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唐駿的語錄40條

時間:2023-12-31 09:50:10 經(jīng)典語錄 我要投稿
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2023年唐駿的語錄錦集40條

  機(jī)會是不平等的,它給予勤奮的人。下面是小編為大家整理推薦的唐駿的語錄40條,歡迎閱讀,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

2023年唐駿的語錄錦集40條

1、每個人的職業(yè)生涯一定要有良好的規(guī)劃,不能盲目努力。有的人只知道努力工作,但是沒有規(guī)劃。有些人有規(guī)劃,但又不切實(shí)際。

2、跳槽要在時機(jī)成熟,做到最輝煌時跳槽。跳槽一定要往高處跳,至少要平跳。

3、看的是書,讀的卻是世界;沏的是茶,嘗的卻是生活;斟的是酒,品的卻是艱辛;人生就像一張有去無回的單車票,要勇往直前做該做的事。

4、什么是幸福?就是擔(dān)心的事少,喜歡做的事多。如果擔(dān)心的事少沒有喜歡做的事,有點(diǎn)無趣,有錢有勢也沒用。擔(dān)心的事多喜歡的事也多,壓力太大,擔(dān)心的事多喜歡的事少,有點(diǎn)慘。

5、歸根到底,人生沒有什么可擔(dān)心的,也沒有什么不能失去的。

6、我的追求是做中國職業(yè)經(jīng)理人的標(biāo)桿,職業(yè)經(jīng)理人就是我的事業(yè)。為了這樣的追求和事業(yè),受苦亦是享樂。

7、曾經(jīng)滄海難為水,如果不能繼續(xù)追求挑戰(zhàn)和激情,我選擇另一片天空。

8、溝通需要放低的心態(tài),更需要技巧。這種技巧絕對不是天生的,而需要后天不斷地磨煉。

9、每個人都應(yīng)該學(xué)會先在自己不喜歡的崗位上把工作做好,等到有了自己的核心競爭力后,再設(shè)法來改變環(huán)境。

10、人生也是如此,如果你陷入逆向循環(huán),在某個階段一定要把它停住。

11、只有勤奮,幾年、幾十年如一日的勤奮,勤奮到我自己都會感動。這就是我的全部秘訣。

12、在培養(yǎng)你的激情時,還千萬要注意你所確定的方向和高度。理想不能定得太高,盡量制定一個相對短期的目標(biāo),當(dāng)你實(shí)現(xiàn)這個短期目標(biāo)后,你會覺得付出的激情有回報。

13、人生要和自己比,哪怕只進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),但要讓今天的你比昨天的你更有激情。

14、我過去的人生經(jīng)歷,無論是失敗還是成功,都和我的性格有關(guān)。

15、性格是一種習(xí)慣,只要堅(jiān)持改,就一定能改變。

16、我看問題只看三年,三年以后的事我從來不去想。

17、做人不只是做一個感動人物,也不是做一個好商人,做人就是做一個好人。無論是學(xué)生也好,商人也好,職業(yè)經(jīng)理人也好,服務(wù)人員也好,我們要做真正的好人。這個定義是什么?做任何工作,與任何人打交道都要寬容、善良、陽光、樂觀。

18、即使是一些平凡的工作和事件,我也盡量去找到激情和感悟;即使是一些普通人,我也盡量從他們身上學(xué)習(xí)一些可以學(xué)習(xí)的,挖掘一些我身上沒有的,這是我的習(xí)慣。

19、一些同學(xué)問我在大學(xué)該做些什么,怎么能改變自己?其實(shí)大學(xué)是一個最好的舞臺,我們可以通過這個舞臺徹底改變自己。每一個未來成功的人都有一種能力:改變自我的能力。很多人說我想做我喜歡做的工作,錯了,千萬不要做自己想做的東西,這樣的工作沒有挑戰(zhàn),你知道嗎?只有挑戰(zhàn)能夠改變自己。

20、事業(yè)是我的精神支柱,要是我沒有事業(yè),我整個人就會崩潰,但我相信永遠(yuǎn)也不會有這一天。我不在乎事業(yè)的大與小,對我來說,事業(yè)就是我想做的,我不想做的再好都不是事業(yè)。家庭在我的生活中是永遠(yuǎn)不能沒有的東西,我不會天天把它掛在嘴上、放在身邊,但是在我的心靈深處,它是最深的感情。

21、我心目中的"白領(lǐng)中的白領(lǐng)"是指勤奮工作、具有開拓精神、對未來充滿激情、懂得生活的年輕人。

22、只要有良好的溝通心態(tài),找到適合的溝通方式,沒有解決不了的問題。

23、成功"4+1"理論:智慧、勤奮、激情、機(jī)遇。

24、勤奮:機(jī)會是不平等的,它給予勤奮的人,勇于爭取的人,超前地多跨越了一步的人。

25、機(jī)會有三種:別人給的,自己爭取出來的,運(yùn)作出來的。

26、對一個機(jī)會,對一個人,對一份事業(yè),一定要執(zhí)著。

27、在創(chuàng)業(yè)時候,強(qiáng)勢有時很重要,價格永遠(yuǎn)不是一家企業(yè)的核心競爭力,企業(yè)永遠(yuǎn)應(yīng)該強(qiáng)調(diào)的是自己產(chǎn)品的質(zhì)量。

28、每一個看似低的起點(diǎn),都是通往高峰的必經(jīng)之路。

29、第一份工作一定要找一個好公司。

30、很多人講執(zhí)行力是指讓你去做一就是一,我是讓我做一我可以做到二做到三。

31、和領(lǐng)導(dǎo)談話,要讓每次談話都有意義。

32、微軟真正的權(quán)威是它的管理機(jī)制,微軟的管理理念是通過一套規(guī)范的流程來管理,它的成功之處就在于此。

33、職場成功之道無它,"唯三做也":做人、做事、作秀。要先做人,再做事,偶爾作作秀,企業(yè)需要像人生一樣經(jīng)營。

34、溝通是引導(dǎo)員工最好的方法;在營造和保持團(tuán)隊(duì)信心上,最重要的也仍然是溝通。

35、不要在低谷時跳槽,要在高峰的時候跳槽。你在頂峰,意氣風(fēng)發(fā),才有能量跳得更遠(yuǎn)。如果在低谷,你的心態(tài)也會低迷,觀念也會受到束縛,隨便給點(diǎn)錢或者職位,就可能跳了,會越跳越低。

36、對一個企業(yè)家而言,創(chuàng)業(yè)的成功首先基于對想法的把握,認(rèn)定某個想法有潛力后,以其為基礎(chǔ),才有可能開創(chuàng)出成功的事業(yè),并成為市場的最終贏家。

37、績效管理不能光用條條框框,而是要激發(fā)他的潛能,讓他感受到在公司受到重視,他會做得很開心,業(yè)績就上來了。

38、我們要培養(yǎng)自己優(yōu)秀的性格,花30分鐘想一下身邊20個人的優(yōu)點(diǎn),然后改變你的性格。

39、在中國最合理的企業(yè)管理模式,七分國際化,三分中國化。

40、性格決定未來,性格決定命運(yùn)。最好的性格是熱愛生活。

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