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副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-12-08 18:33:13 崗位職責(zé) 我要投稿
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副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家整理的副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)1

  一、按場(chǎng)管委會(huì)班子成員分工情況,協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)抓好產(chǎn)業(yè)工作,管理日常產(chǎn)業(yè)事務(wù)。

  二、科學(xué)疏引生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,做好做實(shí)產(chǎn)業(yè)工作。

  1、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目科學(xué)有序生產(chǎn)。

  2、綠化大苗的市場(chǎng)尋找,積極完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

  3、四小自營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展壯大。

  三、負(fù)責(zé)對(duì)場(chǎng)林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的科學(xué)規(guī)劃與合理布局并進(jìn)行科學(xué)分析評(píng)估,掌握熟悉第一手資料。

  四、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的生產(chǎn)質(zhì)量,技術(shù)要求,現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查,資料建檔等管理工作。

  五、切實(shí)做好安全生產(chǎn)教育工作,保障產(chǎn)業(yè)工作的`安全生產(chǎn)。 六、經(jīng)常性組織開展產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù)專項(xiàng)培訓(xùn)和自覺(jué)促進(jìn)管理層面的知識(shí)更新,提高業(yè)務(wù)和工作能力。

  七、按時(shí)上報(bào)產(chǎn)業(yè)管理月報(bào)表,年終向主管產(chǎn)業(yè)科書面匯報(bào)全年產(chǎn)業(yè)工作。

  八、配合其他班子成員的分管工作(資源林政管理工作),做到互同互助,我中有你,你中有我,從而形成搞活場(chǎng)一切事務(wù)通盤棋的戰(zhàn)略。

  九、搞好場(chǎng)長(zhǎng)臨時(shí)安排的其它工作任務(wù)。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)2

  1、進(jìn)行果園基地運(yùn)營(yíng)管理工作:包括建園、引種、種植等工作;根據(jù)基地季節(jié)不同,制訂生產(chǎn)計(jì)劃和技術(shù)操作規(guī)程,負(fù)責(zé)栽培管理、試驗(yàn)設(shè)計(jì)等工作。

  2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,推廣研發(fā)成功的水果新品種。

  3、建立、執(zhí)行及不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)行基地員工、勞務(wù)承包工人的管理,保證基地的.正常運(yùn)營(yíng)。

  4、完成上級(jí)交辦的其他工作。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)3

  積極配合生產(chǎn)運(yùn)維部的工作并及時(shí)提出個(gè)人意見(jiàn)或建議;支持值長(zhǎng)的工作并加以指導(dǎo)、督促,辦事公開、公正、透明,團(tuán)結(jié)風(fēng)電場(chǎng)全體員工,保質(zhì)保量地完成部門經(jīng)理與場(chǎng)長(zhǎng)布置的各項(xiàng)任務(wù);審核備品備件、工具采購(gòu)申請(qǐng),定期檢查庫(kù)房臺(tái)帳和管理工作。

  配合部門負(fù)責(zé)制訂和健全風(fēng)電場(chǎng)各項(xiàng)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施;風(fēng)電場(chǎng)半年檢修和全年檢修計(jì)劃的審核。

  隨時(shí)配合部門對(duì)公司企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)管理理念、生產(chǎn)指令及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)、制度的執(zhí)行落實(shí)情況。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,分析原因、落實(shí)責(zé)任,制定防范措施。

  認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司頒發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)。按照公司和6S的管理理念進(jìn)行管理與生產(chǎn)。

  認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的`指令,完成風(fēng)電場(chǎng)工作。

  按國(guó)家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《電業(yè)安全工作規(guī)程》、公司制定的《風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程》、《風(fēng)電場(chǎng)檢修規(guī)程》監(jiān)督檢查各班組的執(zhí)行情況并建立各項(xiàng)預(yù)防措施。

  負(fù)責(zé)編制分管范圍的月、年度工作計(jì)劃,上報(bào)部門并組織員工共同努力如期完成。

  做好員工的培訓(xùn)工作,注重實(shí)效,不斷提高員工的文化素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)水平、團(tuán)隊(duì)精神等。

  抓好各值建設(shè),掌握員工動(dòng)態(tài),培訓(xùn)與培養(yǎng)結(jié)合。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)4

  一、崗位職責(zé)

  第1條在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,直接對(duì)農(nóng)場(chǎng)的工作負(fù)責(zé),并在工作中遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及公司、礦的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  第2條制定農(nóng)場(chǎng)的發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  第3條努力學(xué)習(xí)農(nóng)作物種植和樹木栽培技術(shù),根據(jù)季節(jié)變化,培育出適合職工食用的時(shí)令蔬菜。

  第4條積極參與農(nóng)場(chǎng)的正常工作,協(xié)調(diào)好同志之間的`關(guān)系,并按照工作標(biāo)準(zhǔn)對(duì)農(nóng)場(chǎng)員工進(jìn)行考核。

  第5條遵守勞動(dòng)紀(jì)律,合理安排勞動(dòng)時(shí)間,帶領(lǐng)其他人員出滿勤干滿點(diǎn)。

  第6條管理好工具、肥料和農(nóng)藥,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,不得擅自發(fā)放他人。

  第7條嚴(yán)格管理,杜絕浪費(fèi),杜絕“三違”。

  第8條副場(chǎng)長(zhǎng)協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好農(nóng)場(chǎng)的各項(xiàng)工作。

  第9條按時(shí)完成年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

  第10條嚴(yán)格履行公司《本質(zhì)安全型礦井管理?xiàng)l例》的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。

  二、責(zé)任追究

  第11條出現(xiàn)下列情況之一的,追究其相關(guān)責(zé)任:

  1、違反公司、礦有關(guān)管理制度的,按相關(guān)的規(guī)定處罰;

  2、不能很好的組織農(nóng)場(chǎng)員工合理安排勞動(dòng)時(shí)間,不遵守勞動(dòng)紀(jì)律,罰款50—100元/次;

  3、不努力學(xué)習(xí)相關(guān)栽培技術(shù),不能有計(jì)劃地種植農(nóng)作物和時(shí)令蔬菜,罰款100—300元;

  4、不能及時(shí)進(jìn)行施肥、噴藥,不愛(ài)護(hù)工具,出現(xiàn)嚴(yán)重浪費(fèi),罰款100—200元;

  5、不服從領(lǐng)導(dǎo),不能按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,罰款100—200元。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)5

  1、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)電場(chǎng)全體員工搞好安全文明生產(chǎn),努力提高經(jīng)濟(jì)效益,積極完成上級(jí)下達(dá)的安全、文明、生產(chǎn)各項(xiàng)任務(wù)。在場(chǎng)長(zhǎng)有事外出離開電場(chǎng)時(shí)由副場(chǎng)長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)電場(chǎng)生產(chǎn)的各項(xiàng)工作。

  2、是風(fēng)電場(chǎng)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)風(fēng)電場(chǎng)的安全生產(chǎn)負(fù)重要責(zé),對(duì)風(fēng)電場(chǎng)的人員和設(shè)備的安全負(fù)責(zé),支持配合部門經(jīng)理合理調(diào)配人力、物力,迅速果斷處理風(fēng)電場(chǎng)的事故和其它突發(fā)事件;審批各班組的月度工作計(jì)劃和非常規(guī)檢修工作計(jì)劃審核。

  3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司指令和部門分配的工作。具體貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制度,組織制訂和完善安全生產(chǎn)的組織措施和技術(shù)措施;組織技術(shù)專業(yè)人員搞好風(fēng)機(jī)的生產(chǎn)運(yùn)行及維護(hù)工作。

  4、按規(guī)范化管理要求,切實(shí)做好風(fēng)電場(chǎng)的運(yùn)行、檢修、管理工作,重點(diǎn)做好以“兩票三制”為中心各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作,切實(shí)糾正習(xí)慣性違章;確保安全生產(chǎn),定期組織風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)行、安全分析會(huì)議。

  5、組織開展安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)分析,不斷總結(jié)、交流安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),提高設(shè)備的安全性與經(jīng)濟(jì)性;對(duì)安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行執(zhí)行好的`給與表?yè)P(yáng)及獎(jiǎng)勵(lì)。

  6、負(fù)責(zé)審查風(fēng)電場(chǎng)各種事故、障礙、各種報(bào)表,按時(shí)上報(bào)。嚴(yán)肅對(duì)待發(fā)生的事故、障礙、異常、未遂、差錯(cuò),督促事故調(diào)查、分析,根據(jù)“四不放過(guò)”的原則,做到原因清楚、責(zé)任明確、處理準(zhǔn)確、防范措施落實(shí)。

  7、積極配合生產(chǎn)運(yùn)維部的工作并及時(shí)提出個(gè)人意見(jiàn)或建議;支持值長(zhǎng)的工作并加以指導(dǎo)、督促,辦事公開、公正、透明,團(tuán)結(jié)風(fēng)電場(chǎng)全體員工,保質(zhì)保量地完成部門經(jīng)理與場(chǎng)長(zhǎng)布置的各項(xiàng)任務(wù);審核備品備件、工具采購(gòu)申請(qǐng),定期檢查庫(kù)房臺(tái)帳和管理工作。

  8、配合部門負(fù)責(zé)制訂和健全風(fēng)電場(chǎng)各項(xiàng)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施;風(fēng)電場(chǎng)半年檢修和全年檢修計(jì)劃的審核。

  9、隨時(shí)配合部門對(duì)公司企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)管理理念、生產(chǎn)指令及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)、制度的執(zhí)行落實(shí)情況。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,分析原因、落實(shí)責(zé)任,制定防范措施。

  10、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司頒發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)。按照公司和6s的管理理念進(jìn)行管理與生產(chǎn)。

  11、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的指令,完成風(fēng)電場(chǎng)工作。

  12、按國(guó)家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《電業(yè)安全工作規(guī)程》、公司制定的《風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程》、《風(fēng)電場(chǎng)檢修規(guī)程》監(jiān)督檢查各班組的執(zhí)行情況并建立各項(xiàng)預(yù)防措施。

  13、負(fù)責(zé)編制分管范圍的月、年度工作計(jì)劃,上報(bào)部門并組織員工共同努力如期完成。

  14、做好員工的培訓(xùn)工作,注重實(shí)效,不斷提高員工的文化素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)水平、團(tuán)隊(duì)精神等。

  15、抓好各值建設(shè),掌握員工動(dòng)態(tài),培訓(xùn)與培養(yǎng)結(jié)合。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)6

  1、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)電場(chǎng)全體員工搞好安全文明生產(chǎn),努力提高經(jīng)濟(jì)效益,積極完成上級(jí)下達(dá)的安全、文明、生產(chǎn)各項(xiàng)任務(wù)。在場(chǎng)長(zhǎng)有事外出離開電場(chǎng)時(shí)由副場(chǎng)長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)電場(chǎng)生產(chǎn)的各項(xiàng)工作。

  2、是風(fēng)電場(chǎng)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)風(fēng)電場(chǎng)的安全生產(chǎn)負(fù)重要責(zé),對(duì)風(fēng)電場(chǎng)的人員和設(shè)備的安全負(fù)責(zé),支持配合部門經(jīng)理合理調(diào)配人力、物力,迅速果斷處理風(fēng)電場(chǎng)的事故和其它突發(fā)事件;審批各班組的.月度工作計(jì)劃和非常規(guī)檢修工作計(jì)劃審核。

  3、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司指令和部門分配的工作。具體貫徹公司各項(xiàng)規(guī)章制度,組織制訂和完善安全生產(chǎn)的組織措施和技術(shù)措施;組織技術(shù)專業(yè)人員搞好風(fēng)機(jī)的生產(chǎn)運(yùn)行及維護(hù)工作。

  4、按規(guī)范化管理要求,切實(shí)做好風(fēng)電場(chǎng)的運(yùn)行、檢修、管理工作,重點(diǎn)做好以“兩票三制”為中心各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查工作,切實(shí)糾正習(xí)慣性違章;確保安全生產(chǎn),定期組織風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)行、安全分析會(huì)議。

  5、組織開展安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)分析,不斷總結(jié)、交流安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),提高設(shè)備的安全性與經(jīng)濟(jì)性;對(duì)安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行執(zhí)行好的給與表?yè)P(yáng)及獎(jiǎng)勵(lì)。

  6、負(fù)責(zé)審查風(fēng)電場(chǎng)各種事故、障礙、各種報(bào)表,按時(shí)上報(bào)。嚴(yán)肅對(duì)待發(fā)生的事故、障礙、異常、未遂、差錯(cuò),督促事故調(diào)查、分析,根據(jù)“四不放過(guò)”的原則,做到原因清楚、責(zé)任明確、處理準(zhǔn)確、防范措施落實(shí)。

  7、積極配合生產(chǎn)運(yùn)維部的工作并及時(shí)提出個(gè)人意見(jiàn)或建議;支持值長(zhǎng)的工作并加以指導(dǎo)、督促,辦事公開、公正、透明,團(tuán)結(jié)風(fēng)電場(chǎng)全體員工,保質(zhì)保量地完成部門經(jīng)理與場(chǎng)長(zhǎng)布置的各項(xiàng)任務(wù);審核備品備件、工具采購(gòu)申請(qǐng),定期檢查庫(kù)房臺(tái)帳和管理工作。

  8、配合部門負(fù)責(zé)制訂和健全風(fēng)電場(chǎng)各項(xiàng)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施;風(fēng)電場(chǎng)半年檢修和全年檢修計(jì)劃的審核。

  9、隨時(shí)配合部門對(duì)公司企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)管理理念、生產(chǎn)指令及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)、制度的執(zhí)行落實(shí)情況。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,分析原因、落實(shí)責(zé)任,制定防范措施。

  10、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司頒發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作標(biāo)準(zhǔn)。按照公司和6s的管理理念進(jìn)行管理與生產(chǎn)。

  11、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的指令,完成風(fēng)電場(chǎng)工作。

  12、按國(guó)家電網(wǎng)公司頒發(fā)的《電業(yè)安全工作規(guī)程》、公司制定的《風(fēng)電場(chǎng)運(yùn)行規(guī)程》、《風(fēng)電場(chǎng)檢修規(guī)程》監(jiān)督檢查各班組的執(zhí)行情況并建立各項(xiàng)預(yù)防措施。

  13、負(fù)責(zé)編制分管范圍的月、年度工作計(jì)劃,上報(bào)部門并組織員工共同努力如期完成。

  14、做好員工的培訓(xùn)工作,注重實(shí)效,不斷提高員工的文化素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)水平、團(tuán)隊(duì)精神等。

  15、抓好各值建設(shè),掌握員工動(dòng)態(tài),培訓(xùn)與培養(yǎng)結(jié)合。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)7

  1.在場(chǎng)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)自己分管的工作負(fù)責(zé)組織完成,如有特殊情況,及時(shí)向場(chǎng)長(zhǎng)匯報(bào)。

  2.每天到現(xiàn)場(chǎng)全面了解運(yùn)行方式和情況以及存在的設(shè)備缺陷,必要時(shí)和有關(guān)技術(shù)人員協(xié)調(diào)處理缺陷的方案。

  3.參加本專業(yè)的分析會(huì),及時(shí)解決所管轄專業(yè)安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的`問(wèn)題。

  4.對(duì)生產(chǎn)存在的不安全和不合理現(xiàn)象及時(shí)制止或提出自己的建議。

  5.發(fā)生事故或異常時(shí),負(fù)責(zé)指揮檢修處理缺陷,把事故控制在最小范圍內(nèi),并采取有效措施盡快恢復(fù)正常運(yùn)行。

  6、協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好職工安全培訓(xùn)和教育工作。

  7.協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好風(fēng)場(chǎng)里和危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控等工作。

  完成隊(duì)長(zhǎng)交辦的其他臨時(shí)性工作。

  9、協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)控制好風(fēng)場(chǎng)二類障礙及輕傷以上事故的發(fā)生。

副場(chǎng)長(zhǎng)崗位職責(zé)8

  1.在場(chǎng)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)自已分管的工作負(fù)責(zé)組織完成,如有特殊情況,及時(shí)向場(chǎng)長(zhǎng)匯報(bào)。

  2.每天到現(xiàn)場(chǎng)全面了解運(yùn)行方式和生產(chǎn)情況以及存在的設(shè)備缺陷,必要時(shí)和有關(guān)技術(shù)人員協(xié)調(diào)處理缺陷的'方案。

  3.參加本專業(yè)的安全分析會(huì),及時(shí)解決所管轄專業(yè)安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

  4.對(duì)生產(chǎn)存在的不安全和不合理現(xiàn)象及時(shí)制止或提出自己的建議。

  5.發(fā)生事故或異常時(shí),負(fù)責(zé)指揮檢修處理缺陷,把事故控制在最小范圍內(nèi),并采取有效措施盡快恢復(fù)正常運(yùn)行。

  6、協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好職工安全培訓(xùn)和教育工作。

  7.協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)做好風(fēng)場(chǎng)里管理和危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控等工作。

  8.完成隊(duì)長(zhǎng)交辦的其他臨時(shí)性工作。

  9、協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)控制好風(fēng)場(chǎng)二類障礙及輕傷以上事故的發(fā)生。

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