房地產(chǎn)崗位職責(zé)15篇
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的房地產(chǎn)崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的總體策劃,市場(chǎng)及產(chǎn)品定位,保證銷(xiāo)售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃,完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理;
4、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān),確保公司在當(dāng)?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
任職要求:
1、第一學(xué)歷統(tǒng)招本科,8年以上房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),有前30強(qiáng)房企任職經(jīng)歷;
2、熟悉與房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的'法律法規(guī);
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)狀況,具備相關(guān)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí);
4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)的知識(shí)并能靈活有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作展開(kāi)。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)制定、分解業(yè)績(jī)目標(biāo)計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)按照公司培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)新入職置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助置業(yè)顧問(wèn)盡快成長(zhǎng)，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)門(mén)店人員梯隊(duì)的建設(shè)，做好人員儲(chǔ)備、招聘、淘汰的相關(guān)工作；
4、督促置業(yè)顧問(wèn)做好客戶(hù)、房源的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，配對(duì)共享，按照公司要求使用房友系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)資源；
5、每周與業(yè)績(jī)不理想的員工座談，分析原因；與置業(yè)顧問(wèn)進(jìn)行溝通與交流，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作熱情，提高團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力；
6、對(duì)每天的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析；熟悉團(tuán)隊(duì)每筆業(yè)務(wù)的具體情況，匯報(bào)門(mén)店當(dāng)天的.業(yè)務(wù)及運(yùn)營(yíng)情況；
7、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，成交件的過(guò)程跟進(jìn)、風(fēng)險(xiǎn)把控和糾紛處理；
8、組織召開(kāi)門(mén)店的例會(huì)等工作；帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極參加公司及片區(qū)組織的各項(xiàng)活動(dòng)；
9、堅(jiān)決執(zhí)行公司制度，做好上傳下達(dá)工作，保證店面工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
1、客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù)；
2、了解客戶(hù)需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判；
3、發(fā)掘跟進(jìn)潛在客戶(hù)，做好客戶(hù)的追蹤、聯(lián)系，促成業(yè)主與客戶(hù)間的買(mǎi)賣(mài)或租賃交易；
4、反饋市場(chǎng)信息，定期分析評(píng)估銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及成交客戶(hù)資料，提交銷(xiāo)售報(bào)告；
5、進(jìn)行市場(chǎng)分析，制定銷(xiāo)售方案、計(jì)劃，完成商業(yè)項(xiàng)目的策劃、營(yíng)銷(xiāo)；
任職資格
1、專(zhuān)業(yè)不限，學(xué)歷不限
2、形象陽(yáng)光向上，具備一定的.溝通能力，熱愛(ài)房產(chǎn)銷(xiāo)售工作；
3、具有較好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、有較強(qiáng)的成功欲望和持續(xù)的工作熱情；
4、有駕照者優(yōu)先；
5、有銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
工作時(shí)間8：3012:00 14:3018:00
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
房地產(chǎn)崗位職責(zé)4
1、全面主持本部門(mén)日常工作，組織本部門(mén)員工努力完成公司布置的各項(xiàng)任務(wù)。
2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)擬定有關(guān)財(cái)務(wù)方面的管理制度。
3、遵守國(guó)家法律、政策、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和公司有關(guān)規(guī)章制度，審核公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及財(cái)務(wù)報(bào)表。
4、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)擬定年度建設(shè)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃。
5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)處理與外單位的經(jīng)濟(jì)關(guān)系。
6、負(fù)責(zé)審核有關(guān)部門(mén)及公司股東需要的各項(xiàng)審計(jì)檢查、信用等級(jí)評(píng)定等主要財(cái)務(wù)報(bào)表。
7、組織本部門(mén)人員做好公司會(huì)計(jì)核算工作和各種財(cái)務(wù)報(bào)表。
8、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，利用會(huì)計(jì)資料做好經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。
9、經(jīng)常進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)，提出改善經(jīng)營(yíng)、加強(qiáng)管理的措施和意見(jiàn)。
10、組織本部門(mén)的.政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
11、以身作則，遵章守紀(jì)，廉潔奉公。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)策劃部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，包括人員招聘、培訓(xùn)、溝通、激勵(lì)、績(jī)效考核等。
2、負(fù)責(zé)策劃部團(tuán)隊(duì)的企業(yè)文化建設(shè)及公司管理制度的落實(shí)執(zhí)行。
3、定期對(duì)策劃團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)分享、輸出，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。
4、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、可行性研究、產(chǎn)品策劃定位、價(jià)值論證、營(yíng)銷(xiāo)方案等報(bào)告，并能夠提供策略、決策及資源支持。
5、對(duì)項(xiàng)目月度、季度、年度營(yíng)銷(xiāo)方案、營(yíng)銷(xiāo)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行品控指導(dǎo)。
6、負(fù)責(zé)策劃部梯隊(duì)建設(shè)，建立完善的人才梯隊(duì)儲(chǔ)備。
7、定期組織項(xiàng)目進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)復(fù)盤(pán)，推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)完成。
職位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)，有知名營(yíng)銷(xiāo)代理公司服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法規(guī)、政策及房地產(chǎn)項(xiàng)目全程策劃流程。
3、具備較強(qiáng)的策略制定及營(yíng)銷(xiāo)方案指導(dǎo)能力，有較強(qiáng)的`市場(chǎng)調(diào)研及提案能力。
4、地產(chǎn)策劃某些專(zhuān)項(xiàng)或?qū)ｎ}有突出優(yōu)勢(shì)和獨(dú)到見(jiàn)解，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力。
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理能力。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)6
銷(xiāo)售主管作為銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的負(fù)責(zé)人應(yīng)該愛(ài)崗、敬業(yè)、勤動(dòng)腦，用合理的方式做好各項(xiàng)工作。以身作則、積極樂(lè)觀、勤奮好學(xué)，高標(biāo)準(zhǔn)地做好銷(xiāo)售隊(duì)伍的管理工作，努力完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
1、全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的業(yè)務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售人員言行舉止規(guī)范化管理，嚴(yán)格要求銷(xiāo)售人員的儀態(tài)、言談、舉止，熱情禮貌地對(duì)待客戶(hù)，提高服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立品牌形象。
3、負(fù)責(zé)做好客戶(hù)咨詢(xún)、訂單、合同簽定過(guò)程中的疑難問(wèn)題解釋工作，培養(yǎng)集體協(xié)作和工作默契，銷(xiāo)售人員接待客戶(hù)時(shí)，應(yīng)積極主動(dòng)地給予配合，促進(jìn)成交，對(duì)于不能成交的'原因，進(jìn)行分析、總結(jié)、找出問(wèn)題所在。負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售的訂單、合同簽定的審核工作，確保準(zhǔn)確無(wú)誤。
4、以誠(chéng)懇的態(tài)度、平和的心態(tài)傾聽(tīng)客戶(hù)訴說(shuō)，取得客戶(hù)的理解、耐心而細(xì)致地同客戶(hù)溝通，以親切的態(tài)度來(lái)穩(wěn)定客戶(hù)的情緒。
5、認(rèn)真地向客戶(hù)闡明公司的工作程序和原則，想辦法解
決客戶(hù)提出的疑難問(wèn)題，盡量贏得客戶(hù)對(duì)本公司的信譽(yù)與個(gè)人素質(zhì)的認(rèn)可和信賴(lài)。
6、善于控制銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)的氣氛和人員的調(diào)配工作，細(xì)心觀察，及時(shí)地給予配合，把握機(jī)會(huì)達(dá)成成交。
7、實(shí)時(shí)匯報(bào)銷(xiāo)售中銷(xiāo)售部無(wú)法應(yīng)對(duì)的難點(diǎn)問(wèn)題，上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)予以解決。
8、就銷(xiāo)售中出現(xiàn)的各種問(wèn)題及時(shí)與銷(xiāo)售人員溝通協(xié)調(diào)爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)得以順利解決。
9、組織銷(xiāo)售人員有計(jì)劃地定期學(xué)習(xí)房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及法規(guī)，積極參加公司舉辦的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，不斷提高銷(xiāo)售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力。
10、每周、每月完成當(dāng)周/月工作總結(jié)，并對(duì)其進(jìn)行分析，提出改進(jìn)提高方法。
11、在工作過(guò)程中注意工作方法，在完成工作目標(biāo)的同時(shí)，能與公司其他人員和諧相處，保證良好的工作氛圍。
12、保持好的性情，關(guān)心員工，使員工能有好的狀態(tài)積極主動(dòng)地投入工作。
13、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，注意自身形象和綜合業(yè)務(wù)管理能力的提高。
14、積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)7
工作職責(zé)：
1、打字處理工作
2、信息的上傳下達(dá)
3、文件歸檔、保管
4、工作記錄
5、來(lái)訪客人通報(bào)及接待
6、本工作區(qū)域清潔
主要工作：
1、完成公司、部門(mén)交辦的事項(xiàng)，追蹤結(jié)果及時(shí)匯報(bào)
2、完成日常的正常管轄范圍內(nèi)的工作
3、接聽(tīng)電話(huà)做留言記錄、訊息處理
4、工作資料的保存、分類(lèi)、歸檔、保管
輔助工作：
1、顧客服務(wù)：解答顧客咨詢(xún)，在不影響本職工作的情況下，帶顧客到其要求的地點(diǎn)。對(duì)顧
客詢(xún)問(wèn)不知的`內(nèi)容，主動(dòng)幫助咨詢(xún)相關(guān)的其它工作人員，直到問(wèn)題解決
2、節(jié)假日協(xié)助銷(xiāo)售服務(wù)
3、協(xié)助庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)工作
4、與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門(mén)維持友好聯(lián)系
房地產(chǎn)崗位職責(zé)8
工程部經(jīng)理(房地產(chǎn))北京京投置業(yè)集團(tuán)有限公司北京京投置業(yè)集團(tuán)有限公司,京投職責(zé)描述:
1、參與項(xiàng)目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)會(huì)簽;參與施工圖會(huì)審;
2、對(duì)投標(biāo)單位進(jìn)行資質(zhì)審查和招標(biāo)文件、標(biāo)底的'審核;
3、監(jiān)督檢查項(xiàng)目完成的進(jìn)度和工程質(zhì)量,審查施工組織方案;
4、協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位等外部工作關(guān)系,協(xié)調(diào)工程部與其他部門(mén)內(nèi)部工作關(guān)系;
5、施工安全管理,對(duì)工程成本進(jìn)行控制;
6、組織相關(guān)部門(mén)辦理工程驗(yàn)收和與物業(yè)公司交接等事項(xiàng)。
任職要求:
1、35-50歲,全國(guó)統(tǒng)招工民建及土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,中級(jí)以上職稱(chēng),有建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
2、至少有5年施工建設(shè)單位工作經(jīng)驗(yàn),5年大型建筑企業(yè)或房地產(chǎn)行業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn),精通設(shè)計(jì)規(guī)范、施工工藝、竣工驗(yàn)收等工作流程,熟悉工程預(yù)算,有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力;
3、具有較強(qiáng)的決策能力及協(xié)調(diào)能力,善于處理和解決工程技術(shù)疑難問(wèn)題,對(duì)工程質(zhì)量、進(jìn)度有較好的把握和管理能力。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)9
工作職責(zé):
1、協(xié)助撰寫(xiě)專(zhuān)項(xiàng)及周度、月度市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告;
2、協(xié)助制定及落實(shí)項(xiàng)目階段性營(yíng)銷(xiāo)策劃、推廣;
3、協(xié)助制定地產(chǎn)項(xiàng)目之營(yíng)銷(xiāo)策略,協(xié)助策劃經(jīng)理完成項(xiàng)目日常提案、溝通及客戶(hù)關(guān)系維護(hù);
4、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案的執(zhí)行;項(xiàng)目產(chǎn)品定位分析;
5、樓書(shū)、dm單等各種宣傳資料、活動(dòng)的準(zhǔn)備、實(shí)施工作;
6、與合作單位溝通接洽。
任職要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷,房地產(chǎn)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、1- 2年房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢(xún)工作經(jīng)驗(yàn),有成功策劃案例者優(yōu)先;
3、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè),熟悉房地產(chǎn)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、判斷力;
4、熱愛(ài)房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進(jìn)心強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)、客戶(hù)需求有一定的敏感性;
5、頭腦靈活,有創(chuàng)新精神,有一定的.組織、協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的溝通能力
房地產(chǎn)崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1.承擔(dān)公司技術(shù)和設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)完成公司部屬的工程設(shè)計(jì)任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)公司相關(guān)新技術(shù)的引進(jìn)、吸收、研發(fā)和應(yīng)用工作，確定工程的技術(shù)方案、系統(tǒng)設(shè)備的技術(shù)規(guī)范。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期開(kāi)發(fā)工作，組織管理工程的施工設(shè)計(jì)和現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)服務(wù)。
4.貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)質(zhì)量計(jì)劃。
5.參與經(jīng)營(yíng)采購(gòu)工作，完成相關(guān)的配合工作。
6.負(fù)責(zé)制定本部門(mén)管理制度和工作目標(biāo)，并監(jiān)督實(shí)施。
7.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施本部門(mén)各專(zhuān)業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃。
8.完成公司交辦的其他工作。
要求A
房地產(chǎn)項(xiàng)目廣告推廣設(shè)計(jì)，熟悉房地產(chǎn)廣告流程，能獨(dú)當(dāng)一面，有成功案列經(jīng)驗(yàn)，平庸者勿入！
要求B
能力要求：
藝術(shù)設(shè)計(jì)、視覺(jué)傳達(dá)、平面設(shè)計(jì)、美術(shù)設(shè)計(jì)等藝術(shù)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；具有2年以上廣告公司從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，并具有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有服務(wù)于4A或國(guó)內(nèi)知名廣告公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟練掌握相關(guān)設(shè)計(jì)軟件；具備基本的手繪能力、良好的視覺(jué)構(gòu)成能力，并熟悉制作工藝流程；具備獨(dú)立承擔(dān)2個(gè)及以上項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作的能力；
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)獨(dú)立完成所在小組項(xiàng)目的設(shè)計(jì)表現(xiàn)和執(zhí)行工作；
2、負(fù)責(zé)正稿制作工作；
3、積極完成上級(jí)安排的`其他事務(wù)。
要求C
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目規(guī)劃、建筑專(zhuān)業(yè)方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì),以及本專(zhuān)業(yè)在項(xiàng)目施工過(guò)程中的設(shè)計(jì)及技術(shù)支持；
2、負(fù)責(zé)審核本專(zhuān)業(yè)范圍內(nèi)相關(guān)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)文件；
3、參與方案評(píng)選、提出優(yōu)化方案、選擇合適的設(shè)計(jì)單位；
4、配合工程部解決施工現(xiàn)場(chǎng)的建筑專(zhuān)業(yè)技術(shù)問(wèn)題;對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)的圖紙問(wèn)題及時(shí)提供專(zhuān)業(yè)的技術(shù)支持。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)11
1、了解宏觀經(jīng)濟(jì)政策、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì),思考拓展布局。組織市場(chǎng)研究(包括政策、市場(chǎng)行情等),有效指導(dǎo)投資決策。
2、拓展項(xiàng)目來(lái)源渠道,挖掘優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,研判搜集的項(xiàng)目信息,提出立項(xiàng)建議。負(fù)責(zé)推動(dòng)可行性研究、談判接洽、交易架構(gòu)設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查等工作。
3、推動(dòng)協(xié)議的擬定、審批及簽訂,推動(dòng)落實(shí)項(xiàng)目手續(xù)辦理。
任職要求:
1、統(tǒng)招大學(xué)一本及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、金融投資分析及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上房地產(chǎn)金融投資、開(kāi)發(fā)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)的法律、法規(guī)、政策及工作環(huán)節(jié)和流程。
4、熟悉房地產(chǎn)投資分析、土地估價(jià)等方面的'工具、方法、知識(shí)。
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)、行業(yè)信息的搜集、分析、處理能力。 1、了解宏觀經(jīng)濟(jì)政策、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì),思考拓展布局。組織市場(chǎng)研究(包括政策、市場(chǎng)行情等),有效指導(dǎo)投資決策。
2、拓展項(xiàng)目來(lái)源渠道,挖掘優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,研判搜集的項(xiàng)目信息,提出立項(xiàng)建議。負(fù)責(zé)推動(dòng)可行性研究、談判接洽、交易架構(gòu)設(shè)計(jì)、盡職調(diào)查等工作。
3、推動(dòng)協(xié)議的擬定、審批及簽訂,推動(dòng)落實(shí)項(xiàng)目手續(xù)辦理。
任職要求:
1、統(tǒng)招大學(xué)一本及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、金融投資分析及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上房地產(chǎn)金融投資、開(kāi)發(fā)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)的法律、法規(guī)、政策及工作環(huán)節(jié)和流程。
4、熟悉房地產(chǎn)投資分析、土地估價(jià)等方面的工具、方法、知識(shí)。
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)、行業(yè)信息的搜集、分析、處理能力。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)12
工作職責(zé):
1、熟悉各項(xiàng)目案場(chǎng)制度(判單原則)、確客標(biāo)準(zhǔn)(報(bào)備及前臺(tái)制度)、開(kāi)發(fā)商即時(shí)政策,銷(xiāo)控情況;
2、熟悉案場(chǎng)情況,與項(xiàng)目銷(xiāo)售維護(hù)關(guān)系,創(chuàng)造機(jī)會(huì)。
3、熟悉項(xiàng)目說(shuō)辭及賣(mài)點(diǎn)、客戶(hù)抗性點(diǎn),熟悉周邊競(jìng)品情況及屏蔽競(jìng)品話(huà)術(shù)。
4、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)化渠道轉(zhuǎn)介客戶(hù)的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)對(duì)接工作,并及時(shí)溝通客戶(hù)情況。
5、及時(shí)發(fā)布/通知,項(xiàng)目的各類(lèi)促銷(xiāo)/經(jīng)紀(jì)人獎(jiǎng)勵(lì)等信息。
6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、匯總各渠道在合作項(xiàng)目的成交情況、帶看情況,并與開(kāi)發(fā)商、渠道進(jìn)行成交確認(rèn)、后續(xù)備件收集上報(bào)等工作,并對(duì)項(xiàng)目備件齊備率負(fù)責(zé)
任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷
2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、企業(yè)管理、工商管理或其他專(zhuān)業(yè)
3、對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的'熱情(有過(guò)代理行駐場(chǎng)服務(wù)或房產(chǎn)渠道駐場(chǎng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);
4、優(yōu)異的學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的信息收集和分析能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
5、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠(chéng)懇;高度的團(tuán)隊(duì)合作精神。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)13
1. 根據(jù)集團(tuán)公司總體發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)制定公司長(zhǎng)期（一般為三年）規(guī)劃和年度、季度、月度房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)計(jì)劃和利潤(rùn)目標(biāo)，并組織實(shí)施保證各項(xiàng)計(jì)劃和利潤(rùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2. 負(fù)責(zé)建立和健全公司管理機(jī)構(gòu)、規(guī)章制度、崗位職責(zé)、激勵(lì)機(jī)制、工作流程，協(xié)調(diào)公司各職能部門(mén)的工作，負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作考核，保證公司管理科學(xué)、合理、快捷、有效。
3. 嚴(yán)格按照程序?qū)徍斯靖黜?xiàng)財(cái)務(wù)收支，全面掌握、控制公司財(cái)務(wù)狀況，統(tǒng)籌安排，開(kāi)源節(jié)流，控制計(jì)劃開(kāi)支，降低公司運(yùn)營(yíng)成本和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)成本。
4. 全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目可行性分析論證、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、政府報(bào)批、招投標(biāo)、施工管理、成本控制、竣工驗(yàn)收及營(yíng)銷(xiāo)等工作。
5. 組織安排與政府部門(mén)、合作單位及客戶(hù)等各方面關(guān)系的公關(guān)工作，維護(hù)與提升公司形象和聲譽(yù)。
6. 致力于培育公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，建設(shè)保證公司永續(xù)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)文化，樹(shù)立企業(yè)核心價(jià)值理念。
7. 對(duì)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程、成本、營(yíng)銷(xiāo)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)各部門(mén)的日常管理工作。
8. 負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作、開(kāi)發(fā)方案，組織有關(guān)部門(mén)、專(zhuān)家審核規(guī)劃設(shè)計(jì)等方案。
9. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)委托及管理工作。
10. 審批圖紙會(huì)審記錄、施工組織設(shè)計(jì)、簽證等關(guān)鍵性工作等工作把關(guān)。
11. 負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計(jì)、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購(gòu)等招標(biāo)工作。
12. 組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行合同審核、會(huì)簽及歸檔管理工作。
13. 各參建單位工作任務(wù)、計(jì)劃審定、審批工程款、材料款。
14. 工程項(xiàng)目成本、質(zhì)量、進(jìn)度工作的全同管理、監(jiān)督、監(jiān)控。
15. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目各參建單位的`組織和工程施工總協(xié)調(diào)。
16. 全面把握工程驗(yàn)收并組織與物業(yè)交接工作。
17. 參與選聘、任用主管工程各崗位人選；負(fù)責(zé)考核下屬各部門(mén)及崗位的工作績(jī)效；審核員工的獎(jiǎng)、懲標(biāo)準(zhǔn)及方案；對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)處理下屬部門(mén)與公司其他部門(mén)的協(xié)作關(guān)第，對(duì)外做好相關(guān)外聯(lián)工作。
xx年6月1日
房地產(chǎn)崗位職責(zé)14
崗位描述：
1.負(fù)責(zé)收集建筑、室內(nèi)等相關(guān)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)的境外設(shè)計(jì)公司；與境外設(shè)計(jì)師溝通完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段的相關(guān)工作，并協(xié)助完成項(xiàng)目過(guò)程中的相關(guān)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)工作。
2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)和確認(rèn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)圖紙及材料等相關(guān)工作，與國(guó)內(nèi)設(shè)計(jì)院對(duì)接完成設(shè)計(jì)圖紙審核優(yōu)化、效果監(jiān)控和變更處理；
3.能獨(dú)立開(kāi)展包括擴(kuò)初、施工圖等階段全面工作；
4.協(xié)助工程部做好各階段的設(shè)計(jì)管理工作。
任職要求：
1.熟練使用計(jì)算機(jī)及AutoCAD等設(shè)計(jì)軟件；
2.建筑、室內(nèi)等相關(guān)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)，精通英語(yǔ)書(shū)寫(xiě)及口語(yǔ)，有留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先，有較強(qiáng)的.協(xié)調(diào)能力，工作要求精益求精；
3.擁有房地產(chǎn)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)，精通建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè)規(guī)范，具有獨(dú)立審核施工圖能力，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；
4.擁有設(shè)計(jì)院從事建筑專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和有五星級(jí)酒店、酒店式公寓設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
房地產(chǎn)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的投資方向和策略進(jìn)行項(xiàng)目挖掘，開(kāi)展擬投項(xiàng)目的.市場(chǎng)及行業(yè)研究以提供決策參考;
2、參與構(gòu)建財(cái)務(wù)模型、項(xiàng)目估值以及回報(bào)分析;
3、參與項(xiàng)目盡職調(diào)查、評(píng)估以及談判并提出投資方案;
4、支持投資項(xiàng)目的實(shí)施，撰寫(xiě)相關(guān)投資報(bào)告及流程推進(jìn);
5、負(fù)責(zé)跟蹤被投項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)，提供相關(guān)的戰(zhàn)略管理和咨詢(xún)。
任職要求：
1、全日制重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有金融或管理專(zhuān)業(yè)類(lèi)學(xué)歷背景，3年以上房地產(chǎn)、文體旅游等行業(yè)項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn)
2、掌握基金管理和資本運(yùn)營(yíng)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，對(duì)于產(chǎn)城融合發(fā)展前景、相關(guān)政策法規(guī)有較深入的研究，有過(guò)項(xiàng)目操盤(pán)全流程經(jīng)驗(yàn)，有成功項(xiàng)目投資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、學(xué)習(xí)及抗壓能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的自我管理能力和驅(qū)動(dòng)能力;
4、善于協(xié)調(diào)資源，挖掘渠道。有政府或相關(guān)人脈資源者優(yōu)先考慮;
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