- 相關(guān)推薦
心理咨詢室工作守則
心理咨詢室工作守則1
一、心理咨詢師應(yīng)該熱愛心理咨詢工作，不斷致力于專業(yè)實務(wù)、教學(xué)、服務(wù)與研究，以提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，并推動這一事業(yè)的發(fā)展。
二、咨詢師應(yīng)與當(dāng)事人建立良好的關(guān)系，并尊重當(dāng)事人的意見，并保護(hù)其利益，不得為滿足個人之需而犧牲當(dāng)事人的利益。
三、遵循保密原則，未經(jīng)當(dāng)事人許可，不泄漏當(dāng)事人秘密的信息，如果當(dāng)事人的行為可能對自己和他人的.生命造成傷害時，咨詢師可以采取必要的緊急措施。
四、在進(jìn)入咨詢關(guān)系之前或同時，如有必要，咨詢室應(yīng)向當(dāng)事人說明自己的專業(yè)資格，以及咨詢目的、技巧、程序上的規(guī)則及可能影響咨詢關(guān)系的限制。
五、咨詢室與當(dāng)事人之間的對問題的界定、預(yù)期的目標(biāo)、采取的策略及可能的結(jié)果等，雙方必須了解、并取得一致的協(xié)議。
六、心理咨詢師只能接受其專業(yè)范圍內(nèi)的個案，如果咨詢師發(fā)現(xiàn)無法幫助當(dāng)事人，應(yīng)作好適當(dāng)?shù)霓D(zhuǎn)介建議。
七、在團(tuán)體咨詢前必須對參與者進(jìn)行篩選，盡量避免團(tuán)體活動開始后，成員間的不適或傷害。關(guān)于團(tuán)體成員的自我暴露，咨詢師必須事先設(shè)定守密標(biāo)準(zhǔn)。
八、在進(jìn)行心理測試之前，咨詢室必須向當(dāng)事人說明測驗的內(nèi)容和目的，并在測試結(jié)束后作出慎重的專業(yè)解釋，測試結(jié)果必須保密。
九、在一切咨詢活動中，咨詢師應(yīng)注意咨詢關(guān)系有助于當(dāng)事人心理成長，應(yīng)盡量避免當(dāng)事人對咨詢師的過分依賴。
十、咨詢師應(yīng)定期參加培訓(xùn)、研討，提高咨詢水平，保持身心健康。
十一、按時上班，堅持心理咨詢的經(jīng)�；�、規(guī)范化。
心理咨詢室工作守則2
一、心理咨詢師應(yīng)該熱愛心理咨詢工作，不斷致力于專業(yè)實務(wù)、教學(xué)、服務(wù)與研究，以提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，并推動這一事業(yè)的發(fā)展。
二、心理咨詢師應(yīng)以滿腔的熱情、真誠的態(tài)度接待每一位來訪者，并且應(yīng)與當(dāng)事人建立良好的關(guān)系，并尊重當(dāng)事人的意見，并保護(hù)其利益，不得為滿足個人之需而犧牲當(dāng)事人的利益。
三、遵循保密原則，有責(zé)任對當(dāng)事人的姓名及有關(guān)咨詢內(nèi)容、測量結(jié)果、治療方案等予以保密，未經(jīng)當(dāng)事人許可，不泄漏當(dāng)事人秘密的信息，確保當(dāng)事人的隱私等民事權(quán)不受侵犯。
四、心理咨詢師應(yīng)本著"尊重、理解、真誠、熱情、保密"的原則,營造溫暖的咨詢氛圍,對來訪人員以誠相待，傾情相助，引導(dǎo)來訪者以自助。
五、在進(jìn)入咨詢關(guān)系之前或同時，如有必要，咨詢師應(yīng)向當(dāng)事人說明自己的專業(yè)資格，以及咨詢目的、技巧、程序上的規(guī)則及可能影響咨詢關(guān)系的限制。
六、咨詢師與當(dāng)事人之間的對問題的界定、預(yù)期的目標(biāo)、采取的策略及可能的結(jié)果等，雙方必須了解、并取得一致的協(xié)議。
七、心理咨詢師只能接受其專業(yè)范圍內(nèi)的個案，如果咨詢師發(fā)現(xiàn)無法幫助當(dāng)事人，應(yīng)作好適當(dāng)?shù)?轉(zhuǎn)介建議。當(dāng)來訪者的行為可能對其自己或他人造成傷害時，咨詢師有責(zé)任進(jìn)行干預(yù)，并及時告知學(xué)校有關(guān)部門，采取相應(yīng)的預(yù)防措施幫助當(dāng)事人。
八、及時填寫咨詢記錄，對個別咨詢、面談咨詢、網(wǎng)絡(luò)咨詢等均應(yīng)做好接待記錄,適時歸檔，以備查閱。
九、在團(tuán)體咨詢前必須對參與者進(jìn)行篩選，盡量避免團(tuán)體活動開始后，成員間的不適或傷害。關(guān)于團(tuán)體成員的自我暴露，咨詢師必須事先設(shè)定守密標(biāo)準(zhǔn)。
十、在進(jìn)行心理測試之前，咨詢師必須向當(dāng)事人說明測驗的內(nèi)容和目的，并在測試結(jié)束后應(yīng)結(jié)合測量工具的信度、效度作出慎重的專業(yè)解釋，不得夸張心理測試工具的效用，測試結(jié)果必須保密。
十一、在一切咨詢活動中，咨詢師應(yīng)注意咨詢關(guān)系有助于當(dāng)事人心理成長，應(yīng)盡量避免當(dāng)事人對咨詢師的過分依賴。
十二、根據(jù)值班日程按時上、下班，如遇特殊情況無法值班，應(yīng)提前向?qū)W校說明或請假。
【心理咨詢室工作守則】相關(guān)文章：
員工工作守則（精選7篇）03-10
單位員工工作守則（通用15篇）03-11
餐廳服務(wù)員工作守則（精選6篇）03-10
事業(yè)單位員工工作守則（精選5篇）03-10
醫(yī)藥公司員工工作守則（精選7篇）03-11
基層工作人員工作守則（通用5篇）03-10
閱覽室規(guī)則10-30
實驗室規(guī)則10-31
實驗室作文09-10