培訓(xùn)文員崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)文員崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

培訓(xùn)文員崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)學(xué)員資料收集審核、對學(xué)員學(xué)習(xí)進度的追蹤和了解

　　2、協(xié)調(diào)處理教學(xué)過程中發(fā)生的問題，做好與授課老師溝通及管理工作

　　3、制定教務(wù)及教研等管理制度，做好管理兼班主任工作

　　崗位要求

　　1、大專及以上學(xué)歷，性格沉穩(wěn)細心，有責(zé)任感

　　2、良好的溝通表達能力，應(yīng)變能力以及較強的解決問題的`能力

　　福利待遇：

　　1、入職員工有完善系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)；

　　2、公司為員工統(tǒng)一購買五險一金 ；

　　3、各種節(jié)假日團隊主題活動 （除國定節(jié)假日之外，還包含教師節(jié)、婦女節(jié)等）

　　4、婚假/產(chǎn)假/陪產(chǎn)假等帶薪假及金額補貼

　　5、根據(jù)工齡情況可享受長達10天或以上帶薪年假

　　6、享受員工每三個月有主題生日PARTY,以及精美生日禮品；

　　7、享受團隊國內(nèi)國外旅游

　　9、季度部門公費團建聚餐

　　10、員工可申請內(nèi)部免費或者優(yōu)惠等學(xué)習(xí)的福利，工作之余同時提升自己；

　　11、不定期免費下午茶福利

　　12、入職滿周年員工享受高額豐厚年終獎

　　職位描述：

　　1.培訓(xùn)活動的具體執(zhí)行和后勤協(xié)助，使得培訓(xùn)順利完成;

　　2.執(zhí)行培訓(xùn)效果評估工具，編寫評估報告;

　　3.管理員工培訓(xùn)檔案，編制培訓(xùn)類報表和分析報告。

　　崗位要求：

　　1.中專以上學(xué)歷；

　　2.一年及以上大型企業(yè)教育/培訓(xùn)工作經(jīng)驗;

　　3.思維活躍，具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力;

　　4.執(zhí)行力強，有一定抗壓能力。

培訓(xùn)文員崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)平臺的學(xué)員招生工作，招收成功有獎金提成。

　　2、 負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)平臺的'導(dǎo)師講師聯(lián)系工作。

　　3、 負(fù)責(zé)各類辦公文檔、商務(wù)文檔、合同協(xié)議的錄入、排版、打印。

　　4、 日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù)。

　　5、負(fù)責(zé)辦公室用品的購買以及發(fā)放。

　　任職要求：

　　1、 對辦公室工作程序熟悉；

　　2、 熟練使用Word、Excel等辦公軟件，會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料；

　　3、 具有優(yōu)秀的中文書寫能力、表達能力；

　　4、 具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，及較強的保密意識；

　　5、 具有良好的適應(yīng)能力，能在壓力下工作。

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