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黨支部安全生產(chǎn)制度
黨支部管理工作制度
為了加強(qiáng)基層黨支部管理制度,進(jìn)一步完善黨內(nèi)各項規(guī)章制度,提高黨內(nèi)民-主、監(jiān)督機(jī)制,特制定以下管理工作制度:
一、黨支部委員會工作制度
1、黨支部委員會負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和處理黨支部的日常工作,以貫徹執(zhí)行上級黨組織的指示、決定及支部大會的決議。
2、黨支部委員會對支部大會和全體黨員負(fù)責(zé),密切聯(lián)系群眾,接受職工群眾的監(jiān)督和批評,每年定期向黨員報告工作,履行職責(zé)。
3、黨支部委員會必須貫徹黨的民-主集中制原則,重大問題由黨員大會或支委會討論決定,支部決定不了的問題請示上級黨委。
二、黨員大會議事制度
1、根據(jù)上級指示精神,結(jié)合本單位實(shí)際,制定出相應(yīng)的計劃、措施加以貫徹執(zhí)行。
2、聽取和審議通過支委會工作報告。
3、討論、培養(yǎng)建黨積極分子、發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、表障優(yōu)秀黨員和處置不合格黨員,并報送上級黨委審批。
4、選舉支部委員會。
5、根據(jù)鎮(zhèn)綜合黨委布置,擬在二季度完成支部換屆改選工作。
三、發(fā)展黨員制度
1、根據(jù)黨章規(guī)定和企業(yè)實(shí)際情況做好黨員發(fā)展工作,有針對性地培養(yǎng)、吸收具有共-產(chǎn)主義思想覺悟的先進(jìn)分子入黨、作為黨支部一項經(jīng)常性工作。
2、黨支部要認(rèn)真抓好要求入黨的積極分子培養(yǎng)、教育、指定一至二名正式黨員做他們的培養(yǎng)聯(lián)系人,吸收他們參加黨課及黨內(nèi)有關(guān)活動,有目的地關(guān)心培養(yǎng),堅持標(biāo)準(zhǔn),成熟一個發(fā)展一個。
3、黨支部對批準(zhǔn)入黨的預(yù)備黨員及時編入黨支部,并指定專人對其進(jìn)行繼續(xù)教育和考察。
4、2015年上半年做好新黨員發(fā)展準(zhǔn)備工作,擬在3月份預(yù)審材料報鎮(zhèn)綜合黨委。
四、黨費(fèi)收繳制度
1、黨員必須每月按繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)交納黨費(fèi),不得由他人代交,如無正當(dāng)理由,連續(xù)六個月不交納黨費(fèi)者,按規(guī)定作自行脫黨處理。
2、黨費(fèi)由黨支部組織委員收繳,黨費(fèi)收繳時應(yīng)開具收據(jù),記好臺帳,每季度黨支部組織上繳至鎮(zhèn)綜合黨委。
3、任何人不得挪用、貪污黨費(fèi)、違反者按黨紀(jì)嚴(yán)肅處理。
五、民-主評議黨員制度
1、民-主評議黨員工作每年底組織一次。
2、民-主評議黨員工作要在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)上級布置“堅持標(biāo)準(zhǔn)、民-主評議、互相監(jiān)督、互相幫助、共同提高”防止走過場。
3、民-主評議黨員工作以黨內(nèi)教育為主,自我評階、民-主評議、組織考察和表障處理等方面內(nèi)容。
4、民-主評議黨員工作后期,對優(yōu)秀黨員要予以表障。要慎重做好不合格黨員的處置工作,給予整改機(jī)會,根據(jù)黨章規(guī)定做好不合格黨員的勸退和除名工作。
淺談煤礦基層黨支部與煤礦安全生產(chǎn)
安全是煤礦生產(chǎn)不變的主題, 實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)是煤礦各項工作的核心任務(wù),是煤礦各項工作持續(xù)、健康發(fā)展的前提和必要條件,是煤礦基層黨組織建設(shè)和思想政治工作的重要內(nèi)容。在煤礦實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的各項工作中,我們要充分發(fā)揮煤礦基層單位——黨支部的安全堡壘作用,把煤礦基層黨支部建設(shè)成為安全生產(chǎn)的堅固堡壘,建設(shè)成煤礦安全生產(chǎn)的排頭兵。
一、準(zhǔn)確定位基層黨支部在煤礦安全生產(chǎn)管理中的地位
煤礦基層黨支部在煤礦安全生產(chǎn)中起到了安全堡壘的作用。要發(fā)揮堡壘作用,首先要突出黨支部自身建設(shè)。黨支部必須把健全規(guī)章制度、完善機(jī)制體制、創(chuàng)新載體方法、激發(fā)活力動力作為發(fā)揮安全堡壘作用的起點(diǎn),使黨的建設(shè)基礎(chǔ)更加牢固,作用更加明顯。其次黨支部要主動參與煤礦的安全生產(chǎn)管理,激發(fā)基層黨支部的內(nèi)在活力。基層黨支部協(xié)同行政管理正確處理安全與效益等各方面的關(guān)系,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。基層黨支部要參與分析安全生產(chǎn)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,注重從源頭上參與安全管理,從安全生產(chǎn)的宣傳工作入手,把黨支部工作與安全生產(chǎn)過程緊密結(jié)合起來,并切實(shí)發(fā)揮實(shí)際作用。當(dāng)前,包括煤礦在內(nèi)的企業(yè)正處在由勞動密集型向技術(shù)密集型轉(zhuǎn)變時期,煤礦企業(yè)職工隊伍呈現(xiàn)出了年輕化、知識化特點(diǎn)。這批處在信息化時代的年輕職工,思想活躍,追求更加多元的生活方式,而傳統(tǒng)的安全管理多偏重于行政和技術(shù)手段,往往忽視了職工的內(nèi)心情感和現(xiàn)實(shí)訴求。針對這種情況,基層黨支部要認(rèn)真研究職工隊伍結(jié)構(gòu)及思想動態(tài),發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢,主動參與安全管理,與行政管理相互配合,雙管齊下,形成責(zé)任共擔(dān)的安全管理新體系。同時,基層黨支部大膽介入安全管理,將保持黨員先進(jìn)性與保持安全生產(chǎn)良好局面有機(jī)統(tǒng)一,帶領(lǐng)黨員和職工學(xué)習(xí)安全知識,提高安全意識,切實(shí)抓好安全工作。
二、創(chuàng)新方式,發(fā)揮黨支部在安全教育中的主渠道作用
基層黨支部要充分發(fā)揮宣傳教育的引導(dǎo)作用,不斷增強(qiáng)職工安全意識。首先,煤礦企業(yè)要牢固樹立安全第一的思想;鶎狱h支部要引導(dǎo)廣大職工牢固樹立以人為本、生命至上的核心理念,堅持安全生產(chǎn)、安全發(fā)展。其次,堅持貼近職工、貼近基層的原則,豐富安全教育宣傳的各種載體。開展對“三違”(指違章指揮、違章操作和違反勞動紀(jì)律)人員的幫助和教育、典型事故案件分析、安全宣誓大會等活動,引導(dǎo)職工遵守安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī),在職工心里牢牢筑起一道安全生產(chǎn)防線。第三,基層黨支部要把職工安全技術(shù)培訓(xùn)作為工作的重點(diǎn),結(jié)合區(qū)隊實(shí)際,利用好班前班后會、安全會,開展每天一主題、每周一事例、每月一考試的培訓(xùn)方式,采取請進(jìn)來、送出去、熟練工人傳幫帶、崗位大練兵等多種途徑進(jìn)行理論和實(shí)踐培訓(xùn)。第四,注重企業(yè)文化環(huán)境建設(shè),努力營造安全生產(chǎn)的良好氛圍。充分利用會議、黑板報、宣傳標(biāo)語、文化長廊、娛樂活動等形式向職工宣傳安全的重要性,增強(qiáng)宣傳教育的力度,強(qiáng)化職工安全文化教育的引導(dǎo)作用,根據(jù)職工的個體差異進(jìn)行針對性的安全教育,使職工從思想上認(rèn)識到安全對自己、對家庭、對企業(yè)、對社會的利害關(guān)系,實(shí)現(xiàn)職工思想上由被動要安全轉(zhuǎn)變到主動要安全。
三、支部工作到位不越位,做好班子、黨員、職工思想政治工作
基層單位的黨支部,重點(diǎn)要集中精力抓好職工隊伍的思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)。要把安全生產(chǎn)方面的大道理和現(xiàn)實(shí)生活中的小道理結(jié)合起來,領(lǐng)會好集團(tuán)公司和礦區(qū)下發(fā)的相關(guān)文件精神實(shí)質(zhì),將主題內(nèi)容化整為零,通俗易懂,使之更貼近員工的思想,貼近礦區(qū)生產(chǎn)實(shí)際,使他們能夠較好地聽進(jìn)去,記得住,照著做,只有這樣,才能使安全教育在職工中產(chǎn)生實(shí)實(shí)在在的效果。同時要不斷深化黨支部目標(biāo)管理、量化考核,把黨建和生產(chǎn)經(jīng)營工作指標(biāo)一并納入黨建考核體系,使黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作有機(jī)地融為一體,將思想政治工作與生產(chǎn)任務(wù)同時布置,將思想政治工作的落實(shí)情況與生產(chǎn)經(jīng)營效果同時檢查考核,做到黨建和經(jīng)營一起抓。敢于創(chuàng)新,適應(yīng)新形勢,研究新的工作方法,以增強(qiáng)工作的吸引力和號召力。此外,還根據(jù)礦區(qū)自身條件,強(qiáng)化內(nèi)部管理,建立了切實(shí)可行的管理制度,同時,還根據(jù)不同時期出臺了不同的激勵政策,比如推廣小班生產(chǎn)獎,對班組長的政績進(jìn)行考評等,提高了各班的管理水平,豐富了各班的管理經(jīng)驗,增強(qiáng)了職工的勞動積極性。
四、抓好協(xié)調(diào)和溝通工作,發(fā)揮組織保障作用
基層黨支部首先要把關(guān)心職工、幫助職工作為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要組成部分來抓,積極幫助有特殊困難的職工解決生產(chǎn)和生活方面的實(shí)際困難,用實(shí)際行動贏得廣大職工的信任。另外,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。通過召開黨員安全大會、座談會、進(jìn)行黨課教育等形式,提升黨員的安全意識和安全素質(zhì)。堅持把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干和技術(shù)尖兵,開展黨員安全責(zé)任區(qū)、黨員安全先鋒崗、黨員安全聯(lián)保等主題活動,組織黨員對安全生產(chǎn)中的重難點(diǎn)進(jìn)行立項攻關(guān),對職工思想的糾結(jié)點(diǎn)開展?jié)櫸餆o聲的影響,發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的帶頭作用。再次,要積極開展清正廉潔教育活動,加強(qiáng)區(qū)隊班子作風(fēng)建設(shè);鶎狱h支部要定期召開會議進(jìn)行自我分析、自我批評,虛心接受職工的意見和建議。嚴(yán)格執(zhí)行值班跟班制度,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)帶隊下礦制度,及時解決安全生產(chǎn)現(xiàn)場中存在的問題,以實(shí)際行動為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)保架護(hù)航。四是基層黨支部要充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)組織在安全生產(chǎn)中的作用,形成多方齊抓共管的合力。
煤礦企業(yè)基層作為企業(yè)思想政治工作的先行者和領(lǐng)軍人,要帶領(lǐng)黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用。對煤礦這個特殊行業(yè)的職工實(shí)施安全教育必須要以情感人,以理服人,運(yùn)用春風(fēng)化雨的方法想職工之所想,急職工之所急。工作時間長了,個別職工容易產(chǎn)生麻痹心理,面對這種情況,黨支部成員要主動找他們談心,用血的教訓(xùn)教育他們,還可以采用親情教育法,如:召開情感教育會、為職工過生日、送警句,為退休職工祝壽等方法,見縫插針、潛移默化地向職工宣傳安全思想;開展安全共;顒樱炗喎蚱薨踩s、黨團(tuán)員幫帶等途徑,確保礦區(qū)的安全生產(chǎn)。
五、充分發(fā)揮黨支部的堡壘優(yōu)勢
一是發(fā)揮黨支部安全堡壘作用,要發(fā)揮黨支部政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、骨干優(yōu)勢這三大優(yōu)勢,黨支部的三大優(yōu)勢是黨支部根本優(yōu)勢之所在。發(fā)揮黨支部安全堡壘作用,要把發(fā)揮黨支部三大優(yōu)勢作為切入點(diǎn),通過細(xì)致入微的思想政治工作,牢牢抓住安全工作這一重點(diǎn),進(jìn)一步發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
二是發(fā)揮黨支部安全堡壘作用,必須著力提升黨員素質(zhì)和技能。發(fā)揮黨支部安全堡壘作用,黨員是主體,黨員素質(zhì)是根本。必須始終把提高黨員隊伍素質(zhì)、發(fā)揮黨員示范帶頭作用作為重點(diǎn)環(huán)節(jié)來抓。使廣大黨員做安全生產(chǎn)的表率、做業(yè)務(wù)技能的表率、做克己奉公的表率,使礦區(qū)廣大黨員真正做到思想素質(zhì)高于職工,專業(yè)技能高于職工,工作業(yè)績高于職工。
三是發(fā)揮黨支部安全堡壘作用,必須堅持實(shí)際、實(shí)用的原則。這是發(fā)揮黨支部安全堡壘作用的根本出發(fā)點(diǎn)和歸宿。必須在尊重安全生產(chǎn)規(guī)律的基礎(chǔ)上與時俱進(jìn)、大膽創(chuàng)新,使礦區(qū)的安全生產(chǎn)制度和方法更加符合現(xiàn)實(shí),使各項工作更貼近安全生產(chǎn)實(shí)際。
四是在發(fā)揮黨支部安全堡壘作用上,要結(jié)合具體崗位實(shí)際情況,將關(guān)鍵的工作指標(biāo)予以量化,定期進(jìn)行考核和公示,主要通過日常工作和業(yè)績來對黨支部、黨員的評價進(jìn)行反映,避免走形式。
總之,煤礦基層黨支部要根據(jù)自身工作實(shí)際,以對企業(yè)、對職工高度負(fù)責(zé)的責(zé)任意識,準(zhǔn)確定位、創(chuàng)新方式、講究方法、深化安全宣傳教育,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,多層次多方位參與安全管理,努力開創(chuàng)礦區(qū)安全生產(chǎn)的良好局面。
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