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崗位聘用協(xié)議
崗位聘用協(xié)議
甲方（用人單位）：（以下簡稱“甲方”）
單位名稱：
甲方代表：
乙方（受聘人）：（以下簡稱“乙方”）
姓名：
為建立勞動法律關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，就甲聘乙方在甲方工作事宜達成協(xié)議如下：
第一條：崗位
1、 甲方聘用乙方在造價員 崗位從事工作、并由項目經(jīng)理部具管理：
2、 聘用期間，甲方可因工作需要和乙方的工作能力，調(diào)整乙方的工作他崗位，乙方勞動報酬與工作崗位相適應(yīng)，工作崗位變動導(dǎo)致勞動報酬變動，乙方在工資發(fā)放單上的簽字視為認可工作崗位及勞動報酬的變更，如乙方不同意工作崗位及勞動報酬變更，本協(xié)議自行解除。
第二條：聘用期限
1、 聘用期限
即自2015年 月 日 起至工程完工止（其中自 年 月 日起至 年 月 日為試用期）：
2、 聘用期滿，本協(xié)議自行終止。雙方如有意續(xù)簽的，由甲、乙雙方重新簽訂本協(xié)議。76
第三條：勞動報酬和保險福利
1、 乙方在受聘期間，根據(jù)工作崗位的職責(zé)和工作任務(wù)，享受下列薪酬：
（1）試用期內(nèi)乙方每月稅前薪酬為 元人民幣（包括住房補貼及應(yīng)激的養(yǎng)老、醫(yī)學(xué)、失業(yè)保險、住房公積金和解聘經(jīng)濟補償金）：
（2）試用期滿后乙方每月稅前薪酬為 元人民幣（包括住房補貼及應(yīng)激的養(yǎng)老、醫(yī)學(xué)、失業(yè)保險、住房公積金和解聘經(jīng)濟補償金。：
2、乙方在受聘期間，乙方可通過甲方或自己或由原單位辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險和住房公積金。如通過甲方辦理的，應(yīng)激納的各種保險費用在乙方的每月稅前薪酬中扣除。
第四條：勞動保護好工作條件
甲方根據(jù)國家和貴州省的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件好環(huán)境，并參加甲方組織的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度教育和培訓(xùn)。
第五條：工作紀律、保密要求等
1、 聘用期間，乙方必須遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律和崗位操作規(guī)則：
2、 聘用期間，乙方對甲方的科技成果以及規(guī)章制度中例入甲方科技秘密的內(nèi)容負責(zé)保密義務(wù)，乙方不得擅自公開或出讓。在終止或解除本協(xié)議時，應(yīng)將工作期間形成的所有甲方資料交甲方歸檔：
3、 乙方掌控甲方的技術(shù)資料，乙方欲解除本協(xié)議時，應(yīng)提前一個月通知甲方，在此期間，甲方可以安排交接：
4、 本協(xié)議履行期間，甲方認可為有必要時，可以與乙方簽訂竟業(yè)禁止協(xié)議。
第六條：過失性解除協(xié)議的情形
乙方凡有下例情形之一的，甲方立即解聘乙方：
1、 在試用期內(nèi)被證明不符合甲方聘用要求的：
2、 嚴重違反甲方制定的規(guī)章或勞動紀律的：
3、 連續(xù)曠工超過五日的，或一年內(nèi)累計曠工超過20日:
4、 自費留學(xué)或脫產(chǎn)學(xué)及其他原因不能保證正常工作的：
5、 不能勝任工作，不服從崗位調(diào)動的：
6、 嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的：
7、 違反本協(xié)議第一條第2款的規(guī)定，不服從甲方工作安排的：
8、 為取得甲方聘用而向甲方提供虛假個人資料或隱瞞其他真實情況的：
9、 被有關(guān)國家機關(guān)依法處以司法拘留、行政拘留或收容教育、或者被強制戒毒的：
10、 被司法機關(guān)依法勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的。
第七條：非過失性解除協(xié)議的情形
凡有下例情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議，但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方：
1、 乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作一步呢從事由甲方另行安排的
工作的：
2、 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的：
3、 崗位聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使崗位聘用協(xié)議無法履行，經(jīng)
當(dāng)事人協(xié)商不能就變更崗位聘用協(xié)議達成一致意見的：
4、 年度考核不合格的。
第八條：乙方解除協(xié)議的情形、
凡有下例情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議，但國家或貴州省另有規(guī)定的除外：
1、 乙方在試用期內(nèi)：
2、 乙方能夠證實由于甲方的原因而未獲得勞動報酬和未提供協(xié)議所約定的勞動條件的：
3、 乙方提前三十天向甲方提出辭職申請，并獲得甲方批準的。
第九條：經(jīng)甲方雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除
第十條：有下例情形之一，本協(xié)議終止
1、 協(xié)議約定的聘期期滿的：
2、 死亡的。
第十一條：解除協(xié)議不當(dāng)?shù)馁r償責(zé)任
乙方違反本協(xié)議第八條第3款的規(guī)定未提前三十天向甲方提出辭職申請，由此給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
第十二條：其他事項
1、 乙方如為甲方出資招用或接收甲方出資研修、培訓(xùn)、分房或提供其他特殊遇的，可在
另行簽訂的擔(dān)心協(xié)議中約定服務(wù)期和相應(yīng)的違反服務(wù)期的違約金：
2、 甲、乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決：不愿協(xié)商或協(xié)商不成的， 可以依法提起勞動爭議仲載或向人民法院提起訴訟。
3、 本協(xié)議一經(jīng)簽訂，乙方即成為受甲方委托從事公務(wù)的人員，乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家法律及
甲方管理制度的規(guī)定，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第十三條：本協(xié)議一式三份，經(jīng)甲乙方簽訂之日起生效。本協(xié)議未盡事宜由甲，乙雙方協(xié)商解決。如需變更或補充，另行協(xié)商。
甲方：（蓋章） 乙方：
甲方代表：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
崗位聘用協(xié)議書
根據(jù)***《工作人員崗位聘用管理辦法》和****《事業(yè)單位實行聘用合同制實施細則》的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，單位與勞動者簽訂協(xié)議：
一、協(xié)議雙方
甲方：****
乙方：
二、乙方根據(jù)工作需要，在 部門，擔(dān)任 崗位工作。
崗位類別：崗位管理（ ）專業(yè)技術(shù)崗位（ ）工勤崗位（ ） 崗位類別：（ ）
三、協(xié)議期限
本協(xié)議期限為 * 年。自 * 年 * 月 * 日起至 * 年 *月 * 日止。
四、崗位職責(zé)和任職條件
崗位職責(zé)：
任職條件：
五、提前解除崗位協(xié)議的條件，勞動者發(fā)生職務(wù)晉升或崗位調(diào)整，或出現(xiàn)其他情況不得不解除崗位協(xié)議的，本協(xié)議可以提前解除。
六、本協(xié)議作為聘用（勞動）合同的附件，與聘用（勞動）合同一并管理。
七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方簽名： 乙方簽名：
甲方蓋章：
簽訂日期： 年 月 日
崗位聘任協(xié)議書
崗位聘任協(xié)議書
甲方：
乙方：
甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議。
一、聘任崗位：甲方聘任乙方在 部門 崗位工作。
二、聘任工作地點為： 。
三、 聘任期限：自 年 月 日起至 年 月 日
止。員工在崗聘任期間退休、勞動合同解除或者終止的，在員工退休、勞動合同
解除或終止之日，本協(xié)議即行終止。
四、聘任待遇：
聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民
幣 元；其中稅前基本工資 元/月，稅前績效工資 元/月。在
試用期內(nèi)，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣 元；其中稅前基本工
資 元/月，稅前績效工資 元/月。
其他：
五、乙方的崗位要求和職責(zé)詳見附頁《崗位說明書》。
六、聘任考核：
1、在崗位聘任期內(nèi)，甲方負責(zé)對乙方履行崗位職責(zé)情況進行考核。
2、在崗位聘任期間，乙方有義務(wù)在本協(xié)議期滿前一個月向甲方提交書面述職報
告或履行崗位職責(zé)情況的工作小結(jié)。
3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
4、考核結(jié)果作為續(xù)聘崗位的重要依據(jù)。若乙方考核結(jié)果為“基本稱職”或“不
稱職”，甲方有權(quán)對乙方解聘、低聘或不聘。
七、本聘任協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后正式生效。聘任協(xié)議一式三份，甲乙雙方
各執(zhí)一份，存入乙方人事檔案一份。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）
法定代表人或委托人：
年 月 日 年 月 日
1
崗位聘用協(xié)議書
崗位聘用協(xié)議書
甲方（單位）：
乙方（姓名）： 身份證號碼：
根據(jù)有關(guān)規(guī)定， 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議， 共同執(zhí)行。
一、本協(xié)議期限為：年，自年月日起至年月日止。
二、工作任務(wù)：
1、甲方安排乙方在
2、乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；
3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德；
4、因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安
排和調(diào)配。
5、乙方每月到崗時間
三、勞動報酬：
甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬其它按約定補充)。
四、勞動紀律：
1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生
制度等各項規(guī)章制度。同時，愛護甲方財物，保守甲方商業(yè)機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理。
1
2、乙方違反勞動紀律， 甲方可對其進行批評教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處
分或解聘。
五、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：
1、本協(xié)議期限屆滿時即終止， 由于生產(chǎn)、工作需要， 在雙方同意條件下， 可續(xù)簽協(xié)
議， 并應(yīng)提前 1 個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。
2、經(jīng)雙方協(xié)商同意， 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
3、甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。
4、具有下列情況， 乙方可以解除本協(xié)議：
甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī)， 侵害乙方合法權(quán)益的。
5、任何一方提前解除協(xié)議， 均應(yīng)提前1月通知對方。
6、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定， 給對方成經(jīng)濟損失， 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定
予以賠償。
7、協(xié)議如有未盡事宜， 凡屬國家有規(guī)定的， 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國家沒有規(guī)定的，
甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：
法定代表人簽字：
乙方：
簽訂日期： 年 月 日
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