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實(shí)施顧問崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-29 18:42:12 工作職責(zé) 我要投稿

實(shí)施顧問崗位職責(zé)

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢,任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?下面是小編收集整理的實(shí)施顧問崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)

實(shí)施顧問崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部CRM系統(tǒng)實(shí)施/維護(hù)及推廣工作

  2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)部門溝通、需求收集及分析,形成需求文檔;

  3.根據(jù)需求設(shè)計(jì)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)解決方案,并進(jìn)行方案匯報(bào)、確認(rèn);

  4.根據(jù)方案進(jìn)行系統(tǒng)開發(fā)、測試;

  5.負(fù)責(zé)編制操作手冊,并為用戶提供培訓(xùn);

  6.負(fù)責(zé)上系統(tǒng)、需求上線后的跟進(jìn)、處理;

  任職資格:

  1.本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)

  2.1年以上CRM實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)。

  3.具有較強(qiáng)的需求分析、可行性分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力,對用戶需求和特征有充分了解和把握,思維清晰而有條理;

  4.有較強(qiáng)的文檔編寫能力;

  5.工作勤奮、能吃苦、耐心、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

  6熟悉行業(yè)CRM解決方案,有成功項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

  7.具備團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的溝通能力,善于溝通需求并引導(dǎo)需求。

  8.良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識,清晰的思路和敏銳的'判斷力,有較強(qiáng)的系統(tǒng)分析,設(shè)計(jì),流程改進(jìn)及解決問題的能,有快速的學(xué)習(xí)新技術(shù)的能力,有良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作精神,以客戶為中心

實(shí)施顧問崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司SAP PP/MM模塊日常運(yùn)維和支持工作,解決日常的報(bào)錯和用戶咨詢,確保模塊穩(wěn)定運(yùn)行;

  2、管理PP/MM的相關(guān)用戶權(quán)限;

  3、能獨(dú)立與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通、有效整理客戶需求、進(jìn)行業(yè)務(wù)流程梳理、定制行業(yè)方案、編制相關(guān)文檔并在系統(tǒng)中加以實(shí)現(xiàn);

  4、完成PP/MM模塊對應(yīng)的系統(tǒng)相關(guān)配置、數(shù)據(jù)收集、系統(tǒng)測試、文檔編寫、修訂以及用戶培訓(xùn)等工作;

  5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決項(xiàng)目實(shí)施以及維護(hù)過程中出現(xiàn)的關(guān)鍵問題;

  6、 PP/MM相關(guān)系統(tǒng)的.運(yùn)維工作。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,IT類專業(yè),3年以上SAP PP/MM模塊運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);

  2、精通PP/MM模塊的標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)操作和后臺配置;

  3、有ABAP開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者尤佳,英語水平良好;

  4、要求較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通表達(dá)能力,清晰的思路和分析判斷能力,工作主動性強(qiáng),創(chuàng)新,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受一定的工作壓力;

  5、善于學(xué)習(xí),具有分析、解決應(yīng)用問題的能力。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  1、參與ERP、BI等相關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施工作,制定所負(fù)責(zé)模塊實(shí)施的策略、方法和計(jì)劃;

  2、與業(yè)務(wù)部門或用戶溝通,了解業(yè)務(wù)需求,編制業(yè)務(wù)需求報(bào)告;

  3、在財(cái)務(wù)領(lǐng)域有完整的Oracle ERP實(shí)施/支持經(jīng)驗(yàn),擁有以下模塊經(jīng)驗(yàn):GL、SLA、TAX、AR、AP、COST、FA、PA等

  4、撰寫功能要求文檔,配合軟件開發(fā)人員進(jìn)行客戶化或應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā),具有復(fù)雜客戶化功能設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),參與對開發(fā)結(jié)果的測試工作;

  5、編制相關(guān)的培訓(xùn)教材和用戶使用手冊,對用戶進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)工作;

  6、指導(dǎo)用戶準(zhǔn)備系統(tǒng)上線數(shù)據(jù)并協(xié)助用戶開展系統(tǒng)上線工作;

  7、解決系統(tǒng)運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題。

  職位要求

  1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè);

  2、8年以上的Oracle ERP實(shí)施/支持經(jīng)驗(yàn)(11i/R12);擔(dān)任過至少4個以上項(xiàng)目周期在4個月以上項(xiàng)目的'項(xiàng)目經(jīng)理,具有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3、在財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理分析方面有豐富的經(jīng)驗(yàn),懂一些財(cái)務(wù)知識;

  4、具有較好的分析、解決問題及復(fù)雜方案出具的能力;

  5、有海外ERP項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),英語聽、說、寫流利;

  6、品行端正,敬業(yè),有強(qiáng)烈的責(zé)任感,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,積極主動。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé)

  家庭財(cái)務(wù)顧問師家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃顧問

  1、專業(yè)的專家,銷售和服務(wù)能力,專業(yè)資質(zhì)的財(cái)務(wù)認(rèn)證規(guī)劃師。

  2、企業(yè)經(jīng)營,善于發(fā)現(xiàn)和挖掘優(yōu)秀人才,能激發(fā)培養(yǎng)人才,團(tuán)隊(duì)管理文化建設(shè)。學(xué)習(xí)能力好,有清晰的.職業(yè)規(guī)劃。自律自強(qiáng),為人正直善良,敢于跨出舒適區(qū)挑戰(zhàn)自我。家庭財(cái)務(wù)規(guī)劃顧問

實(shí)施顧問崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求進(jìn)行售前支持,并進(jìn)行技術(shù)方案的撰寫。

  2、根據(jù)客戶需求完成產(chǎn)品相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施工作。

  3、掌控項(xiàng)目的進(jìn)度,按要求完成當(dāng)期任務(wù)。

  4、撰寫并及時(shí)提交實(shí)施項(xiàng)目相關(guān)文檔及資料。

  5、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行產(chǎn)品軟件培訓(xùn)。

  6、負(fù)責(zé)不定期對實(shí)施項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤優(yōu)化。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)SD/PS/QM/PP/MM項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

  2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于SD/PS/QM/PP/MM的`解決方案;

  3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)SD/PS/QM/PP/MM的實(shí)施工作:需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)7

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場實(shí)施工作,包括現(xiàn)場調(diào)研、解決方案設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)整理、用戶培訓(xùn)工作;

  2.提供現(xiàn)場實(shí)施輔導(dǎo)支持;

  3.進(jìn)行初步的APS系統(tǒng)安裝和簡單的運(yùn)維支持;

  4.能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題,提升內(nèi)部知識庫的積累;

  5.提供內(nèi)部技術(shù)支持/及客戶培訓(xùn)工作。

  崗位要求:

  1.?萍耙陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、工業(yè)自動化等相關(guān)專業(yè);

  2.能夠熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、分析;

  3.熟練使用PPT、Word及Visio等工具;

  4.具備良好的溝通表達(dá)能力和書面文檔撰寫能力;

  5.具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠合理控制客戶關(guān)系與項(xiàng)目進(jìn)度;

  6.有良好的團(tuán)隊(duì)精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?工作態(tài)度,能承受工作壓力,良好的學(xué)習(xí)能力和自我提升愿望

實(shí)施顧問崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行有關(guān)SAP項(xiàng)目的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

  2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于SAP的解決方案;

  3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)SAP的實(shí)施工作:需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線。

  崗位要求:

  1、3年以上SAP實(shí)施顧問經(jīng)驗(yàn),了解相應(yīng)模塊(FICO/ABAP/BASIS)的業(yè)務(wù)流程及配置,能夠協(xié)同完成項(xiàng)目的實(shí)施;

  2、熟悉多模塊項(xiàng)目實(shí)施及運(yùn)維能力者優(yōu)先考慮

  3、具備出色的`實(shí)施能力和團(tuán)隊(duì)意識,能夠與公司其他顧問一起順利完成項(xiàng)目任務(wù);

  4、出色的溝通能力,以客戶需求為導(dǎo)向,完成對最終用戶或關(guān)鍵用戶培訓(xùn);

  5、良好的適應(yīng)能力和抗壓能力,可以適應(yīng)出差。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)9

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行SAP項(xiàng)目中MM/PS/FI模塊的售前、培訓(xùn)、實(shí)施及客戶服務(wù)等工作;

  2、針對客戶需求和行業(yè)特點(diǎn),提出基于MM/PS/FI的解決方案;

  3、依據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)MM的實(shí)施工作、需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線。

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)SAP FICO模塊的實(shí)施工作,包括需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和上線支持;

  2、針對用戶需求,提出給予SAP FICO的`解決方案;

  3、負(fù)責(zé) SAP FICO模塊上線后的日常維護(hù)和支持工作。

  任職要求:

  1、全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),2年以上SAP外部實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

  2、精通FICO模塊配置與實(shí)施;

  3、有大型汽車行業(yè)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)10

  職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施工作,幫助客戶成功應(yīng)用ERP;

  2、與客戶各級管理層進(jìn)行溝通,幫助用戶梳理業(yè)務(wù)流程,提供改善建議和業(yè)務(wù)解決方案;

  3、獨(dú)立承擔(dān)供應(yīng)鏈模塊項(xiàng)目實(shí)施工作,出具項(xiàng)目需求調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目實(shí)施方案、項(xiàng)目上線方案等項(xiàng)目文檔;

  4、培訓(xùn)和指導(dǎo)用戶進(jìn)行系統(tǒng)的上線和使用;

  5、進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)、價(jià)值提煉以及行業(yè)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),做好內(nèi)外部知識分享。

  任職要求:

  1、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):具有3年以上項(xiàng)目實(shí)施或供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、工作經(jīng)驗(yàn):熟悉供應(yīng)鏈業(yè)務(wù),有相關(guān)領(lǐng)域應(yīng)用經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、專業(yè)能力:熟悉供應(yīng)鏈理論知識,具有強(qiáng)項(xiàng)目控制能力及溝通協(xié)調(diào)能力;

  4、學(xué)歷要求:本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、物流管理、經(jīng)濟(jì)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司外貿(mào)營銷域CRM系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)和優(yōu)化;

  2、完善拓客、資源流轉(zhuǎn)、銷售過程管理、數(shù)據(jù)監(jiān)控等核心產(chǎn)品的工具支撐體系;

  3、日常項(xiàng)目管理,協(xié)調(diào)各方資源,保證產(chǎn)品開發(fā)和實(shí)施階段的.進(jìn)度與質(zhì)量;

  4、持續(xù)跟進(jìn)系統(tǒng)使用情況,根據(jù)反饋不斷改進(jìn);

  5、負(fù)責(zé)流程和IT集成驗(yàn)證;

  6、參與IT系統(tǒng)的安裝和培訓(xùn)。

  任職資格:

  1、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科(含本科)以上學(xué)歷;

  2、2年以上CRM或內(nèi)部系統(tǒng)產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有移動產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、曾主導(dǎo)過相關(guān)產(chǎn)品中長期規(guī)劃并推進(jìn)需求落地執(zhí)行;

  4、熟悉產(chǎn)品交互設(shè)計(jì)、功能邏輯設(shè)計(jì)相關(guān)流程,比如PRD文檔、Axure產(chǎn)品原型等;

  5、了解研發(fā)、生產(chǎn)、制造流程,那非常棒;

  6、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,樂于在挑戰(zhàn)性強(qiáng)、節(jié)奏快的環(huán)境下工作;

  7、具有非常好的溝通和學(xué)習(xí)能力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和主動積極的團(tuán)隊(duì)精神,能承受一定的工作壓力;

  注:希望現(xiàn)場面試能提供案例文檔,可能會就部分細(xì)節(jié)進(jìn)行討論。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、幫助客戶成功應(yīng)用ERP軟件,根據(jù)實(shí)施方法論,結(jié)合客戶管理信息化需求,主導(dǎo)ERP項(xiàng)目實(shí)施,實(shí)現(xiàn)企業(yè)信息化價(jià)值;

  2、持續(xù)總結(jié)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、形成項(xiàng)目知識文檔,并進(jìn)行內(nèi)部知識共享;

  3、負(fù)責(zé)老客戶經(jīng)營與關(guān)系維護(hù);

  4、客戶ERP應(yīng)用問題維護(hù)與解決;

  5、客戶化開發(fā)。

  崗位要求:

  1、 1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、 學(xué)歷及專業(yè):計(jì)算機(jī)軟件、財(cái)務(wù)、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理(財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈物流、生產(chǎn)制造)等相關(guān)專業(yè);本科以上學(xué)歷;

  3、 熟悉掌握SQL數(shù)據(jù)庫軟件;有csharp、.net、html5開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  4、 有財(cái)務(wù)背景或會使用管理軟件優(yōu)先;

  5、 具有良好的`敬業(yè)精神;具有較強(qiáng)的親和力,形象好,氣質(zhì)佳;

  6、 具有較強(qiáng)的溝通能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

實(shí)施顧問崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé):

  1、據(jù)實(shí)施方法論,結(jié)合系統(tǒng)和客戶需要,完成MES、WMS、ERP的業(yè)務(wù)需求調(diào)研、需求方案設(shè)計(jì)分析、需求編寫;對業(yè)務(wù)新需求,提供解決方案,并負(fù)責(zé)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)MES、WMS、ERP的系統(tǒng)測試、制定相應(yīng)實(shí)施計(jì)劃,用戶培訓(xùn),協(xié)助客戶完成上線運(yùn)行工作;能推動項(xiàng)目進(jìn)程、運(yùn)行及驗(yàn)收;

  3、配合售前、開發(fā)完成需求規(guī)劃等工作;針對客戶項(xiàng)目實(shí)施過程負(fù)責(zé)分析與確認(rèn)MES用戶的二次開發(fā)需求,提供好的`解決方案并協(xié)調(diào)開發(fā)人員完成開發(fā)任務(wù);

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理方面專業(yè);

  2、二年以上軟件項(xiàng)目的實(shí)施、系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)(甲乙方均可);熟悉ERP理論知識,熟悉企業(yè)的供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造等內(nèi)部管理運(yùn)作流程,會計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)維護(hù)操作;熟悉數(shù)據(jù)庫;

  3、有較強(qiáng)的流程梳理分析、優(yōu)化能力及完整的MES項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、能夠適應(yīng)長期出差,能夠承受項(xiàng)目過程中的壓力,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,積極主動、責(zé)任心強(qiáng),要有好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力;

實(shí)施顧問崗位職責(zé)14

  1、 SAP系統(tǒng)日常問題學(xué)習(xí)資料大全處理、客戶培訓(xùn)等;

  2、根據(jù)用戶提出的新需求,提供系統(tǒng)解決方案;

  3、實(shí)施項(xiàng)目中,主導(dǎo)SAP PS模塊的項(xiàng)目實(shí)施、上線切換和上線支持;

  4、配合其他項(xiàng)目管理系統(tǒng)實(shí)施。

實(shí)施顧問崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)企業(yè)ERP項(xiàng)目實(shí)施交付現(xiàn)場工作;

  2、進(jìn)行ERP項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃和管理、識別風(fēng)險(xiǎn);

  3、進(jìn)行項(xiàng)目需求調(diào)研、范圍界定、制定實(shí)施方案及業(yè)務(wù)流程測試;

  4、進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)并指導(dǎo)用戶方使用和后續(xù)應(yīng)用系統(tǒng);

  5、支持各分子公司ERP實(shí)施工作

  任職要求:

  1、有ERP實(shí)施1-2年以上工作經(jīng)驗(yàn)(如用友,金蝶,浪潮等ERP軟件實(shí)施)

  2、本科(含)以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

  3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動;

  4、具備良好的`溝通能力、表達(dá)能力、親和力,能在一定壓力下工作;

  5、有較好的項(xiàng)目管理能力及文檔撰寫能力;

  6、熟悉SQL數(shù)據(jù)庫,熟悉運(yùn)用SQL語句

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