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項目管理個人人員工作總結(jié)

時間:2023-09-13 17:26:26 員工管理 我要投稿
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項目管理個人人員工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不妨讓我們認真地完成總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編整理的項目管理個人人員工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

項目管理個人人員工作總結(jié)

項目管理個人人員工作總結(jié)1

  20xx年在緊張與忙碌的工作中漸漸遠去,對于我來說,很感謝可以來到xx公司參加工作,并任職武xx土建專業(yè)的一名管理人員。作為一名應屆生,在這剛參加工作的半年來,自我感覺改變很大。從書本上的知識轉(zhuǎn)變到實際工作中的經(jīng)驗,從年少輕狂轉(zhuǎn)變到虛心求實。這些轉(zhuǎn)變?nèi)且蜻@半年中的歷練,有苦有甜,有成功后的喜悅也有失敗后的不甘,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  1. 20xx年工作事項完成情況:

  作為剛來項目部的人員,我的工作也慢慢順利開展起來。我注重控制自己職責范圍內(nèi)的建筑裝修的施工質(zhì)量、技術與進度執(zhí)行并與監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及施工單位的管理協(xié)調(diào)及完成各項管理工作。在各位師傅們的幫助下,看著自己管理區(qū)域內(nèi)的各項工程在一步一步的完成中,這讓我對生活和工作有了新的看法。在驗收每一項工程的同時也在慢慢的`積累經(jīng)驗,不僅僅是對施工知識的掌握,而且也與監(jiān)理及施工人員進行良好的溝通。但在施工過程中也出現(xiàn)了一些問題,這些錯誤也無不時時刻刻提醒著自己要腳踏實地,從最簡單的開始一步一步學起。

  2.20xx年工作計劃、關鍵目標及需采取的措施。

  20xx年,我要加強自己對施工單位的管理,控制好質(zhì)量,提前提醒施工單位對一些質(zhì)量通病進行預防并進行監(jiān)督,在設備基礎施工時對軸線、標高進行控制。在與業(yè)主、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)和施工單位溝通的過程中找到方法,努力做到已最短的時間內(nèi)解決問題,進一步加強自己對專業(yè)知識的學習和提高自己的施工經(jīng)驗并加強自己的工作效率。提前做好工作計劃,以一顆積極、陽光的心態(tài)去面對工作。

  3.工作中的不足及努力方向。

  在這段時間里我也發(fā)現(xiàn)了自己在工作中的不足。自身的工作經(jīng)驗不足,有待進一步加強。理論和專業(yè)知識學習不夠,在施工過程中出現(xiàn)的技術問題還需要在學習中進行處理與解決。質(zhì)量意識不夠高,對質(zhì)量通病的預防還是處理的不到位。參加工作的時間較短,在管理協(xié)調(diào)過程中一些工作沒有做到有效率的溝通解決。

  在目前的工作崗位上,學習專業(yè)知識,努力提高自身的能力,找到差距,然后繼續(xù)學習,通過解決一些具體的實際問題,提高自身的工作能力、加強自己的工作意識,這是我努力的方向。

項目管理個人人員工作總結(jié)2

  20xx年是我部門從制度到部門組織構(gòu)架逐步完善的一年。在公司各級領導的關心和支持下,我部門的規(guī)模不斷擴大,綜合實力有所增強,較好的完成了全年的各項任務,為20xx年劃上了一個較~的句號。

  (一)20xx年所取得的成績

  1.完善管理制度

  組織員工認真學習公司的企業(yè)文化、公司的各項規(guī)章制度及部門的各項制度,適時組織員工進行職業(yè)生涯規(guī)劃的培訓使員工明確各自的發(fā)展方向及前景,組織員工進行先進的企業(yè)管理知識的培訓,使其了解現(xiàn)代化的管理理念,增強管理意識;同時針對實際工作中出現(xiàn)的窩工、誤工、浪費材料等現(xiàn)象進一步完善工人考勤管理制度,加大獎罰力度,辦公室起到監(jiān)督檢查的作用。杜絕報工的弄虛作假現(xiàn)象,在制度執(zhí)行上做到節(jié)約人工費,進而減少成本,提高產(chǎn)品產(chǎn)量。人事工作開展起來,建立較完整的人事檔案,完善人員的入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、調(diào)薪等一系手續(xù);根據(jù)工作任務制定各管理人員的崗位職責,將各項工序工作責任到人,實行流程化管理。

  在工人管理方面,為了提高工人勞動極積性,使我部門操作人員能夠多勞多得、能夠感到技術這種無形資產(chǎn)也能創(chuàng)造財富,從而自覺提高工藝水平,我部門制定、實行了新的《工人薪資調(diào)整辦法》。

  2.填補崗位空白

  根據(jù)部門工作需要招聘核算員做好部門財務賬目和簽證工作;招聘懂技術的現(xiàn)場管理人員監(jiān)督工人工作;招聘有經(jīng)驗的庫房管理人員及時準確地做好出入庫記錄,使賬物相符,嚴把材料出入庫關;招聘外保溫質(zhì)檢員,著重外墻保溫材料節(jié)約、質(zhì)量把關。截止到六月份我部門各崗位人員均已到崗,完成了年初的定編計劃。

  根據(jù)各工序流程要求,工人方面招聘了專職的油漆工、電工、警衛(wèi)和部分電焊工,提升各工序的質(zhì)量,從而提高技術含量,降低成本消耗。

  3.質(zhì)量建設初見成效

  按崗位職責和制度抓落實,加強執(zhí)行力度,將工作執(zhí)行到位,杜絕同事工作銜接不順暢,將工程管理上存在的諸多問題如工作的計劃性不強,制度執(zhí)行不到位,技術、工藝較陳舊,現(xiàn)場管理不到位等現(xiàn)象在工作中陸續(xù)解決,滲透到員工心中,讓員工充分了解由于各方面管理意識的薄弱公司要付出幾倍的代價來維持客戶和解決遺留問題。

  4.技術創(chuàng)新方面

  根據(jù)施工項目的具體情況和工期、質(zhì)量要求,我部門人員在施工過程中適時運用新方案。如在外墻保溫施工工期緊張、施工吊籃短缺的情況下及時提出吊籃作業(yè)與大繩作業(yè)同時進行的方案,使外保溫工程在降低機械費用的同時按時完成;在霸州樓梯加工、安裝過程中根據(jù)土建結(jié)構(gòu)設計出座式樓梯,這樣既應合了土建結(jié)構(gòu)又達到了樓梯造型的美觀大方要求。

  (二)20xx年存在的不足

  我們在正確分析所取得的成績的基礎上,也清醒的看到在諸多方面存在的不足。

  1.管理水平弱

  我部門管理人員多數(shù)是因工程技術需要從基層操作人員提升而至。他們雖技術過硬但欠缺管理知識和能力,致使有相關管理制度存在,而工人管理上卻出現(xiàn)有令不行、有禁不止的現(xiàn)象,使制度形同虛設。因此在今后在部門制度建設的同時更要抓管理人員的職業(yè)素質(zhì)與管理能力的提升。

  2.工作流程不細致、不順暢

  工作流程設置不細致、不順暢,使得各工序負責人只知指揮工人完成本工序的工作就萬事大吉,不去考慮與之相連的工序會出現(xiàn)的問題,如一些加工成品完成后,堆放一處,在之后安裝時卻又滿是鐵銹、或長短相差較多;且在x一工序出現(xiàn)問題時各工序負責人均不從自身找問題而是互相推委,把責任推給其他人;诖朔N問題的存在,在近期內(nèi)我們將規(guī)范、細化工作流程,制定各工序工作標準,出現(xiàn)問題時,以工序標準為準,杜絕推委、浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

  以上提到的不足之處正是我們在今后工作中必須認真對待、重點解決的問題。

  6、公司部門主管個人工作總結(jié)_公司管理人員個人年度工作總結(jié)

  行政部是學校的`綜合管理部門,是校領導的參謀助手,也是各職能部門之間聯(lián)系的紐帶,起著溝通上下,協(xié)調(diào)左右,聯(lián)系各方,照應內(nèi)外的作用。一年來,行政部全體同志在校領導的關心指導下,在其他部門的熱心支持和大力幫助下,充分發(fā)揮團隊精神,努力創(chuàng)新,順利地完成了各項任務,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、增強服務意識,發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神,力促部門工作上臺階

  一年來,行政部加大了對部門教職工的教育力度,以各種活動為載體,在為學校舉行的各種大型會議和活動的服務中,提高教職工的服務意識和協(xié)作精神,進一步推動了部門的工作。

  二、健全和完善學校的各項規(guī)章制度,力求工作規(guī)范化

  1、規(guī)范了各種辦公文件的收發(fā)、登記與處理,做到了學校發(fā)文行文規(guī)范、表達準確。同時做好來電接聽登記、信函處理、來訪接待工作,確保上級有關指示、會議文件精神以及基層學校的情況反映得到及時的傳達和落實。

  2、協(xié)助校長擬訂學校計劃和總結(jié),起草各種規(guī)章制度。本期以來為迎接重慶市渝中區(qū)教研機構(gòu)建設和教研工作督導評估起草了《學校自查報告》,擬訂了《學校引進區(qū)外優(yōu)秀人才實施辦法》、《學校教職工獎金、津貼發(fā)放辦法》、《學校關于規(guī)范競賽組織和資料征訂辦法》、《xx區(qū)教師進修學校保密工作制度》、《學校檔案鑒定銷毀制度》等一系列規(guī)章制度,對學校工作的規(guī)范化起到了一定的推動作用。

  三、搞好協(xié)調(diào)和服務工作,力保學校工作順利開展

  近兩年來,學校的各方面事業(yè)發(fā)展很快,各種會議、交流考察、考試閱卷、學校設施設備改造等比較頻繁。因此協(xié)調(diào)好學校與上級部門之間、學校各部門之間、學校與基層學校之間的關系,是關系到學校各部門高效運轉(zhuǎn)、學校對外形象和聲譽的大事。作為學校的窗口部門和聯(lián)系紐帶,行政部在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調(diào)好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人、財、物發(fā)揮出了效益。如搞好xx縣教研機構(gòu)建設和教研工作督導評估的迎檢工作、全區(qū)教師繼續(xù)教育工作會等各種會議和迎檢工作的服務工作;協(xié)助教研部完成了全區(qū)高三“一診”、“二診”考試,高中“四區(qū)聯(lián)考”、初中畢業(yè)暨升學考試、小學調(diào)研考試等各項大型考試的前期組織和閱卷、成績復核、成績錄入工作,教研員申報經(jīng)費培訓活動的會標制作、音響、攝(照)像工作,教研員下校蹲點反饋意見的回收等工作;協(xié)助培訓部開展教師繼續(xù)教育評查驗收和即將開始的全區(qū)新課程師資培訓等工作;協(xié)助科研部順利召開全區(qū)第三屆教育學會換屆選舉大會。完成了學校圖書閱覽室、檔案室的裝修改造工作,使之成為學校硬件設施中的亮點。

  四、積極組織和開展對本部門教職工的培訓,提高他們的專業(yè)技能

  本期開展了行政部教職工電腦操作培訓,支持和外派職工參加微軟公司培訓會、中國圖書館組織的圖書機讀目錄分類管理培訓和區(qū)檔案局組織的檔案管理培訓,收效良好。

  總之,一年來在學校各部門的支持和鞭策下,行政部教職工的服務意識明顯增強,工作作風有了進一步的改進,行政部工作質(zhì)量和效率也得到不斷提高。當然行政部工作頭緒多,比較繁雜,疏漏之處在所難免。在今后的工作中我們將努力改正不足,銳意進取,不斷創(chuàng)新,為全校教職工提供更優(yōu)質(zhì)的服務,創(chuàng)設更優(yōu)良的教育教學環(huán)境。

項目管理個人人員工作總結(jié)3

  20xx年已經(jīng)過去,這一年的時間里,在上級領導和項目部的大力支持和幫助下,得到了成長,我作為項目部的設備管理人員,做好項目部的設備管理工作同時也增加了攪拌站的建設、梁場及架梁的施工等一些施工的管理,進而也拓展了自己的思路,提高自己的綜合能力,現(xiàn)對這一年的工作總結(jié)如下:

  一、設備管理

  機械設備管理是我的主要工作內(nèi)容,現(xiàn)場工點多,機械設備數(shù)量大、種類多,對于管理工作有著很大的挑戰(zhàn)。在現(xiàn)場管理中,認真落實公司的相關制度,嚴把設備進場,過程重點監(jiān)控,加強對機械設備的維修保養(yǎng),保證設備的停放安全、運行安全。在這一年過程總共驗收設備230多臺次,清退了3臺次,特種設備有30臺套,其中龍門吊5臺、架橋機1臺、塔吊3臺;在過程控制中,進行定期不定期的檢查,把施工隊伍的管理人員納入到項目部的管理中,進行相應的考核,來提高他們的積極性,加強對操作人員的技術培訓,對每位上崗操作人員進行操作測試,另外,與施工人員進行溝通交流,判斷操作人員的技術水平,技術不行的堅決退場,保證操作安全。

  二、施工管理

  在設備管理過程中,也兼顧了一些施工管理,在前期攪拌站的位置選擇、場地布置以及場地建設,對攪拌站有了進一步深入的了解,這在今后工作中提供了寶貴的施工經(jīng)驗,另外,對于預制T梁的預制及架設,在未深入接觸施工管理,總是感覺是非常的容易,但真正深入的施工管理中,有許多的東西需要學習、深入,例如:在開始未接觸時只是知道T梁很簡單,混凝土打好,外觀質(zhì)量好就可以了,但在實際施工過程中有很多的注意事項,混凝土塌落度控制、鋼筋控制、模板的控制、成品的保護等等;尤其在開始的管理過程中,認為在以前經(jīng)?粗┕ず苁侨菀,其實是沒有想象的那么簡單,也走了很多的彎路,在遇到問題后不知道怎么去處理,隨著施工的深入,對T梁的制、運、架有了更為深刻的認識,在管理上也不斷的去改變自己,其實在整個施工管理過程中,隊伍的整體把控,對整個施工進度的把控是非常重要的;遇見不同的隊伍要用不同的管理方法去管理,這是在今后管理重點學習提高的。

  三、今后計劃

  在這一年的管理過程中,也取得了一定的成績,學到了一些寶貴的施工經(jīng)驗,但還存在很多的不足,在機械設備的管理過程中,創(chuàng)新意識不足,有時也存在一些僥幸心理,對現(xiàn)場設備的管理還不夠深入,也有一些小的機械事故經(jīng)常發(fā)生,因此在今后工作中,加強對理論知識的學習,不要拘泥于現(xiàn)實工作方式方法,增強自己的管理水平,不斷的'探索新的工作思路,例如,在設備管理上,增強網(wǎng)絡的應用,學習現(xiàn)代的管理模式及經(jīng)驗,在工作中結(jié)合實際情況不斷的改進,進而提高自己的管理水平;在施工管理過程中,加強自己的大局意識觀,對事情的處理及決斷的能力,加強對施工的管理的總結(jié),不斷的提高施工管理,另外,對隊伍的管理是重中之重,對施工隊伍的管理把控需要進一步的提高,加強理論知識的學習,早日取得執(zhí)業(yè)考試;在今后的工作中,要不斷的學習,不斷的總結(jié),來提高自己的綜合能力。

項目管理個人人員工作總結(jié)4

  時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)過去一大半,我于今年2月18日進入城南新區(qū)指揮部工程二處以來,也將近6個月的時間了,回顧近半年來的工作,在指揮部領導及各位同事的大力支持與幫助下,在思想意識、工作能力等各方面都取得了一定的進步,現(xiàn)將上半年的個人工作總結(jié)如下:

  作為剛來指揮部不久的項目管理員,我注重控制工程的施工質(zhì)量、與監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及相關單位協(xié)調(diào)完成各項管理工作。我來指揮部后參與的第一個項目是新都路串場河橋,新都路串場河橋及兩側(cè)引道工程,全長520米,其中串場河橋總長108M,為3跨變截面箱梁橋,本工程橋梁采用鉆孔灌注樁基礎,上部結(jié)構(gòu)邊跨箱梁采用支架現(xiàn)澆,中跨箱梁采用掛籃懸澆;橋梁設計風格為歐式…。。。該橋建成后將是城南新區(qū)的又一道靚麗風景線。很榮幸能加入這個項目,讓我從事了現(xiàn)場項目管理工作。這是一個重視現(xiàn)場管理和溝通協(xié)調(diào)的工作。在分管領導花工、劉工的帶領和幫助下,我的工作也慢慢順利開展起來。由于本人畢業(yè)以后一直在路橋施工單位從事施工技術工作,角色的突然轉(zhuǎn)換,一開始覺得不是太適應,深知以前作為一名施工技術人員在項目管理能力上的不足,于是在工作中我不斷的加強自身學習并向分管領導請教,憑著工程人特有的務實干勁和鉆研精神使我在較短的磨合后很快熟悉了現(xiàn)場項目管理工作。首先,跟以前作為一名技術員不同的是,不再局限于工程的某一環(huán)節(jié)、某一測繪或者施工技術,項目管理員必須要有相當?shù)娜职盐漳芰退季S,對整個項目的駕馭能力,很多工作都是相關的,而這是建立在積極的工作態(tài)度和長時間的工作經(jīng)驗積累基礎上的,對控制工程進度和成本很有效,新都路橋拆遷工作矛盾較大,河西3#臺北幅鉆孔灌注樁一直無法施工,為此,我們要求施工單位加強力量突擊施工中幅、南幅橋墩的施工,推進橋頭接線引道的施工,同時認真協(xié)助拆遷部門工作,確?偣て诓槐谎诱`。此外,作為建設單位現(xiàn)場管理員,尤其重要的一點,要有責任心,從責任心方面講,一個人無論做任何事,從事任何職業(yè),其實都是在做人,所從事的.任何工作都體現(xiàn)了自己的個人素養(yǎng)。在工作中要有敬業(yè)精神,盡量多發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。工程上遇到的問題必須認真落實處理,對外圍聯(lián)系的工作,應主動及時的處理。工程質(zhì)量終身制,質(zhì)量是工程的靈魂,有強烈的責任心,使得我在平時的工作中,特別注重對施工單位作業(yè)過程的質(zhì)量控制,具體到鉆孔灌注樁的鉆孔過程、鋼筋制作、沉渣厚度、混凝土灌注、大體積混凝土澆筑、模板安裝等工藝的每一個關鍵工序、薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督巡查。平時要求監(jiān)理單位對隱蔽工程、關鍵部位進行全過程旁站,確保工程質(zhì)量得到很好的控制。

  當前我所在的鹽瀆路改造工程項目施工任務繁重,工期緊迫。我會在指揮部局領導的支持和幫助下完成工程的質(zhì)量、投資、特別是進度方面的控制,協(xié)調(diào)各單位關系,同時不斷的加強學習,努力成為一名合格的項目管理人員,為城南新區(qū)的建設貢獻自己的力量。

項目管理個人人員工作總結(jié)5

  20xx年,國家政府將這一年定為安全生產(chǎn)年,為了確保在“安全生產(chǎn)年”中的安全生產(chǎn)活動,國家政府和機關和上級主管部門都出臺可很多和很細的安全生產(chǎn)管理辦法,由此可見對安全生產(chǎn)的重視程度和決心。第一季度,透過經(jīng)理部制定的安全生產(chǎn)計劃,加強安全生產(chǎn)知識宣傳,提高施工管理人員和民工的思想認識。在全體項目經(jīng)理部管理人員和施工人員共同努力下,無生產(chǎn)事故,這是值得肯定和表揚的,也是安全生產(chǎn)計劃得以正確實施的表現(xiàn)。

  這幾個月中,由于處于年初,天氣比較寒冷,而去處于春節(jié)熱鬧氣息余熱上,人們很容易掉以輕心,這就要求我們要一向貫徹,自始至終,在安全領導小組的監(jiān)督下,專職安全員切實履歷了自己的職責,每一天對路線內(nèi)的供各工作點面進行全面檢查,并做足了宣傳板報和警示牌,對違章作業(yè)現(xiàn)象及時進行糾正。在職的安全員即為安全負責人,他們一般都起到以身作則的榜樣,明白保護自己,不傷害他人,明白什么狀況能夠施工,什么時候不能強行施工,提高全體在職的工作人員的安全意識。體會到安全生產(chǎn)的好處并養(yǎng)成良好的安全生產(chǎn)習慣。

  在各領導的正確領導下,也是在全體人員的共同努力下,防止安全事故的發(fā)生是能夠?qū)崿F(xiàn)的,只要是有工作開展的地方就會存在有必須的危險性,就會有安全隱患,具體是看我們怎樣樣去發(fā)現(xiàn)他、阻止他。在這幾個月里面,依然是村民煙花炮竹隨意亂發(fā)的季節(jié)!我們要加強安全生產(chǎn)宣傳的力度,提高全體人員的安全生產(chǎn)意識,對周邊的村民起到警示的作用。讓其不要在易燃易爆物周圍點燃煙花炮竹等物品,防止事故的發(fā)生!主要表此刻以下幾個方面:

  1.加強安全生產(chǎn)知識宣傳,提高施工管理人員和民工的思想意識。我標每個月都組織管理人員開會學習《安全生產(chǎn)管理制度》的方式,提高全體人員的安全管理水平,同時對施工作業(yè)內(nèi)的勞務隊進行崗前培訓和教育,從而提高從事工作人員的專業(yè)知識,從而明白什么什么工作存在什么安全隱患,就應怎樣預防和處理。在宣傳方面,透過板報,標語,警示牌等形式進行安全生產(chǎn)的宣傳和警示。在思想上重視行動上認真,杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

  2.加強領導,落實防范措施,實行崗位職責制度。認真組織開展安全生產(chǎn)教育培訓。安全生產(chǎn),培訓為先。經(jīng)理部一向把安全教育培訓作為重點工作來抓,在我們的組織和安全教育培訓,不管是法人、安全管理人員,還是操作人員,抑或一般從業(yè)人員的培訓,我們都認真組織好,保證參訓人員到得齊,學得到,用得來。各工作崗位參訓率均達95%以上,與此同時,還要求各企業(yè)安管人員每月至少兩次在上崗前對員工進行安全提示,督促員規(guī)范操作,保護好自己,不傷害別人。

  3.加強勞動技能培訓,提高施工人員的操作技能。安全生產(chǎn)事故的'發(fā)生常常是施工人員不懂技術、違規(guī)操作造成的。個性是民工,他們經(jīng)過的專業(yè)操作培訓少,往往盲目蠻干,很容易造成安全事故。只有透過對他們進行系統(tǒng)的培訓,使得他們懂得哪些能做,哪些不能做,才會將事故隱患消滅在萌芽之中,杜絕事故的發(fā)生。我標段對各種施工機械設施設備及施工場所進行安全生產(chǎn)自檢,每周對標段的運輸車輛、挖掘機、壓路機、推土機等施工機械經(jīng)行常規(guī)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時進行維修,個性是制動方面,經(jīng)檢驗不合格的進行退場處理。對那些不負責人的機械人員進行警告處理,不服從管理的影響到工作進度的,直接退場處理。

  4.安全經(jīng)費的投入,確保安全物資到位。安全生產(chǎn)涉及的各種勞動防護用具,警示牌等,不能光靠口號而沒有了實際行動。項目部要在資金方面給予全面的支持。需要的用具、設備要及時配置完備。在施工場方面,對料場土石方爆破隊伍進行爆破物品管理和施工安全檢查。在檢查中個負責人要態(tài)度認真,工作細致。不能有一絲馬虎。每一天對油庫、炸藥庫等進行防火防災檢查,預防為主。對涵洞、擋墻以及高邊坡路段進行防坍塌檢查。對發(fā)現(xiàn)危險隱患的地方及時進行處理。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題要立即整改并透過復核驗收。做到不留后患。

  5.成立安全隱患排查小組,對全線的路段進行核實檢查,及早發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,將事故消滅在萌芽之中。

  3個月以來,我們標段在安全生產(chǎn)方面取得了較好的成績,但是依然存在著很多不足的地方,部分地方安全警示不到位,存在的問題需要整改,做得好的地方要繼續(xù)持續(xù),在接下來的時間我們會加快進度,在確保安全的同時,完成預期任務!

項目管理個人人員工作總結(jié)6

  20xx年已接近尾聲,在公司領導的正確領導下,在全體員工的共同努力下,20xx年對于公司來說是堅持的一年,也是勝利的一年。

  根據(jù)公司安排,我負責長春奧體項目電氣工作,現(xiàn)將20xx年主要工作內(nèi)容及20xx年工作安排匯報如下:

  一、20xx年完成的主要工作:

  1、今年完成奧體項目體育場、體育館、游泳館的電氣設備安裝、調(diào)試、保障20xx年吉林省運動會和20xx年全國短道速滑精英賽成功舉辦。

  2、為保證20xx年吉林省運動會如期召開,從20xx年6月份至省運會期間,我放棄休息日,每天早出晚歸,組織各施工單位增加人力、合理安排施工工序,有些施工內(nèi)容在沒有工作面的情況下,多次與施工單位溝通,克服困難,想一切辦法在保證質(zhì)量的前提下?lián)尮て。用汗水度過每個炎熱的日子。終于在20xx年9月11日完成體育場、體育館、游泳館的電氣準備工作。

  3、完成奧體項目體育場、體育館、游泳館場地照明工程驗收,完成完成體育場泛光照明工程驗收,完成一場三館電力工程驗收,完成體育館、游泳館、全民健身中心屋面融雪工程驗收,完成一場三館電梯工程驗收。

  二、工作中的不足

  1、圖紙管理水平不夠,要努力提高自身專業(yè)知識,要在圖紙設計階段全面跟蹤,要盡可能提高對設計圖紙的管控,盡量避免圖紙設計問題造成的成本增加、工期延長;

  2、解決困難問題的能力遠遠不夠,做為項目管理人員,每天要處理的困難問題很多,不能有困難就找領導,要認真的梳理問題,全面的了解問題發(fā)生的.根源所在,思考解決問題的辦法,多與相關部門、單位溝通,爭取找到解決問題的辦法,要樹立解決辦法比問題多的思想;

  3、全局觀遠遠不夠,在工作中對大局掌握不足,往往只抓住某些事情去做,沒有將項目的關鍵事情提前考慮,沒有將項目有機的整體考慮,往往造成顧此失彼,工作上常常出現(xiàn)被動。要想解決這個問題,就要虛心向領導學習,要常常反思自己,要全面考慮問題,要集思廣益,要多于同事溝通;

  三、20xx年的工作重點和改進措施

  1、20xx年的工作重點:奧體項目體育場、體育館、游泳館的收尾及全民健身中心竣工。

  2、加強學習,努力提高自身素質(zhì),考慮問題要從大局出發(fā),全面提高工程綜合管理水平。建筑工程管理,涉及到方方面面。就目前房建工程部而言,既要負責設計管理、施工管理、竣工驗收等,同時還要辦理相關手續(xù)。其中施工過程管理,是工程管理的重點,包括質(zhì)量管理、進度管理、成本管理。

  3、在工程管理過程中會遇到各種各樣難以解決的問題,在困難面前要迎難而上,提出自己的解決辦法,不要事事都等領導想辦法,要向領導提出自己的解決方案,減輕領導的工作壓力。

  4、要提高自身的設計管理水平,在設計管理上盡可能減少差錯,避免給工程管理和造價管理造成不必要的麻煩。做為工程管理人員要不斷學習新設計規(guī)范及施工驗收規(guī)范,要不斷學習集團及公司的管理規(guī)定,要不斷了解行業(yè)的最新要求。

項目管理個人人員工作總結(jié)7

  本人到xx物業(yè)服務處工作至今已有一年多的時間,一年來,尤其是本人主持xx物業(yè)服務處日常工作以來,本人帶領全體員工認真貫徹落實公司各項指示精神,規(guī)范管理,創(chuàng)新服務,加強收費,無論實在內(nèi)部管理還是服務收費上都取得一定成績,現(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下:

  一、經(jīng)營方面

  20xx年,xx物業(yè)服務處以“安全工作為基礎,經(jīng)營工作為根本”在各級領導的大力支持下、經(jīng)過全體員工苦心奮戰(zhàn),在經(jīng)營方面有了一定的突破,物業(yè)費的收繳有了大幅度提高,物業(yè)服務處的經(jīng)營能力逐步提高。全年實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故,員工隊伍穩(wěn)定,無勞動糾紛情況。認真梳理前期欠費,對可以收繳的部分,落實任務、責任到人、專項收繳。對于刻意回避、惡意拖欠的單位,采用蹲點守候、見縫插針的方式,并用掛號信寄送催繳通知單,給拖欠企業(yè)增加壓力,并取得一定的效果。

  二、管理方面

  認真學習公司各項文件并及時貫徹落實。強化內(nèi)部管控,建立起一支具有高度責任感和凝聚力的員工隊伍。為更好的推行體系,我們嚴格按年初審核計劃,對現(xiàn)場服務、內(nèi)部管控進行內(nèi)審。積極梳理各項管理制度和流程,根據(jù)xx實際情況,出臺多項管理制度,并嚴格執(zhí)行使制度不流于形式、流于表面。強化外拓資金管理,建立健全內(nèi)控管理體系。在“收”、“交”、“支”等幾個關節(jié)點上都有嚴格管理和監(jiān)督。加大成本管理力度,節(jié)能降耗降低成本,挖掘潛力,增加外拓,形成自上而下的.成本、經(jīng)營意識,營造全員關注效益的氛圍。

  三、服務方面

  在服務業(yè)主過程中拓寬思路、大膽思維,與管委會、管理公司共同為入園企業(yè)提供創(chuàng)新、高效、高附加值的服務。密切配合管委會提出的“提檔升級、創(chuàng)新管理”的要求做好管委會領導關注的園區(qū)車輛管理、綠化除草等工作。實行定期溝通回訪制,每周五按時時向管委會書面報告一周運行情況。

  我將立足崗位,努力工作,帶領xx物業(yè)服務處全體員工為打造xx物業(yè)的品牌做出自己貢獻!

項目管理個人人員工作總結(jié)8

  今年上半年,我鎮(zhèn)堅持“安全第一、預防為主”的方針,按照省、市、區(qū)關于安全生產(chǎn)工作的部署和要求,廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓,狠抓安全生產(chǎn)職責制落實,著力加強安全生產(chǎn)基礎管理,深化專項整治,強化安全監(jiān)管,取得了必須的成效,全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)相對平穩(wěn)態(tài)勢。上半年安全生產(chǎn)各項指標均到達預定目標,我鎮(zhèn)安全工作取得了良好的社會影響。為進一步提高全鎮(zhèn)干部抓安全生產(chǎn)保人民生命財產(chǎn)安全的自覺性和用心性,促進我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn),現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年上半年安全生產(chǎn)管理工作總結(jié)如下。

  一、抓宣傳,促思想認識到位,努力營造良好的安全生產(chǎn)工作氛圍

  一是抓政策法規(guī)宣傳。利用“安全生產(chǎn)月活動”、《安全生產(chǎn)法》頒布實施及其他重大會議和節(jié)慶期間的有利時機,大力開展以《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)許可證條例》為主要資料的宣傳教育。鎮(zhèn)政府還邀請交警大隊、交通局等相關單位工作人員到學校、企事業(yè)單位作安全生產(chǎn)知識和相關法律法規(guī)輔導講座,參加人員包括鎮(zhèn)村干部、企業(yè)負責人、安全管理員和學校師生等;各村、各重點企業(yè)根據(jù)各自的職能特點和各個時期的工作重點,開展有針對性的安全生產(chǎn)政策法規(guī)和安全常識宣傳教育,共印發(fā)安全生

  產(chǎn)宣傳資料20xx多份,制作安全生產(chǎn)固定標語、公益廣告8幅,在公共聚集場所、建筑施工場地進行懸掛和張貼。透過各種形式的宣傳教育,干部群眾的安全意識、抓安全檢查整改的自覺性有了明顯提高。全鎮(zhèn)上下重視安全生產(chǎn)工作的.思想氛圍進一步構(gòu)成。

  二是抓安全知識培訓。用心開展企業(yè)管理人員、危險化學品從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)管理和業(yè)務培訓,增強各類人員的安全防范和自我保護意識,讓他們自覺遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度,嚴格按照有關技術規(guī)范、操作規(guī)程的要求從事作業(yè),防止和減少安全事故發(fā)生。督促采石場、危險化學品經(jīng)營門點用心辦理《安全生產(chǎn)許可證》,按時到區(qū)安委辦參加安全知識培訓。為增強基層安監(jiān)人員的業(yè)務知識,六月份結(jié)合“安全生產(chǎn)月活動”對全鎮(zhèn)十五個村的安監(jiān)員、重點企業(yè)的安全生產(chǎn)員進行了基本的安全知識培訓。

  三是強化社會輿論監(jiān)督。對安全生產(chǎn)大檢查、安全生產(chǎn)月活動、安全生產(chǎn)專項整治活動,都及時向全鎮(zhèn)通報,進一步完善安全生產(chǎn)舉報制度,設立安全隱患舉報電話。

  二、加強領導,靠實職責,建立、健全安全組織網(wǎng)絡。我鎮(zhèn)實行了黨政一把手負總責、分管領導主抓、各村、各重點企業(yè)一把手親自抓的安全組織網(wǎng)絡。

  1、年初鎮(zhèn)人民政府與各村、各單位、各重點企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)目標職責書,將全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)控制目標、工作目標分解到各村、各包村領導干部、各單位、各重點企業(yè);

  2、5月份鎮(zhèn)人民政府和各村簽定了道路安全職責書;

  3、明確了安全生產(chǎn)各專業(yè)管理人員和安全協(xié)管員在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理之中的職責,并在平時的工作匯報和年度工作考核時將安全生產(chǎn)工作一并匯報和考核;鎮(zhèn)人民政府透過建立鎮(zhèn)安監(jiān)站、各村安全生產(chǎn)協(xié)管員、各企業(yè)安全生產(chǎn)管理員這一組織體系,并根據(jù)區(qū)安委會的有關規(guī)定和本地實際建立了保障安全生產(chǎn)的一系列制度如隱患排查整治三級管理制度、制定了全鎮(zhèn)《安全生產(chǎn)突發(fā)事故應急救援預案》按照“誰主管、誰負責”、“誰轄區(qū)、誰負責”和“以塊為主、條塊結(jié)合”的原則,各負其責,齊抓共管,加強協(xié)調(diào),抓好安全生產(chǎn)隱患監(jiān)控、整改和日常監(jiān)管的職責落實,初步構(gòu)成了一套行之有效的安全監(jiān)管體制。

  三、抓重點,促檢查整改到位,努力構(gòu)成抓安全隱患整治的態(tài)勢

  上半年開展了全鎮(zhèn)性的安全生產(chǎn)大檢查、大整治,消除了一大批事故隱患,一些深層次的安全隱患和整治難點也取得了必須突破。各村、各重點企業(yè)開展了多次“拉網(wǎng)式”安全生產(chǎn)大檢查。在檢查中做到檢查有登記、查出問題有記錄、堅持職責追究,在整治工作中,堅持以塊為主、條塊結(jié)合、協(xié)同作戰(zhàn),用心采取各種有力措施,抓整改落實。

  四、抓網(wǎng)絡,促監(jiān)管力量到位,努力建設一支高效率、高素質(zhì)、專業(yè)化的安監(jiān)隊伍

  在鎮(zhèn)黨委政府的重視和支持下,全鎮(zhèn)安監(jiān)機構(gòu)和隊伍建設得到不斷加強。鎮(zhèn)安監(jiān)站充分發(fā)揮綜合監(jiān)管和協(xié)調(diào)職能,認真做好上傳下達,督查督辦,確保本地安全生產(chǎn)動態(tài)及時向區(qū)安監(jiān)局、區(qū)安委會匯報,確保上級有關精神和工作部署及時落實到基層,確保安全生產(chǎn)事故、重大安全隱患得到及時調(diào)查處理。各村、各單位、重點企業(yè)都成立了安監(jiān)機構(gòu),配備了專職人員,主要領導和安辦人員各負其責,不斷強化安全生產(chǎn)監(jiān)管,提高業(yè)務知識、執(zhí)法水平。鎮(zhèn)安監(jiān)站不斷加強與各村、各單位、各企業(yè)的溝通協(xié)調(diào),進一步理順業(yè)務協(xié)作關系,構(gòu)成了密切協(xié)調(diào)、分工合作、齊抓共管的工作機制。同時,針對安全監(jiān)管的新形勢,建立和完善安全生產(chǎn)監(jiān)管體系,開展多形式的教育培訓活動,提高安監(jiān)人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務潛力。指導和協(xié)調(diào)各企事業(yè)單位做好安全生產(chǎn)工作。

  五、存在的問題和下一步工作打算

  上半年全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作,雖然取得了必須成績,但我們深知,安全生產(chǎn)管理工作任重而道遠,安全生產(chǎn)形勢依然很嚴峻,我們的工作也存在必須問題。

  一、存在的問題

  1、由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管權(quán)限受限,難以根治安全隱患。我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作雖然取得了必須的執(zhí)法權(quán)限,但我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理領域最為突出也最讓人擔憂的是危險化學品經(jīng)營、木材市場、

  家具市場的安全,我們無權(quán)處理和處罰,經(jīng)營業(yè)主和從業(yè)人員難以服從管理,鎮(zhèn)上對一些典型違章違法行為鞭長莫及。

  2、道路交通安全管理體制不順。道路交通安全管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)履行監(jiān)管職責難度大。但區(qū)級部門仍然要求與各村簽訂交通安全職責書,這無疑給鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部再加一把鎖鏈,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部無職無權(quán),到底如何才能規(guī)避風險,是擺在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部面前的一大難題,極不利于基層安全監(jiān)管工作。

  3、安全生產(chǎn)投入大,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財力負擔困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政本來就比較緊張,資金投入難度進一步加大,隱患整改難以落實。

  4、安全監(jiān)管屬于新生事物,群眾認識高,理解卻不到位。只有加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳力度,才能避免更多的事故發(fā)生。

  5、安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍不規(guī)范。安全生產(chǎn)實行綜合監(jiān)督和專業(yè)監(jiān)督相結(jié)合的原則。鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站在履行綜合監(jiān)督職責,但鎮(zhèn)上卻缺乏明確的專業(yè)管理隊伍。而且,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部一專多能、一人多職、眉毛胡子一把抓的現(xiàn)象很普遍,監(jiān)管力度有限,時間難以保障,監(jiān)管的效果就難以顯現(xiàn)。

  二、下半年工作打算

  1、加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳。結(jié)合新的安全生產(chǎn)法規(guī),重點宣傳《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國道路交通安全法實施條例》、《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《安全生產(chǎn)許

  可證條例》等法律法規(guī)和安全生產(chǎn)基本知識,提高從業(yè)人員和廣大

項目管理個人人員工作總結(jié)9

  隨著時間的流逝,20xx年馬上就要離開我們了。不知不覺我在xx公司已經(jīng)度過四年半的時光了,在這一年里我在各個方面較上一年都有了較大的提升,在業(yè)務能力,為人處事,思想覺悟方面有了質(zhì)的飛躍,雖然在這一年里也有過不如意不順利和許多錯誤的事情發(fā)生,但是我知道人正是在經(jīng)歷了這些之后才能夠成長,成熟,在這段時間里我一直奮斗在施工第一線上,在長期的工作中,我養(yǎng)成了吃苦耐勞的工作習慣,我熱愛施工管理工作,工作上積極上進,努力鉆研建筑工程施工技術,在xx項目這一年的施工管理工作中我深刻體會到作為一名施工技術人員的職責所在,同時也在工作中認識到了自己的不足,現(xiàn)將我在這段時間的工作做如下總結(jié):

  一、執(zhí)行崗位職責

  作為項目部的管理人員,我重視控制工程的施工質(zhì)量、與建設單位和監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、自覺配合質(zhì)檢站和安監(jiān)站完成各項安全質(zhì)量管理工作,狠抓材料管理以節(jié)約工程成本,充滿熱情以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度去完成每天的工作。

  1、認真工作,踏實做人

  在施工現(xiàn)場的平常的施工工作過程中,我覺得最首要的是對工作的態(tài)度。對待工作任務不能有畏難情緒,“不經(jīng)歷風雨,怎么見彩虹“鍛煉自我是每個人的必經(jīng)之路。通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在于心態(tài),選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。對待工作我們要保持激情并且要認真仔細,不放過每一個死角,在施工過程中認真核對檢查支模架,模板,鋼筋,放線定位,維護砌體結(jié)構(gòu),防水施工等是否滿足設計圖紙要求,是否符合規(guī)范圖集標準的要求,是否和施工方案一致。

  2、堅決遵守項目部管理制度和勞動紀律,履行崗位職責

  在項目的工作生活中,我嚴格遵守項目部的勞動紀律,發(fā)揚吃苦耐勞,任勞任怨的精神,嚴于律己,遵守現(xiàn)場的作息時間,休息及請假外出時與同事及項目部領導打招呼。按時參加項目部管理大會,工程例會及安全質(zhì)量例會及每周安排的學習培訓。服從部門主管領導,按時完成工作任務,如有異議應先執(zhí)行后討論。不消極怠工、拉幫結(jié)伙、搬弄是非、發(fā)布不利于項目部團結(jié)的言論。

  3、熟悉圖紙及規(guī)范,調(diào)整工作方法,提高工作效率

  在施工前熟悉圖紙,規(guī)范,方案,提前做到心中有數(shù)。不要在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題不能立即解決,而要回到辦公室查看圖紙,規(guī)范,方案后才能確定,這樣可能會耽誤施工進度,工作效率也會變的低下。另一方面就是要調(diào)整自己的工作方法,在每天晚上要提前規(guī)劃好明天要做的事,把最重要最急切的事情排在前面,按順序記錄在本子上,第二天的工作就按前一天的安排進行,事情完成的進行標志,無法完成的標明原因,能自己想辦法解決的就努力解決,無法解決的要及時向分管領導匯報,這樣才能做到工作的不遺漏,提高工作效率。

  4、狠抓安全管理,杜絕安全隱患

  工程施工中,安全更是不容忽視的.主要環(huán)節(jié),根據(jù)幾年的工地實際經(jīng)驗簡單談談安全方面。最重要的就是樹立安全意識,首先在項目部管理人員心中必須有強烈的安全意識和責任感,只有項目部管理人員從心底認識到安全的重要性,才能用心做好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。所以項目部管理人員必須將安全工作從心底認識并付諸實施。對于勞務隊,首先要做的就是在工人進場以后要安排一次安全教育培訓,同時要對勞務施工隊進行安全技術交底。這些工作都做好后,就是具體實施,項目部管理人員要經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場的安全工作,爭取將安全隱患在萌芽狀態(tài)時就徹底消滅掉。在安全方面特別注意的就是架體支撐、工人自身攜帶或佩戴的安全設施等。要時刻督促和檢查工人必須佩戴安全設施后才允許進入施工現(xiàn)場進行工作,架體支撐在搭設過程中,必須進行嚴格的檢查,要求施工班組嚴格按照施工規(guī)范或規(guī)程進行搭設施工,要做到無任何安全隱患,通過相關部門驗收后可以進行下一步的工序施工。

  5、努力學習,提高技術水平;規(guī)范施工,提高工程質(zhì)量

  在平常閑暇時間多多觀看好的施工工藝流程視頻,研究優(yōu)秀施工方案的編寫內(nèi)容和步驟,學習優(yōu)秀內(nèi)頁資料的編寫內(nèi)容方法,學習其他標準工地的施工部署,工程質(zhì)量保證措施方法,只有這樣有了目標后才能取長補短,使自己的工作質(zhì)量提高的更快。同使有了好的方法后還要保證方法的落實,在平時工作過程中,要將好的施工方法靈活應用,加強施工過程的管理,按國家標準及當?shù)貥藴蔬M行施工及內(nèi)頁資料的填寫整理,才能保證工作有量又有質(zhì)。

  二、工作中存在的問題

  1、自身方面,有時對問題考慮不夠全面,盲目的聽從施工班組的意見沒有更清楚、沒有詳細對事件進行分析就下結(jié)論,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮、不按要求施工的班組沒有進行嚴厲的懲罰,久而久之個別施工班組就有了僥幸的心態(tài),至使在后期管理工作中出現(xiàn)了出現(xiàn)管理失控,也就形成安排工作難,現(xiàn)場管理難的情況。在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,發(fā)揮項目管理人員在施工現(xiàn)場起的主導作用,對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以項目部為中心領導方法,對那些不聽指揮的施工班組決不心慈手軟,施行嚴打、嚴抓以此來樹立施工威信。

  2、在施工技術方面,由于施工經(jīng)驗依然有著不足。在施工現(xiàn)場不能準確的快速的找出施工中存在的毛病,沒能把施工圖和施工規(guī)范靈活巧妙的運用,使實際施工過程中和理論施工產(chǎn)生了脫軌情況,即沒有達不到預期的施工效果又使施工程序變得復雜,從而增加了施工成本,這給我的教訓就是在以后的施工過程中一定不能隨心所欲,必須認真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,爭取能更好的把施工規(guī)范運用到現(xiàn)場施工。

  以上就是我對20xx年的工作總結(jié)及感悟,在今后的工作工程中,我將以更好的自己滿懷熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學習中進步和成熟起來,不斷地鞭策充實自己,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步、共同成長。

項目管理個人人員工作總結(jié)10

  xx年底,泰安華新和園項目正式動工建設,建筑面積為地上32000平方米,地下7000平方米。作為項目開發(fā)單位管理人員,我參與了規(guī)劃設計階段規(guī)劃設計指標、戶型設計、道路管網(wǎng)設計方案討論審查,并提出合理化建議30條,共20條被采納并修改。施工圖設計階段,審核建筑及結(jié)構(gòu)設計施工圖,發(fā)現(xiàn)多處矛盾或不合理之處并建議修改,避免了后期返工,為公司減少損失。

  項目施工總承包單位進場后,參與圖紙會審,協(xié)助主管工程師對工程建設中的質(zhì)量、安全及進度進行日常管理,并積極協(xié)調(diào)處理施工過程中產(chǎn)生的各項問題。華新和園項目4#、5#、6#樓基坑開挖至設計標高后發(fā)現(xiàn),土層多為雜填土及建筑垃圾,無法達到設計承載力要求。按照規(guī)范要求,將雜填土及建筑垃圾全部挖出,而這時又出現(xiàn)了地基超深的問題。這時設計單位給出了將建筑物基礎尺寸加大、加長的處理意見,在經(jīng)過查閱資料、反復論證之后,我們發(fā)現(xiàn)將超深的地基部分其他材料回填并壓實后也可滿足地基承載力要求。最終,在我的堅持下,公司采用樓3:7砂石混合物進行回填的方案,在滿足承載力的前提下節(jié)省了上百萬的工程造價。

  4#-6#樓主體工程施工階段,每道工序的驗收都要求滿足圖紙設計要求及規(guī)范要求。鋼筋工程驗收時,一根一根的對照圖紙,從鋼筋進場前的抽檢送樣,到樓上鋼筋規(guī)格型號、綁扎間距、綁扎方法是否符合圖紙要求;模板支設垂直度及平整度是否符合驗收規(guī)范;從混凝土澆筑前坍落度測試到施工人員振搗方法,我都親力親為,在控制好工程質(zhì)量的.同時也是對為自身的不斷提高。主體工程完工后,進入了對觀感要求極高的樓砌體和抹灰階段。為了交給每位業(yè)主一套滿意的房子,從砌體工程開始之初,我們就確立了高標準嚴要求的工作思路。施工過程中,全程監(jiān)督控制。所有上墻的磚和砌塊全部采用完整無損的,砌筑用的水泥砂漿嚴格按照配合比進行攪拌,每道灰縫要飽滿順直,所有的墻都要做垂直度和平整度檢查,不合要求的堅決返工重來。

  12年底,面臨華新和園項目交房時間緊迫、壓力大的局面,我參與了項目部多次討論驗證,采取非常規(guī)的施工順序。在精細的施工組織安排下,單體建筑物、室外管網(wǎng)、景觀工程、電梯安裝、安防工程同時施工,多工種交叉進行。最終實現(xiàn)樓按期順利交房,所售房屋得到樓業(yè)主的一致好評。而且整個項目還獲得樓泰安市優(yōu)良工程及山東省安全文明工地等榮譽

  xx年泰安華新山居項目開工建設,總建筑面積170000平方米。前期全程參與了項目的規(guī)劃設計及施工圖設計討論及報審。開工后,負責一期共13個單體共54000平方米的管理工作。全面負責工程的技術、施工進度及質(zhì)量管理。為了能夠快速的適應新的崗位,做好新項目,在做好本職工作的前提下,積極學習其他各項專業(yè)知識。從項目規(guī)劃設計的各項標準,到前期手續(xù)的辦理;從市政水電氣各項手續(xù)的辦理,到施工現(xiàn)場各工種各專業(yè)的相互配合;從驗收規(guī)范的學習,到項目經(jīng)營成本的分析,憑借在華新和園積累的經(jīng)驗,保證了項目目前進展順利。目前項目在建。

  在過去的工作中,在領導與公司同事的幫助下,我基本做到了熱愛本職工作,能吃苦耐勞、認真、負責,能夠嚴以律己,遵守公司的各項規(guī)章制度,保持對工作認真負責的工作態(tài)度,謙遜學習,積極進取,不斷提高自己的業(yè)務水平和能力,做好本職工作的同時,把領導分配的每一項任務都爭取做的最好。同時,積極協(xié)助各部門更好的完成公司的任務,做到謙虛謹慎,不驕不躁,不斷提高自身的服務意識與協(xié)作精神,與項目部領導同事共同進取,完成公司各項考核指標。同時,個人工作能力、業(yè)務能力、管理水平、專業(yè)技術水平都取得了長足的進步,在高檔住宅開發(fā)方面積累了豐富的經(jīng)驗。

  個人進步的同時尚存在許多問題,需要在今后的工作中通過不斷學習,努力進取,不斷提高自身的業(yè)務素質(zhì),鍛煉自己的工作能力,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,把自己的工作做的更好,爭取做一名合格的工程技術人員。

項目管理個人人員工作總結(jié)11

  風險管理是農(nóng)村信用社經(jīng)營管理的核心,而加強風險管理機制建設是防范農(nóng)村信用社各類風險的基礎。銀監(jiān)會20xx年制定的《農(nóng)村中小金融機構(gòu)風險管理機制建設指引》指明農(nóng)村信用社應結(jié)合自身實際,按照“梳理—規(guī)劃—建設—提高”的路徑,制定風險管理機制建設的中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,全面構(gòu)建風險管理體系,逐步完善風險管理機制,有效防范各類風險,確保安全穩(wěn)健運行,F(xiàn)就xx縣農(nóng)村信用社20xx年度風險管理機制建設的現(xiàn)狀、工作開展情況和存在問題及如何加強風險管理機制建設等總結(jié)如下:

  一、加強領導、完善制度、明確目標

  (一)組織領導,建立健全風險管理組織機構(gòu)。xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社建立了分工明確、職責清晰、相互制衡、運行高效的風險管理組織架構(gòu)。一是理事會下設風險管理委員會,對轄內(nèi)風險管理實行統(tǒng)一領導。全面風險管理的組織體系受理事會直接領導,以理事會風險管理委員會為核心,風險管理委員會下設辦公室。二是在經(jīng)營管理層面設立了由4人組成的獨立運行的風險管理部門(資產(chǎn)管理中心+法律事務中心),各信用社(部、網(wǎng)點)均設立風險管理小組。三是加強了風險管理團隊建設,各職能部門配備兼職風險管理員。四是監(jiān)事會負責監(jiān)督理事會、經(jīng)營管理層風險管理的有效性,確保被認定的風險薄弱環(huán)節(jié)得到及時整改。

  風險管理委員會主任委員由理事長擔任,副主任委員由聯(lián)社主任擔任,成員系聯(lián)社各部門經(jīng)理。風險管理委員會秘書處設在風險管理部,秘書長由風險管理部負責人兼任。風險管理委員會還下設辦公室,由xxx任主任,xxx/xxx/xxx為成員。風險管理委員會的主要職責權(quán)限為:一是定期(按季)評估風險狀況,掌握和了解風險水平,提出風險防范化解的意見和建議;二是制定風險管理工作的基本原則和制度,提出完善風險管理的決策意見;三是評估和監(jiān)督內(nèi)部風險控制機制,對有關全局性、突發(fā)性、傾向性的重大風險事項進行調(diào)查;四是對轄內(nèi)農(nóng)村信用社風險管理工作進行監(jiān)督、檢查和指導;五是縣聯(lián)社授予其他權(quán)限。

  為了健全我縣聯(lián)社內(nèi)控機制,規(guī)范風險管理工作程序,有效實施全面風險管理,提高風險防范和控制能力,我縣聯(lián)社還印發(fā)了《xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社風險管理委員會工作規(guī)則》。近年來,我縣聯(lián)社風險管理委員會基本上按照該規(guī)則規(guī)定的職責權(quán)限、工作程序、議事規(guī)則較規(guī)范的開展了工作。

  (二)制定方案,建立健全涵蓋經(jīng)營管理各個領域的規(guī)章制度。xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社很重視抓內(nèi)控制度建設,建立了涵蓋業(yè)務經(jīng)營、內(nèi)控管理和新業(yè)務等各領域的管理制度。根據(jù)國家金融方針政策和有關法律法規(guī)規(guī)章及本社章程的規(guī)定,制定了一系列風險管理制度及內(nèi)控管理制度,明確了風險管理的原則、類型、基本任務、組織體系、目標和要素、計量和方法,以及風險管理考核問責和薪酬激勵辦法。還建立了資金業(yè)務支付風險預案。對中間業(yè)務和福祥卡等業(yè)務均建立了相應的規(guī)章制度及崗位責任制度,基本建立了完整的內(nèi)部控制制度體系?h聯(lián)社年初與各部門、網(wǎng)點簽訂20xx年案件防控責任狀;縣聯(lián)社內(nèi)控部門全年常規(guī)性地開展內(nèi)部審計檢查工作。

  (三)全面風險管理,注重各類風險管控實效。從目前來說,農(nóng)村中小金融機構(gòu)主要的資產(chǎn)業(yè)務還是貸款、負債業(yè)務是存款。因而xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社一方面全面關注戰(zhàn)略風險、聲譽風險、法律風險、合規(guī)風險、信用風險、市場風險、操作風險、流動性風險。另一方面突出重點,特別關注信用風險和操作風險的管控工作,實施流程管理。一是信用風險管控。按照授權(quán)管理辦法,建立分級授權(quán)管理體系,按照授信管理辦法和有關限額管理規(guī)定,嚴格信貸客戶的準入,規(guī)范信貸管理,嚴格執(zhí)行貸款操作規(guī)程,實施信貸資產(chǎn)風險分類、授信業(yè)務風險預警和應急處理、貸款管理責任制。二是操作風險管控。以會計基礎工作等級考核為核心,從賬戶管理、人員管理、臨柜操作、票據(jù)業(yè)務、金庫管理、事后監(jiān)督、檔案管理等方面,實行全方位風險管理評價,實施柜員工作質(zhì)和量考核,推動會計基礎工作上臺階,管控操作風險。

  (四)分解任務,落實責任,狠抓不良貸款的清收、盤活和處置工作。不良貸款管理工作遵循因地制宜,因社施策,一戶一策,分類指導,規(guī)范管理,有效運作,嚴格考核,績效掛鉤的原則,實行聯(lián)社領導包片,聯(lián)社工作人員包社責任制。今年各社(部)也成立了以主任(負責人)為組長,信貸員、委派會計或信貸會計為成員的不良貸款管理工作小組,按照年初與聯(lián)社簽訂的目標責任狀,將任務分解到人,主任與信貸員要簽訂清收目標責任書,做到目標到戶、措施到筆、責任到人。

  二、工作開展情況

  今年我縣聯(lián)社按部門建立了風險防控目標責任制,明確了風險管理責任,分條線細化了工作措施。堅守住了“不發(fā)生區(qū)域性和系統(tǒng)性風險、不因不作為或履職不到位引發(fā)重大風險事件、及時有效處置各類風險事件”三條底線?h聯(lián)社各職能部門均能按照各類風險防控要求,較及時地發(fā)現(xiàn)業(yè)務經(jīng)營中的各類風險苗頭,采取有效措施進行評估識別、監(jiān)測預警和控制緩釋,有效防范案件事故發(fā)生。

  1、針對我縣農(nóng)村信用社不良貸款基數(shù)大、占比高,前清后增趨勢嚴重,已成為我縣農(nóng)村信用社改革發(fā)展的絆腳石的現(xiàn)狀,為了深化改革,加快我縣農(nóng)村商業(yè)銀行的組建步伐,加大不良貸款的清收處置力度,提升不良貸款的清收處置效率,縣聯(lián)社于20xx年1月x日印發(fā)了《20xx年xx縣農(nóng)村信用社不良貸款清收處置工作方案》。該方案就不良貸款清收處置的指導思想、組織領導、工作目標、步驟措施、獎罰辦法、工作要求等事項,做出了具體安排。

  截止20xx年11月末,我縣累計清收不良貸款x1xx萬元(其中:現(xiàn)金收回x4xxx萬元,再融資收回xxx萬元,呆賬核銷2x41萬元)。累計新增不良貸款xx1x萬元(其中:本金逾期形成不良的.22xx萬元,未按時結(jié)息形成不良1xx4萬元);實際凈壓不良貸款42xx萬元。

  2、為了確保我縣農(nóng)村信用社信貸資金安全,提高資產(chǎn)質(zhì)量,維護信用社合法權(quán)益,促進信用社健康發(fā)展,縣聯(lián)社根據(jù)“三個辦法一個指引”、《xxx省農(nóng)村信用社信貸管理辦法》和《xxx苗族侗族自治縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社信貸管理辦法》等相關規(guī)定,于20xx年2月1x日印發(fā)了《關于調(diào)整信貸評級授信審批權(quán)限、貸款審批權(quán)限與審批流程的通知》。嚴格按照“前、中、后”程序進行信貸業(yè)務管理,并對原制定的信貸業(yè)務評級授信、審批權(quán)限及審批操作流程進行部分調(diào)整。還于20xx年4月x日轉(zhuǎn)發(fā)了《關于轉(zhuǎn)發(fā)加強信貸管理嚴禁違規(guī)放貸的通知》,規(guī)范了各項操作程序和經(jīng)營管理。

  x、為了進一步強化我社的信貸管理、加大不良貸款的清收處置與責任追究力度,全面提升資產(chǎn)質(zhì)量,根據(jù)縣聯(lián)社于20xx年4月1x日印發(fā)的《xx縣農(nóng)村信用社不良貸款責任認定與處罰辦法實施細則》,我社按程序已經(jīng)完成了對20xx年末的xx0x筆1x0x1萬元不良貸款進行的責任環(huán)節(jié)進行責任認定。并于20xx年x月2x日印發(fā)了<關于印發(fā)《不良貸款責任追究社務會會議紀要》的通知>,對部分形成不良貸款的相關責任人進行了責任追究。還對此項后續(xù)工作的開展進行了安排部署。

  4、為了規(guī)范法律事務工作、促進依法治社,提高防范和化解法律風險能力,根據(jù)縣聯(lián)社于20xx年x月2x日印發(fā)的《xx縣農(nóng)村信用社法律事務工作規(guī)定》,重視和加強對貸款超訴訟時效的管理,牢牢把握債權(quán)的主動權(quán),加大依法清收力度。

  截止20xx年x月末,我社法律事務中心今年共計辦理所轄基層信用社金融借款糾紛案x0件,涉案本金x0xx萬元。已勝訴xx件、涉案本金2x14萬元。已收回本金2x筆x1萬元利息11萬元。還收回往年起訴的金融借款糾紛案x筆本金xx萬元利息1x萬元。

項目管理個人人員工作總結(jié)12

  今天是我來xx工作整整一年時間了,隨著項目不斷發(fā)展壯大,我不僅對工程管理能力得到了全面的提升,并且在團隊協(xié)作和溝通有了深層次的認識;我深知取得的這些進步和公司的培養(yǎng)是分不開的,F(xiàn)對今年工作進行以下總結(jié)。

  一、專業(yè)基礎與現(xiàn)場管理

  按照部門安排,結(jié)合專業(yè)實際特點,制定了專業(yè)的日常維護計劃,建立了專業(yè)的工作常識,并收集大量有關消防工程方面的資料。針對本專業(yè)所管轄的設備制定了個人的工作計劃,每日跟蹤重點項目,全身心投入,督促現(xiàn)場施工單位做好日常管理工作,重點監(jiān)督完成整改等工作,協(xié)助完成了結(jié)構(gòu)具體工作。

  二、施工質(zhì)量與安全管理

  按照有關的質(zhì)量管理標準和規(guī)范對全現(xiàn)場消防給排水系統(tǒng)進行了全面跟蹤,從而使工程質(zhì)量處于受控狀態(tài)。我個人做到每日對現(xiàn)場的巡查,堅持主要對安全文明施工進行反復的督促。在做好專業(yè)工作的同時,我還積極完成領導交辦的其他工作。一年來為了做好工作,我主動收集資料,積極與其它部門配合,積極配合公司合約部完成項目結(jié)算工作。

  三、需要加強的地方

  在這一年中,在同事的幫助和領導的信任下,圓滿的`完成了各項工作,也學到了很多新的知識,取得了一些成績,但仍存在一定的差距,因此在明年的工作中需要做好外部協(xié)調(diào)工作。工程管理涉及到包括施工單位、設計院、設備廠家的諸多方面因素,在今后的工作中,要主動與各方面溝通,了解其實際困難,了解現(xiàn)場施工需求的實際進程,一定要將工作做實,做細,為工程服務。使得在項目上順利通過消防驗收工作。

  新的項目意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,只有吃的苦中苦,方能成為人上人。在以后的工作中揚長避短,克服不足、認真學習、勤奮工作,使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐和體現(xiàn)自己的價值,為公司今后的繁榮發(fā)展做出應有的貢獻!

項目管理個人人員工作總結(jié)13

  20xx年,轉(zhuǎn)瞬即逝,但回想剛到客戶現(xiàn)場時的不知所措,卻好像又過去了很久一樣。在這一年的時間里,我們經(jīng)歷了酸甜苦辣,但是,最讓人值得驕傲的是,我學習到了很多項目管理和質(zhì)量控制的知識,同時在平時的工作中得到應用,并積累了一些相關經(jīng)驗。以下是我今年的工作總結(jié)。

  一、范圍管理方面

  防止不必要的變更。但是目前項目組在開發(fā)的過程中,不能詳細而明確的說明用戶需求,讓用戶在程序開發(fā)之前進行需求確認,使得后期不可避免的發(fā)生所謂的變更,而實際上也許是項目組不能實現(xiàn)用戶的需求,用戶沒有別的辦法,只能采取另一種實現(xiàn)方式的變更,或者程序?qū)崿F(xiàn)了的并不是用戶真正的需要。我們一直以來的想法就是“抓兩頭,控中間”,所以,需求階段建議采用原型法,在用戶無法提出明確需求的條件下,盡量引導、還原用戶需求,且需求一定要業(yè)務部門確認。

  二、質(zhì)量管理方面

  在過去的一年中,過程質(zhì)量保證相對做的比較好,但是產(chǎn)品質(zhì)量方面就差了很多。去年只在一個項目用到了缺陷預防的方法,但是沒有考察缺陷預防的效果。一般來說,項目的工期都比較緊,測試用例很多情況都是測試的同時編寫的`,也沒有熟悉業(yè)務的人員進行評審。如果要把所有的文檔都及時的填寫,根本就沒有跟項目組溝通和深入監(jiān)控項目的時間。要想深入到項目組,目前看來真是一件比較困難的事情。

  三、人員管理方面

  有的項目到后期的時候,只有一兩個人能夠勝任工作。因為越到后期的工作,越需要人員在這個項目的綜合能力高,如果平時不注意培養(yǎng)人才,一個項目做完了,人員能力并不會有太大的提高,導致項目后期任務只能依靠一兩個人,對于項目來說,這樣的情況會造成項目延期,對于個人來說,忙碌的這一兩個人始終得不到休息,滿負荷的工作,效率自然不會高,而其他人員就相對比較輕松,但是能力沒有提高。因此,在項目初期進行項目策劃的時候,就應該制定好人員培養(yǎng)等計劃,以滿足后期項目需求。

  四、風險管理方面

  因為我經(jīng)驗不足,也沒能給項目太多關于風險識別方面的建議。以我現(xiàn)在的知識,有些項目問題發(fā)生了,但并不能識別出來。但也有些經(jīng)驗積累,無論這個產(chǎn)品或者平臺有多么好的實踐效果,只要有客戶化的部分,無論多少都將會是風險;與其他系統(tǒng)接口較多的系統(tǒng),相對的風險就更大了。項目初期采取“頭腦風暴”的方式識別項目風險是比較好的一種方法,如果項目組本身有風險庫,從風險庫中篩選也是很好的方法。

項目管理個人人員工作總結(jié)14

  我們又要步入一個新的開始;仡櫦磳⑦^去的一年我認真分析自身,結(jié)合現(xiàn)場實際工作,在充分發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時,又完善自己的不足。從20xx年至今我已在xx這個大家庭工作兩年有余,這兩年來我一直遵守企業(yè)及所在項目部的各項規(guī)章制度,積極服從領導的工作安排,認真完成了各項任務,維護了集體榮譽;在思想上積極要求進步,響應單位的號召;在工作上積極努力任勞任怨,認真學習相關的專業(yè)知識與技能不斷充實和完善自己。

  在xx的施工現(xiàn)場管理中,我堅守自己的工作崗位,督促現(xiàn)場項目管理人員在工程質(zhì)量、安全、進度等問題上絕不能松懈。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,若有重大問題,及時向工程部領導匯報,以便更好的更及時的處理問題,使工程順利進行,同時做好各方協(xié)調(diào)工作,確保工程的有序進行。其中,人和藍灣工程已到后期,嚴格做好各方材料核對工作,建立完整的臺賬,不留一絲空隙,確保工作的及時跟進。金河灣項目管理過程困難較多,做到了及時跟進,不留死角,時刻密切關注工作的進展,為項目著想,努力辦實事,不空談,不懈怠。

  20xx年是我們公司開發(fā)項目眾多的一年,也是公司不斷發(fā)展的一年,更是我們工程部成長的一年,F(xiàn)針對今年在工作中所學到的知識和心得體會,做如下總結(jié):

  一、工程施工安全控制

  自20xx年開工以來,在各方的大力支持下,項目部堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,根據(jù)有關部門、公司和甲方項目部的安全管理目標,制定了項目部安全生產(chǎn)的管理目標。圍繞“安全發(fā)展、預防為主、以人為本”原則,深化隱患治理,強化基礎管理,明確和落實安全責任制;強化安全教育培訓工作,提高全員安全意識,克服麻痹思想,僥幸心理和厭戰(zhàn)情緒,確保安全生產(chǎn)投入,建立安全生產(chǎn)長效機制,確保安全文明施工。

  二、工程施工質(zhì)量控制

  堅持“百年大計、質(zhì)量第一”做好事前、事中、事后三環(huán)節(jié)工作,抓好質(zhì)量控制。牢牢把握施工質(zhì)量控制的基本原則,堅持“質(zhì)量每一,用戶至上”;堅持以人為核心;堅持以預防為主;堅持“質(zhì)量標準,嚴格檢查,一切用數(shù)據(jù)說話”;貫徹科學、公正、守法的職業(yè)規(guī)范。針對影響施工項目質(zhì)量的因素,加強施工過程中對人材機各方面的管理控制,加強文明施工管理,根據(jù)工程環(huán)境情況,采取有效的措施嚴加控制,尤其是施工現(xiàn)場,應建立文明施工,文明生產(chǎn)環(huán)境,為確保質(zhì)量創(chuàng)造良好的條件。

  20xx年我嚴格要求自己,主要從以下幾點做起:

  1、政治思想隨時關注著企業(yè)的發(fā)展,堅信企業(yè)會不斷的發(fā)展、壯大,并對企業(yè)的未來充滿了熱情與期望;嚴格的要求自己,自覺接受同事們的監(jiān)督和幫助,堅持不懈的克服自身的缺點,彌補自己的不足,我將從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊的小事做起,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦的做出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領,努力精通各種專業(yè)知識,腳踏實地的做好本職工作。

  2、工作態(tài)度無論在工作中還是在生活中,我都一直相信一份耕耘一分收獲,所以我一直在努力,努力學習,努力工作;正確認真的對待每一項工作,工作投入,按時出勤;能夠做到有條不紊的進行每一項工作,提前計劃,按時圓滿的完成,過后不斷總結(jié)精簡工作流程的方法。自從我被派駐到基層項目部工作,整個工程的戰(zhàn)線較長,而且交通極為不便,天氣環(huán)境也很差,有時候上工地一天就是來回幾趟,但我不怕苦、不怕累,認真的學習專業(yè)知識,認真的將理論和實踐相結(jié)合,認真的為公司把好每一道關;發(fā)揚了我們施工人員連續(xù)工作、吃苦耐勞的精神。

  3、崗位職責嚴格執(zhí)行企業(yè)相關的標準及國家有關的規(guī)范,認真做好工程項目的安全管理和質(zhì)量管理的工作,在工作過程中,嚴格執(zhí)行企業(yè)安全生產(chǎn)制度和質(zhì)量管理制度,杜絕安全事故和質(zhì)量事故的發(fā)生,從進場材料到成品保護,從分項分部工程到單項工程,每一個環(huán)節(jié)都認真把關,牢記自己的職責,確保工作順利。

  在基層項目部工作,我總結(jié)了四點:

  1、貫徹企業(yè)方針;

  2、落實安全質(zhì)量目標;

  3、遵守企業(yè)規(guī)章制度;

  4、全心全意服務于施工現(xiàn)場。

  正是如此,我才在施工現(xiàn)場學習到了更多的.專業(yè)知識。企業(yè)給予我們的,就是在不同的角度、不同的平臺,不斷的完善和總結(jié)自己,不斷的提高和充實自己,提高自己的認識,充實自己的生活,企業(yè)給予了我們很多,作為回報,我們將為企業(yè)的發(fā)展壯大做貢獻、為企業(yè)的未來添磚加瓦。

  20xx年在各位領導和同事的關心支持下,所有的工程建設比較順利,我也取得了一定的成績。在所做工作中,還有很多不足之處,請領導和同事多多批評指正。作為一名技術人員,我將更加努力的學習專業(yè)知識,相關的法律法規(guī)!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”,理論聯(lián)系實際,在實踐中學習理論,提高業(yè)務水平;更好的為工程技術服務。作為一名施工管理人員,我將更加刻苦的鉆研管理知識。遇事多動腦筋,提高自身管理水平,更好的為工程管理服務。爭取在20xx中做的更好。

  我們的工程部是一個團結(jié)拼搏的集體。團結(jié)就是力量,拼搏就是財富。正因為我們有了團結(jié),有了拼搏,我們的明天才會更加輝煌。

  最后也愿我們的單位在來年更加輝煌騰達;愿工程部在明年的施工項目安全管理工作中能夠圓滿完成任務,確保工作的順利進行,為公司交出滿意的答卷,為住戶交出放心的工程。

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