市場(chǎng)部崗位職責(zé)
現(xiàn)如今，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編整理的市場(chǎng)部崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)1
1）負(fù)責(zé)協(xié)助各地經(jīng)銷商、合作商的市場(chǎng)開發(fā)與維護(hù)。負(fù)責(zé)后續(xù)各經(jīng)銷商所在區(qū)域市場(chǎng)持續(xù)開發(fā)、維護(hù)、培訓(xùn)的工作（遠(yuǎn)程或現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助）；
2）負(fù)責(zé)對(duì)各經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品、市場(chǎng)、管理、運(yùn)營的'培訓(xùn)；
3）負(fù)責(zé)協(xié)同市場(chǎng)部總監(jiān)完成各區(qū)域樣板市場(chǎng)的打造；
4）建立健全各區(qū)域經(jīng)銷商營銷信息系統(tǒng)，各區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)品情報(bào)收集、整理、分析、交流及保密制度；
5）負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)部新職員的相關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)工作；
6）組織實(shí)施本公司業(yè)務(wù)人員、各經(jīng)銷商培訓(xùn)，跟蹤培訓(xùn)效果；跟蹤市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)。
7）擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃；
8）負(fù)責(zé)樣板市場(chǎng)終端網(wǎng)店的開發(fā)與維護(hù)；負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行終端網(wǎng)點(diǎn)的現(xiàn)場(chǎng)促銷活動(dòng)；
9）指導(dǎo)各區(qū)域經(jīng)銷商和直營網(wǎng)點(diǎn)的銷售活動(dòng)。
10）建立健全營銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息、市場(chǎng)情報(bào)收集、整理、分析、交流及保密制度；
11）完成部門總監(jiān)交辦的其他工作。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)2
1、承接公司的.市場(chǎng)部任務(wù)，負(fù)責(zé)公司公司市場(chǎng)營銷和品牌宣傳的總體工作，市場(chǎng)方向包括：衛(wèi)星導(dǎo)航應(yīng)用產(chǎn)業(yè)，融合導(dǎo)航應(yīng)用產(chǎn)業(yè)、北斗+5G應(yīng)用產(chǎn)業(yè)等與位置服務(wù)相關(guān)領(lǐng)域。
2、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和分析，協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn)制定公司新產(chǎn)品方向。
3、建立和優(yōu)化市場(chǎng)部體系，制定營銷方案，合理制定部門人員任務(wù)和考核制度。
4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和營銷計(jì)劃，制定品牌拓展計(jì)劃并落實(shí)。
5、溝通協(xié)調(diào)與公司其他部門關(guān)系，確保工作目標(biāo)的達(dá)成。
6、完成公司經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)分配的其他工作。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)3
1、協(xié)助分管總經(jīng)理制定集團(tuán)公司市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、確定年度業(yè)務(wù)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)部門業(yè)績(jī)指標(biāo)的制定與達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開拓、渠道管理等日常工作，項(xiàng)目接洽、跟蹤及后期服務(wù)，項(xiàng)目合同簽訂與管理工作；
4、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)策劃和營銷方面的`各項(xiàng)具體工作；
5、監(jiān)督市場(chǎng)部運(yùn)營狀況，控制工作進(jìn)度，配合部門管理工作；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)4
1．根據(jù)客戶部經(jīng)理對(duì)客戶開發(fā)的請(qǐng)求，編制客戶開發(fā)籌劃，報(bào)客戶部經(jīng)理審批
2．綜合分析客戶的需要，提出詳細(xì)的客戶開發(fā)方案
3．負(fù)責(zé)收集客戶信息并及時(shí)匯總，造成分析呈文，提交客戶部經(jīng)理
4．負(fù)責(zé)新客戶的.開發(fā)管理工作
5．負(fù)責(zé)客戶營銷渠道拓展工作
6．負(fù)責(zé)代表企業(yè)與客戶談判、簽署銷售合同
7．負(fù)責(zé)客戶檔案的管理工作
8．負(fù)責(zé)保持與客戶良好的溝通,保持良好的合作關(guān)系
9．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作
市場(chǎng)部崗位職責(zé)5
1、制定年度、季度、月度工作開展計(jì)劃，詳細(xì)規(guī)劃季度月度任務(wù)分配，制定工作詳細(xì)方案，并按規(guī)劃開展工作。
2、任務(wù)數(shù)字化、計(jì)劃數(shù)字化、總結(jié)數(shù)字化、考評(píng)數(shù)字化、結(jié)果數(shù)字化。
3、季度工作按照數(shù)字化制度分月進(jìn)行完成，市場(chǎng)要做到月月有考核、周周有總結(jié)、天天有發(fā)展、人人有突破。
4、定時(shí)督導(dǎo)業(yè)務(wù)主管的`各項(xiàng)工作、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)主管及部門成員的業(yè)務(wù)能力。
5、定時(shí)考核、定時(shí)培訓(xùn)市場(chǎng)部工作人員的業(yè)務(wù)能力及產(chǎn)品知識(shí)。
6、經(jīng)常組織召開市場(chǎng)部門會(huì)議，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一工作態(tài)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決問題，要做到市場(chǎng)無小事、處處是危機(jī)。
7、組織各種公司會(huì)議，小會(huì)提前三天準(zhǔn)備并嚴(yán)格確認(rèn)人數(shù)、家庭數(shù)、新客戶數(shù)量、新客戶出勤量、老客戶出席量、會(huì)議禮品安排、會(huì)議方案制定、會(huì)議地點(diǎn)合理選擇等，做到精細(xì)在精細(xì)，大會(huì)提前一個(gè)月準(zhǔn)備，車輛安排，哪些客戶出席、量化如何、邀請(qǐng)客戶的目的等等，做到資源不浪費(fèi)，開展有底氣，結(jié)果有量化，任務(wù)有保證。
8、學(xué)習(xí)專業(yè)技能，能自立開展各項(xiàng)會(huì)議，如新客戶產(chǎn)品說明會(huì)，老客戶答謝會(huì)、新老客戶交流會(huì)，專家見面會(huì)等等，加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。
9、帶領(lǐng)市場(chǎng)部全體成員和其他市場(chǎng)形成比拼競(jìng)賽，爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀模范市場(chǎng)等。
10、管理制度化結(jié)合人性化，原則事情堅(jiān)決不觸犯，做到嚴(yán)正律己、以身作則！
11、經(jīng)理不得干預(yù)財(cái)政，市場(chǎng)需求計(jì)劃資金需提前一個(gè)月根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算申請(qǐng)。
12、客戶欠款一律不得超過2個(gè)月、訂購貨物時(shí)須向客戶說明收款、送貨時(shí)間、遇到欠款客戶需向?qū)Ψ郊s定好余款回款時(shí)間，做到市場(chǎng)不欠賬，保證資金流安全。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)6
1、根據(jù)公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)各片區(qū)的市場(chǎng)拓展、產(chǎn)品銷售以及維護(hù)客戶關(guān)系；
2、熱情耐心地接待客戶來訪或來電，認(rèn)真與客戶聯(lián)絡(luò)、溝通，為公司建立良好的業(yè)務(wù)體系和客戶渠道，建立真實(shí)、準(zhǔn)確的'客戶檔案，同時(shí)要注意收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息并及時(shí)反饋；
3、在公司授權(quán)的范圍內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談，完成銷售所涉及的各種表格、合同，并協(xié)助財(cái)務(wù)部作好開發(fā)票、催款等后續(xù)工作；
4、配合技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)展演、咨詢等工作；
5、負(fù)責(zé)售后支持的監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作；
6、參加各級(jí)廠商的產(chǎn)品培訓(xùn)及公司開展的各類培訓(xùn)；
7、定期將自己的各項(xiàng)工作以書面形式向市場(chǎng)部主管報(bào)告，并準(zhǔn)時(shí)參加部門工作會(huì)議；
8、做好公司臨時(shí)分派的其它工作。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)7
1、分析基金行業(yè)狀況及趨勢(shì)，對(duì)公司基金業(yè)務(wù)發(fā)展方向提出建議，研究適合公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基金業(yè)務(wù)模式；
2、研究基金行業(yè)專題案例，為投資項(xiàng)目決策提供分析意見和建議；
3、優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目尋找與篩選，項(xiàng)目接洽、談判及分析；
4、負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目可行性及風(fēng)險(xiǎn)，撰寫各類分析報(bào)告及實(shí)施方案（財(cái)務(wù)、投資預(yù)算報(bào)告、總體收益報(bào)告、項(xiàng)目融資、運(yùn)作方案、資金募集計(jì)劃、基金投資計(jì)劃等）并組織實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目基金運(yùn)營，定期向客戶匯報(bào)基金運(yùn)作狀況；
6、與項(xiàng)目合作商、中介機(jī)構(gòu)、信托公司等建立良好的合作關(guān)系；
市場(chǎng)部崗位職責(zé)8
職責(zé)描述：
1、協(xié)助營銷總監(jiān)編制事業(yè)部中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，從市場(chǎng)發(fā)展的角度論證戰(zhàn)略規(guī)劃的可行性，保證事業(yè)部的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)事業(yè)部的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助營銷總監(jiān)編制事業(yè)部年度經(jīng)營計(jì)劃，并提出意見和建議；
2、組織編制事業(yè)部市場(chǎng)推廣管理、品牌管理、銷售管理等方面的規(guī)章制度，組織監(jiān)督、檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，確保部門日常管理的有序進(jìn)行；
3、組織做好市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品營銷分析等工作，根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境和事業(yè)部條件制訂營銷策略及銷售促進(jìn)計(jì)劃，并組織好具體的實(shí)施。做好市場(chǎng)定位、市場(chǎng)規(guī)劃、過程規(guī)劃及市場(chǎng)細(xì)分等各項(xiàng)市場(chǎng)工作。抓好事業(yè)部產(chǎn)品廣告宣傳管理工作，利用各種不同的媒體擴(kuò)大事業(yè)部產(chǎn)品的知名度和品牌的影響力。通過整合營銷傳播，為事業(yè)部開拓更廣闊的產(chǎn)品市場(chǎng)，樹立良好的社會(huì)形象；
4、根據(jù)事業(yè)部經(jīng)營計(jì)劃的內(nèi)容，編制產(chǎn)品銷售計(jì)劃，進(jìn)行目標(biāo)分解，將任務(wù)具體落實(shí)到下屬各個(gè)部門，并在實(shí)施過程中加強(qiáng)督導(dǎo)與檢查，保證銷售計(jì)劃的'完成；
5、對(duì)常規(guī)市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理，包括合同管理、落實(shí)產(chǎn)品儲(chǔ)運(yùn)及供貨管理環(huán)節(jié)、檢查各地域辦事處和各銷售業(yè)務(wù)組的工作進(jìn)度等，做好對(duì)各地域辦事處的遠(yuǎn)程控制管理；
6、負(fù)責(zé)下屬員工的聘用、調(diào)配與協(xié)調(diào)工作，并對(duì)這些員工進(jìn)行培養(yǎng)與指導(dǎo)，協(xié)助人力資源部對(duì)相關(guān)人員的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等進(jìn)行綜合考核，做好銷售人員的績(jī)效考核、薪酬與激勵(lì)等各項(xiàng)工作；
市場(chǎng)部崗位職責(zé)9
1、45歲以下，本科（含）以上學(xué)歷，有三年以上市場(chǎng)營銷或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的'溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、具有較好的產(chǎn)品推廣能力；
4、誠實(shí)守信、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德操守；
5、取得證券從業(yè)資格。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)10
1.負(fù)責(zé)本地區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常管理；
2.對(duì)加盟商進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃，根據(jù)公司管理規(guī)范對(duì)加盟商建店進(jìn)行指導(dǎo)和建議；
3.對(duì)連鎖加盟招商工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn)；
4.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃，制定部門加盟招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
5.負(fù)責(zé)招商加盟團(tuán)隊(duì)日常培訓(xùn)，提高招商技巧和工作積極性，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成加盟招商任務(wù)。
6．對(duì)已合作加盟商進(jìn)行日常管理和考核評(píng)定。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定推廣品牌形象的策劃、推廣及提升；
2、根據(jù)公司品牌戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定年度的品牌促銷推廣活動(dòng)方案和計(jì)劃，輔助銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。對(duì)推廣費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算、控制及分析；
3、負(fù)責(zé)公司各宣傳品、促銷品、禮品等的設(shè)計(jì)，并跟蹤制作，確保質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)地方媒體的.開發(fā)和關(guān)系維護(hù)，評(píng)估和選擇媒體合作項(xiàng)目；
5、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)商場(chǎng)和媒體相關(guān)的公關(guān)活動(dòng)；
6、負(fù)責(zé)與外協(xié)企劃公司(媒體、模特公司、設(shè)計(jì)公司等服務(wù)機(jī)構(gòu))的洽談，確保合作項(xiàng)目的有效執(zhí)行。
7、完善部門各項(xiàng)管理規(guī)定和各項(xiàng)工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷及廣告類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、2年以上大型廣告?zhèn)髅焦净蚍b行業(yè)市場(chǎng)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉媒體，擁有一定的行業(yè)資源，熟悉服裝產(chǎn)品市場(chǎng)特征，擅長(zhǎng)策劃和開展品牌宣
傳推廣活動(dòng)；
4、市場(chǎng)觸覺敏感，善于分析消費(fèi)者行為和心理，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)；
5、積極正面，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好；具備良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力；
6、良好的英文讀寫能力，可接受出差。
7、有女裝品牌公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)12
市場(chǎng)推廣、品牌維護(hù)：
1、協(xié)助管理層制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)；
2、拓展公司的市場(chǎng)策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋；
3、制定年度推廣策略和季度、月度等各階段市場(chǎng)推廣計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，包括但不限于品牌定位、推廣策劃，渠道拓展，媒體合作、品牌公關(guān)及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的展開；
市場(chǎng)招生：
1、所屬園區(qū)招生的`全面管理，完成既定招生指標(biāo)及管理任務(wù)；
2、自媒體（集團(tuán)官網(wǎng)、公眾號(hào)等）提出招生需求，對(duì)宣傳物料給予專業(yè)性的指導(dǎo)意見，滿足學(xué)校招生宣傳工作的需要；
3、做好市場(chǎng)定位，市場(chǎng)調(diào)研及市場(chǎng)推廣，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，提升集團(tuán)知名度，提高市場(chǎng)占有率；
4、負(fù)責(zé)全體招生人員的培訓(xùn)和培養(yǎng)，建立專業(yè)化營銷團(tuán)隊(duì)；
5、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他相關(guān)部門和校區(qū)之間的合作關(guān)系；
6、完成管理層交辦的其它相關(guān)工作。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)13
1.根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行研究與選擇，組織編制年度市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，并報(bào)市場(chǎng)總監(jiān)審批;
2.積極實(shí)施市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，擴(kuò)大企業(yè)在市場(chǎng)中的影響力;
3.及時(shí)收集行業(yè)信息，跟蹤國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)、市場(chǎng)等方面的信息及其變化情況;
4.了解同行業(yè)動(dòng)態(tài)，市場(chǎng)及產(chǎn)品營銷動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，組織對(duì)各種信息進(jìn)行整理、分析、建檔;
5.統(tǒng)一規(guī)劃組織企業(yè)內(nèi)部公關(guān)活動(dòng)，拓展媒體合作關(guān)系，通過公關(guān)活動(dòng)和形象傳播提高企業(yè)產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;
6.組織實(shí)施品牌推廣活動(dòng)，在目標(biāo)客戶群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽(yù);
7.及時(shí)編制市場(chǎng)開發(fā)的.各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算，上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
8.控制市場(chǎng)開發(fā)中各項(xiàng)費(fèi)用的支出，盡量降低市場(chǎng)開發(fā)費(fèi)用，節(jié)約企業(yè)管理成本;
9.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門人員的業(yè)務(wù)工作;
10.指導(dǎo)并參與本部門員工的培訓(xùn)、考核等工作。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的`營銷任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃和階段任務(wù)目標(biāo)，分解落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)的組建；
4、負(fù)責(zé)策劃、組織、實(shí)施營銷活動(dòng)，提供營銷服務(wù)支持，指導(dǎo)并協(xié)助團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)的開展；
5、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、內(nèi)部管理培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)的管理和考核。
市場(chǎng)部崗位職責(zé)15
1 、熟悉銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的融資品種、政策和業(yè)務(wù)操作流程，熟悉公司業(yè)務(wù)操作程序、具備豐富的業(yè)務(wù)拓展渠道和合作平臺(tái)；
3、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策，具有豐富的信貸業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的信貸分析能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；
4、有一定客戶資源及廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮看金融金融同業(yè)和金融市場(chǎng)部的。候選人、熟悉銀行或其他金融機(jī)構(gòu)的融資品種、政策和業(yè)務(wù)操作流程，熟悉公司業(yè)務(wù)操作程序、具備豐富的業(yè)務(wù)拓展渠道和合作平臺(tái)；
3、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策，具有豐富的.信貸業(yè)務(wù)知識(shí)及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的信貸分析能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力；
4、有一定客戶資源及廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮
【市場(chǎng)部崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
市場(chǎng)部崗位職責(zé)05-11
市場(chǎng)部的崗位職責(zé)03-06
市場(chǎng)部崗位職責(zé)12-27
市場(chǎng)部各崗位職責(zé)05-11
市場(chǎng)部總監(jiān)崗位職責(zé)08-03
市場(chǎng)部人員崗位職責(zé)05-07
市場(chǎng)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)05-27
市場(chǎng)部主管崗位職責(zé)04-03