0國際酒店年2015年度月度招聘計劃

月份

2015年月度缺編率

2015計年度劃招聘入職人數(shù)

2015年人員預測

主要招聘對象

主要招聘途徑

備  注

1月

2.03%

20

春節(jié)前夕，餐飲、客房離職人數(shù)增多，年終獎發(fā)放后，督導級員工離職比例增大；協(xié)調(diào)部門負責人對員工的溝通及時關注員工在崗動態(tài)。

酒店客房部、餐飲娛樂部一線服務人員，前廳員工；

1、內(nèi)部推薦，調(diào)崗、競爭、競聘。

2、最佳東方：

3、第一團隊招聘網(wǎng)

4、百姓網(wǎng)

5、58同城

6、趕集網(wǎng)

7、酒店行業(yè)內(nèi)部信息交流（督導級為主）

2月

4.31%

40

春節(jié)前后，餐飲、客房離職人數(shù)增多，春節(jié)假期結(jié)束后，離職人員進一步增加。

客房餐飲部、餐飲娛樂部一線服務人員

1、最佳東方

2、第一團隊招聘

3、百姓網(wǎng)

4、58同城

5、趕集網(wǎng)

6、酒店行業(yè)內(nèi)部信息交流

3月

6.85%

40

返京人員激增，加大人員招聘力度和人員的儲備。

酒店前廳部、市場營銷部部、工程部、餐飲娛樂部、財務部等部門一線技術員工和督導層員工

1、現(xiàn)場招聘會，雍和宮人招聘會；朝陽區(qū)人才市場；創(chuàng)想人才市場等

2、報紙招聘，北京晚報、手遞手等

4月

6.60%

55

人員流動性增大，節(jié)后返京人員激增，加大人員招聘力度和人員的儲備。

酒店前廳部、市場營銷部部、工程部、餐飲娛樂部、財務部等部門一線技術員工和督導層員工；殘疾人員工的招聘。

1、現(xiàn)場招聘會，雍和宮人招聘會，北京人才招聘會，虎坊橋人才招聘會等等、創(chuàng)想人才招聘會

3、報紙招聘，北京晚報，手遞手報紙等等。

5月

7.36%

60

酒店行業(yè)內(nèi)流動性比較大

酒店前廳部、市場營銷部部、工程部、餐飲娛樂部、財務部等部門一線技術員工和督導層員工；殘疾人員工的招聘。

網(wǎng)絡招聘：

最佳東方

第一酒店招聘網(wǎng)

58同城

趕集網(wǎng)

百姓網(wǎng)等

6月

8.38%

50

半年期或一年期實習生實習期結(jié)束，造成部門人員缺編。

前廳部、客房部、餐飲娛樂部一線服務人員，實習生招聘為主

學校：校園招聘、邢臺軍需學院等；

中介機構(gòu)：銘汐偉業(yè)、愛相識中介、國新樹人等

7月

-0.25%

35

夏季的到來，工程部工作量加大，空調(diào)工跳巢高峰期

工程部高低壓電工空水等

網(wǎng)絡招聘：最佳東方、第一酒店人才網(wǎng)

業(yè)內(nèi)人員推薦

相關工程人員招聘會

崗位：餐飲部、客房部一線員工；優(yōu)秀結(jié)業(yè)實習生的引進。

8月

9.14%

30

入職半年員工流失率增大

餐飲娛樂部一線員工的招聘，

網(wǎng)絡招聘：最佳東方

領班，主管等人才的招聘及儲備

9月

4.31%

20

入職半年員工流失率增大

餐飲娛樂部員工

網(wǎng)絡招聘：最佳東方

報紙招聘

10月

6.35%

15

人員基本穩(wěn)定

相關崗位人員儲備補給

網(wǎng)絡招聘：最佳東方

11月

4.82%

25

部門學校實習生開始實習，簽訂實習生，保證實習生的銜接；因為年終績效獎金的發(fā)放，人員流失率降低。

實習生招聘為主

12月

10

因為年終績效獎金的發(fā)放，人員流失率降低，加大對一線部門員工的招聘，預防春節(jié)用工荒

前廳部、客房部、餐飲娛樂部一線服務人員，

1、網(wǎng)絡招聘途徑：

最佳東方

第一團隊招聘

百姓網(wǎng)

58同城

趕集網(wǎng)

2、現(xiàn)場招聘會，朝陽人才市場，虎坊橋人才招聘會等等

3、實習生信息儲備

合計

400