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培訓(xùn)講師崗位職責(zé)(精選15篇)
在現(xiàn)在的社會生活中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編精心整理的培訓(xùn)講師崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)1
任職要求：
1.有一定一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，對知識付費(fèi)領(lǐng)域有興趣；
2.優(yōu)秀的教研教學(xué)能力，關(guān)注考情變化和實(shí)時熱點(diǎn)；
3.出色的語言表達(dá)和PPT演講能力；
4.熟悉各種常用辦公軟件，熟練制作PPT；
全職/非全職均可以下類型任一皆可：
1、公考類：行測文科、行測理科、申論、面試、公共基礎(chǔ)知識非法律方向/文綜、基礎(chǔ)法律
2、教師資格證/教師招聘考試講師：學(xué)前教育、心理學(xué)、教育理論、語文、數(shù)學(xué)、英語、生物、物理、化學(xué)、地理、信息技術(shù)、音樂、美術(shù)、體育等。
3、金融銀行系列：金融經(jīng)濟(jì)、金融學(xué)。金融財會
4、考研講師：數(shù)學(xué)、英語、政治、邏輯寫作、經(jīng)濟(jì)學(xué)、初數(shù)、計算機(jī)、法律、西醫(yī)、中醫(yī)、社會工作、會計、管理學(xué)、漢語國際教育、體碩、心理學(xué)、教育學(xué)
5、醫(yī)療類：護(hù)理、臨床醫(yī)學(xué)、影像、預(yù)防、檢驗(yàn)、中醫(yī)。醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)、公共衛(wèi)生管理、中藥、西藥
6、注會類：會計、財務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、稅法、審計
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)
1、教學(xué)工作
考研初等數(shù)學(xué)小班/一對一授課；
考研初等數(shù)學(xué)在線（QQ、YY等）授課工作；
考研初等數(shù)學(xué)視頻課程錄制；
考研初等數(shù)學(xué)課程答疑服務(wù)。
2、教研工作
考研初等數(shù)學(xué)相關(guān)教學(xué)資料研發(fā)（講義、圖書、習(xí)題、測試題）；
考研初等數(shù)學(xué)考試趨勢及命題趨勢研究；
考研初等數(shù)學(xué)教學(xué)內(nèi)容更新、升級。
3、其它教學(xué)相關(guān)工作
任職資格
1、碩士及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)及理工類相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
2、良好的道德修養(yǎng)，熱愛教師職業(yè)，對工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng)；
3、語言表達(dá)流暢，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；
4、精力充沛，接受出差授課任務(wù)。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、宣傳保險知識，收集、整理相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料,負(fù)責(zé)會議課件的制作；
2、根據(jù)培訓(xùn)課程和內(nèi)容，負(fù)責(zé)編寫、購買、復(fù)印培訓(xùn)教材；
3、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)項目實(shí)施計劃及培訓(xùn)工作具體實(shí)施及執(zhí)行；
4、開拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)渠道，確保培訓(xùn)資料的'豐富性與適用性；
5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果的跟蹤、評估、分析總結(jié)；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，教育、管理、市場營銷、播音主持相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀可放寬；
2、具有2年以上培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)流程；
3、有微商經(jīng)驗(yàn)者條件可放寬。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)4
【崗位職責(zé)】
給所服務(wù)的客戶完成課程安排：政策宣傳、消防安全知識宣傳和客戶所需產(chǎn)品的配置方案，完成銷售指標(biāo)；
授課過程中處理所服務(wù)客戶提出的疑問，并對客戶公司人員進(jìn)行滅火演習(xí)，疏散預(yù)案，人員培訓(xùn)和活動策劃等系列工作，提高客戶黏性和滿意度；
直接參與所服務(wù)客戶的`業(yè)務(wù)談判和成交，給所轄區(qū)域的客戶提供專業(yè)性支持工作，并配合公司其他部門完成客戶的維護(hù)和二次挖掘工作，與客戶建立良好關(guān)系，維護(hù)企業(yè)形象。
【任職資格】
年齡23—32歲，大專以上學(xué)歷，退伍軍人和有公共演講經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮；
五官端正，表達(dá)能力、親和力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳；
對銷售工作或消防行業(yè)有興趣和激情
陽光正派、有激情、責(zé)任心強(qiáng)。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)5
第一條貫徹落實(shí)各級決策決議、制度規(guī)定，在部門負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下優(yōu)質(zhì)高效地完成工作任務(wù)。
第二條做好本部的培訓(xùn)工作，及時完成上級下達(dá)的培訓(xùn)工作目標(biāo)。
第三條與員工、培訓(xùn)學(xué)員溝通，進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研工作，根據(jù)本部培訓(xùn)需求，參與擬定培訓(xùn)工作具體規(guī)劃、實(shí)施計劃和實(shí)施方案，確保培訓(xùn)計劃符合培訓(xùn)需求。
第四條做好與人事部溝通協(xié)調(diào)工作，確定培訓(xùn)學(xué)員的培訓(xùn)及課程時間安排。
第五條每次學(xué)員畢業(yè)后考核情況及定位匯總交于人事部，并給本部門上級留存?zhèn)浒浮?/p>
第六條隨時洞察學(xué)員的動態(tài)、做好學(xué)員的監(jiān)督、跟進(jìn)工作，必要時可與人事部溝通，嚴(yán)把學(xué)員流失率降至最低。
第七條認(rèn)真填寫每日、每周的工作報表，有計劃的安排每周的工作與總結(jié)報告。
第八條嚴(yán)格把守培訓(xùn)部教材、教案、課件資料的安全保密工作。
第九條負(fù)責(zé)培訓(xùn)部培訓(xùn)教室。每天的安全管理及衛(wèi)生管理工作。
第十條配合培訓(xùn)部其他老師，完成培訓(xùn)部的月業(yè)績及解決學(xué)員提出的.業(yè)務(wù)及心理問題。
第十一條妥善保管、定期檢查培訓(xùn)部培訓(xùn)用品、儀器財務(wù)的維修、管理工作，如發(fā)現(xiàn)問題立即報告上級，并配合完善處理。
第十二條進(jìn)行培訓(xùn)課程開發(fā)管理工作，收集、評估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料，開拓并維護(hù)合適的培訓(xùn)渠道，確保培訓(xùn)資源豐富性、適用性。
第十三條編制培訓(xùn)資料及培訓(xùn)方案，豐富課程內(nèi)容，設(shè)計課程結(jié)構(gòu)，并不斷完善培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)課程符合培訓(xùn)目標(biāo)。
第十四條隨時調(diào)整學(xué)員心態(tài)、運(yùn)用溝通技巧觀察學(xué)員，保證對培訓(xùn)知識的吸收能力。適時組織開展授課討論，收集員工、學(xué)員合理化建議，不斷提高授課技能和教學(xué)水平。
第十五條做好培訓(xùn)記錄，跟進(jìn)培訓(xùn)效果并及時反饋，對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估并及時報告上級，協(xié)助完善處理。
第十六條分析總結(jié)培訓(xùn)工作，對培訓(xùn)管理與課程完善主動提出合理化建議。
第十七條定期向培訓(xùn)部部長述職，上報每日工作內(nèi)容及培訓(xùn)課程的培訓(xùn)效果。
第十八條積極響應(yīng)公司號召，遵守公司規(guī)章制度，積極配合其他部門開展工作。
第十九條圓滿完成培訓(xùn)工作和上級賦予的其他任務(wù)。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、精通Java核心語法，對下述某個階段的課程內(nèi)容做到深入淺出。
2、表達(dá)能力強(qiáng)，聲音清晰自然，個性開朗，樂于與人交流。（注：本職位對這條很重視）
3、必須有過3年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)際項目案例。
4、必須有很強(qiáng)的動手編碼能力，采用理論加實(shí)踐方式進(jìn)行授課。
5、熟悉項目開發(fā)流程，熟練使用CVS/SVN/GIT等版本控制軟件。
6、具有Android開發(fā)、微信開發(fā)、云服務(wù)器、大數(shù)據(jù)者優(yōu)先考慮。
7、年薪范圍：10萬-20萬（講師和銷售人員可以參與課程分成）。
工作描述：
1.負(fù)責(zé)針對公司工程師的技術(shù)培訓(xùn)；
2.負(fù)責(zé)針對公司工程師的客戶化培訓(xùn)；
3.負(fù)責(zé)針對實(shí)習(xí)生的技術(shù)培訓(xùn)；
4.參與制定，更新培訓(xùn)所需要的課件和考題。
講師要求：
1.熟練掌握Windows7，Windows10客戶端的`操作和排錯；
2.熟練掌握Outlook, Lotus Notes等郵件客戶端的操作和排錯；
3.熟練掌握局域網(wǎng)組網(wǎng)的概念和排錯；
4. 2年以上的Heplpdesk維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；
5.良好的英文讀寫和口語能力；
6.良好的溝通能力；
7.良好的專研和自學(xué)能力。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、按照教學(xué)規(guī)范和教學(xué)大綱高質(zhì)量完成相關(guān)方向課程的授課任務(wù)；
2、完成相關(guān)方向的課程PPT制做、模擬題編寫、教研文章撰寫等教研工作；
3、承擔(dān)相關(guān)方向教學(xué)課題的研究，著力進(jìn)行教招教育理論知識命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。
4、完成課程輔導(dǎo)工作，解答學(xué)員課程疑問，保證學(xué)員的.學(xué)習(xí)質(zhì)量。
5、增強(qiáng)自身科目能力，拓展其它崗位科目知識，促進(jìn)自我能力的多元化提升。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先；各科相關(guān)專業(yè)；
2、表達(dá)溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；
3、良好的道德修養(yǎng)，熱愛教師職業(yè)，對工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng)；
4、有相關(guān)的教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或者授課、主持、演講等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5、具備較強(qiáng)的抗壓能力，精力充沛，接受出差授課任務(wù)；
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
承擔(dān)云服務(wù)產(chǎn)品、技術(shù)方向授課，產(chǎn)品培訓(xùn)課程體系規(guī)劃設(shè)計，項目支持，解決方案等工作。
任職要求：（包括不限于：學(xué)歷、專業(yè)、工作年限、素質(zhì)能力要求、專業(yè)知識、技能要求等）
1.本科及以上學(xué)歷。教育學(xué)、教育經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，云計算相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)。
2. CET-4以上，讀、說、聽、寫熟練，口語表達(dá)流利，能以英語作為工作語言。
3.優(yōu)秀的人際溝通、團(tuán)隊協(xié)作和項目運(yùn)作能力，能承受壓力，具備以客戶為中心，追求卓越的`精神。
4.適應(yīng)短期的國內(nèi)及海外出差。
5.精通云服務(wù)（IaaS、PaaS、SaaS）架構(gòu)和相關(guān)理論，并有成功的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。
6.熟悉云計算領(lǐng)域各參與角色及其主要業(yè)務(wù)定位。
7.對云計算相關(guān)技術(shù)有較深的研究和了解，熟悉OpenStack/Docker等。
8.熟悉傳統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)和數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)。
9.熟悉Linux軟件和硬件環(huán)境，系統(tǒng)管理和優(yōu)化。
10.有大規(guī)模OpenStack部署經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
11.有云服務(wù)部署，業(yè)務(wù)設(shè)計經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
12.熟悉運(yùn)營商業(yè)務(wù)的優(yōu)先。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、按照教學(xué)規(guī)范和教學(xué)大綱高質(zhì)量完成UI、PHP、WEB、JAVA課程的授課任務(wù)；
2、帶領(lǐng)學(xué)員參加實(shí)訓(xùn)并指導(dǎo)學(xué)員完成實(shí)操項目。
3、根據(jù)學(xué)生及市場需要，高質(zhì)量完成公開課、講座、網(wǎng)絡(luò)直播課等授課任務(wù)；
4、完成相關(guān)的.教學(xué)資料（實(shí)訓(xùn)大綱、教學(xué)PPT、教學(xué)用書、教學(xué)案例等）的研發(fā)工作。
5、負(fù)責(zé)所屬教學(xué)方向的工作計劃和課程優(yōu)化、改進(jìn)教學(xué)方法，完善教學(xué)體系；
6、完成課程輔導(dǎo)工作，解答學(xué)員課程疑問，保證學(xué)員的學(xué)習(xí)質(zhì)量。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、軟件相關(guān)專業(yè)；
2、表達(dá)能力強(qiáng)，聲音清晰自然，個性開朗，樂于與人交流；
3、精通Java語言，有扎實(shí)的語言功底；
4、熟練使用Struts2、Hibernat、Mybatis、SpringMVC、Spring中一種或多種框架進(jìn)行項目開發(fā)，對標(biāo)準(zhǔn)JavaEE項目三層架構(gòu)理解透徹；
5、需要熟練使用SVN版本控制工具和maven；
6、熟悉JQuery、AJAX、AngularJS等前端框架；
7、熟悉Redis、Linux、Lucene、Solr、MQ、zookeeper、Shiro等技術(shù)；
8、精力充沛，接受出差授課任務(wù)。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、提升中國整體家用消防安全意識，為百萬家庭帶去安全；
2、與對政府機(jī)關(guān)及各企業(yè)單位的消防安全負(fù)責(zé)人進(jìn)行電話聯(lián)系，為有需求的企事業(yè)單位安排課程，確定會議時間、地點(diǎn)及參會人數(shù)，進(jìn)行會議的前期準(zhǔn)備；
3、負(fù)責(zé)客戶的.電話回訪，詢問并記錄客戶反饋的信息、問題、意見及建議；
4、根據(jù)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)中的知識庫的信息協(xié)助客戶解決問題。
任職資格：
1、形象氣質(zhì)佳，年齡20—48之間，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚，優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力；
2、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力和的團(tuán)隊協(xié)作能力；
3、良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心，工作積極主動；
4優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可優(yōu)先錄用。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所在市場重點(diǎn)市場，對客戶營業(yè)員、會員等進(jìn)行健康知識培訓(xùn)，開展嬰童連鎖媽媽班培訓(xùn)；
2、定期為公司內(nèi)部人員企業(yè)文化、產(chǎn)品及營養(yǎng)、銷售技巧等；
3、建立消費(fèi)者顧問群，為消費(fèi)著答疑，做好跟進(jìn)維護(hù)；
4、提供專業(yè)意見，幫助企劃、文案人員提煉產(chǎn)品賣點(diǎn)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，營養(yǎng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)（工作經(jīng)驗(yàn)豐富者，專業(yè)學(xué)歷可適當(dāng)放寬）；
2、具備專業(yè)的.營養(yǎng)學(xué)知識和保健知識，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備良好的溝通、培訓(xùn)能力及現(xiàn)場把控能力，有營養(yǎng)師證者優(yōu)先；
4、表達(dá)能力佳，富有激情和號召力，形象氣質(zhì)佳，較強(qiáng)的文字功底，較強(qiáng)的親和力；
5、能適應(yīng)省內(nèi)出差。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、分公司推廣活動及終端培訓(xùn)的.執(zhí)行；
2、培訓(xùn)課程的設(shè)計；
3、配合總部進(jìn)行課程設(shè)計及市場調(diào)研、競品分析；
4、對中小型推廣路演活動的支持及活動結(jié)束后的匯報總結(jié)。
任職資格：
1、大專及本科以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
2、2年以上培訓(xùn)、主持相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、有快消品方面相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷；
4、熟練運(yùn)用計算機(jī)相關(guān)軟件，有從事奶粉行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
培訓(xùn)通過后從事公務(wù)員考試筆試（公共基礎(chǔ)知識、數(shù)量關(guān)系與資料分析、言語理解與表達(dá)、申論、判斷推理、司法素養(yǎng)）某一模塊或面試教學(xué)工作。
任職要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；通過司法考試、有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、有豐富公務(wù)員考試經(jīng)驗(yàn)或教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄��；
2、表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；
3、有敬業(yè)精神；
4、具有團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；
5、責(zé)任心強(qiáng)，保證完成公司授課任務(wù)；能適應(yīng)出差。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品說明會的宣講，向客戶清晰講解產(chǎn)品特點(diǎn)；
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工的培訓(xùn)，包括銷售技巧以及銷售心態(tài)的培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)話術(shù)，定期開展產(chǎn)品和銷售技能培訓(xùn)；
4、活躍團(tuán)隊氛圍，加強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，男女不限，25-45歲，經(jīng)濟(jì)、金融類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、形象好，有良好的口頭表達(dá)能力；
3、富有激情，較強(qiáng)的.親和力和感染力；
4、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力，思維敏捷；
5、一定的證券、股票和基金相關(guān)的金融基礎(chǔ)知識；
6、證券公司、銀行、保險等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7、會議營銷、產(chǎn)品宣講、現(xiàn)場講座等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
培訓(xùn)講師崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、參與員工和企業(yè)發(fā)展培訓(xùn)需求調(diào)研，匯總整理培訓(xùn)需求
2、分析不同崗位的培訓(xùn)需求，對相關(guān)的課程和學(xué)習(xí)資料進(jìn)行收集和評估，選擇合適的培訓(xùn)課程，開發(fā)和設(shè)計企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，制定培訓(xùn)計劃；
3、按照企業(yè)培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)相關(guān)模板課程的講授工作；
4、培訓(xùn)課程結(jié)束后，協(xié)助并參與課程的.評估工作；
5、根據(jù)培訓(xùn)效果，不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式；
任職資格：
1、2年及以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，具備專業(yè)的培訓(xùn)知識以及培訓(xùn)能力，能根據(jù)培訓(xùn)者得需求進(jìn)行分析，進(jìn)行培訓(xùn)課程設(shè)計，能制定策劃方案；
2、具備較強(qiáng)的分析能力和課程研發(fā)能力；
3、具備良好的演講能力、語言表達(dá)能力；
4、具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力5、具備一定的管理能力；
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