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ktv員工守則

時間:2022-05-07 00:19:04 員工管理 我要投稿

關于ktv員工守則

一.職務:

關于ktv員工守則

大堂經(jīng)理

前廳接待

收銀

服務員

庫管

二.工作內容:

大堂經(jīng)理:

一、上下班負責開班前班后會。

1、上崗前監(jiān)督組長檢查所有人員儀容儀表是否附合公司規(guī)定;

2、向員工宣達公司相關事宜及內容;

3、及時把當天發(fā)生的問題解決處理并向員工宣達;

4、下班后把上班次所存在的問題及解決辦法向員工宣達,及本班次的注意

事項。

5、 總結當天的工作情況、營運狀況、人員情況、收取組長日志總結評估。

二、服從領導安排的工作及在工作中的注意事項。

1、領會領導意圖,完成上級指派的工作任務;

2、向下級傳達工作要點,并切實落實到每位服務人員;

3、要及時注意并調查工作中的一些事項,并向上級提出合理化建議。

三、詢視詢查營運現(xiàn)場并及時調整、解決問題。

1、主管要對樓面人員的情況了解;

2、聽取組長匯報各包廂人員情況及時掌握區(qū)域人員工作情況及組長工作情況;

3、根據(jù)營運現(xiàn)場實際情況及時對人員起先調查調配;

4、要及時解決處理營運現(xiàn)場當中發(fā)生的問題。

四、填寫主管交接表,檢查組長交接表。

1、到崗前要先查看上一班次主管填寫的交接表,根據(jù)實際內容出據(jù)相應的

處理辦法;

2、下班后要認真填寫交接表,把當天的工作情況及營運當中出現(xiàn)的問題及

組長的工作作匯總,填寫交接建議;

3、檢查所有表格并簽字,同時把相應出現(xiàn)的問題要當日解決。

五、教育工作。

1、針對組長在工作當中出現(xiàn)的問題要及時糾正并解決,此項工作在下線后

進行會議總結當日工作并作記錄;

2、對員工定期進行幫教宣導工作;

3、 要了解下屬及員工的工作態(tài)度和情況。

前廳接待:

1.服從前臺接待主管的領導,按規(guī)定的程序與標準向客人提供一流的接待服務

2.負責訪客、來賓的登記、接待、引見,對無關人員應阻擋在外或協(xié)助保安處理

3.熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規(guī)的非保密信息

4.負責電話、郵件、信函的收轉發(fā)工作,做好工作信息的記錄、整理、建檔

5.負責公司文件、通知的分發(fā),做好分發(fā)記錄并保存

6.配合接待主管完成部分文件的打印、復印、文字工作

7.負責管理前臺辦公用品及辦公設備的清潔保養(yǎng)

8.維護前臺區(qū)域內的整潔,進行該區(qū)域內的報刊雜志、盆景植物的日常維護和保養(yǎng)

9.執(zhí)行公司考勤制度,負責員工的考勤記錄匯總、外出登記,監(jiān)督員工刷卡

10.負責員工出差預訂機票、火車票、客房等,差旅人員行程及聯(lián)絡登記

11.對工作中出現(xiàn)的各種問題及時匯報,提出工作改進意見

12.完成領導交辦的其他或臨時工作

收銀:

1.負責包房的開房關房及清臺。

2. 負責包房的出品及退單,及時交于庫房讓庫管發(fā)貨及收貨。

3. 隨時將包房空房信息告知經(jīng)理,方便安排新上客人。

4. 隨時將包房消費信息告知負責的服務員,便于其告知客人和推銷酒水。 5. 負責客人買單及簽單。

6. 每日工作日結及相關工作報表。

7. 將每日營業(yè)款及報表信息交予相關負責人,

服務員:

班前準備:

根據(jù)公司要求統(tǒng)一著裝,佩帶工號牌,并整理個人儀容儀表須達到公司標準; 提前20分鐘到達指定地點參加班前例會,了解公司是否有新的指示及公告,并予以嚴格執(zhí)行,同時了解當天自己所在區(qū)域和分配之任務!

一、接管崗位前:

1、 檢查儀容儀表:確保頭發(fā)干凈整齊,制服清潔平整,工牌佩帶在右胸位置。

2、 檢查工作用具:打火機、開瓶器、筆、托盤、干凈的抹布。

3、 檢查六合一擺放:兩張店卡、三張客戶意見卡、兩包紙巾,一次性話筒套。搖鈴,酒水杯,骰盅,話筒線,煙缸,垃圾桶的擺設。

4、 微笑:是否有由衷的笑,露8顆牙。

二、工作中:

作好迎客準備:

按通知房間待客,將房間效果燈打開,并開啟包房內的投影,電腦,檢查麥克風及包房內各種物品是否齊全迎接客人到來。

(一)、首次進房:

1、 迎客:

主動禮貌問候客人:歡迎光臨。

2、 介紹音響點歌使用方法:

待客人進房后,反身關閉房門后:

1) 介紹音響系統(tǒng):請問點歌方法您熟悉嗎?

2)如客人不清楚(使用半蹲式服務姿態(tài))指示顯示器介紹,本公司為雷石觸摸點歌系統(tǒng),按屏幕上方相應的提示鍵,選擇您喜歡的點歌方式就可以了,請問您清楚了嗎?如果客人仍不清楚應進一步解釋。如客人清楚,省略介紹音響及電腦點歌系統(tǒng)使用方法。

3、 為客人拿麥克風:

將房間內的麥克風套上一次性麥克風套后,將麥克風拿給客人。

4、 介紹超市:

語言標準:歡迎您到超市選購酒水和食品。

5、 詢問客人是否是會員:

請問您是否是會員?若客人不是會員,鼓勵客人辦理會員卡.享受消費優(yōu)惠.

6、 介紹服務鈴:

面向客人倒退至服務鈴一側,指示介紹服務鈴位置。有事請您按服務鈴,我將隨時為您服務。

7、 通知客人開始為其計時:

現(xiàn)在開始為您記時,您好現(xiàn)在可以點歌了,祝您消費愉快(倒身退出房間,切記不可背向客人)

8、 通知總臺開始計時:

第一時間通知總臺該包房計時(總臺,××房計時)。

(二)、二次進房:

1、請客人簽計時單:

待接到包房計時單后,敲門兩聲進房間;在房門靠向客人側禮貌詢問客人:您好,請問哪位確認一下計時單。得客人應答后,半蹲姿態(tài)遞上包房計時單,提示客人注意包房內設施物品是否完好,并請客人簽字確認:請您確認房間內的物品一切完好。

2、提醒客人保管好計時單:

將其中一份計時單放入六合一中,提示客人:這聯(lián)為您留在這里,以便您結帳時做為參考。面向客人倒身退出房間。

(三)、區(qū)域巡視:

1、中場巡視:

服務員走動巡視包房的客人情況和動態(tài),巡視姿態(tài)禮貌、文雅:切忌不可探頭探腦,應以借為客人關閉房門為理由觀察房內動態(tài)。如發(fā)現(xiàn)包房內有餐具水具、超市筐和空酒瓶要及時收撤。(餐具:對不起,打擾了,請問您還需要用嗎?為您撤一下,謝謝。/超市筐:對不起,打擾了,為您收一下超市筐可以嗎?謝謝/對不起,打擾了,為您撤一下酒瓶可以嗎?謝謝/通用語言:對不起,打擾了,為您收拾一下可以嗎?謝謝)如發(fā)現(xiàn)異常情況時(黃、賭、毒),馬上通知管理人員,迅速處理。

2、路遇客人,客人問詢:

當與客人相遇時,側立一側向客人問好致意(您好)如遇客人詢問衛(wèi)生間或超市等其他事項,禮貌為客人指引及解答。采用傳遞式服務將客人引領至目的地并及

時配合臨近區(qū)域內的服務工作。如客人對價位進行問詢時回答嚴密準確。(您的房間是×房,現(xiàn)時段至×時前是×元/小時,×時后是×元/小時)

3、按服務鈴:

當接到服務鈴指示命令通知后,迅速趕至需要服務的房間,敲門兩聲(聲音大小適度)進房站在房門靠向客人側,禮貌詢問客人有什么需求,(語言標準:您好,請問您有什么需要嗎?)待問明后,迅速、優(yōu)質的解決客人所需。

4、時段提示:

當時段變更前十分鐘進房提醒客人時段變化,(對不起,打擾了,您的包房×時段后的消費價位是××元/小時,祝您消費愉快。

5、點水吧或出品部出品:

客人需要在包房內點水吧出品時,下酒水單并將酒水單副聯(lián)迅速交給水吧工作人員制作果品、飲品.水吧出品與房費共同結算.

6、需要調試音響:

我馬上通知音響師為您調試音響,并在第一時間通知音響師。

7、買單:

如客人結帳,禮貌詢問客人是否有會員卡:請問哪位有會員卡,如客人有:請您帶好會員卡,隨我到總臺買單。(語言:總臺,××房會員,總臺買單)/如客人沒有:馬上為您結算帳單。第一時間通知總臺為客人結帳。(總臺,××房買單)

8、轉房語言:

靈活運用

9、為客人提超市購買物品:

您好,我來為您提,請問您的房間號是多少?

10、其它需要:

在不違反公司規(guī)定和力所能及的前提下,問明客人需要后,迅速、優(yōu)質的解決客人所需

(四)、客人消費后離開包房:

1、禮貌送別客人和提醒:

當客人起身離開房間,禮貌提醒客人:請您注意隨身攜帶物品,謝謝光臨,請慢走。

2、檢查包房內物品:

及時檢查包房物品有無損壞或丟失,查看客人有無遺留物品。如有遺留物品應迅速交至KTV大堂。

三、打掃房間:

1、客人走后,將麥克風、煙缸、遙控器、水牌等物品放在接收柜上。

2、將桌面上的餐具和酒瓶放置在回收箱里。桌面雜物收起、放入垃圾袋內。

3、向臺面、吧臺面倒少許清水或洗滌劑溶液,將臺面用刮刀刮干凈,(注意每刮一下后都用抹布擦拭刮刀膠條,以防留下水痕)臺面刮完后,用八成干的臺布沿順時針方向擦拭臺面和邊沿。確保不留下水痕和污漬。

4、將沙發(fā)上的雜物收到垃圾袋內,注意清理沙發(fā)縫隙。用八成干的臺布將沙發(fā)表面清理干凈。麥克風擦拭干凈。

5、用清潔工具將地面的雜物清掃到垃圾袋內,沙發(fā)與茶幾中間的地面、地臺面用地巾擦拭干凈,其它地面用拖布拭干凈;若地面較臟,用刮刀對地面進行清潔,

注意包房的死角,地面光亮、潔凈、不留水漬、酒漬。將房內的垃圾桶擦拭干凈更換新垃圾袋。

6、清理結束后,巡視包房、檢查是否有遺漏的地方,然后將包房內的物品按OK房標準擺放整齊,歸位。(吧椅、皮墩等)

將六合一、煙缸、遙控器、水牌等物品擦拭干凈,六合一的備品補齊(打火機、面巾紙、牙簽、意見卡、開瓶器、麥克風套),叫區(qū)域部長檢查,由部長檢查復位。向大堂主接報OK房。

各種標準:

1、站位形體標準:

站立姿勢,堅持站立服務,站姿優(yōu)美文雅,體現(xiàn)員工氣質、修養(yǎng)和風度,站立時做到挺胸、收腹、眼神自然、兩眼平視前方或注意服務客人。不凝視一個固定位置。雙肩保持水平放松、身體重心向下,不偏左或右。嘴微閉。兩手自然下垂或在體前交*。身體正直平穩(wěn),保持微笑狀態(tài)。不東倒西歪、不靠墻、精神飽滿、落落大方,隨時準備為客人服務。

2、走路形體標準:

行走姿勢。行走時挺胸、收腹、身體重心略向前傾,兩腳自然前后移動,兩臂前后自然擺動。速度適中,不過快或過慢,防止與人沖撞。

3、手勢動作標準:

手勢動作,對客服務,手勢運用規(guī)范、優(yōu)美、自然。為客人指示方向,手臂伸直,手指自然并攏,手掌向上,以肘關節(jié)為軸指示目標,面帶微笑,配合語言運用。與客人交談或提供服務,手勢不可太多。

4、路遇客人標準:

路遇客人面帶微笑,主動問好,側身禮讓,實行3步微笑法。(三步時目視客人,面帶微笑,兩步時向客人點頭示意,一步時向客人問好(您好)

5、為客人引路標準:

引導客人行進,用手指示方向,走在客人右前方或側身略向客人,保持1.5-2步距離,行進中同客人交談,保持半步距離。

4、 聲音標準:

對客服務使用普通話。語調親切,音量適度(以客人聽清為標準)

工作效率:

按服務鈴時間:

從服務鈴響起到服務員趕至該包房時間不得超過30秒。

工作紀律:

1、吃飯時間:

吃飯時間不得超過30分鐘。

2、去衛(wèi)生間時間:

衛(wèi)生間到回到本崗位時間不得超過6分鐘。

3、 包房清掃:

迷你房、小型包房清掃:時間標準-5分鐘

中型包房清掃:時間標準-10分鐘

大型包房清掃:時間標準-15分鐘

貴賓包房清掃:時間標準-25分鐘

公共區(qū)域巡視清掃:時間標準-最長不得超過10分鐘

5、 工作期間工作紀律:

無和其他服務員閑聊事件發(fā)生,無串崗脫崗現(xiàn)象發(fā)生。

崗位職責:

1、與顧客交談:

能有效與顧客進行交流,聽取顧客的意見,使顧客感到自己很受重視。

2、協(xié)助顧客消費:

協(xié)助需要幫助的顧客。如:帶客人去衛(wèi)生間、超市;卮鹂腿说膯栐兊。

3、知道如何處理客人投訴:

對待客人的特殊要求(如客人要求退酒,要求為其代買超市消費品等)能夠即時給予回應和處置,而且此時一定要面帶微笑,向顧客顯示你樂于提供幫助。

4、運用授權:

充分及自信的運用所給予的授權,滿足顧客的需要,如顧客的要求不能予以滿足,應立即通知有關管理者解決。

庫管:

1、每月按指定時間完成填寫庫存報表及采購申請工作,要求標明物品的名稱、數(shù)量、單位、單價、規(guī)格、月用量、庫存量、申購量等內容。

2、嚴格檢驗入庫貨物,根據(jù)有效到貨清單,核準物品的數(shù)量、質量、保質期限等,方可辦理入庫手續(xù)。

3、根據(jù)使用部門需要量及物料性質,選擇適當?shù)臄[放方式,輕拿輕放,分類明細,避免人為損壞及堆放雜亂帶來的不便,科學安排庫房物品布局,做到整齊、美觀、方便。

4、物品入庫后要馬上入帳,準確登記。

5、物品出庫時要按照有關規(guī)定辦理,手續(xù)不全不得發(fā)貨。如有特殊情況,需有關領導簽字批準。發(fā)貨時按出庫單辦理出庫手續(xù),削減帳卡。

6、做好月盤點工作,做到物卡相符,帳物相符,帳帳相符。

7、主動與使用部門聯(lián)系,了解物品的消耗情況,防止因缺少溝通造成的物品短缺。

三 .工作時間:

我們每天營業(yè)時間為下午2點到凌晨2點

服務員實行輪班值班,

1.值班人員每天下午2點上班,晚上兩點下班,若有客人應等客人買單離去后做完相應等衛(wèi)生清掃工作后方能下班,若沒有客人最早不得早于12點30分下班。

2.不值班人員每天下午6點必須到班,晚上12點30分下班。若包房還多應視情況聽從經(jīng)理安排下班。

所有人員每月有兩天休假,若有請假須提前3天向經(jīng)理提出申請,批準后方能請假否則視為無故曠工。請假當天扣除相應當天工資。

四.規(guī)章制度

1) 嚴格遵守作休時間,上下班打卡簽退,不無故缺席,不擅自職守,有事請假。

(2) 當工作需要加班加點時應服從安排

(3) 上崗前檢查個人儀容儀表,保持精神飽滿,情緒愉快。

(4) 不該說的不說,不該聽的不聽,不該看的不看,不做與工作無關的事

(5) 上崗時不吃零食、不吸煙、不會客、不接聽私人電話。

(6) 不向客人索要物品、小費、私收回扣、不隨意接受禮物。

(7) 不亂動客人的物品,不亂拿客人遺失拋棄的物品。

(8) 任何情況下不客人爭辯,不與領導同事爭辯

(9) 愛護公共財產,節(jié)約能源。

(10) 未經(jīng)同意員工不得向外界傳播內部一切管理資料及有關消息。

2、著裝儀容

(1) 服裝:按公司規(guī)定服裝上崗

(2) 工牌:員工工牌一律佩帶于左胸指定位置。

(3) 鞋:工作時間穿指定的工作鞋,鞋面無污,不赤腳穿鞋,女肉色襪,男深色襪。

(4) 頭發(fā):應天天洗頭,保證無頭宵,均貼,不可蓬亂。(男不遮耳、女不披肩)。

(5) 面容:女員工以淡妝上崗,男員工保證隨時面部清潔。

(6) 手機、相關物品一律不得佩帶上崗及包含各種飾物。

(7) 班前自檢查儀容儀表后方可上崗。

3、形體規(guī)范

(1) 站姿:堅持站立服務,挺胸、收腹、沉肩、兩腳分開15厘米左右,站姿優(yōu)雅,棉帶微笑。

(2) 眼睛平視服務對象,不斜視客人或東張西望,不得依靠任何物品、不插兜、插腰、抱肩及不良毛病

(3) 兩手自然下垂或交。女性以V型為主、男士兩腳與兩肩同寬。

4、 禮節(jié)禮貌

(1) 熟悉掌握問候語言,主動問候客人,能夠根據(jù)時間、場所、情景、接待對象的不同,準確應用問候禮節(jié)

(2) 熟悉掌握稱呼禮節(jié),根據(jù)客人應用不同稱呼親切和-諧,盡量記住客人的姓氏、職位,以便再次遇見時準確稱呼。

(3) 熟悉掌握應答禮節(jié),根據(jù)場景,準確回答、反應靈敏,應對得體。

(4) 熟悉掌握迎送禮節(jié),根據(jù)迎接、送別,做到講究禮儀順序、禮儀形式,語言親切準確示意得體。

(5) 掌握操作禮節(jié),服務操作規(guī)范,不打擾客人,禮貌大方。

(6) 當客人走過時,主動問好,當領導經(jīng)過主動點頭致意。

(7) 對客人時時表示謙虛大方、樸實、表情自然、面帶微笑、態(tài)度誠懇。

(8) 尊重客人習慣習俗和動作,不評頭論足,按客人習慣和要求提供服務。

(9) 與客人交談時保持微笑,聲調平穩(wěn),站立直腰挺胸,姿態(tài)優(yōu)美,注重傾聽,不插嘴,精神集中,時時表示尊重。

KTV超全員工守則2016-07-14 22:57 | #2樓

一、員工儀表儀容規(guī)范

(一)儀表

員工應舉止端莊、文雅、行為得體。不得將手插入口袋。穿著工服時員工不得手挽手,雙臂不得抱于胸前或*腰。

(二)儀容

1、發(fā)型

男員工:整齊的短發(fā),兩側不得超過耳朵,后面須在衣領之上。不得留鬢角和胡須。

女員工:發(fā)型梳理整齊,不得戴頭飾等,一律前不擋眼、側不遮臉,不留怪發(fā)型,只允許染黑發(fā)。

2、首飾

男員工:不得佩帶戒指、項鏈、手鐲、手鏈等飾物。

女員工:可佩帶一枚戒指或極小的一副耳釘,不得佩帶搶眼、帶有裝飾性的項鏈、手鐲、手鏈等。

3、化妝

工作期間,女員工須始終保持淡妝。須選用與工服以及膚色相配的化妝品。腮紅須涂抹均勻自然。口紅保持良好,形狀顏色自然明快。不得進行過分復雜和夸張的化妝。

4、個人衛(wèi)生

指甲短、修剪整齊、干凈,不得涂指甲油。男員工每天修面、保持干凈。

5、著裝

按規(guī)定著裝,洗燙整潔,無損壞,紐扣齊全、系好。

6、鞋襪

男員工:黑鞋,擦亮,黑襪。

女員工:黑鞋,擦亮。鞋跟高限1—1.5寸,肉色絲-襪。

(三)補充規(guī)定

1、員工在崗期間要按規(guī)定著裝,保持工服清潔,愛惜工服,要避免沾上無法清除的污漬(如墨水、圓珠筆痕等)。

2、員工上下班不得穿拖鞋、背心、非制服式短褲等不雅觀服裝進入工作區(qū)。

3、員工非當班時不得著便裝回工作崗位。

二、員工紀律

員工必須遵守如下規(guī)定:

1、按時上下班,不遲到,不早退,有病、事需按規(guī)定提前請假。

2、保管好工作服、胸牌等相關物品。員工辭職必須按將有關物品交給主管領導, 不得將工服等物品帶離本店。

3、員工均應按規(guī)定著工服,保持工服整潔、儀表端莊。

4、員工必須嚴守本店保密制度,不得向外界提供有關人事、經(jīng)營管理、財務、設備、文件資料等信息;如有咨詢,由有關領導負責接待。

5、員工必須按規(guī)定時間在員工食堂就餐,未經(jīng)允許不得外出就餐,或在營業(yè)區(qū)內飲水、就餐。

6、員工一般不得在工作區(qū)內打(接)私人電話,如有特殊情況,需經(jīng)主管領導批準,到指定地點打電話。

7、員工休假或下班后不得在營業(yè)區(qū)內逗留(員工宿舍及員工休息室除外)。

8、員工不得在包房內留宿,工作時間不得串崗。

9、員工不得使用包房內衛(wèi)生間及包房內備品(衛(wèi)生紙、洗手液等)。

10、工作時間員工不得擅離工作崗位或做與工作無關的事情。

11、不得使用污言穢語,不允許在營業(yè)區(qū)嬉笑打鬧。

12、員工不得擅自更換儲物柜,不得私自撬鎖。

13、不得在營業(yè)區(qū)域吸煙、飲酒。

14、不得與客人發(fā)生爭吵。

15、不得收取客人小費和物品。

16、不得在墻壁等地亂涂亂畫等等。

17、工作時間內會客不得超過10分鐘。

18、客人食剩酒水、食物必須送往指定地點,不得私自處理。

三、文明舉止規(guī)范

1、 時刻保持精神飽滿。

2、 站姿、走姿端正,站位時不倚不靠,雙手背后,走路平穩(wěn)、不急跑。

3、 禁止在營業(yè)區(qū)大聲喧嘩。

4、 必須使用禮貌用語,無論何時何地見到上級和客人都要問好。

5、 微笑服務,對客人熱情友好,表示出誠懇態(tài)度。

6、 經(jīng)常性到包房清理桌上雜物。

7、 任何理由都不能與客人發(fā)生爭吵,客人永遠都是對的。

8、 隨時為客人服務,任何人聽到客人呼喚必須立即回應。

9、 回答客人問題或與上級交談時,聲音適中,態(tài)度誠懇自然。

10、與客人交談距離適中、音量適中,并且吐字清晰,對方聽清即可。

11、跟客人說話時應兩眼注視對方,面向客人。

12、對客服務杜絕談論自己的私事,不能變相向客人索取小費、物品。

13、不得談論客人的相貌或舉止。

四、文明語言規(guī)范

服務人員在工作中要做到談吐文雅,語調輕柔,語氣親切,“請”字在先,要講究語言藝術,根據(jù)不同的接待對象,用好尊敬語、問候語、稱呼語等。

(一)說話時的儀態(tài)

與客人對話時,首先要面帶微笑地傾聽,并通過關注的目光進行感情交流,或通過點頭和簡短的提問、插話表示你對客人談話的注意和興趣。為了表示對客人的尊重,必須站立說話。

(二)選擇詞語

在表達同一種意思時,由于選擇詞語的不同,往往會給賓客不同的感受,產生不同的效果。例如:“請往這邊走”,使賓客聽起來覺得有禮貌;而“往這邊走”,去掉“請”字則語氣生硬,變成命令式了。因此,要注意選用客氣的詞語,如:

1、用“用什么”代替“要什么”;

2、用“幾位”代替“幾個人”;

3、用“先生”或“女士”等代替“男的”、“女的”等等。

(三)基本的文明禮貌用語:

1、直接稱謂語:

先生/×××先生

小姐、夫人、女士、太太/××

2、間接稱謂語:

那位先生/那位女士

您的先生/您的夫人

3、歡迎語:

下午(晚上)好,歡迎光臨。

您好,里面請。

4、問候語:

您好!

下午好!

晚上好!

5、告別語:

謝謝光臨,請慢走

6、征詢語:

請問您有什么事情?

我能為您做些什么?

需要我?guī)湍鷨幔?/p>

您喜歡嗎?

您需要嗎?

您能夠嗎?

如果您不介意的話,我可以嗎?

請您重說一遍好嗎?

7、應答語:

不必客氣。

沒關系。

這是我應該做的。

照顧不周的地方,請多多指正。

請您稍等,馬上就來。

我明白了。

好的。

是的。

非常感謝。

感謝您的提醒。

8、道歉語:

實在對不起/請原諒/失禮了。

打擾您了。

完全是我們的過錯,對不起。

對不起,讓您久等了。

感謝您的指正。

我們立即采取措施,使您滿意。

請不要介意。

9、接聽電話語:

您好,這里是嘉樂迪

請問您找哪位?

請您稍等一下。

對不起,您撥錯了電話號碼。

不要客氣。

需要我留言嗎?

10、婉言推托語:

實在抱歉,我們會盡快解決。

實在不好意思,XXXX已經(jīng)賣完了,XXXX行嗎?

五、形體規(guī)范:

儀態(tài)是指人們在交際活動中的舉止表現(xiàn)出來的姿態(tài)和風度,包括日常生活和工作中的舉止。其具體要求如下:

(一)表情

表情是人的面部動態(tài)所流露的情感。在給人的印象中,表情非常重要。在為客人服務時,要注意以下幾點:

1、要面帶微笑,和顏悅色,給人以親切感;不能面孔冷漠,表情呆板,給客人以不受歡迎感。

2、要聚精會神,注意傾聽,給人以受尊重之感;不要無精打采或漫不經(jīng)心,給客人以不受尊重感。

3、要坦誠待客,不卑不亢,給人以真誠感;不要唯唯諾諾,給人以虛偽感和不信任感。

4、要沉著穩(wěn)重,給人以鎮(zhèn)定感;不要慌手慌腳,給客人以毛躁感。

5、要神色坦然,輕松、自信,給人以寬慰感;不要雙眉緊鎖,滿面愁云,給客人以負重感。

6、不要帶有厭煩、僵硬、憤怒的表情,也不要扭捏作態(tài),做鬼臉、吐舌、眨眼,給客人以不受敬重感。

(二)站姿

站姿是儀態(tài)表現(xiàn)中重要的一項,其具體表現(xiàn)如下:

1、站立要端正,挺胸收腹,眼睛平視,嘴微閉,面帶笑容,雙臂自然下垂或在身后交*,以保持隨時向客人提供服務的狀態(tài)。雙手不*腰、不插袋、不抱胸。女員工站立時,腳呈V形,雙膝和腳后腳要靠緊,男員工站立時雙腳與肩同寬,身體不可東倒西歪。站累時,腳可以向后站半步或移動一下位置,但上體仍應保持正直。不可把腳向前或向后伸開太多,甚至*很大,也不可倚壁而立。

2、部分崗位人員的站姿要求。

(1)門童、迎賓員的站立要求除以上要求外,兩臂自然下垂,腳跟并攏,腳尖自然分開,面帶微笑,如無客人出入,兩腳可稍放松,當客人到達時應立即恢復正規(guī)姿勢。

(2)服務員,上身挺直,兩腳分開(腳跟分開,距離限8厘米內),雙臂自然下垂,男女均可采用背手式。

(3)吧臺人員,上身挺直,兩腳分開,雙臂可適當處理,但不可抱臂,無客人時可適當休息,視線范圍內出現(xiàn)客人時必須立即恢復正規(guī)姿勢。

(三)坐姿

就坐時的姿態(tài)要端正。要領是:人坐要輕緩,上身要直,人體重心垂直向下,腰部挺起,脊柱向上伸直,胸部向前挺,雙肩放松平放,軀干與頸、腿、腳正對前方;手自然放在雙膝上,雙膝并攏;目光平視,面帶笑容,坐時不要把椅子坐滿(服務人員應坐椅子2/3),但不可坐在邊沿上。

就坐時切不可有以下幾種姿勢:

1、坐在椅子上前俯后仰,搖腿蹺腳;

2、將腳跨在桌子或沙發(fā)扶手上,或架在茶幾上;

3、在上級或客人面前雙手抱在胸前,蹺二郎腿或半躺半坐;

4、趴在工作臺上。

(四)走姿

行走應輕而穩(wěn)。注意昂首挺胸收腹,肩要平、身要直。女子走一字步(雙腳走一條線,

不邁大步),男子行走時雙腳跟走兩條線,但兩線盡可能靠近,步履可稍大,在地上的橫向距離3厘米左右。走路時男士不要扭腰,女士不要搖晃臀部,行走時不可搖頭晃腦、吹口哨、吃零食,不要左顧右盼,手插口袋或打響指。不與他人拉手、摟腰搭背,不奔跑、跳躍。同時注意:

1、盡量靠右行,不走中間。

2、與上級、賓客相遇時,要停住腳步,同時禮貌問好。

3、與上級、賓客同行至門前時,應主動開門讓他們先行,不能自己搶先而行。

4、引導客人時,讓客人、上級在自己的右側。

5、上樓時客人在前,下樓時客人在后;3人同時行進,中間為上賓。在人行道上讓女士走在內側,以便使他們有安全感。

6、客人迎面走來或上下樓梯時,要主動為客人讓路。

六、作息時間

A班:12:00—00:00 B班:16:00—結束營業(yè)

七、衛(wèi)生責任分擔

1、迎賓、保安:負責門前及大廳的衛(wèi)生工作,應做到地面清潔,無死角,門玻璃明亮可照人。

2、收銀員、理貨員:負責吧臺內及超市的衛(wèi)生工作,要求吧臺臺面整潔,無工作無關物品,超市貨物擺放整齊。

3、服務生、保潔員:負責包房及走廊衛(wèi)生,要求地面整潔,桌面及音箱、電腦、電視等物品無浮灰,衛(wèi)生間無異味,洗手池及便池清潔,每天檢查設備和備品,并及時報修和補充。

八、獎罰條例

1、遲到、早退:每次罰款10元(遲到或早退3小時以上視為曠工,遲到3次計為一次曠工)。

2、曠工:罰款50元(曠工2次立即開除并扣除當月工資及抵押金)。

3、病假:視情況而定。

4、事假:扣除當日工資。

5、包房衛(wèi)生不合格:每點罰款5—20元。

6、不使用禮貌用語:每次罰款10元。

7、與客人發(fā)生爭吵:罰款100元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。

8、擅自脫崗,聚眾聊天、打鬧、說臟話:罰款5—20元。

9、在營業(yè)區(qū)內吸煙、飲酒:罰款10—50元。

10、不服從管理、頂撞領導:罰款50—200元。

11、與員工發(fā)生爭吵、招搖生事:罰款200元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。

12、服務生必須保持立崗,如因空崗所造成的跑單需照單賠償。

13、所有在職員工必須了解本店概況、服務項目、包房及商品價格以及優(yōu)惠政策,熟悉本店有關約束制度及處罰條例,達不到要求者罰款10—20元。

14、嚴禁員工進行陪酒服務,違者罰款50元,嚴重者立即開除并扣除當月工資及抵押金。

15、員工用餐時嚴禁浪費,違者罰款50元。

16、顧客投訴:罰款10—100元,嚴重者開除并扣除當月工資及抵押金。

17、因值班人員工作疏忽而造成損失,由值班人員全部負責,嚴重者負法律責任。

18、工作服裝損壞或丟失罰款50—200元。

19、胸牌損壞或丟失罰款50元。

20、手臺丟失或損壞罰款100—300元。

21、全勤獎:連續(xù)一月未請假或遲到、早退、誤工者,經(jīng)審查后授予全勤獎 。獎勵50元

22、委屈獎:在沒有任何錯誤的情況下受到客人的“打”、“罵”而始終保持微笑服務者。視

情節(jié)而獎勵。獎勵10—100元

23、誠實獎:拾到客人貴重物品上交領導或者交還客人者。獎勵10—50元

24、建議獎:提出合理化建議或意見被采納者。獎勵10—50元

25、貢獻獎:為本店做出重大貢獻者。獎勵50—200元

26、舉報獎:及時舉報各種違反本店規(guī)章制度及違法行為。(如:貪污、偷盜、招搖生事等)獎勵50—500元

27、年終獎:優(yōu)秀員工獎勵200—600元。

28、醫(yī)療補助:工作滿一年者獎勵240元醫(yī)療補助。

以上各項條例請員工自覺遵守,如有疑問請及時詢問上級領導

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