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業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé) 推薦度：
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生產(chǎn)計(jì)劃主管崗位職責(zé) 推薦度：
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it主管崗位職責(zé)(15篇)

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊桑旅媸切【帋痛蠹艺淼膇t主管崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

it主管崗位職責(zé)(15篇)

it主管崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)公司原、輔助材料的采購(gòu)，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，制定采購(gòu)計(jì)劃。

　　2、維護(hù)現(xiàn)有供應(yīng)商，拓展新的供應(yīng)商，建立并保管好供應(yīng)商檔案。

　　3、多渠道收集市場(chǎng)相關(guān)資訊，掌握市場(chǎng)變化趨勢(shì)，實(shí)現(xiàn)原、輔助材料采購(gòu)成本控制和優(yōu)化。

　　4、完善公司采購(gòu)制度，制定并優(yōu)化采購(gòu)流程，控制采購(gòu)質(zhì)量與成本。

　　5、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、管理及考核，負(fù)責(zé)供應(yīng)商關(guān)系管理，主導(dǎo)供應(yīng)商的'合同談判。

it主管崗位職責(zé)2

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)監(jiān)督管理工程施工執(zhí)行情況，并對(duì)各項(xiàng)情況進(jìn)行分析提出預(yù)警或調(diào)整建議，協(xié)助計(jì)劃的推進(jìn)與完成;

　　2、負(fù)責(zé)洽談、評(píng)估、監(jiān)督工程項(xiàng)目，組織對(duì)外包工程的質(zhì)量驗(yàn)收工作;

　　3、負(fù)責(zé)工程內(nèi)部質(zhì)量、安全文明、施工工藝等標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，對(duì)接施工隊(duì)、監(jiān)理單位、甲方管理人員等按公司質(zhì)量要求完成工程建設(shè);

　　4、負(fù)責(zé)施工難題研究及處理;

　　5、對(duì)各類工程返修等進(jìn)行分析，未客戶關(guān)系管理及設(shè)計(jì)、工程、銷售等提供經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及改進(jìn)意見;

　　6、參與工程節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收工作，協(xié)助各項(xiàng)目完成竣工驗(yàn)收;

　　7、負(fù)責(zé)部門制度文件、管理方案的起草與修訂;

　　8、對(duì)本部門人員每周工作情況的'考核及下周工作計(jì)劃的審核工作;

　　9、定期召開本部門工作會(huì)議，會(huì)議結(jié)束后要對(duì)本部門工作作出總結(jié);

　　10、及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作;

it主管崗位職責(zé)3

　　一、負(fù)責(zé)車間制度的實(shí)施、執(zhí)行，確保公平、公正。

　　二、安排工作任務(wù)力求科學(xué)合理，勞逸結(jié)合，方便關(guān)心員工。

　　三、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的環(huán)境衛(wèi)生及財(cái)產(chǎn)安全，工具實(shí)行貨幣花到人。

　　四、向公司收集員工提出的`合理化意見和建議。

　　五、負(fù)責(zé)降低損耗，減少浪費(fèi)，提高效率，提高效益。

　　六、負(fù)責(zé)車間的水電氣的合理利用并每天填寫生產(chǎn)報(bào)表及工作日志。

it主管崗位職責(zé)4

　　1、進(jìn)行市場(chǎng)分析與策劃，制訂市場(chǎng)推廣計(jì)劃、招生計(jì)劃，有效完成招生任務(wù)

　　2、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成招生目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)學(xué)校燕郊一對(duì)一及少兒英語(yǔ)的招生工作，能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的`任務(wù);

　　4、從招生和客戶需求的角度，對(duì)項(xiàng)目課程的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議;

　　5、與學(xué)員、家長(zhǎng)建立良好關(guān)系，維護(hù)學(xué)校形象;

it主管崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)分公司全盤帳務(wù)及稅務(wù)對(duì)接;

　　2、負(fù)責(zé)每日分公司收銀管理與核對(duì);

　　3、負(fù)責(zé)每日分公司庫(kù)存管理與盤點(diǎn);

　　4、處理分公司費(fèi)用和報(bào)銷，打印、核對(duì)、保存賬單數(shù)據(jù);

　　5、按時(shí)與總部財(cái)務(wù)對(duì)接賬目。

it主管崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1、操作集團(tuán)客戶國(guó)內(nèi)國(guó)際會(huì)議、境內(nèi)外獎(jiǎng)勵(lì)旅游、商務(wù)考察等團(tuán)組;

　　2、為企業(yè)客戶提供專業(yè)化獎(jiǎng)勵(lì)旅游、會(huì)議、商務(wù)考察、活動(dòng)等相關(guān)服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系,準(zhǔn)確把握客戶需求,執(zhí)行、落實(shí)客戶需求,提高客戶滿意度;

　　3、執(zhí)行公司戰(zhàn)略決策,根據(jù)客戶需求提供專業(yè)化個(gè)性化的出行方案,拓展會(huì)展客戶業(yè)務(wù),具有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與溝通能力,善于處理人際關(guān)系;

　　4、有操作商務(wù)團(tuán)組、大客戶或集團(tuán)客戶工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立操作中小型團(tuán)組、會(huì)議的工作能力,協(xié)助大型會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作以及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作;

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;

　　2、2年及以上旅游同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有會(huì)獎(jiǎng)、會(huì)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、具備優(yōu)秀的旅游從業(yè)知識(shí)和操作技能,具備優(yōu)秀的`職業(yè)道德和素養(yǎng),能承擔(dān)較大的工作壓力;

　　4、良好的語(yǔ)言溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),英文聽、說(shuō)、讀、寫流利;

　　5、熟練使用word、excel、powerpoint等辦公軟件,具備視頻制作、平面設(shè)計(jì)能力優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先,醫(yī)藥、政府、汽車、金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

it主管崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)整體日常工作的安排，與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)，認(rèn)真、仔細(xì)做好貨品的`入庫(kù)和配送工作；

　　2、熟悉商品編碼、品名、規(guī)格、價(jià)格；

　　3、了解商品的庫(kù)存情況，對(duì)要發(fā)貨計(jì)劃進(jìn)行合理建議，做好排面的陳列整理及退貨換貨工作；

　　任職資格：

　　1、有關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者或有駕駛證者優(yōu)先；

　　2、身體健康、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)；

　　3、服從公司安排，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

it主管崗位職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)公司日�？倓�(wù)事務(wù)的.管理，其中包括拾遺補(bǔ)缺工作及突發(fā)事件的處理;

　　2、負(fù)責(zé)行政人事部后勤相關(guān)對(duì)外關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;

　　3、負(fù)責(zé)重要行政指令的督察督辦工作，確保行政管理渠道暢通，建立良好辦公環(huán)境;

　　4、負(fù)責(zé)組織部門管理制度、標(biāo)準(zhǔn)建立、流程規(guī)范及實(shí)施工作;

　　5、負(fù)責(zé)擬訂部門年度目標(biāo)及目標(biāo)分解，部門人才需求分析、選用、培訓(xùn)與考核。

it主管崗位職責(zé)9

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)開拓當(dāng)?shù)劂y行、消費(fèi)金融公司、人力管理中心、中介公司等渠道,達(dá)成分部渠道業(yè)績(jī)指標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同開發(fā)有價(jià)值的企業(yè)、大客戶,并定期維護(hù)和服務(wù)客戶;

　　3、負(fù)責(zé)企業(yè)、大客戶資產(chǎn)配置建議,推介公司金融產(chǎn)品、理財(cái)產(chǎn)品、保障產(chǎn)品等;

　　4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷渠道開發(fā),開展或宣傳公司和產(chǎn)品的'活動(dòng)策劃與實(shí)施;

　　5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),對(duì)目標(biāo)企業(yè)或客戶找定期銷售點(diǎn)和宣傳點(diǎn),提高部門營(yíng)銷額;

　　6、完成上級(jí)交辦的工作事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、我們不看學(xué)歷只看能力,有金融、市場(chǎng)、銷售、營(yíng)銷策劃等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

　　2、具有極強(qiáng)的高凈值客戶開拓能力、優(yōu)秀的溝通能力,以及客戶關(guān)系維護(hù)能力;

　　3、反映敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

　　4、有市場(chǎng)營(yíng)銷、保險(xiǎn)、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受一定工作壓力。

it主管崗位職責(zé)10

　　職責(zé)描述:

　　1.通過(guò)對(duì)設(shè)備(包括動(dòng)力設(shè)備)運(yùn)行狀況的詳細(xì)掌握,及時(shí)編制設(shè)備檢修計(jì)劃及保養(yǎng)計(jì)劃,現(xiàn)場(chǎng)跟蹤實(shí)施及驗(yàn)收;

　　2.保證公司設(shè)備(包括動(dòng)力設(shè)備)長(zhǎng)期安全、穩(wěn)定運(yùn)行,達(dá)到滿足生產(chǎn)目的;

　　3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)供電管理,確保工程施工用電和日常用電安全;

　　4.負(fù)責(zé)變電站的設(shè)計(jì)安裝及管理、電氣運(yùn)行管理工作;

　　5.負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施正常使用的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo);

　　6.負(fù)責(zé)組織制定和完善公司內(nèi)部與設(shè)備設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度;

　　7.設(shè)備選型過(guò)程中節(jié)能降耗點(diǎn)的.識(shí)別,以及制定相應(yīng)的措施和方案;

　　8.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

　　任職要求:

　　1.大專以上學(xué)歷,有色金屬設(shè)備專業(yè)(機(jī)械或機(jī)電一體化)優(yōu)先;

　　2.具有系統(tǒng)有色加工材料行業(yè)設(shè)備管理系統(tǒng)知識(shí)培訓(xùn)及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

　　八年以上有色金屬深加工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

it主管崗位職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)保潔、綠化方面的管理工作。以身作則注意學(xué)習(xí),不斷提高思想和保潔、綠化業(yè)務(wù)素質(zhì),帶領(lǐng)所屬員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,圓滿完成保潔綠化工作任務(wù);

　　2、熟悉小區(qū)樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶數(shù)、環(huán)境規(guī)劃,制訂小區(qū)保潔綠化的年、季、月度計(jì)劃(含四害消殺)。根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書,制訂車行道、人行道、樓梯、商鋪和綠化帶的保潔作業(yè)程序的標(biāo)準(zhǔn)和花草樹木種值、養(yǎng)護(hù),防治病蟲害的綠化作業(yè)程序和標(biāo)準(zhǔn);

　　3、實(shí)行按人分區(qū),劃片包干的保潔作業(yè)管理制度,做到任務(wù)劃分清楚,責(zé)任明確,檢查考核標(biāo)準(zhǔn)公開。嚴(yán)格檢查、考核制度,實(shí)施自查、互查、檢查,根據(jù)員工工作實(shí)績(jī),提出獎(jiǎng)勵(lì)和處罰意見;

　　4、定期組織員工培訓(xùn),提高員工思想、業(yè)務(wù)工作能力。調(diào)動(dòng)積極性、解決工作中的疑難,糾正工作中的`差錯(cuò);

　　5、負(fù)責(zé)做好保潔綠化所需的機(jī)械、物品、材料的計(jì)劃、保管、發(fā)放以及日常使用的收存及保養(yǎng);

　　6、落實(shí)考勤制度,每天集中講評(píng),傳達(dá)公司指示,布置工作任務(wù),安排好員工的休息休假,必要時(shí)頂班作業(yè),保證保潔、綠化工作的正常進(jìn)行;

　　7、每天不間斷的巡視小區(qū)保潔、綠化工作,掌握保潔綠化實(shí)際狀況,發(fā)現(xiàn)并糾正員工違紀(jì)行為。有效制止亂貼、亂畫、亂丟、亂倒和隨地吐痰的不文明行為。

　　8、負(fù)責(zé)殺蟲滅鼠和保潔器具保養(yǎng)工作,并記錄相應(yīng)表、卡;

　　9、根據(jù)公司工作計(jì)劃,制訂和執(zhí)行周、月、年度工作計(jì)劃,并做好部門員工的周、月、年度考核工作,對(duì)周、月做好點(diǎn)評(píng)工作,提高部門的服務(wù)質(zhì)量;

　　10、落實(shí)店鋪'門前三包'責(zé)任制,糾正隨地?cái)[攤設(shè)點(diǎn),占道經(jīng)營(yíng);

　　11、依據(jù)公司計(jì)劃,負(fù)責(zé)制訂和完成本部門周、月、年的工作計(jì)劃,并做好各期的點(diǎn)評(píng)與考核工作;

　　12、協(xié)調(diào)部門員工之間的關(guān)系,協(xié)助主任協(xié)調(diào)各部門之間關(guān)系,遇突發(fā)性事件第一時(shí)間到場(chǎng)組織相關(guān)人員進(jìn)行處理;

　　13、完成服務(wù)中心交辦的其他工作;

it主管崗位職責(zé)12

　　1、管理整個(gè)車間員工的行為規(guī)范，參考生產(chǎn)車間5S管理標(biāo)準(zhǔn);

　　2、生產(chǎn)主管對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中遇到的'問(wèn)題及時(shí)協(xié)助處理;

　　3、控制產(chǎn)線因錯(cuò)料，漏料，極性反，冷焊，虛焊，漏焊，連焊等原因造成的產(chǎn)品不良;

　　4、保障產(chǎn)品品質(zhì)、性能工藝符合公司工藝規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，保障100%良品入庫(kù)率;

　　5、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單，安排領(lǐng)料，核對(duì)物料，分配物料。

it主管崗位職責(zé)13

　　1，協(xié)助區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)培訓(xùn)工作，深化銷售團(tuán)隊(duì)對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知，增強(qiáng)代理商和客戶對(duì)公司的技術(shù)認(rèn)同;

　　2，協(xié)助區(qū)域內(nèi)技術(shù)交流工作，特別是參與客戶到應(yīng)用技術(shù)中心的`參觀考察工作，樹立公司在競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的專業(yè)化形象;

　　3，應(yīng)用測(cè)試工作，負(fù)責(zé)應(yīng)用測(cè)試方案的實(shí)施;

　　4，協(xié)助區(qū)域應(yīng)用技術(shù)中心日常管理工作，保持技術(shù)中心的正常運(yùn)行;

　　5，參與樣板開發(fā)和制作。

it主管崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)與各商戶進(jìn)場(chǎng)裝修期間對(duì)施工監(jiān)督跟蹤以確保所有工程按圖施工。

　　2、參與與工程各類設(shè)備及施工項(xiàng)目的交接驗(yàn)收工作。

　　3、負(fù)責(zé)與各商戶、相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)公司及其他部門的'協(xié)調(diào)工作。

　　4、負(fù)責(zé)商戶進(jìn)場(chǎng)裝修現(xiàn)場(chǎng)交付工作。

　　5、參與商鋪裝修工程竣工驗(yàn)收。

　　6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)搶修調(diào)度工作，有效處理突發(fā)事件。

　　7、組織作好應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容的編制、演練和實(shí)施工作。負(fù)責(zé)定期組織安全檢查，加強(qiáng)對(duì)職工進(jìn)行安全教育。發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題，親自組織參加調(diào)查分析，采取措施，及時(shí)進(jìn)行處理，并做好記錄，防止同類問(wèn)題發(fā)生。

　　8、掌握機(jī)械設(shè)備狀況，做好機(jī)械設(shè)備的日常維護(hù)，提高機(jī)械設(shè)備的完好率、利用率。

　　9、組織檢查和督促各項(xiàng)目安裝資料與施工進(jìn)度是否同步，并做好安裝施工中要點(diǎn)記錄。