員工的工作績(jī)效，組織部門技能培訓(xùn)。
8、負(fù)責(zé)提出部門招聘需求，對(duì)部門員工招聘面試。
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 14
1.負(fù)責(zé)內(nèi)容線上平臺(tái)整體視覺設(shè)計(jì)、排版
2.全媒體視覺排版(微信公眾號(hào)、網(wǎng)站、海報(bào)等)
3.微信公眾號(hào)長(zhǎng)圖、gif設(shè)計(jì)
4.參與每幾月一次的線下出版物部分平面設(shè)計(jì)工作
5.建筑內(nèi)容平臺(tái)的`圖表繪制、設(shè)計(jì)
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 15
職責(zé)描述：
1.領(lǐng)導(dǎo)并組織平面設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)等項(xiàng)目的落實(shí)
2.熟悉品牌VI，可以熟練運(yùn)用并在設(shè)計(jì)上能夠結(jié)合品牌創(chuàng)新設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)公司日常平面設(shè)計(jì)工作，包括公司網(wǎng)站風(fēng)格設(shè)計(jì)把控，電商平臺(tái)店鋪設(shè)計(jì)、產(chǎn)品內(nèi)外包裝方案并落實(shí)印刷;
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品展示拍攝，視頻拍攝，后期處理，排版設(shè)計(jì);
4.參與新產(chǎn)品研發(fā)，提供包裝方案，包括平面，結(jié)構(gòu)，跟進(jìn)打樣，能獨(dú)立完成包裝設(shè)計(jì);
5.其它相關(guān)的平面設(shè)計(jì)類工作，支持其他部門的設(shè)計(jì)需求。
任職要求：
1.美術(shù)、平面設(shè)計(jì)或廣告設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有廣告公司、品牌VI設(shè)計(jì)、印刷出版設(shè)計(jì)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.精通AI，PS，Coreldraw，CAD等軟件;具備獨(dú)立完成設(shè)計(jì)項(xiàng)目的能力，有優(yōu)秀的品牌設(shè)計(jì)案例作品者優(yōu)先;
3.熟悉包裝物料，印刷工藝和制作過程;有家居用品及廚具包裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的`溝通能力，工作細(xì)致，能承受工作壓力;
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 16
1.制定品牌VI體系規(guī)范，延伸做產(chǎn)品開發(fā)視覺體系;
2.負(fù)責(zé)品牌定制產(chǎn)品的外觀配色和包裝設(shè)計(jì)，制定品牌色彩管理體系;
3.負(fù)責(zé)各品牌產(chǎn)品調(diào)性及色系的'把關(guān)，執(zhí)行品牌VI體系要求給到研發(fā)部及產(chǎn)品部;
4.負(fù)責(zé)公司電商視覺規(guī)劃，品牌視覺方向，指導(dǎo)、優(yōu)化設(shè)計(jì)師作品;
5.統(tǒng)一平臺(tái)視覺，提升品牌調(diào)性.
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 17
1、根據(jù)公司產(chǎn)品定位，建立健全視覺體系并監(jiān)控應(yīng)用規(guī)范，把控品牌在平面視覺方面的'風(fēng)格調(diào)性，提升出品品質(zhì)；
2、負(fù)責(zé)公司品牌及電商平臺(tái)整體系統(tǒng)規(guī)劃和視覺優(yōu)化，主導(dǎo)各項(xiàng)創(chuàng)意設(shè)計(jì)方向，負(fù)責(zé)品牌主設(shè)計(jì)創(chuàng)意，與相關(guān)部門配合，提供確實(shí)可靠有創(chuàng)意的方案；
3、加強(qiáng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力的提升，管理部門設(shè)計(jì)師按計(jì)劃進(jìn)行進(jìn)度控制、激勵(lì)、協(xié)調(diào)等工作確保公司年度視覺設(shè)計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 18
1、品牌CIS體系建設(shè)、延伸、視覺影響力提升；
2、品牌視覺團(tuán)隊(duì)、人員建設(shè)培養(yǎng)；
3、品牌廣告策略擬定、建議，執(zhí)行監(jiān)督工作；
4、促進(jìn)工作效率，促進(jìn)有效執(zhí)行力；
5、團(tuán)隊(duì)人員效率考核評(píng)分；
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 19
1、負(fù)責(zé)公司店鋪整體形象的創(chuàng)意設(shè)計(jì)，把握店鋪的整體風(fēng)格和視覺呈現(xiàn)，全面提升網(wǎng)站的整體視覺效果；
2、配合運(yùn)營和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人實(shí)現(xiàn)各種視覺效果的呈現(xiàn)
3、根據(jù)運(yùn)營推廣方案更新優(yōu)化店鋪圖片，并配合店鋪活動(dòng)及促銷方案優(yōu)化產(chǎn)品頁面；
4、帶過團(tuán)隊(duì)，善于溝通，懂得如何有效合理分工，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力
5、管理美工團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員能力的培養(yǎng)及整個(gè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)水平的.提升；
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 20
1、負(fù)責(zé)（家具、家居解決方案）室內(nèi)設(shè)計(jì)及管理工作，把控設(shè)計(jì)效果；
2、負(fù)責(zé)審核圖紙審核，并提供技術(shù)支持；
3、協(xié)調(diào)各專業(yè)及外部設(shè)計(jì)公司，保障項(xiàng)目的實(shí)施。
4、跟進(jìn)項(xiàng)目FF&E（活動(dòng)家私、裝飾燈、窗簾、地毯、潔具五金等）的'設(shè)計(jì)并負(fù)責(zé)把控實(shí)際落地的工作。
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 21
1.公司所有視覺內(nèi)容負(fù)責(zé)人，包括美妝達(dá)人視覺形象設(shè)計(jì)以及公司品牌的視覺形象設(shè)計(jì)。
2.確保創(chuàng)意的.執(zhí)行品質(zhì)，包括平面、三維、文案、視頻等內(nèi)容；
3.能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成各類設(shè)計(jì)內(nèi)容，適時(shí)分享案例作品與經(jīng)驗(yàn)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水準(zhǔn)；
設(shè)計(jì)總監(jiān)的崗位職責(zé) 22
1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司階段性發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司VI表達(dá)規(guī)范，完善公司VI體系，整體提升公司VI水準(zhǔn)；保證公司及所屬品牌的印刷品、公司布局、辦公室裝修等工作的統(tǒng)一化；
2.對(duì)公司所屬品牌及產(chǎn)品進(jìn)行審查；
3.公司所屬品牌廣告宣傳制品的設(shè)計(jì)、制作、審查；
4.公司所屬品牌展會(huì)及陳列道具的設(shè)計(jì)與施工監(jiān)督；
5.本公司網(wǎng)站的維護(hù)與更新監(jiān)督；
6.協(xié)助公司做好營銷策劃、公關(guān)活動(dòng)企劃案的擬定及執(zhí)行監(jiān)督；
7.對(duì)公司各品牌項(xiàng)目部制定的營銷策劃、公關(guān)活動(dòng)企劃案提出合理建議；
8.負(fù)責(zé)公司宣傳品的'規(guī)劃和設(shè)計(jì)，包括宣傳冊(cè)、海報(bào)、易拉寶、文化墻、展臺(tái)等；
9.與市場(chǎng)部、運(yùn)營部門等協(xié)作，滿足各部門宣傳需求；
10.指導(dǎo)、優(yōu)化設(shè)計(jì)師作品；
11.負(fù)責(zé)公司線上線下整體視覺規(guī)劃，品牌視覺方向；
12.統(tǒng)一平臺(tái)視覺，提升品牌調(diào)性；
13.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)圖稿的最后審定，按時(shí)向相關(guān)部門提供設(shè)計(jì)圖稿；
14.負(fù)責(zé)重要節(jié)點(diǎn)設(shè)計(jì)稿的設(shè)計(jì)制作；
15、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的包裝設(shè)計(jì)、產(chǎn)品描述、廣告用語；
16、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司及市場(chǎng)部的促銷活動(dòng)，對(duì)違反公司品牌形象的部分，提出合理化建議；
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