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社區(qū)工作站考勤制度
五里多社區(qū)為民服務(wù)站考勤制度
為了更好地履行社區(qū)服務(wù)站各項(xiàng)職能，形成良好的工作作風(fēng)，特制定考勤規(guī)定。
1、社區(qū)服務(wù)站工作時(shí)間：周一至周五上午9：00～12：00，下午13：30～ 17：00。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)上下班，并做到不遲到、不早退、不串崗、不脫崗。
2、社區(qū)服務(wù)站可實(shí)行彈性工時(shí)制。在確保滿足群眾服務(wù)需求和保證每周工作時(shí)間不少于40小時(shí)的前提下，可根據(jù)實(shí)際情況，確定相對(duì)靈活的上下班時(shí)間和各班次的工作人數(shù)，安排好工休時(shí)間和節(jié)假日及特殊重大任務(wù)期間工作值班。
3、社區(qū)服務(wù)站人員不得無(wú)故礦工，如果出現(xiàn)礦工情況，按相關(guān)規(guī)定處理。
4、請(qǐng)假人員要出具相關(guān)材料證明，并填寫(xiě)請(qǐng)假申請(qǐng)單，社區(qū)服務(wù)站站長(zhǎng)簽字后生效。應(yīng)事先請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi)崗位。
5、社區(qū)服務(wù)站要建立健全考勤制度，指定專人負(fù)責(zé)考勤情況，如實(shí)記錄。不得弄虛作假，其他社區(qū)干部有權(quán)對(duì)本社區(qū)考勤進(jìn)行監(jiān)督
6、社區(qū)服務(wù)站要建立考勤記錄、加班情況公示制度。每月5日前進(jìn)行公示，通報(bào)情況，征求意見(jiàn)。每月10日前將社區(qū)服務(wù)站工作人員考勤表及月考核結(jié)果報(bào)至社區(qū)辦。
城南社區(qū)勞動(dòng)保障工作站上下班制度
一、社區(qū)工作人員，必須按規(guī)定時(shí)間上下班，做到不遲到不早退。
二、堅(jiān)持上下班簽到和考勤制度。
三、社區(qū)工作人員因公外出，必須向社區(qū)書(shū)記或主任報(bào)告去向，以便于聯(lián)系。
社區(qū)工作人員因事需要請(qǐng)假者，必須向社區(qū)書(shū)記或主任請(qǐng)假，否則視為曠工。
四、對(duì)違反者的處理。一月內(nèi)遲到或早退三次以上及曠工者，除給予批評(píng)外，并給予一定經(jīng)濟(jì)上處罰。
五、工作時(shí)間不允許閑談、網(wǎng)上聊天、閑逛；不許吵鬧，大聲喧嘩及影響工作秩序的其他行為。
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