- 酒店保潔員績(jī)效考核表 推薦度：
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保潔績(jī)效考核表
| 濟(jì)寧山大奧太電氣有限公司員工績(jī)效考核表 | ||||||||
| 崗位：保潔 | 指標(biāo)類型：軟性指標(biāo) 考核周期：月度 | 考核日期： | ||||||
| 軟性指標(biāo)評(píng)分項(xiàng)目 | 具體項(xiàng)目 | 說(shuō)明 | 得分 | 自評(píng) | 終評(píng) | 權(quán)重 | 加權(quán)得分 | |
| 1 | 衛(wèi)生保持 | 指?jìng)�(gè)人衛(wèi)生、儀表、著裝、標(biāo)識(shí)佩戴等保持情況 （主任填寫） | 1、有明顯贓污，破爛痕跡，扣子敞開(kāi)（無(wú)） | 0 | 5% | |||
| 2、袖子糊亂拉起未疊，領(lǐng)子內(nèi)疊，下擺未扣 | 40 | |||||||
| 3、雖然干凈整齊，但是袋內(nèi)個(gè)人雜物過(guò)多 | 80 | |||||||
| 4、無(wú)一漏缺，佩戴標(biāo)識(shí)亦干凈整齊 | 100 | |||||||
| 5、喚起眾人的集體意識(shí)，同時(shí)能保證質(zhì)量 | 110 | |||||||
| 現(xiàn)場(chǎng)檢查扣分 （綜合部填寫） | 每出現(xiàn)一次“差”得分項(xiàng)，扣20分；每出現(xiàn)一次“優(yōu)”得分項(xiàng)，加10分；扣完為止 | 100 | ||||||
| 2 | 工作態(tài)度 | 指工作積極主動(dòng)性、敬業(yè)精神等方面情況 | 1、毫無(wú)自主行動(dòng)，總是等著別人找上門來(lái) | 0 | 10% | |||
| 2、缺乏改善意識(shí)，唯恐失去什么 | 40 | |||||||
| 3、上司吩咐才做，極少為整個(gè)大局所想 | 80 | |||||||
| 4、積極完成本職工作的同時(shí)，尚能為大局著想 | 100 | |||||||
| 5、銳意改善、改革現(xiàn)狀，力爭(zhēng)最佳業(yè)績(jī) | 110 | |||||||
| 3 | 工作效率 | 指完成工作過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的時(shí)效性、及時(shí)性及工作效果的綜合對(duì)比情況 | 1、工作效率低，不能按時(shí)完成崗位工作任務(wù) | 0 | 10% | |||
| 2、勉強(qiáng)勝任工作，無(wú)甚表現(xiàn) | 40 | |||||||
| 3、工作不誤期，能夠按時(shí)完成崗位工作任務(wù) | 80 | |||||||
| 4、能勝任工作，效率較高 | 100 | |||||||
| 5、能出色完成工作任務(wù)，工作效率高，具有卓越創(chuàng)意 | 110 | |||||||
| 4 | 工作責(zé)任感 | 指在工作過(guò)程中表現(xiàn)出來(lái)的工作責(zé)任感、對(duì)交辦事項(xiàng)的負(fù)責(zé) | 1、無(wú)責(zé)任心，時(shí)時(shí)需督導(dǎo)，也不能完成任務(wù) | 0 | 10% | |||
| 2、責(zé)任心不強(qiáng)，需有人督導(dǎo)，亦不能如期完成任務(wù) | 40 | |||||||
| 3、尚有責(zé)任心，能如期完成任務(wù) | 80 | |||||||
| 4、具有責(zé)任心，能達(dá)成任務(wù)，可交付工作 | 100 | |||||||
| 5、有積極責(zé)任心，能徹底達(dá)成任務(wù)，可放心交代工作 | 110 | |||||||
| 5 | 工作服從 | 指在工作過(guò)程中對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排的服從情況 | 1、缺乏服從性，意氣用事 | 0 | 10% | |||
| 2、意見(jiàn)不同時(shí)，執(zhí)行起來(lái)勉強(qiáng) | 40 | |||||||
| 3、意見(jiàn)不同時(shí)，能保留看法，服從整體 | 80 | |||||||
| 4、服從性佳，循規(guī)蹈矩 | 100 | |||||||
| 5、能服從指揮，徹底執(zhí)行命令 | 110 | |||||||
| 6 | 現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生 | 現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生保持 （主任填寫） | 1、雜亂擺放，有粉塵臟污或積水 | 0 | 50% | |||
| 2、只清掃表面，有不相關(guān)的物品堆放 | 40 | |||||||
| 3、數(shù)量和擺放位置滿足需要，但有少許污痕 | 80 | |||||||
| 4、只擺放必須物品，隨時(shí)清掃 | 100 | |||||||
| 5、整理狀態(tài)良好，一塵不染 | 110 | |||||||
| 現(xiàn)場(chǎng)檢查扣分 （綜合部填寫） | 每出現(xiàn)一次“差”得分項(xiàng)，扣20分；每出現(xiàn)一次“優(yōu)”得分項(xiàng)，加10分；扣完為止 | 100 | ||||||
| 8 | 合理化建議 | 合理化建議的頻度 | 1、從來(lái)沒(méi)有提出過(guò) | 0 | 1% | |||
| 2、幾個(gè)月會(huì)出現(xiàn)一次合理化建議 | 40 | |||||||
| 3、一個(gè)月內(nèi)會(huì)出現(xiàn)一次合理化建議 | 80 | |||||||
| 4、幾乎每周都會(huì)有合理化建議 | 100 | |||||||
| 5、一周內(nèi)會(huì)出現(xiàn)一次以上的合理化建議 | 110 | |||||||
| 合理化建議有效性 | 1、為了應(yīng)付差事，沒(méi)有實(shí)際意義 | 0 | 3% | |||||
| 2、沒(méi)有提供改進(jìn)措施，只是提出問(wèn)題 | 40 | |||||||
| 3、提供改進(jìn)措施無(wú)法施行或不符合公司現(xiàn)實(shí) | 80 | |||||||
| 4、改進(jìn)措施稍加修改即可施行 | 100 | |||||||
| 5、改進(jìn)措施優(yōu)越，給公司帶來(lái)效益、節(jié)省開(kāi)支或改進(jìn)工作方式 | 110 | |||||||
| 合理化建議創(chuàng)新性 | 1、能推就推，高高掛起，幾乎毫無(wú)反應(yīng)或不服從工作安排 | 0 | 1% | |||||
| 2、不得以應(yīng)付一下，但時(shí)間上總拖上一星期 | 40 | |||||||
| 3、雖然件件處理，但效果不堪理想 | 80 | |||||||
| 4、聞過(guò)即改，能做就做，不推卸責(zé)任 | 100 | |||||||
| 5、件件有落實(shí)，同樣投訴不犯兩次 | 110 | |||||||
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