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地產(chǎn)公司采購制度
一、供應(yīng)商資格審察:
1、公司簡介、營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記、法人委托書、質(zhì)量管理體系認證書、信用等級等;
2、供應(yīng)商授權(quán)書;安裝維修(資質(zhì))證書;
3、近期承接的工程項目或供貨成交的最大的合同文本(參考)。
二、采購原則:
1、詢價、比價、議價為原則;
2、采購以“貨比三家”為原則;(利用競爭競價,謀求低成本購入);
3、零星采購,二家以上同價的,以名牌或殷實供應(yīng)商為原則;(依據(jù)相關(guān)部門的物資采購計劃;任何零星、分散、緊急、無計劃的采購都會增加采購成本,并且不能確保所需物資適時性價比);
4、特殊材料、器材、工具,由專業(yè)人士確定為原則;
5、材料采購以一物一單,以現(xiàn)貨為原則;
6、評標議價:對采購當(dāng)中的廠商報價及投標組織相關(guān)議價評標人員組成議價評標小組,其成員應(yīng)為:本次采購經(jīng)辦人,采購部主管,分管領(lǐng)導(dǎo),財務(wù)部,相關(guān)服務(wù)部門,必要時可需邀請公司領(lǐng)導(dǎo)一起加入本小組;
(1)、零星采購:1-5000,1000元以下,采購部根據(jù)相關(guān)部門提供的信息并對采購價格向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,在得到同意后可以向財務(wù)借支現(xiàn)金, 1000-5000元,盡量使用銀行轉(zhuǎn)帳,如確實不能轉(zhuǎn)帳的,應(yīng)與部門主管和財務(wù)主管溝通并得到認可后才可借支現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳支票后自行安排采購人員完成工作,待工作完成后應(yīng)及時報銷、核帳;
(2)、緊急采購: 10000元以下盡量使用銀行轉(zhuǎn)帳,如確實有困難,應(yīng)與部門負責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)溝通并得到認可后才可以臨時借支現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳支票,在完成工作后盡快報銷、核帳;但緊急采購的工作比例不得超過整個采購工作的10%;
(3)、常規(guī)采購:5000-100000元,對各個廠商的報價進行綜合整理,做到有可比性,將相關(guān)信息資料整理完成后召集采購議價小組成員進行議價工作,并做好小組工作記錄,相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)相關(guān)進度合理安排材料進場時間,提前向采購部門提交有效的書面采購計劃;
(4)、大宗采購:100000元以上,除要遵守(3)條款外,應(yīng)要求各個廠商對最終報價進行統(tǒng)一格式的封閉式投標,在議價小組會議上公開拆封,并約請公司權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)參加;相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)所需采購物品的具體情況提前10-60個工作日向采購部門提交有效的書面申購計劃。
三、采購工作流程:
1、資格審查(避免合同糾紛);品牌選定(附:行業(yè)標準);
2、采購清單:由相關(guān)部門(專業(yè)人員)提供估算(進口、國產(chǎn)品等),品牌、技術(shù)參數(shù)、規(guī)格型號、品質(zhì)要求、采購到位的時間、數(shù)量;采購詢價中由相關(guān)部門提供技術(shù)支持,采購簽約時的技術(shù)小簽;
3、采購部對采購的物資詢價,按申購部門需求時間,按時完成采購任務(wù);詢價過程中對材質(zhì)、品牌、技術(shù)要求等信息及時反饋于相關(guān)部門,以獲得專業(yè)人員的技術(shù)支持;
4、采購制度應(yīng)過程檢查,過程監(jiān)督,及時糾錯;
5、采購人員常對供應(yīng)商與生產(chǎn)企業(yè),以及市場狀況進行調(diào)查研究,并把各種調(diào)研結(jié)果記錄下來,匯編成冊;并由一線人員及時記錄產(chǎn)品市場的價格變動情況,使采購與談判更富有計劃性;
6、部門設(shè)立訂購臺賬;并依靠臺賬,對整個采購過程,包括申購、預(yù)算、采購、入庫等過程進行(電子檔)管理;提高成本意識,杜絕一切浪費與不當(dāng)消耗;
7、合同文本的制作與流轉(zhuǎn):草擬的合同(用款申請),以流轉(zhuǎn)形式請相關(guān)部門對技術(shù)參數(shù)要求予以修正(相關(guān)部門審核),公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認;
8、合同文本相關(guān)部門流轉(zhuǎn)會審程序;合同經(jīng)總經(jīng)理室批準,蓋章生效后,申請支付款項報財務(wù)審核;
9、相關(guān)部門與采購部的工作基本流程如下:
(1)任務(wù)接收;物資申請人→物資申請人部門經(jīng)理→權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→采購部門經(jīng)理→采購經(jīng)辦人;
(2)采購工作處理:采購經(jīng)辦人→采購部門經(jīng)理→權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→權(quán)限總經(jīng)理;
(3)合同審核流程:合同起草人(采購經(jīng)辦人)→采購申請人部門經(jīng)理→合同起草人部門經(jīng)理→合同起草人權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→財務(wù)→公司權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→合同起草人(根據(jù)各部門意見修改后交由權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)簽字)→印章管-理-員(蓋章)→檔案室(存檔);
(4)采購資金申請流程:采購經(jīng)辦人→采購申請人部門經(jīng)理→采購經(jīng)辦人部門經(jīng)理→采購經(jīng)辦人權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→財務(wù)→公司權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→財務(wù);
(5)一般費用報銷流程(需與公司財務(wù)制度及想融合):費用報銷人→部門經(jīng)理→報銷人權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→財務(wù)→公司權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)→財務(wù)。
四、付款方式:
1、按照合同的約定預(yù)付貨款;
2、按合同約定、并結(jié)合實際情況的進度付款、驗收合格付款、尾款(銀行履約保函);
3、質(zhì)保金;
4、將貨物采購(用款)申請單、發(fā)票、入庫單、采購合同一并交財務(wù)部核對審核,并辦理報銷或結(jié)算手續(xù);5、對財務(wù)付款跟催(備份付款記錄、明細);中期付款過程核對,至質(zhì)保金付清。
五、物資驗收:
1、封樣驗收、貨到驗收;
2、商檢、質(zhì)檢報告(質(zhì)保函、合格證、檢驗報告、驗收簽字單、進口報關(guān)單、原產(chǎn)地證書等);
3、驗收方法:封樣物比照;送貨單與物品的品牌、型號規(guī)格、單價、數(shù)量、外包裝等比照;申購部門驗收、施工方驗收、現(xiàn)場監(jiān)理驗收、技術(shù)部門工程師驗收、采購部驗收;共同驗收簽字;交付或入庫(辦理相關(guān)的入庫手續(xù));
4、做好采購檔案及付款進度的工作。
六、資料管理:
本部門對所有工作資料(紙面、電子)進行專人統(tǒng)一管理,這樣可以避免在本部門人員發(fā)生職務(wù)變動時方便工作交接及避免信息流失,建議由專人建立專門的文件夾,如下:
1、聯(lián)系函:
(1)采購申請,即相關(guān)部門需要采購部進行物資采購的申請憑證;
(2)內(nèi)部業(yè)務(wù),即相關(guān)部門需要采購部對相關(guān)物資的價格、品牌等提供工作協(xié)作的聯(lián)系函;
(3)外部業(yè)務(wù),即相關(guān)業(yè)務(wù)單位在與本部門之間發(fā)生業(yè)務(wù)時的工作聯(lián)系函;
2、票據(jù):
對本部門所涉及的發(fā)票、收貨單、入庫單、出庫單等進行統(tǒng)一存檔,如部分票據(jù)(如發(fā)票等)原件需要移交相關(guān)部門時,本部門應(yīng)該保留其復(fù)印件;
3、資料:
(1)檢驗資料:對各種物資的相關(guān)商檢、質(zhì)檢報告(質(zhì)保函、合格證、檢驗報告、驗收簽字單、進口報關(guān)單、原產(chǎn)地證書等)進行統(tǒng)一管理;
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(2)廠商及物品資料:對各種物質(zhì)的廠商資質(zhì)文件及物質(zhì)說明等按照其經(jīng)營種類歸類建檔(聯(lián)系人、聯(lián)系方式、經(jīng)營地址、經(jīng)營范圍等)。
七、供應(yīng)商管理:
1、根據(jù)公司采購工作內(nèi)容建立完善的供應(yīng)商體系;
2、對各供應(yīng)單位的綜合性價比進行定期評估,符合條件的則根據(jù)其實際情況確定主要合作單位、一般合作單位及備選合作單位;
3、同一系列物資必須有同時具有主要合作單位、一般合作單位及備選合作單位,這樣可以避免個別單位發(fā)生特殊情況時無法合作或者不能良好合作時而影響采購計劃;4、對供應(yīng)單位提出的意見和建議即使處理,樹立和維護我公司良好的企業(yè)形象。
八、部門人員安排:
1、具體工作采取專人負責(zé)和團隊合作方式相結(jié)合,即:各采購人員根據(jù)任務(wù)安排主要負責(zé)具體工作,部門同事對其所接受的工作任務(wù)提供建議和意見,協(xié)助完成工作;
2、所有相關(guān)信息、資料由專人(采購內(nèi)勤)統(tǒng)一存檔;
3、對相關(guān)物資及物資所涉及原材料的國際、國內(nèi)的期貨、現(xiàn)貨市場進行適時調(diào)查,了解行業(yè)趨勢;
4、熟悉本地區(qū)各物資市場及行情,并適時對其市場進行調(diào)查,了解市場具體變化情況;
5、加強本部門員工的職業(yè)操守、專業(yè)知識、團隊合作、溝通能力等方面的綜合培養(yǎng),進一步提高員工素質(zhì)。
九、采購人員職業(yè)道德:
1、以公司利益為己任,嚴禁索取禮品(財物)、收受禮品,如有收受紀念性或禮節(jié)性禮品時應(yīng)及時向部門經(jīng)理匯報后交由公司處理,不得私自占有;
2、采購人員在采購過程中,不能接受供應(yīng)商直接或間接的帶有娛樂性質(zhì)的邀請,如有必要的宴會則需報請部門經(jīng)理同意后方可前往參加;
3、采購人員是企業(yè)形象的代表,對供方人員,應(yīng)當(dāng)做到有禮有節(jié),公平對待,不允許傲慢的舉止,有失公允的態(tài)度;
4、采購人員在與供應(yīng)商交往中,杜絕任何有意或無意的泄密行為。
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