文員的工作職責(精選15篇)
文員的工作職責1
1、采購部各類文檔的管理。
2、公司內(nèi)部與行政采購有關(guān)的各項工作的協(xié)調(diào)溝通。
3、各類申購訂單的'制作。
4、跟進各類供應商的供貨情況。
5、各類發(fā)票整理登記。
6、付款憑證填寫記錄,做好與財務的銜接工作。
7、負責對樣品的管理工作。
8、采購部各類電話的處理。
9、公司各類物品的發(fā)放工作。
10、部分供應商的溝通談判協(xié)調(diào)與溝通。
11、協(xié)助各公司物品調(diào)配事宜。
12、上級交辦的其他工作。
文員的工作職責2
1、項目部日常事務性工作,投訴受理、考勤登記、電話接聽,部門文件材料的打印、收發(fā)整理、歸檔等工作;
2、項目部辦公室管理工作,辦公室整潔度、物品管理、辦公用品采購及分發(fā)、辦公室物業(yè)費、水電費處理及辦公室來訪接待等工作;
3、支撐監(jiān)理項目部開展工作,收款督促等;
4、完成公司合署辦公文員相關(guān)工作,并及時協(xié)調(diào)溝通本單位與合作單位的相關(guān)工作,推進工作流程;
5、完善各類經(jīng)營數(shù)據(jù)表格并整理匯總,對各類報表進行統(tǒng)計及時向領(lǐng)導進行匯報,并做好上傳下達,起到橋梁的作用;
5、配合公司辦公室、財務部工作,處理部門人事管理、月度報銷、資金計劃表等;
6、掌握項目部監(jiān)理業(yè)務操作全流程,了解相關(guān)監(jiān)理知識及法規(guī),支撐、協(xié)助監(jiān)理員完成相關(guān)工作;
7、負責公司相關(guān)系統(tǒng)操作(翔云系統(tǒng)及監(jiān)理通)
8、完成負責人交辦的'其他工作。
文員的工作職責3
一、部門概要:
依相關(guān)部門的要求計劃,確保生產(chǎn)用原材料、輔料的準時到料,并確保來料的質(zhì)量符合公司的質(zhì)量標準要求。協(xié)助公司進行采購成本控制,不定時的向廠部總監(jiān)匯報采購工作的運作情況。
二、主要職責:
1、負責新產(chǎn)品原材料的供應商開發(fā)、評審及考核;
2、負責供應商的評審、考核及管理;
3、負責生產(chǎn)所需的原材料的準時到貨,并保證原材料的質(zhì)量符合公司質(zhì)量標準要求。
4、負責來料品質(zhì)異常的及時處理及預防措施的跟進;
5、配合公司進行原材料的采購成本控制;
6、負責公司與供應商之間的良好溝通與交流;
7、完成其它部門的臨時采購需求;
8、完成上級交待的臨時工作任務;
9、向上級匯報工作。
工作職責:
采購管理制度、采購作業(yè)流程、委外加工作業(yè)流程的執(zhí)行與完善;
考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽等方面,在現(xiàn)有供應商基礎上不斷尋求新的'供應商,以確保供應資源的豐富與寬闊的選擇范圍,負責新增供應商的尋訪、調(diào)查,并組織相關(guān)部門進行評估、審查。
按照要求保質(zhì)保量地組織好原料采購供應工作,并隨時掌握合同履行情況,合同中必須注明我公司對產(chǎn)品質(zhì)量要求的條款,如需更改合同,在請示后,得到批準方可執(zhí)行;
負責收集新材料的應用信息,做好市場分析,隨時掌握國家相關(guān)產(chǎn)品的標準和政策變化,做好政策分析,為公司決策提供有價值信息;
對供應商進行詢價、比價、議價,并上報相關(guān)信息(交貨周期、日產(chǎn)能、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標準、價格條件等);
市場行情的調(diào)查、動態(tài)資訊收集、整理,及時上報,以便及時調(diào)整采購策略;
依業(yè)務訂單適時、適品、適量的采購,并跟催采購進度,確保訂購物料按時、按量、保質(zhì)送達我司倉庫,協(xié)調(diào)銷售、生產(chǎn)的有效進行。訂單變更與撤消、品質(zhì)要求變更與供方之間的及時信息傳遞,確保供方滿足我公司之需求。
與供應商采購異常、退、換貨、補償事宜的處理,確保我司利益;
加強與供應商的溝通與聯(lián)絡,確保貨源充足,供貨質(zhì)量穩(wěn)定,交貨時間準確;
做到遵紀守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業(yè)道德,做到誠實虛心、盡職盡責、不斷學習業(yè)務知識,提高業(yè)務工作能力的敬業(yè)精神;
文員的工作職責4
1.目的:
明確跟單文員的作業(yè),避免工作的失誤、提高工作效力。
2. 適用范圍:
本程序適用于市場部各科室的跟單文員
3. 職責:
部門經(jīng)理:負責審核科室文員的工作.
部門科長:負責監(jiān)控各科室文員的`工作.
文員:負責實施作業(yè)程序.
4. 程序:
4.1接收訂單:
4.1.1訂單以書面形式為準,盡量避免受理口頭訂單,口頭訂單應詳細記錄,并經(jīng)經(jīng)理助理審核后方可下單.
4.2處理訂單:
4.2.1接單時必須要求客戶傳真書面訂單,如因客戶存在特殊原因而無法傳真書面訂單時,文員需要求該客戶所屬業(yè)務員填寫《特請單》或《送樣(贈送)申請單》,經(jīng)經(jīng)理助理審批后方可下單給計劃。
4.2.2審核訂單包括產(chǎn)品的規(guī)格、價格、交期等。
4.2.3審核訂單時如發(fā)現(xiàn)訂單不清楚,首先查閱客戶資料本;其次查閱以前《訂單確認表》。如以上兩項仍查詢不到,則應立即詢問此客戶所屬業(yè)務員或直接與客戶聯(lián)系。
4.2.4若所接訂單與客戶以前所用規(guī)格不一致,應及時詢問客戶是否需更改要求。
4.2.5訂單確認ok后須按客戶要求下單給物控,同時記錄于《訂單記錄表》上,并及時回傳客戶訂單,若交期不能滿足客戶需求應立即致電與客戶協(xié)商,并在訂單上注明實際交貨期,重新回傳訂單。
4.2.6當天下午須將第二天需出貨的產(chǎn)品在電腦中輸入送貨單并統(tǒng)一打櫻
4.2.7將打印完的送貨單與派車單夾在一起交由財務審核。
5.合理派車
5.1合理派用本科室運輸車輛,保證正常情況下所派出的貨均能送達。
5.2 18:00點前填寫區(qū)域劃分表及派車單由科長審核、交經(jīng)理助理批準,如果科長出差在外,可致電給科長讓其審核派車單,并由文員在審核欄內(nèi)代簽名。
5.3若要借用其他科室的車輛應在當天下午與該科室的文員聯(lián)系,若經(jīng)同意則派車,派車單應由該科室文員簽名
6. 送貨單的整理
6.1所有送貨單必須于第二天早上收回,并整理歸檔,不可有丟失送貨單現(xiàn)象。
6.2收回送貨單時要審核送貨單是否有送貨人簽名及收貨人簽名、印章。
6.3收現(xiàn)金或代收貨款的送貨單,在貨送完后立即將財務聯(lián)及產(chǎn)品出庫單交給財務。
7.出庫單的整理
前一天所出的所有貨的出庫單,司機會由第二天早上8:00前交于該科室文員,文員收到出庫單后需審核出庫單的客戶代碼、產(chǎn)品名稱、出貨數(shù)量及其簽收欄內(nèi)司機有無簽名(無簽名需問清楚原因),若出庫單有問題而客戶代碼屬于該文員所負責客戶,文員必須在送貨單背面說明問題并簽上名字還給計劃退回倉庫,如果沒有任何問題即將出庫單貼于相應送貨單財務聯(lián)后面。
8.訂單整理:
所有客戶必須設立相關(guān)檔案,含外省及中間商客戶,當訂單完結(jié)后應于當天存檔,做到日清日畢。
9.報價的處理:
報價給客戶要以該客戶的相關(guān)業(yè)務員所確定的價格為準,但必須滿足《正業(yè)產(chǎn)品市場指導價》要求。所有發(fā)出報價單必須經(jīng)經(jīng)理助理審批。
10.發(fā)件產(chǎn)品送貨單的管理:
首先必須登記好客戶名單,并在估計到達客戶處時間致電過去要求其回簽送貨單,如超出三天未回簽,應書面報告經(jīng)理助理予以解決。
文員的工作職責5
1、直接對注塑部經(jīng)理/主管負責,向其匯報工作,服從其管理和工作安排。
2、嚴格遵守注塑部及公司的各項管理制度。
3、熟悉注塑部的運作體系及生產(chǎn)、品質(zhì)、倉管等方面的相關(guān)工作流程。
4、按要求打印部門文件資料、報表或復印相關(guān)資料,并按程序要求發(fā)放給有關(guān)部門。
5、搞好注塑部文件資料的分類、標識、建檔及管理工作。
6、收集、統(tǒng)計、整理相關(guān)生產(chǎn)資料、工程資料及報表數(shù)據(jù)等。
7、做好會議記錄工作、并整理、打印會議記錄,發(fā)放給有關(guān)部門或人員。
8、協(xié)助做好原料、生產(chǎn)輔料、辦公用品、工具的領(lǐng)用統(tǒng)計/管理工作。
9、接聽電話并做好電話記錄工作(對方的姓名、地址、電話號碼及事由),將接收到的信息及時告訴相關(guān)人員(重要的事情需書面表達)。
10、搞好員工招聘申請和辦理新員工的'入廠手續(xù)工作(如:宿舍、工衣、廠牌等),并做好人事記錄及檔案管理工作;負責新員工入廠教育培訓、部門規(guī)章制度培訓、職業(yè)道德培訓工作,協(xié)助搞好本部門其它的培訓工作,并做好員工培訓記錄。
11、搞好客戶來注塑部的接待工作和介紹宣傳工作。
12、協(xié)助主管跟進/檢查/監(jiān)督注塑部各項規(guī)章制度及工作要求的執(zhí)行情況,對注塑部所存在的問題或違規(guī)現(xiàn)象應及時向主管反映(必要時開“違規(guī)罰款單”給違規(guī)人員)。
13、工作需認真負責、一絲不茍、積極主動、精益求精,找按上司的要求去做好每一件事情,當天的事當天完成,當天完成不了的事情需向上司講明原因及完成時間。
14、搞好辦公室內(nèi)的“5s”工作,樣板、文件資料、報表及工作臺面上的辦公用品需擺放整齊。
15、對公司的業(yè)務/工程資料負責保密,不得將公司的文件、技術(shù)資料帶出廠外。
16、不斷學習新的知識(如:禮儀、電腦、外語等),適應公司未來發(fā)展的需要。
文員的工作職責6
1.負責接待前來咨詢的家長、老師、學生、及時傳遞信息并作好相關(guān)記錄;
2.負責協(xié)助校長處理校區(qū)人事,行政,財務板塊相應的工作;
3.負責校區(qū)各項工作進度的跟進與對接,為校長處理各種校務事宜;
4.負責校區(qū)公共區(qū)域的'環(huán)境衛(wèi)生、郵件信件收發(fā)、員工排班、考勤等工作;
5.完成校區(qū)校長交辦的其他工作任務。
文員的工作職責7
1、記錄考勤人數(shù),落實各個崗位人員變動情況;
2、負責每天匯總?cè)囬g的生產(chǎn)報表,日常整理生產(chǎn)單,日常整理錄入車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)(如數(shù)據(jù)錄入、打印、復印文件和管理各種表格文件);
3、每月底做好當月的每月工作明細,并統(tǒng)計好當月員工的考勤及工作內(nèi)容發(fā)送至人事部作為員工工資的統(tǒng)計依據(jù);
4、協(xié)助部門現(xiàn)場作業(yè)人員勞保用品管理和發(fā)放工作;
5、完成管理層交代的'其他任務;
文員的工作職責8
職責:
1、處理店鋪買家售后問題,包括交易顧客抱怨、投訴、糾紛的'受理,以良好的心態(tài)及時處理退換貨、中差評、投訴等;
2、訂單處理:快遞查件、退貨、換貨,補發(fā)等并完成售后備忘登記;
3、負責不滿意客戶的安撫、電話溝通和回訪,能周到應對各種顧客類型;
4、維護店鋪信譽,杜絕平臺投訴情況發(fā)生。提高賣家服務評級,提高客戶滿意度;
任職要求:
1、有淘寶、天貓電商平臺售前售后客服工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、頭腦靈活,打字速度快,文字表達能力強,普通話標準;
3、熟悉網(wǎng)購流程,具一定網(wǎng)絡銷售技巧,能妥善處理售后各類問題;
4、工作細致耐心,有責任心,熱情敬業(yè),學習能力強、動手能力強,完成工作主動、獨立性強,吃苦耐勞;
5、團隊意識強,有獨立處理售后問題的能力
文員的工作職責9
【篇三:客服文員崗位職責】
1、定期對客戶進行回訪并做好相關(guān)記錄;
2、按照計劃定期為客戶介紹公司各項服務,保障所介紹內(nèi)容質(zhì)量并對客戶關(guān)系進行培養(yǎng)和維護;
3、按要求對已經(jīng)做好的網(wǎng)站內(nèi)容進行檢查并切實保證對客戶的定制內(nèi)容和所需格式符合要求;
4、對已經(jīng)上傳的客戶信息進行推廣;
5、向老客戶介紹公司的新產(chǎn)品和服務;
6、解答客戶的.疑難問題;
7、完成臨時性、突發(fā)性、緊急性任務。
文員的工作職責10
1.根據(jù)各車輛線路打印出庫單及明細單和藥檢,與送貨員進行交接;
2.對其他部門交接物品跟進到位;
3.登記提貨交接表;
4.對自運和外運途中發(fā)生的`異常情況跟蹤處理并上報;
5.整理貨運站賠款;
6.貨運站運費結(jié)算;
7.跟進托運貨物的到達情況;
8.對對承運合同等相關(guān)資料進行存檔與備案;
9.統(tǒng)計司機及送貨員每月工作量;
10.對運輸產(chǎn)生各項費用填寫報銷單。
文員的工作職責11
1、負責公司日常財務業(yè)務及會計核算工作(包括費用核算、賬務處理、會計憑證登記錄入、編制會計報表等),準確 及時的做好賬務處理;
2、按要求及時限完成納稅申報工作;
3、配合做好每年的稅務審計,以及加計扣除、高新技術(shù)企業(yè)申報等所需的賬務工作;
4、分析公司財政狀況,控制公司各項費用支出及公司稅務,優(yōu)化收支預算,針對公司財務工作中出現(xiàn)的問題提出改 進 建議和措施;
5、整理會計資料、歸檔及保存,嚴守公司財務機密,不泄露公司財務數(shù)據(jù);
6、協(xié)助其它部門辦理事項以及完成領(lǐng)導交辦的.其它日常工
文員的工作職責12
1、協(xié)助車間主管,清點物料統(tǒng)計工作;
2、按規(guī)定做好物料進出庫的`驗收、記賬和發(fā)放工作,做到賬賬相符;
3、隨時掌握車間庫存狀態(tài),保證物料及時分配產(chǎn)線;
4、其他總經(jīng)辦要求的工作;
5、要求有良好的溝通能力、執(zhí)行力和抗壓能力。
文員的工作職責13
1、負責所在管理中心基礎人力資源工作;
2、檢查管理中心日常的考勤工作及相關(guān)人員值班情況;
3、編制管理中心各類人力資源月報表;
4、員工入、離職訪談,及時了解員工思想動態(tài),協(xié)調(diào)員工關(guān)系;
5、計劃、組織、協(xié)調(diào)和改進服務中心各類培訓工作。
文員的工作職責14
一、根據(jù)BOM要求對原材料進行詢價及采購下單;
二、跟進采購訂單,跟催到貨時間確認及入庫確認;
三、與供應商對賬及發(fā)票整理,到期貨款辦理支付手續(xù);
四、采購資料及供應商資料整合、更新;
五、協(xié)助采購經(jīng)理辦理其他相關(guān)工作。
文員的工作職責15
1、負責前臺接待、快遞收發(fā)、辦公物資申購等行政事宜;
2、負責員工的招聘、入職、人事調(diào)動、離職等手續(xù)辦理;
3、負責考勤、花名冊和通訊錄更新、建立和保管員工檔案等工作;
4、完成上級交辦的其他工作。
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