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職場定位的實(shí)用技巧與注意點(diǎn)盤點(diǎn)
職場定位有兩層含義：一、確定自己你是誰，你適合做什么工作;二、告訴別人你是誰，你擅長做什么工作。今天小編給大家整理了職場定位的實(shí)用技巧與注意點(diǎn)盤點(diǎn)介紹，一起來看看吧。
職場定位的實(shí)用技巧與注意點(diǎn)
定位準(zhǔn)確，你就會持久地發(fā)展自己。很多人事業(yè)上發(fā)展不順利不是因?yàn)槟芰Σ粔�，而是選擇了并不適合自己的工作，很多人并沒有認(rèn)真的思考一下“我是誰”“我適合做什么工作”，也因?yàn)楸惹宄约阂裁�，而無法體會如愿以償?shù)母杏X。很多的人把時間追逐不是自己真正適合的工作上，但是隨著競爭的加劇會感覺后勁不足。準(zhǔn)確地定位，可以獲得更加長足的發(fā)展。
將自己的定位做準(zhǔn)確，你就會善用自己的資源。集中精力地發(fā)展，而不是“多元化發(fā)展‘，是職業(yè)發(fā)展的一個規(guī)律。很多人多年來涉足很多領(lǐng)域，學(xué)習(xí)很多知識，其實(shí)內(nèi)部很虛弱，每一項(xiàng)都沒有很強(qiáng)的競爭力。人們常說，“學(xué)MBA吧，大家都在學(xué)”�！俺鰢�，再不出國就來不及了”�！白x研究生和博士吧，年齡大了就讀不動了”�，F(xiàn)實(shí)已經(jīng)說明，MBA，出國，研究生博士不代表持續(xù)的發(fā)展，投資很多，收益很少，過于分散精力會使你失去原有的優(yōu)勢。
定位準(zhǔn)確，你就會抵抗外界的干擾，就不會輕易地放棄。過去，有的人選擇工作，用現(xiàn)實(shí)的報(bào)酬作為準(zhǔn)則，那里錢多去哪里。什么時尚去哪里，你會發(fā)現(xiàn)頭幾年可能在待遇上會有一些差距，但是后來錢的多少差距不大，風(fēng)水輪流轉(zhuǎn)，今天時尚的過幾年不時尚了，從掙錢容易過幾年掙錢不容易。有的人憑借機(jī)遇獲得一個好職位，但是輕易地放棄了。給自己精確定位，你就會理性地面對外界的誘惑。
我們逐漸發(fā)現(xiàn)，職業(yè)中誘惑越來越多，競爭越來越多，如果你不能給自己精確定位，那么你可能出現(xiàn)的現(xiàn)象是有了機(jī)遇看不到，找到的又不是自己適合的;或者找錯了大方向，改變起來很難;或者得到的又輕易失去，走了好多彎路;或者精力分散，失去自己的優(yōu)勢地位。
如何定位
定位是自我定位和社會定位兩者的統(tǒng)一，一個人只有在了解自己和了解職業(yè)的基礎(chǔ)上才能夠給自己做準(zhǔn)確定位。
首先，要了解自己：主要是核心價(jià)值觀、動力系統(tǒng)、個性特點(diǎn)、天賦能力、缺陷等。方法：可以自我探索，可以請他人做評價(jià)，可以接住心理測驗(yàn)——充分的了解自己。
其次，要了解職業(yè)：包括職業(yè)的工作內(nèi)容、知識要求、技能要求、經(jīng)驗(yàn)要求、性格要求、工作環(huán)境、工作角色等。方法：詢問企業(yè)的專家達(dá)10名以上，參照業(yè)內(nèi)成功人士。
第三，要了解自己和職業(yè)要求的差距，需要仔細(xì)的比較各個方面要求的差距。你可能會有很多職業(yè)目標(biāo)，但是每個目標(biāo)帶給你的好處和弊端不同，你需要根據(jù)自己的特點(diǎn)仔細(xì)地權(quán)衡選擇不同利弊的得失還要根據(jù)自己的現(xiàn)實(shí)條件確定達(dá)到目標(biāo)的案。
第四，你要學(xué)會怎么去規(guī)劃好自己的工作，你可以嘗試謝謝每天工作日志，將你一整天的工作都記錄下來。一段時間后，你可以通過對比分析自己在工作中收獲了什么，完成了什么。
最后，你必須要知道自己想要什么。在職場中跳槽是一件很正常的事，但這也會在人們的心里帶來一些影響，就是你認(rèn)為再重新去選擇職業(yè)是錯誤的選擇。當(dāng)在職場中面臨先就業(yè)還是先擇業(yè)，要清楚知道自己想要什么。只有清楚了自己想要什么，才會避免成為職場中的雜工。
職場定位不明確的危害
提到專長，很多人都容易將其與具體的技能聯(lián)系到一起，但事實(shí)上，除了一些技術(shù)類崗位對于專業(yè)技能有明確要求外，職場上很大一部分崗位更側(cè)重求職者的個人品質(zhì)與性格。如果員工吃苦耐勞、注重團(tuán)隊(duì)合作，那么同樣能夠在求職或跳槽中受到用人單位的青睞。
“你擅長什么?”“對哪個領(lǐng)域比較感興趣?”聽到這樣的問題，你的腦海中能否迅速給出答案?近日一項(xiàng)調(diào)查中，近五成被調(diào)查者對于這些問題的回答都是“不知道”、“不清楚”，而隨后的調(diào)查也顯示，這部分對于個人能力和發(fā)展方向沒有清晰認(rèn)知的人多為職場“閃跳族”，有的甚至工作了五年依舊如玻璃瓶中的蒼蠅一般 “有前途沒出路”。
什么都不會，想跳槽也找不到下家
在南京市某家私企做行政專員的陳欣正處在職業(yè)發(fā)展的迷茫期，雖說工作已經(jīng)近四年，期間也換過好幾份工作，但是陳欣卻始終難以稱心，不是對薪資不滿意便是工作內(nèi)容令她感到乏味，每份工作僅做一年便到了頭。眼下這份行政專員的工作也干了大半年，工作的厭倦感再度向她襲來。只是這一次，陳欣有了更多的糾結(jié)。
“雖說我做過策劃、當(dāng)過行政，但其實(shí)每份工作我都做得不算出色，而且對于這些工作我早已疲倦，再跳槽我也不想選擇同樣性質(zhì)的崗位，可現(xiàn)在但凡能有好發(fā)展的公司無一不要求具備出色專業(yè)技能、具備2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，這些條件我都達(dá)不到，如今想跳槽都不知道能往哪里走。”
缺乏優(yōu)勢 都是定位模糊惹的禍
為什么會有近五成員工對自己的優(yōu)勢不甚清楚呢?
這主要還是由個人階段性目標(biāo)模糊造成的。很多求職者一方面撒大網(wǎng)海投簡歷，一方面又對自己要找什么樣的工作沒有清晰的概念，只要有工作選擇了他，他就先去嘗試。但在這過程中，他們往往會忽略，如果自身無明確求職方向，那么個人的潛在技能優(yōu)勢可能會被不適合的崗位埋沒，在一份‘勉強(qiáng)干干’的工作中，員工很難形成核心競爭力，久而久之便會對自己的工作產(chǎn)生厭倦。
案例中的陳欣就是因?yàn)檫@個原因才會對工作內(nèi)容輕易產(chǎn)生倦態(tài)，繼而頻繁跳槽。
找準(zhǔn)方向 專注地做好一件事
“如果一個人在某個領(lǐng)域工作，技能、經(jīng)驗(yàn)等累積達(dá)10000個小時，那么他便可稱為這個領(lǐng)域的專家了。”個人職業(yè)發(fā)展的規(guī)律，即在確定的方向上進(jìn)行長期的學(xué)習(xí)和磨練，自然會形成自身的優(yōu)勢和競爭力，在工作中能獨(dú)當(dāng)一面。當(dāng)然，能堅(jiān)持10000個小時，這份工作必定也得是自己感興趣的，不然難以有強(qiáng)大的內(nèi)在動力推動實(shí)現(xiàn)。
對于如何找到個人發(fā)展方向的問題，應(yīng)該從現(xiàn)在起，對自身綜合特點(diǎn)做一個全面的審視，明確自己的興趣，要同時對個人“專業(yè)技能”以及“通用技能”進(jìn)行綜合分析�！熬幊�、機(jī)械、寫作、策劃等都屬于專業(yè)技能，如果你具備這方面的能力或知識，可以考慮從事與之相關(guān)的行業(yè);而開朗的性格、喜歡與人交流或是耐心細(xì)心等特質(zhì)則屬于通用技能，在專業(yè)技能上有所欠缺的職場人不妨從通用技能上來挖掘自身的特長。在求職過程中，通用技能同樣也能發(fā)揮作用，幫助你進(jìn)行職業(yè)定位�！�
當(dāng)明確了自己的職業(yè)定位后，接下來要做的就是給自己做一個中長期的規(guī)劃。找到你認(rèn)為最有價(jià)值的，并且有足夠發(fā)展空間的一個職業(yè)，專注地完成工作中的每一個要求，半年之后再問自己的專長，你便會有更加清晰準(zhǔn)確的答案了。
大學(xué)新生的職場定位方法
確定職業(yè)方向
說起職業(yè)規(guī)劃，首先得聯(lián)系到專業(yè)。同學(xué)們在選擇專業(yè)時都必須對所選專業(yè)有明晰的認(rèn)識，這是對自己未來所要從事的職業(yè)的初始判斷。簡單來說就是以下兩點(diǎn)：
1、所學(xué)專業(yè)是否有長遠(yuǎn)的就業(yè)前景和發(fā)展前景;
2、所學(xué)專業(yè)是否符合自己的興趣。
明晰了專業(yè)和興趣還是不夠的。有人說人生就是漂浮在海上的一條船，而自己就是船長兼舵手，如果把對方向，摸清暗礁、風(fēng)向、浪高，就肯定能夠乘風(fēng)破浪，揚(yáng)帆千里。在對未來有了一個大致的方向后，最好能對所要從事的職業(yè)再進(jìn)行一個細(xì)分。
同學(xué)們在對專業(yè)有了明晰的認(rèn)識后再結(jié)合自己的實(shí)際情況來選定要學(xué)習(xí)的專業(yè)，這樣才能正確地把握自己的職業(yè)方向。如果能夠清晰明確地認(rèn)識自己所期望的職業(yè)，那么大學(xué)的學(xué)習(xí)生活無疑將更有目的性。
職業(yè)規(guī)劃的四大要素
所謂職業(yè)規(guī)劃，求職是目的，規(guī)劃則是打開成功大門的那把鑰匙。我在前面已經(jīng)闡述了規(guī)劃的前提，即職業(yè)方向，現(xiàn)在我要具體談一下規(guī)劃的要素。一個完備、合理的規(guī)劃對同學(xué)們的發(fā)展往往能起到事半功倍的效用。
合理的職業(yè)規(guī)劃，包括全面的職業(yè)認(rèn)識、認(rèn)真的自我剖析、合理的長短期計(jì)劃和完備的職業(yè)規(guī)劃書四個要素。
要素一：
全面的職業(yè)認(rèn)識。確定了明確的職業(yè)目標(biāo)其實(shí)還是不夠的，對這個職業(yè)有一個全面的認(rèn)識，才能讓大學(xué)生涯更不盲目。
要素二：
認(rèn)真的自我剖析�！爸恕绷烁琛爸骸�，才能“百戰(zhàn)百勝”。這就要求對自我有一個認(rèn)真的剖析、判斷。
要素三：
合理的長短期計(jì)劃。針對自己的職業(yè)訴求，對三年的大學(xué)生涯做合理的長短期計(jì)劃，可以讓自己的學(xué)習(xí)生活有條不紊、充實(shí)而不乏動力。計(jì)劃未必非要做到年、月、周、天那樣的全面，但是一定要有持續(xù)性和可行性，緊湊而不失靈活。
要素四：
完備的職業(yè)規(guī)劃書。這其實(shí)是對職業(yè)規(guī)劃的書面化呈現(xiàn)。寫在紙上的東西往往比記在腦海里的東西來得深刻，完備的職業(yè)規(guī)劃書不僅能給大學(xué)生一個宏觀的職業(yè)規(guī)劃呈現(xiàn)，更能起到一種鞭策作用。
一個完備的職業(yè)規(guī)劃書應(yīng)該包括以下五個部分：
1、對職業(yè)規(guī)劃的認(rèn)識
2、對自我的剖析
3、對所學(xué)專業(yè)的認(rèn)識
4、對職業(yè)方向的探索
5、確定目標(biāo)制定計(jì)劃
職業(yè)定位的含義分為兩層：
一、確定自己你是誰，你適合做什么工作；
二、告訴別人你是誰，你擅長做什么工作。
因此，在進(jìn)入職場之際，我們就必須先深入的了解下自己，以自身個性和愛好為出發(fā)點(diǎn)，并在此基礎(chǔ)上對自己進(jìn)行一系列的職業(yè)規(guī)劃。首先，從大的方向出發(fā)，我們要為自己確定好一個明確的職業(yè)目標(biāo)，并以此目標(biāo)為核心，通過日常工作中的不斷努力和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，一步一步的實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值觀和人生定位。
其次，在日常的工作當(dāng)中，我們還需要對自身進(jìn)行以下調(diào)整：
�。ㄒ唬釔圩约旱穆殬I(yè)，以積極樂觀的心態(tài)來正確處理好自己的每一項(xiàng)工作；
�。ǘ┌l(fā)現(xiàn)自己的不足，面對問題要以正面的態(tài)度積極對待，不逃避、不推脫、自我反省，找出問題的根源，如果下次遇到同樣的狀況，堅(jiān)決避免同樣的問題再次出現(xiàn)；
（三）科學(xué)的時間管理，權(quán)衡工作中各種事情的優(yōu)先順序，分清楚輕重緩急，合理的掌控自己的工作安排；
（四）積極改善人際關(guān)系，加強(qiáng)與上級及同事之間的溝通；
�。ㄎ澹┳晕夷芰Φ奶嵘瑢�(shí)際工作中自己的弱項(xiàng)，要積極的去了解、掌握狀況，通過自學(xué)、參加培訓(xùn)等途徑提升自身的工作能力。
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