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呼叫中心客服人員的情緒管理

時間:2024-09-30 12:50:40 客戶服務(wù) 我要投稿
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呼叫中心客服人員的情緒管理

  引導(dǎo)語:呼叫中心是一個人氣匯聚的地方,每天有成千上萬的呼出、呼入都是在和不同的客戶打交道。下面是yjbys小編為你帶來的呼叫中心客服人員的情緒管理,希望對大家有所幫助。

呼叫中心客服人員的情緒管理

  呼叫中心客服人員的情緒管理

  呼叫中心是一個人氣匯聚的地方,每天有成千上萬的呼出、呼入都是在和不同的客戶打交道。電話客服每天接聽、打出那么多電話,其激發(fā)負(fù)面情緒的機(jī)會自然也就多,比如,難纏的客戶、難銷的產(chǎn)品、工作的壓力、上司的不悅、同事的誤解,等等。因此,如何把握自己的情緒,對電話客服來說,就顯得非常重要。

  做情緒的主人

  善于控制、治理自身情緒的人,能夠消除情緒的負(fù)效能,最大限度地開發(fā)情緒的正效能。這種能力,對任何一個人來說,都是必要的。善于管理情緒的人,在職場會較受歡迎,在事業(yè)上亦較容易成功。電話客服要想取得事業(yè)成功,就必須學(xué)會如何進(jìn)行情緒調(diào)節(jié),以便及時消除負(fù)面情緒,開發(fā)正面情緒。這里介紹六種方法:

  1、制怒術(shù)。在遇到發(fā)怒的事情時,首先想想發(fā)怒有無道理,其次發(fā)怒后有何后果,然后想想是否有其它方式代替發(fā)怒。這樣一想,你就可以變得冷靜而情緒穩(wěn)定。

  2、愉悅術(shù)。努力增加積極情緒,具體方法有三:一是多交友,在群體交往中取樂;二是多立小目標(biāo),小目標(biāo)易實現(xiàn),每一個實現(xiàn)都能帶來愉悅的滿足感;三是學(xué)會辯證思維,可使人從容地對待挫折和失敗。

  3、助人術(shù)。多做善事,既可以給他人帶來快樂,也可使自己心安理得,心境坦然,具有較好的安全感。

  4、宣泄術(shù)。遇到不如意、不愉快的事情,可以通過做運(yùn)動、讀小說、聽音樂、看電影、找朋友傾訴來宣泄自己不愉快的情緒,也可以大哭一場。

  5、轉(zhuǎn)移術(shù)。當(dāng)一種需求受阻或者遭到挫折時,可以用滿足另一種需求來代償。也可以通過分散注意力,改變環(huán)境來轉(zhuǎn)移情緒的指向。

  6、放松術(shù)。心情不佳時,可以通過循序漸進(jìn)、自上而下放松全身,或者是通過自我催眠、自我按摩等方法使自己進(jìn)入放松狀態(tài),然后面帶微笑,想象曾經(jīng)經(jīng)歷過的愉快情境,從而消除不良情緒。

  電話溝通時的減壓方法。

  1、保持吐字清晰?蛻粽跉忸^上,本來注意力就不在傾聽上,如果你說話含混不清,會加劇客戶和你的對立情緒。所以,對待發(fā)怒的客戶,電話客服更應(yīng)該保持吐字的清晰。

  2、盡量讓對方把話說完。無論客戶有什么過錯,電話客服都沒有理由把聲音變大,語速變快,用通常不會用的詞語來回敬客戶。正確的做法是盡量讓對方把話說完。

  3、適當(dāng)?shù)目刂。對無休無止、說個不停、憤怒不已的客戶要適當(dāng)?shù)丶右钥刂啤D憧梢猿脤Ψ綋Q氣時說一些積極的話來接過話題,比如說“您對我們公司這么關(guān)注,真的很讓我們感動”或“您的時間一定很寶貴,我想...”。另外,你還可以找機(jī)會引出一些輕松的話題,以緩解對方的憤怒心態(tài)。

  4、讓客戶知道你的重視。在傾聽客戶時,應(yīng)該主動認(rèn)真,并不斷有所表示,讓客戶知道你的重視。但這種表示最好不要用“好,好,好...”、“對,對,對...”等詞語,以免讓正在氣頭上的客戶接過去說“好什么”或“不對”。正確的表達(dá)可以是“我知道”、“我理解”或“我了解”。

  5、不要提出讓客戶道歉或認(rèn)錯。即使是客戶出言不遜,也不要提出讓他道歉或認(rèn)錯。因為這樣做無助于你控制對話過程從而解決問題,相反會引起更大的麻煩。

  6、為客戶解決實際問題。在不違反公司規(guī)定的原則下,按公司的業(yè)務(wù)流程規(guī)范,為客戶解決實際問題,并在此過程中向客戶不斷表示“我非常理解您的心情”、“我一定竭盡所能替您解決這個問題”。

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