物控專員工作職責(zé)(匯編15篇)
物控專員工作職責(zé)1
1、執(zhí)行并完美公司的.人事軌制與打算，培訓(xùn)與成長(zhǎng)，績(jī)效評(píng)估，員工社會(huì)保障福利等方面的打點(diǎn)工作；
2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績(jī)效查核等工作；
3、執(zhí)行并完美員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、去職等相關(guān)政策及流程；
4、員工人事信息打點(diǎn)與員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜；
5、其他人事日常工作；您留個(gè)郵箱，給您上傳相關(guān)的流程表格，但愿對(duì)您有所輔佐！
物控專員工作職責(zé)2
1、根據(jù)公司項(xiàng)目的要求，了解項(xiàng)目申報(bào)要求，熟悉各類項(xiàng)目的申報(bào)流程；
2、根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況和發(fā)展戰(zhàn)略，制定政府項(xiàng)目申報(bào)規(guī)劃，做好各類項(xiàng)目申報(bào)前期準(zhǔn)備工作；
3、負(fù)責(zé)提供精準(zhǔn)、及時(shí)、全面的.政策咨詢和科技項(xiàng)目策劃服務(wù)；
4、負(fù)責(zé)政府項(xiàng)目準(zhǔn)備，撰寫項(xiàng)目的申請(qǐng)材料，組織項(xiàng)目申報(bào)材料的送審與跟進(jìn)，跟蹤并推進(jìn)項(xiàng)目各環(huán)節(jié)按目標(biāo)方向運(yùn)行。
物控專員工作職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)訂單更新、乳化指令、原料、半成品、包裝更新；
2、根據(jù)生產(chǎn)訂單情況，填寫原料、半成品經(jīng)濟(jì)放行申請(qǐng)；
3、根據(jù)訂單和包材情況，安排乳化計(jì)劃、跟進(jìn)物料體合格狀態(tài)；
4、跟進(jìn)生產(chǎn)訂單完工、督促車間、倉(cāng)庫(kù)清點(diǎn)統(tǒng)計(jì)包材物料、制作物料平衡表；
5、生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議表編制、周報(bào)表、月報(bào)表匯總分析，乳化產(chǎn)品匯總分析；
6、物料準(zhǔn)達(dá)率、計(jì)劃達(dá)成率、訂單及時(shí)交貨率統(tǒng)計(jì)分析；
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
物控專員工作職責(zé)4
1、審核工單物料需求，及時(shí)處理物料異常，確保工單物料準(zhǔn)確；
2、物料齊套性的跟進(jìn)，及時(shí)跟進(jìn)物料交付，確保計(jì)劃不斷料；
3、結(jié)合需求預(yù)測(cè)生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)調(diào)整物料交期，調(diào)整供應(yīng)商交付計(jì)劃；
4、合理控制庫(kù)存，每月及時(shí)處理庫(kù)存呆滯品，加速庫(kù)存中轉(zhuǎn)；
5、跟進(jìn)采購(gòu)交付交期，制定嚴(yán)格的舊料計(jì)劃，并監(jiān)控執(zhí)行。
物控專員工作職責(zé)5
1、根據(jù)原材料庫(kù)存狀況及銷售訂單情況，安排原材料的請(qǐng)購(gòu)及到貨計(jì)劃；
2、原材料到貨進(jìn)度追蹤；
3、協(xié)調(diào)和處理計(jì)劃和物控相關(guān)的各種異常，保障生產(chǎn)正常進(jìn)行和產(chǎn)品的準(zhǔn)時(shí)交付；
4、控制物料準(zhǔn)時(shí)齊套、庫(kù)存周轉(zhuǎn)、賬實(shí)一致；
5、原材料庫(kù)存的.預(yù)警，呆滯原物料處理；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
物控專員工作職責(zé)6
1、每月根據(jù)計(jì)劃員提供《每月生產(chǎn)通知單》輸入《物料需求計(jì)劃》，得出根據(jù)此生產(chǎn)任務(wù)所需的實(shí)際原料及包材。
2、根據(jù)各種原料采購(gòu)周期、保質(zhì)期限、最少起訂量和庫(kù)存控制等關(guān)鍵要素生成原料及包材的需求數(shù)量，做成本月《物料需求申請(qǐng)單》，由計(jì)劃員確認(rèn)和主管簽字后交采購(gòu)，抄送財(cái)務(wù)，本部門保存存檔。
3、手工錄入金蝶K3中的《采購(gòu)申請(qǐng)單》。通知主管審核，并告知采購(gòu)部門。
4、小料使用情況用《內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單》與研發(fā)部確認(rèn)時(shí)間及交期。
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)所有申請(qǐng)?jiān)霞鞍牡?到貨情況。
6、遇有原料不合格現(xiàn)象，填寫《來(lái)料不合格處理一覽表》，抄送相關(guān)部門，并跟進(jìn)退貨及補(bǔ)貨事宜。
7、根據(jù)物料申請(qǐng)單，每天跟進(jìn)《物料到貨執(zhí)行跟蹤表》，并在表格內(nèi)填寫相關(guān)資料。
8、如有生產(chǎn)任務(wù)變更，需要調(diào)整在途物料，4天以內(nèi)用《內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單》與采購(gòu)確認(rèn)，如果4天以上則填寫《在途物料項(xiàng)目變更表》由本部門主管簽字生效。
9、瓦楞箱及大體積包材每周用《內(nèi)部聯(lián)絡(luò)單》形式與相關(guān)部門確認(rèn)，要求采購(gòu)安排供應(yīng)商按具體時(shí)間及數(shù)量送貨。
10、每日查詢網(wǎng)上報(bào)表的《車間報(bào)表統(tǒng)計(jì)》，根據(jù)生產(chǎn)起和相應(yīng)庫(kù)存情況協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度與物料到貨進(jìn)度。
11、遇有需要緊急放行物料，與采購(gòu)部門確認(rèn)后，提前通知倉(cāng)庫(kù)到貨時(shí)間和數(shù)量，再通知車間開(kāi)出《緊急放行單》。
12、每月2日提交上個(gè)月的《物料交貨異常統(tǒng)計(jì)表》，即時(shí)填寫《緊急放行登記表》、《呆滯物料匯總表》，并于2個(gè)工作日內(nèi)反饋給響應(yīng)部門，每月10日前提交《物料存量月報(bào)表》、及等其他統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
13、如有配方更改事宜，需在中試階段與研發(fā)部門聯(lián)系相關(guān)改變的物料，保持新舊物料的良好交替與跟進(jìn)，在系統(tǒng)內(nèi)更改BOM的設(shè)置。
物控專員工作職責(zé)7
1）熟悉所負(fù)責(zé)物料的規(guī)格型號(hào)，物料的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)采購(gòu)訂單的要求、交期進(jìn)行掌控；
2）配合PMC部將原材料采購(gòu)到位，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行，并做好物料交貨異常信息反饋日?qǐng)?bào)表；
3）跟蹤工程品質(zhì)材料審查結(jié)果，積極跟蹤供應(yīng)商品質(zhì)改善，將供應(yīng)商回復(fù)的`結(jié)果及時(shí)反饋到工程品質(zhì)部；
4）跟蹤外發(fā)加工產(chǎn)品全部回倉(cāng)及跟進(jìn)外發(fā)余料庫(kù)存情況；
5）跟催相關(guān)部門對(duì)樣品的確認(rèn)結(jié)果并在當(dāng)日內(nèi)反饋供應(yīng)商；
6）服從公司的日常工作安排，并每日做好日清工作；
7）協(xié)助財(cái)務(wù)做好對(duì)賬工作；
8）服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。
物控專員工作職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)搜集行業(yè)主管部門各項(xiàng)政策、信息；
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司證件、人員證件的繼續(xù)教育、延期、換證等維護(hù)工作；
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司資質(zhì)的`申報(bào)、延期、升級(jí)等維護(hù)工作；
4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)工作的資料收集，申報(bào)等工作；
5、負(fù)責(zé)三庫(kù)一平臺(tái)的維護(hù)工作；
6、公司檔案管理工作，檔案資料歸檔、保管、借閱、移交、銷毀、保密等工作；
7、負(fù)責(zé)公司公司網(wǎng)站、公眾號(hào)等更新及維護(hù)工作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
物控專員工作職責(zé)9
1、根據(jù)銷售備料訂單、內(nèi)部訂單及原材料信息等制作《物料需求計(jì)劃表》和進(jìn)料計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)跟催物料，確保物料按指定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到位，滿足生產(chǎn)計(jì)劃及交貨需求；如有異常，及時(shí)知會(huì)主計(jì)劃，以便作生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)整，并更新最新交期；
3、負(fù)責(zé)核對(duì)BOM表用量，對(duì)有異常的BOM用量須向工程和生技提出，要求核實(shí)；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)查倉(cāng)庫(kù)安全庫(kù)存物料的正確性，根據(jù)訂單狀況設(shè)定合理的安全庫(kù)存物料數(shù)量；
5、根據(jù)物料需求的變動(dòng)預(yù)估會(huì)造成呆滯的情況及時(shí)知會(huì)相關(guān)部門作預(yù)警并提報(bào)相關(guān)材料情況；
6、每周分析材料呆滯原因，對(duì)呆滯材料的可利用性進(jìn)行評(píng)估并進(jìn)行合理化建議；
7、每周需提供《物料交貨及時(shí)率》，每周統(tǒng)計(jì)規(guī)格物料開(kāi)發(fā)進(jìn)度；
8、與部門內(nèi)人員的'相互協(xié)調(diào)與溝通，及相關(guān)部門的溝通；
9、部門主管、經(jīng)理交代的其他待辦事項(xiàng)。
物控專員工作職責(zé)10
一、入職籌備：
1、人力中心向及格者發(fā)送《錄用通知書(shū)》
2、用人部門助理負(fù)責(zé)依據(jù)《新員工入職通知單》內(nèi)容落實(shí)各項(xiàng)工作：——用人部門負(fù)責(zé)放置辦公位，申領(lǐng)電腦、電話；——行政辦負(fù)責(zé)發(fā)放辦公用品；——信息組負(fù)責(zé)開(kāi)通郵箱、帳號(hào)、調(diào)試電腦設(shè)備等。
二、入職報(bào)到：
1、人力中心向新員工發(fā)放《新員工報(bào)到工作單》，并按要求打點(diǎn)入職手續(xù)：——員工填寫《員工掛號(hào)表》，并交驗(yàn)各類證件：一寸免冠照片3張；身份證原件或戶口復(fù)印件；學(xué)歷、學(xué)位證實(shí)原件；資歷或資格證件原件；與原單元解除或終止勞動(dòng)合同的證實(shí)；體檢及格證實(shí)——與員工簽定勞動(dòng)合同、保密和談、職位仿單——成立員工檔案、考勤卡、——介紹公司情形，引領(lǐng)新員工參不美觀公司、介紹同事——將新員工移交給用人部門；——OA網(wǎng)上發(fā)布加盟信息更新員工通信錄
2、用人部門負(fù)責(zé)的工作——負(fù)責(zé)安設(shè)座位，介紹并輔佐熟悉工作情形；——擬定專人作為新員工教育員，介紹崗位職責(zé)和工作流程。
三、入職培訓(xùn)和試用期查核：
1、崗前培訓(xùn)
2、崗前培訓(xùn)和試用期查核
四、入職工作封鎖
新員工按照《新員工報(bào)到工作單》要求，待各項(xiàng)工作落實(shí)后，于試用期竣事時(shí)，將此表簽字后，歸檔人力中心。人事專員工作職責(zé)
1、工作對(duì)人力資本部部長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)完成公司人事工作使命，并提出改良定見(jiàn)。
3、負(fù)責(zé)員工人事檔案打點(diǎn)，并按地址分廠、部門分類存放。
4、協(xié)助員工招聘的面試，負(fù)責(zé)報(bào)到及解職手續(xù)的打點(diǎn)，接待引領(lǐng)新進(jìn)員工。
5、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤查核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽定并形成響應(yīng)檔案資料。
6、負(fù)責(zé)員工查詢拜會(huì)見(jiàn)卷的.發(fā)放和收集，剖析匯總查詢拜訪功效，形成結(jié)論上報(bào)。
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)員工考勤月報(bào)表，措置考勤異常情形。
8、負(fù)責(zé)員工績(jī)效查核資料的按期統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)，并對(duì)績(jī)效查核的體例體例提出定見(jiàn)和建議。
9、負(fù)責(zé)員工薪酬發(fā)放的異常措置和薪酬政策的跟蹤查詢拜訪，供給響應(yīng)的報(bào)表和資料。
10、負(fù)責(zé)員工手藝培訓(xùn)方案，手藝測(cè)評(píng)的督導(dǎo)與跟進(jìn)。
11、負(fù)責(zé)公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。
12、負(fù)責(zé)起草，詮釋公司的福利保險(xiǎn)軌制，組織打點(diǎn)入保手續(xù)，聯(lián)絡(luò)退保，理賠事務(wù)。
13、協(xié)助部長(zhǎng)措置人事方面的其他工作。
物控專員工作職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資質(zhì)證件的申報(bào)、換證、升級(jí)、評(píng)審、年審等相關(guān)工作；
2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員資質(zhì)的維護(hù)及引進(jìn)，確保相關(guān)人員滿足資質(zhì)配備要求；
3、辦理現(xiàn)有各類資質(zhì)相應(yīng)的.政府資助；
4、收集、整理政策動(dòng)向、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、信息等，及時(shí)更新現(xiàn)有公司相關(guān)資質(zhì)；
5、政府部門的溝通、聯(lián)系，定期拜訪及危機(jī)事件的處理；
6、協(xié)助綜合管理部完成各類人事、行政相關(guān)工作事宜；
7、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事務(wù)。
物控專員工作職責(zé)12
1、協(xié)助項(xiàng)目主管完成項(xiàng)目申報(bào)資料的整理。
2、協(xié)助主管完成日常的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、政策查詢、問(wèn)題的歸集和整理等工作。
3、積極主動(dòng)的'學(xué)習(xí)相關(guān)工作技能，快速提升科技項(xiàng)目綜合工作能力。
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
物控專員工作職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、政府項(xiàng)目及稅收優(yōu)惠相關(guān)項(xiàng)目申請(qǐng)；
2、負(fù)責(zé)高新技術(shù)企業(yè)的申請(qǐng)認(rèn)定審核；
3、協(xié)助處理公司研發(fā)項(xiàng)目，研發(fā)費(fèi)用管理及其他稅務(wù)事項(xiàng)；
4、負(fù)責(zé)公司軟件著作權(quán)及專利等權(quán)利申請(qǐng)；
5、協(xié)助CFO完成其他稅務(wù)工作。
物控專員工作職責(zé)14
1、根據(jù)預(yù)測(cè)需求及安全庫(kù)存制定包材輔料分析請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃。
2、有效執(zhí)行包材輔料跟蹤到貨，保障生產(chǎn)計(jì)劃的供應(yīng)。
3、根據(jù)實(shí)際的出貨情況，及時(shí)調(diào)整材料到貨計(jì)劃，減少庫(kù)存積壓與短缺。
4、控制下線及滯銷包材輔料庫(kù)存，確保及時(shí)清理。
5、新品物料檔案的審核與BOM的.正確建立與維護(hù)。
物控專員工作職責(zé)15
1、收集行業(yè)的有關(guān)政策和項(xiàng)目信息；
2、負(fù)責(zé)政府項(xiàng)目申報(bào)材料編寫，跟進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行、驗(yàn)收等；
3、協(xié)助與政府部門、相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行溝通，保持和維護(hù)良好關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司領(lǐng)導(dǎo)或代表公司出席參加有關(guān)政府會(huì)議，準(zhǔn)備相關(guān)材料；
5、負(fù)責(zé)組織接待政府領(lǐng)導(dǎo)、政府各職能部門視察、參觀工作；
6、協(xié)調(diào)安排公司領(lǐng)導(dǎo)與當(dāng)?shù)卣I(lǐng)導(dǎo)互訪會(huì)晤工作；
7、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)管理及部分資質(zhì)辦理。
8、負(fù)責(zé)ISO質(zhì)量體系行政部分；
9、負(fù)責(zé)公司檔案管理；
10、積極主動(dòng)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
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