計(jì)劃員崗位職責(zé)[集錦15篇]

　　日子如同白駒過(guò)隙，又將迎來(lái)新的工作，新的挑戰(zhàn)，讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)計(jì)劃吧。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好計(jì)劃嗎？以下是小編收集整理的計(jì)劃員崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

計(jì)劃員崗位職責(zé)1

　　生產(chǎn)調(diào)度計(jì)劃員北京長(zhǎng)峰金鼎科技有限公司北京長(zhǎng)峰金鼎科技有限公司,長(zhǎng)峰金鼎職責(zé)描述:崗位職責(zé):

　　1、生產(chǎn)日計(jì)劃,月計(jì)劃的組織安排與調(diào)整;

　　2、生產(chǎn)物料領(lǐng)取安排;

　　3、對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題點(diǎn),進(jìn)行及時(shí)溝通,解決,處理;

　　4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員合理安排管理;

　　5、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的`安全使用及安排。

　　任職資格:

　　1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè);

　　2、三年以上調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟練使用辦公軟件;

　　4、熟悉機(jī)加工、鈑金、氬弧焊、表面處理、裝配的優(yōu)先。

計(jì)劃員崗位職責(zé)2

　　一、熟練掌握計(jì)劃統(tǒng)計(jì)專業(yè)的業(yè)務(wù)知識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃統(tǒng)計(jì)法規(guī)�？茖W(xué)合理地制定計(jì)劃，維護(hù)計(jì)劃的嚴(yán)肅性，確保計(jì)劃的執(zhí)行。遭遇特殊情況，及時(shí)調(diào)整計(jì)劃。

　　二、根據(jù)分局下達(dá)的養(yǎng)護(hù)計(jì)劃任務(wù)，結(jié)合本養(yǎng)護(hù)中心的實(shí)際情況，編制出合理的周、旬、月、季、年度養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)計(jì)劃。在養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)過(guò)程中，應(yīng)跟蹤、督促、分析和控制計(jì)劃的嚴(yán)格執(zhí)行，確保計(jì)劃任務(wù)的完成。

　　三、做好養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)日記。對(duì)每天完成的數(shù)量、質(zhì)量、效率及工時(shí)、材料、機(jī)械設(shè)備臺(tái)班的'投入與消耗，應(yīng)做好記錄。

　　四、做好養(yǎng)護(hù)成本分析工作。每天都應(yīng)對(duì)養(yǎng)護(hù)所消耗的人工、材料、機(jī)械設(shè)備進(jìn)行投入與效能分析，向養(yǎng)護(hù)中心主任及時(shí)提供準(zhǔn)確的分析報(bào)告，并提出提高效率的具體措施和解決問(wèn)題的方案，當(dāng)好養(yǎng)護(hù)中心主任參謀。

　　五、做好公路巡查記錄和橋梁、涵洞的經(jīng)常檢查、定期檢查記錄及交通量調(diào)查記錄；負(fù)責(zé)職工的考勤和工作量、工作質(zhì)量完成情況的考核分析統(tǒng)計(jì)，為計(jì)量、分配做好扎實(shí)的基礎(chǔ)工作。

　　六、做好汛期、惡劣天氣和突發(fā)事件對(duì)公路造成損壞的原始資料收集和上報(bào)工作。

　　七、按時(shí)收集統(tǒng)計(jì)原始數(shù)據(jù)資料，準(zhǔn)確、及時(shí)、全面、系統(tǒng)地報(bào)出上級(jí)規(guī)定的各種綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表，調(diào)查、整理、分析統(tǒng)計(jì)資料，滿足公路各級(jí)各部門對(duì)統(tǒng)計(jì)信息的需要。

　　八、做好原始資料、報(bào)表、文件、影像資料的整理、保存、分類歸檔和存檔管理工作。逐步建立健全養(yǎng)護(hù)基礎(chǔ)資料信息庫(kù)。力求做到資料齊全，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，不出差錯(cuò)。

　　九、堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng)。統(tǒng)計(jì)資料和圖表要求填寫(xiě)認(rèn)真、書(shū)寫(xiě)整潔、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實(shí)，不虛報(bào)瞞報(bào)漏報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

　　十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

計(jì)劃員崗位職責(zé)3

　　1、配合部門經(jīng)理完成廠家下達(dá)的配件訂購(gòu)任務(wù)和集團(tuán)公司下達(dá)的配件訂購(gòu)任務(wù)。

　　2、計(jì)劃員應(yīng)與廠家、供貨商保持良好供求關(guān)系，了解掌握市場(chǎng)信息。

　　3、掌握配件的現(xiàn)有庫(kù)存和保險(xiǎn)儲(chǔ)備量，適時(shí)作出配件的訂購(gòu)計(jì)劃，熟悉維修業(yè)務(wù)對(duì)配件的'需求，確保業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。

　　4、用量大的配件，通過(guò)分析比較，制定出最佳訂貨單。保證不斷貨，積壓量最小。

　　5根據(jù)供應(yīng)和經(jīng)營(yíng)情況，適時(shí)作出庫(kù)存調(diào)整計(jì)劃，負(fù)責(zé)做好入庫(kù)驗(yàn)收工作。對(duì)于購(gòu)入配件有質(zhì)量、數(shù)量問(wèn)題，及時(shí)和廠家溝通并做出相應(yīng)的處理。

　　6、負(fù)責(zé)供貨商應(yīng)付帳款帳目，及時(shí)作好微機(jī)帳目。負(fù)責(zé)同財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)往來(lái)單位的帳務(wù)核對(duì)。

　　7、及時(shí)做好配件的入庫(kù)工作，以實(shí)收數(shù)量為準(zhǔn)，打印入庫(kù)單。負(fù)責(zé)配件相關(guān)的財(cái)務(wù)核算及統(tǒng)計(jì)工作。

　　8、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

計(jì)劃員崗位職責(zé)4

　　1.工作內(nèi)容及要求

　　1.1模范遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量體系有關(guān)文件，掌握相關(guān)內(nèi)容。

　　1.2在生產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)訂貨合同或相關(guān)協(xié)議及市場(chǎng)需求變化，編制生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。

　　1.3掌握生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行和完成情況，分析、解決生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題，保證生產(chǎn)計(jì)劃的正常進(jìn)行。

　　1.4對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的異常情況，應(yīng)提出處理意見(jiàn)，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，及時(shí)調(diào)整、修改計(jì)劃。

　　1.5掌握各生產(chǎn)車間在制品進(jìn)度及零件庫(kù)存情況。

　　1.6負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的'傳遞和匯總。

　　1.7統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)計(jì)劃完成情況。

　　1.8按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作、任務(wù)。

　　2.責(zé)任與權(quán)限

　　2.1對(duì)所編制計(jì)劃的量、質(zhì)、期及可靠性負(fù)責(zé)。

　　2.2對(duì)保證生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)和各項(xiàng)指標(biāo)的完成負(fù)責(zé)。

　　2.3有權(quán)檢查和監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況。

　　3.檢查與考核

　　3.1 生產(chǎn)主管對(duì)其完成工作情況進(jìn)行檢查和考核。

　　3.2在完成任務(wù)方面成績(jī)突出者，給予加獎(jiǎng)，未完成任務(wù)或因工作失誤造成損失，給予處罰。

計(jì)劃員崗位職責(zé)5

　　1、需求計(jì)劃管理;

　　2、制定公司生產(chǎn)計(jì)劃，指導(dǎo)車間計(jì)劃員制定合理的排程;。

　　3、制定產(chǎn)能計(jì)劃，提前上報(bào)人力，設(shè)備能力等資源需求;

　　4、維護(hù)MRP系統(tǒng)，確保物料計(jì)劃的準(zhǔn)確。與物料采購(gòu)員溝通物料需求;

　　5、滿足客戶交付要求，監(jiān)控庫(kù)存及訂單及時(shí)完成入庫(kù)

計(jì)劃員崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1、商品需求規(guī)劃(下單節(jié)奏(提前單、追翻單節(jié)奏)、訂單生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn));

　　2、根據(jù)商品銷售計(jì)劃,制定生產(chǎn)計(jì)劃,確保銷售和生產(chǎn)及時(shí)出貨;

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)編制面輔料、物料采購(gòu)計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行,以確保生產(chǎn)順利進(jìn)行;

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)的`數(shù)據(jù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)及分析,提出供應(yīng)鏈優(yōu)化建議,協(xié)助部門推進(jìn)供應(yīng)鏈優(yōu)化落地;

　　5、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理對(duì)設(shè)計(jì)、供應(yīng)、營(yíng)銷各環(huán)節(jié)進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)�？埔陨�;

　　2、2年以上服裝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、通曉企業(yè)管理知識(shí);具備采購(gòu)供應(yīng)、生產(chǎn)管理、統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)處理方面的知識(shí);

　　4、掌握word,excel等辦公軟件使用方法;

　　5、具有很強(qiáng)的判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

計(jì)劃員崗位職責(zé)7

　　1、車輛銷售信息統(tǒng)計(jì)、分析,向廠家發(fā)出訂車信息,并跟蹤廠家分車、在途車輛;

　　2、銷售報(bào)表錄入、維護(hù)、統(tǒng)計(jì);

　　3、銷售訂單的錄入、打印、維護(hù)、統(tǒng)計(jì)、分析;

　　4、銷售車輛檔案文件的`管理;

　　5、及時(shí)接受并傳達(dá)廠家各項(xiàng)政策;

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)廠家提報(bào)信息及準(zhǔn)確;

　　任職要求:

　　1、大專學(xué)歷以上,1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

　　2、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致認(rèn)真,對(duì)數(shù)據(jù)敏感;

　　3、電腦操作熟練,較強(qiáng)的文字組織能力及溝通表達(dá)能力;

　　4、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、服務(wù)意識(shí)、工作激情,保密意識(shí)。

計(jì)劃員崗位職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)本機(jī)臺(tái)機(jī)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)及外觀生產(chǎn)中出現(xiàn)的一切問(wèn)題；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)中花型的.掉換，網(wǎng)框的檢查，坯布的測(cè)量等前期準(zhǔn)備工作；

　　3、負(fù)責(zé)本機(jī)臺(tái)的協(xié)調(diào)配合，刮刀的選擇，流程工藝的記錄；

　　4、配合班長(zhǎng)對(duì)包單合理的調(diào)配，按時(shí)完成廠部下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)；

　　5、指導(dǎo)員工填好印花流程記錄及生產(chǎn)報(bào)表；

計(jì)劃員崗位職責(zé)9

　　1、認(rèn)真貫徹公司的銷售政策，在展廳經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，組織開(kāi)展整車銷售業(yè)務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)收集整理（1.銷售合同2.客戶信息3.購(gòu)車發(fā)票4.合格證5.驗(yàn)車單）復(fù)印件、掃描件，資料齊全后需及時(shí)交給內(nèi)勤員歸檔。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度（考勤、衛(wèi)生、整車、鑰匙出入庫(kù)、精品出庫(kù)、按揭辦理、保險(xiǎn)）嚴(yán)格按銷售及接待流程、銷售流程工作。

　　4、負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及信息反饋。確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性（客戶信息、到店流量、潛客分析、潛客跟進(jìn)、訂單及成交訂單）。

　　5、對(duì)客戶滿意度負(fù)責(zé)，端正工作態(tài)度和服務(wù)態(tài)度，提高銷售能力和銷售質(zhì)量,處理好相關(guān)投訴。

　　6、積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)，提高自身的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)。

　　7、配合公司開(kāi)展的`外展、外拓工作，并配合展廳經(jīng)理開(kāi)好晨會(huì)，夕會(huì)，周會(huì)，月會(huì)工作。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

計(jì)劃員崗位職責(zé)10

　　1、熟悉掌握各工序的產(chǎn)能變化，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，以保證生產(chǎn)計(jì)劃的順利進(jìn)行。

　　2、生產(chǎn)計(jì)劃的制定，要求有一定合理性，上下工序相接應(yīng)。

　　3、生產(chǎn)進(jìn)度的控制督促。

　　4、生產(chǎn)計(jì)劃及生產(chǎn)進(jìn)度的適當(dāng)調(diào)整。

　　5、生產(chǎn)原料進(jìn)度的`督促、原料的調(diào)配。

　　6、與銷售部門間有關(guān)事務(wù)的溝通與協(xié)調(diào)。

　　7、生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)(完成任務(wù)單數(shù)量及產(chǎn)量的記錄)。

　　8、編制生產(chǎn)計(jì)劃周報(bào)表(訂單數(shù)量、面積，完成訂單數(shù)量、面積)

　　9、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的生產(chǎn)計(jì)劃與營(yíng)銷部門的交貨計(jì)劃統(tǒng)一。

　　10、協(xié)調(diào)物料計(jì)劃與生產(chǎn)計(jì)劃同步進(jìn)行。

　　11、緊急加單或臨時(shí)取消訂單太多時(shí)，控制生產(chǎn)計(jì)劃變更。

　　12、分析考慮實(shí)際生產(chǎn)能力能否達(dá)到預(yù)定的標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)能力。

　　13、監(jiān)督生產(chǎn)場(chǎng)地使用不合理，造成物流的不暢。

　　14、提醒并跟蹤對(duì)完成產(chǎn)品的營(yíng)銷部門未能及時(shí)出貨。

計(jì)劃員崗位職責(zé)11

　　一、在部門主管的領(lǐng)導(dǎo)下，做好部門的統(tǒng)計(jì)工作。

　　二、完成部門主管交給的各項(xiàng)工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)工程進(jìn)度。

　　三、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度，認(rèn)真行使給予的管理權(quán)力，杜絕一切越權(quán)事件的發(fā)生。

　　四、制訂本工作崗位的工作計(jì)劃和目標(biāo)。

　　五、負(fù)責(zé)按時(shí)編報(bào)公司月季年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表，及時(shí)擇寫(xiě)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。

　　六、負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查各項(xiàng)計(jì)劃完成的進(jìn)度。

　　七、根據(jù)各類統(tǒng)計(jì)資料分析進(jìn)行綜合計(jì)劃平衡調(diào)度。

　　八、做好統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作。

　　九、妥善保管各種計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)資料。

　　十、協(xié)助有關(guān)部門做好有關(guān)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作。

　　十一、統(tǒng)計(jì)好原材料的入庫(kù)、出庫(kù)。

　　十二、對(duì)廢品、廢料數(shù)做好統(tǒng)計(jì)分析。

　　十三、負(fù)責(zé)相關(guān)票據(jù)及有關(guān)資料的整理、保管、歸檔工作。

　　十四、完成領(lǐng)導(dǎo)制定的統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并按統(tǒng)計(jì)工作的內(nèi)容需要對(duì)之進(jìn)行全面系統(tǒng)的收集、整理和分析。

　　十五、準(zhǔn)確及時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,以上數(shù)據(jù)必須真實(shí)準(zhǔn)確。

　　十六、按照公司統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，整理匯總各項(xiàng)原始數(shù)據(jù)，全面、系統(tǒng)地編制出企業(yè)所需的月、季、年度報(bào)表等各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表，滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)及各部門工作中對(duì)統(tǒng)計(jì)信息的'需求。

　　十七、妥善保管統(tǒng)計(jì)信息表及相關(guān)原始統(tǒng)計(jì)資料，建立健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬制度。

　　十八、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)資料的管理和歸檔工作，積累成為權(quán)威、準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　十九、及時(shí)填報(bào)其他相關(guān)單位（統(tǒng)計(jì)局等）要求的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、配合統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作。

　　二十、完成領(lǐng)導(dǎo)及部門主管交辦的其他工作。

計(jì)劃員崗位職責(zé)12

　　一、開(kāi)單計(jì)劃的制定

　　1、已接訂單整理，

　　2、包材訂購(gòu)后登記

　　二、產(chǎn)品生產(chǎn)周計(jì)劃的制定

　　1、發(fā)單后訂單整理（輸入相關(guān)內(nèi)容）

　　2、周計(jì)劃的制定

　　3、內(nèi)貿(mào)訂單的.計(jì)劃制定

　　三、產(chǎn)品生產(chǎn)周計(jì)劃的達(dá)成率統(tǒng)計(jì)、分析

　　1、統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品上周周計(jì)劃完成情況

　　2、分析具體延誤批次的原因

　　四、產(chǎn)品生產(chǎn)周計(jì)劃的追蹤、協(xié)調(diào)

　　1、根據(jù)周計(jì)劃每天去車間實(shí)際查看生產(chǎn)進(jìn)度

　　2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度、入庫(kù)時(shí)間，協(xié)調(diào)相關(guān)事宜

　　3、統(tǒng)計(jì)車間生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)

　　五、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表整理

　　1、生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表整理匯總發(fā)相關(guān)部門

　　2、發(fā)單整理表中輸入生產(chǎn)完成時(shí)間

計(jì)劃員崗位職責(zé)13

　　生產(chǎn)計(jì)劃員(pmc)泰斗微電子科技有限公司泰斗微電子科技有限公司,泰斗微電子職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)出貨訂單,下達(dá)周、日生產(chǎn)計(jì)劃,并進(jìn)行生產(chǎn)排產(chǎn);

　　2、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃的完成情況、采購(gòu)回料情況、合理調(diào)整計(jì)劃達(dá)成出貨要求;

　　3、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定物料申購(gòu)計(jì)劃,負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、損耗、庫(kù)存量的監(jiān)控與跟蹤;

　　4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的進(jìn)度管控,產(chǎn)能調(diào)配等;當(dāng)生產(chǎn),物料出現(xiàn)異常時(shí)候及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)及處理。

　　5、根據(jù)銷售預(yù)測(cè),下達(dá)當(dāng)月物料需求計(jì)劃,并對(duì)長(zhǎng)周期物料進(jìn)行提前計(jì)劃;

　　6、制定與審查生產(chǎn)計(jì)劃,以使公司產(chǎn)能得到最大利用,確保產(chǎn),供,銷平衡

　　任職資格:

　　1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,電子專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、三年以上pmc及同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子物料,能獨(dú)立完成公司生產(chǎn)計(jì)劃物控工作

　　3、對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃流程熟悉,有較強(qiáng)的'數(shù)據(jù)分析能力;

　　4、熟練使用相關(guān)辦公軟件及用友(或相同erp系統(tǒng))等軟件;能熟練的應(yīng)用mrp運(yùn)算等功能

計(jì)劃員崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程排產(chǎn)表的制作及其跟蹤和反饋，完成生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表;

　　2.檢查各生產(chǎn)線生產(chǎn)狀況，解決報(bào)表反應(yīng)問(wèn)題，調(diào)配、生產(chǎn)任務(wù);

　　3.協(xié)調(diào)所屬單位與其它部門之間工作;

　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

計(jì)劃員崗位職責(zé)15

　　職能

　　物流部門的職能十分明確，一般地說(shuō)，物流部門是從全局出發(fā)對(duì)整個(gè)企業(yè)的物流活動(dòng)進(jìn)行管理的機(jī)構(gòu)，將分散在各個(gè)部門的物流業(yè)務(wù)實(shí)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理的`機(jī)構(gòu)。因此，可以說(shuō)將任務(wù)分散了的物流予以系統(tǒng)化的機(jī)構(gòu)就是物流部門。

　　類別

　　具體的說(shuō)，物流部門的職能大體可以分為以下幾個(gè)方面：

　　1、計(jì)劃職能。主要任務(wù)有：規(guī)劃和改進(jìn)企業(yè)物流系統(tǒng)；制定和完善物流業(yè)務(wù)管理規(guī)程；根據(jù)企業(yè)總目標(biāo)的要求，制訂部門經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和物流計(jì)劃；為實(shí)現(xiàn)企業(yè)物流經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制訂相應(yīng)的策略和措施等。

　　2、協(xié)調(diào)職能。主要任務(wù)一是加強(qiáng)與其它部門的聯(lián)系、交流與溝通，調(diào)節(jié)物流活動(dòng)；二是發(fā)展、鞏固與其它企業(yè)及客戶之間的長(zhǎng)期友好合作關(guān)系。

　　4、業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)職能。主要任務(wù)一是組織本部門各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)有效進(jìn)行日常業(yè)務(wù)活動(dòng)；二是評(píng)價(jià)物流工作計(jì)劃和任務(wù)執(zhí)行情況。

　　5、教育培訓(xùn)職能。主要任務(wù)就是定期開(kāi)展對(duì)物流員工的培訓(xùn)，以提高物流員工的綜合素質(zhì)。

　　物流部門的上述職能也可以概括為兩個(gè)大的方面，即宏觀職能與微觀職能。

　　宏觀職能是根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略來(lái)制訂與之相適應(yīng)的物流戰(zhàn)略與物流計(jì)劃。微觀職能又包括兩個(gè)方面：首先是基本的業(yè)務(wù)職能，根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而要完成的物流任務(wù)。其次是管理職能，即物流部門要對(duì)企業(yè)的物流工作所進(jìn)行的評(píng)估和監(jiān)督，主要是指成本控制、績(jī)效評(píng)估等。...展開(kāi)

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