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工會女工工作職責崗位要求
女工工會組織機構(gòu)已經(jīng)幫助許多人走出困境，工會女工工作職責有哪些呢。下面就讓百分網(wǎng)小編給大家分享幾篇工會女工工作職責吧，希望能對你有幫助!
工會女工工作職責篇一
一、維護女教 職工在政治、經(jīng)濟、文化、教育、勞動、社會和家庭等方面的合法權(quán)益與特殊利益，參與學(xué)校有關(guān)部門制定屬于保護女教職工權(quán)益的文件;
二、督促、檢查有關(guān)女教職工特殊利益的法律、法規(guī)、條例和文件的貫徹落實情況，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理侵犯女教職工合法權(quán)益的特殊案例;
三、調(diào)查、了解女教職工中存在的帶有普遍性的問題，向有關(guān)部門反映，并提出可行性建議;
四、督促、協(xié)助有關(guān)部門，加強有關(guān)職業(yè)因素對女性生理機能影響的研究工作;
五、針對女教職工的`思想、特點和文化技術(shù)素質(zhì)狀況，開展具有特色的教育，提高女職工兩個素質(zhì);
六、組織學(xué)校女教職工開展有利于身心健康的文體活動，
七、做好女教職工的慰問工作，開展關(guān)心下一代的教育工作;
八、女職工委員會根據(jù)自身的特點，獨立開展工作，并制定全年的工作計劃。
工會女工工作職責篇二
一、圍繞學(xué)院工會的中心工作，結(jié)合女教職工的'特點，制定工作計劃，召集會議，開展活動。
二、根據(jù)《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動保護規(guī)定》等法規(guī)，代表女職工說話、辦事，解決女職工的特殊問題，維護她們的特殊權(quán)益，為女教職工排憂解難。做好婦幼保健工作。
三、在女教職工中經(jīng)常開展自尊、自信、自立、自強教育和思想政治教育，提高她們的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。動員廣大女教職工在學(xué)院的教學(xué)、科研、管理和服務(wù)等工作中開展“建功立業(yè)”活動。
四、教育幫助女教職工正確處理好戀愛、婚姻、家庭和子女問題。
五、組織女教職工開展創(chuàng)先評優(yōu)活動，并認真總結(jié)、宣傳和推廣她們的先進事跡和經(jīng)驗。
六、教育女教職工積極響應(yīng)黨和國家計劃生育的號召，協(xié)助學(xué)院計劃生育辦公室做好計劃生育工作。
七、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
工會女工工作職責篇三
一、主持學(xué)院女職工委員會全面工作，維護女職工合法權(quán)益，發(fā)揮女職工的半邊天作用。
二、負責制訂女職工工作計劃并組織實施。
三、負責分管學(xué)院計劃生育工作、落實計劃生育政策、指導(dǎo)做好獨生子女費的登記和發(fā)放工作。
四、做好女職工思想政治工作，幫助女職工解決實際困難。
五、組織女職工學(xué)習(xí)科學(xué)理論，不斷提高女職工思想素質(zhì)和專業(yè)水平。
六、組織女職工開展勞動競賽和有利于身心健康的文體活動，不斷提高女職工的'綜合素質(zhì)。
七、協(xié)助工會主席做好工會日常工作，動員女職工參與學(xué)院民主管理和民主監(jiān)督，提出合理化建議。
八、協(xié)助工會主席組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)評比活動，不斷促進校園和諧建設(shè)。
九、協(xié)助工會主席組織開展校際(企)聯(lián)誼活動，加強與企業(yè)的聯(lián)系，擴大學(xué)院知名度。
十、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級工會交辦的其它工作。
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