[合集]5s管理制度

　　在現(xiàn)在社會，很多場合都離不了制度，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。那么制度的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的5s管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　第一條總則

　　為了提升公司整體形象和員工的自律能力，培養(yǎng)企業(yè)文化，達到提高員工素質(zhì)和修養(yǎng)的目的，特制訂5S管理制度。

　　第二條目的

　　5S活動特別強調(diào)“全員參與”和“高層領(lǐng)導(dǎo)親自參與”，“貴在堅持”是5S成功的關(guān)鍵。公司通過制度確保全體員工積極持久的努力，讓每位員工都積極參與進來，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，減少出錯的機會，提高員工素養(yǎng)、公司整體形象和管理水平，營造特有的企業(yè)文化氛圍。

　　第三條5S管理組織機構(gòu)

　　1、5S活動的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)為“公司5S管理委員會”。

　　2、“公司5S管理委員會”的組成人員為：公司總經(jīng)理，分管副總、綜合管理部負責(zé)人，各職能部門負責(zé)人。

　　第四條5S管理內(nèi)容

一、整理

　　1、整理內(nèi)容：將辦公場所和工作現(xiàn)場中的物品，設(shè)備清楚的區(qū)分為需要品和不需要品，對需要品進行妥善保管，對不需要品進行處理或報廢。

　　2、整理的目的：騰出空間，發(fā)揮更大的價值，太高效率，創(chuàng)建清爽，政界的環(huán)境，提升企業(yè)形象。

　　3、整理的推廣方法：

　　（1）對工作場所進行全盤點檢。

　�。�2）對物品制定“需要”與“不需要”的標準。

　�。�3）對不需要物品進行處置。

　　（4）對需要物品進行使用頻度調(diào)查。

　�。�5）每日自我檢查。

　　4、因不整理而發(fā)生的浪費：

　�。�1）空間的浪費；

　�。�2）使用貨架或櫥柜的浪費；

　　（3）零件或產(chǎn)品變舊而不能使用的浪費；

　　（4）使放置處變得炸��；

　　（5）廢品管理的浪費；

　　（6）庫存管理或盤點所花時間的浪。

　　5、整理的重點：

　�。�1）檢查當前車間里，工作里或辦公室有無放置不必要的材料，零部件；

　�。�2）設(shè)備，工裝夾具是否進行了點檢準備，作業(yè)是否規(guī)范，有無違章作業(yè)。

　　（3）操作規(guī)程是否張貼在規(guī)定的位置，各種警示牌是否齊全。

　　二、整頓

　　1、整頓的內(nèi)容：將需要品按照規(guī)定的定位、定量等方式進行擺放整齊，并對其做標識，使尋找需要品的時間減少為零。

　　2、整頓的目的：騰出空間，發(fā)揮更大的價值，太高效率，創(chuàng)建清爽，政界的環(huán)境，提升企業(yè)形象。

　　3、整頓的推廣方法

　　（1）落實整理工作；

　�。�2）對需要的物品明確其放置場所；

　�。�3）儲存場所要實行地面畫線定位；

　�。�4）對場所、物品進行標記、標識；

　�。�5）制訂廢棄物處理辦法。

　　4、整頓的重點：

　　1）現(xiàn)場必要的物品、元器位和工裝夾是否散亂存放；

　　（2）存放的物品、元器件和存放地點有無標識；

　�。�3）當你需要取用物品時，是否能迅速地拿到，并且不會拿錯。半成品、存放柜、托盤、手推車等存放是否整齊、有序。

　　三、清掃

　　1、清掃的內(nèi)容：將辦公場所和現(xiàn)場的工作環(huán)境打掃干凈，使其保持在無垃圾、無灰塵、無臟污、干凈整潔的狀態(tài)，并防止污染的發(fā)生。

　　2、清掃的目的：就是使員工保持一個良好的工作情緒，消除臟污，保持現(xiàn)場干凈、明亮，提高設(shè)備的性能，并保證穩(wěn)定產(chǎn)品的品質(zhì)，最終達到企業(yè)生產(chǎn)零故障和零損耗。

　　3、清掃的推廣方法：

　�。�1）、自己使用的物品如設(shè)備、工具等，要自己清掃而不要依賴他人，不增加專門的清掃工；

　�。�2）、對設(shè)備的清掃，著眼于對設(shè)備的維護保養(yǎng)，清掃設(shè)備要同設(shè)備的點檢和保養(yǎng)結(jié)合起來；

　�。�3）、清掃的目的是為了改善，當清掃過程中發(fā)現(xiàn)有油水泄露等異常狀況發(fā)生時，必須查明原因，并采取措施加以改進，而不能聽之任之。

　　4、清掃活動的重點：就是必須按照決定清掃對象、清掃人員、清掃方法、準備清掃器具，實施清掃的步驟實施，方能真正起到效果。

　　四、清潔

　　1、清潔的內(nèi)容：將整理、整頓、清掃的實施做法進行到底，且維持其正果，并對其事實做法予以標準化、制度化。

　　2、清潔的目的：維持前面“3S”的成果。

　　3、清潔的推廣方法：

　　（1）落實前“3S”工作；

　�。�2）設(shè)法養(yǎng)成整潔的習(xí)慣；

　　（3）制訂目視管理的標準

　�。�4）制訂“5S”實施方法；

　　（5）制訂考核方法；

　�。�6）制訂獎懲制度，加強執(zhí)行；

　�。�7）配合每日清掃做設(shè)備清潔點檢；

　�。�8）高層主管經(jīng)常駐帶關(guān)，帶動全員重視“5S”活動。

　　4、清潔的重點：推廣活動要制度化，定期檢查。

　　五、素養(yǎng)（SHTSUKE）塑造人的品質(zhì)，建立管理根基。

　　1、素養(yǎng)的含義：以“人性”為出發(fā)點，通過整理、整頓、清掃等合理工科化的改善活動，培養(yǎng)上下一體的共同管理語言，使全體人員養(yǎng)成守標準、守規(guī)定的良好習(xí)慣，進面促進管理水平全面地提升。

　　2、素養(yǎng)的目的：培養(yǎng)具有好習(xí)慣、遵守規(guī)定的員工，提高員工文明禮貌水準，營造良好的團隊精神氛圍。

　　3、素養(yǎng)的推廣方法：

　�。�1）制訂服裝、儀容、識別證標準；

　　（2）制訂共同遵守的有關(guān)規(guī)則、規(guī)定；

　�。�3）制訂禮儀守則；

　�。�4）教育訓(xùn)練（新進人員強化5S教育、實踐）；

　�。�5）推動各種精神提升活動（晨會、禮貌運動等）

　　4、素養(yǎng)的重點：長期堅持，才能養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

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