副主任崗位職責(zé)15篇
在不斷進步的時代，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任，及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的副主任崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
副主任崗位職責(zé)1
政教處主任是學(xué)校德育工作的直接領(lǐng)導(dǎo)者，是黨支部、校長領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校德育工作的直接助手，負責(zé)組織、管理學(xué)生思想政治教育工作。其職責(zé)是：
一、在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責(zé)學(xué)校日常的德育工作。協(xié)助黨支部、校長貫徹黨的德育方針，根據(jù)《德育大綱》、《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》制定和實施有關(guān)規(guī)章制度，搞好德育工作。
二、制訂學(xué)校的德育工作計劃，根據(jù)學(xué)生的思想狀況，有針對性地組織全校性思想政治教育活動，提出有關(guān)學(xué)生思想教育的要求和建議，并做好期末德育工作總結(jié)。
三、協(xié)助學(xué)校選配年級組長、班主任，指導(dǎo)和審批年級組長、班主任工作計劃，經(jīng)常檢查年級組長和班主任的工作。
四、制訂學(xué)校的各項規(guī)章制度和具體實施辦法，定期檢查規(guī)章制度的.實施情況，建立良好的校風(fēng)、班風(fēng)。深入調(diào)查了解并定期分析學(xué)生的思想情況。廠家做好宣傳出版工作。
五、負責(zé)組織德育理論學(xué)習(xí)，定期召開年級組長、班主任會議。負責(zé)組織德育科研課題的實施工作，及時總結(jié)、表彰、推廣教職工在育人方面的先進事跡和經(jīng)驗。負責(zé)組織優(yōu)秀班任、優(yōu)秀年級組長的評選工作。
六、定期組織學(xué)生干部會議，負責(zé)學(xué)生干部和各種知識分子的教育、培養(yǎng)工作。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)確定學(xué)生會干部人選。
七、組織好全校
性的學(xué)生思想教育活動，如校會各種紀(jì)念、表彰大會等，組織好與德育關(guān)系密切的課外活動，如廣播、影視、演講和郊游等活動。
八、負責(zé)安排學(xué)校行政、教師和學(xué)生干部的值日或值周工作，負責(zé)學(xué)生出勤、紀(jì)律、宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查、指導(dǎo)和評比總結(jié)工作。
九、做好后進生的教育轉(zhuǎn)化工作，對嚴(yán)重違紀(jì)的學(xué)生和確已改正錯誤的被處分學(xué)生提出處理意見，交行政會議討論或請校長審批決定。
十、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。協(xié)助校長組織開好家長會議。
十一、協(xié)助學(xué)校團委（團總支）、少先隊開展工作，做好團隊工作。
十二、負責(zé)和組織學(xué)校保衛(wèi)人員加強學(xué)校治安管理，維護學(xué)校的教育教學(xué)。十
三、管理好學(xué)生檔案。十四、組織班主任做好學(xué)生思想品德評定工作，組織和審查對學(xué)生的操行等級評定和操行評語。除塵濾布期末組織做好優(yōu)秀學(xué)生干部、先進班集體、文明宿舍等先進個人和先進集體的評選表彰工作。十五、副主任協(xié)助正主任做好上述各項工作。
副主任崗位職責(zé)2
一、在系主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全系的科研管理、實驗室、畢業(yè)論文、學(xué)生社會實踐管理工作，組織貫徹執(zhí)行上級相關(guān)方面的方針、政策和規(guī)定。
二、負責(zé)全系科研、實驗室建設(shè)、學(xué)術(shù)交流等工作規(guī)劃，對本系的科研、實驗室、畢業(yè)論文、學(xué)生社會實踐等工作進行研究并提出意見，交系務(wù)會議討論后組織實施。
三、組織制定科研工作規(guī)劃，負責(zé)組織申報各級各類縱向科研課題，聯(lián)系橫向項目，負責(zé)所有科研項目的過程管理和結(jié)題驗收工作，督促、檢查本系科研項目的工作進度和科研經(jīng)費的'使用。
四、組織制定實驗室建設(shè)規(guī)劃，審核實驗室教學(xué)計劃，審核實驗設(shè)備申報計劃，完善實驗室各項規(guī)章制度，檢查制度的落實情況。
五、組織申報優(yōu)秀科研成果，負責(zé)科研成果的登記、統(tǒng)計、獎金發(fā)放工作以及科研成果的推廣應(yīng)用。
六、負責(zé)科研機構(gòu)的管理工作，組織制定科研機構(gòu)的發(fā)展目標(biāo)和研究計劃，并組織實施。
七、負責(zé)組織教學(xué)實習(xí)、社會實踐和畢業(yè)論文等工作的實施，并做好檢查、督促工作。
八、主持全系學(xué)術(shù)交流活動，負責(zé)系際、校際和國際學(xué)術(shù)交流活動。
九、完成系主任交給的其他工作。
副主任崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
�。�1）在院長及分管副院長、護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任處理護理部業(yè)務(wù)和行政管理工作。協(xié)助主任組織開展護理部的日常工作。
�。�2）協(xié)助主任擬定、修改完善護理規(guī)章制度、護理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程、崗位職責(zé)、護理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，建立健全維護患者應(yīng)有權(quán)利的告知文本及護理應(yīng)急預(yù)案，并檢查、督促落實。根據(jù)醫(yī)院總體目標(biāo)協(xié)助擬定全院護理工作目標(biāo)、計劃。
�。�3）檢查分管區(qū)域的'基礎(chǔ)護理、重病護理、各級護理制度、病房管理、整體護理等的實施情況。定期巡視所管科室，了解護理服務(wù)質(zhì)量、患者及醫(yī)生意見，及時小結(jié)并把意見反饋給病區(qū)以改進工作，指導(dǎo)對危重患者的護理搶救工作。定期對所負責(zé)實施的內(nèi)容進行反饋，提出改進意見及追蹤改進后的效果。
�。�4）參與所管病區(qū)的護理查房、護理病例討論、護士大會、區(qū)護士長會議。
�。�5）協(xié)助組織實施護理質(zhì)量控制，對質(zhì)量控制人員提出工作要求，進行環(huán)節(jié)檢查、月終檢查。
�。�6）協(xié)助進行護理人力資源分配、獎懲、考核、調(diào)度等工作。
�。�7）協(xié)助主任組織護理的科研教學(xué)工作，及時引進、論證，推廣護理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。
（8）經(jīng)常深入臨床科室，做好護理差錯和事故的防范工作，并及時處理護理工作中發(fā)生的護理糾紛、差錯等事件，不斷提高護理質(zhì)量和技術(shù)水平。
（9）協(xié)助制定護生、進修人員的實習(xí)和進修計劃，分配帶教任務(wù)，協(xié)助組織開展護理人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn) ，協(xié)助組織護士長隊伍建設(shè)，培養(yǎng)護士長管理能力。協(xié)助做好科護士長的管理。
�。�10）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
工作標(biāo)準(zhǔn)：
1.熟悉本部門業(yè)務(wù)和職能范圍，各項規(guī)章制度、職責(zé)、常規(guī)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并能正確組織實施。
2.按護理發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃、季度安排，月、周工作重點開展工作。
3.部務(wù)會上做好匯報工作，參與布置下周工作重點。
4.參加護理行政查房、業(yè)務(wù)查房，深入科室檢查，了解臨床護理質(zhì)量、教學(xué)、科研質(zhì)量。
5.協(xié)助主任每月主持召開全院護士長會議，總結(jié)工作。
6.組織或參與護理科研，力爭每年有1項新項目。
7.護理部工作記錄完整，文件資料齊全，管理規(guī)范。
8.遵守考勤制度，履職考核達標(biāo)。
護理部副主任工作流程
副主任崗位職責(zé)4
為保證系教學(xué)任務(wù)的順利完成，提高教學(xué)質(zhì)量，維護教學(xué)秩序，根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合本系實際，特制定本崗位職責(zé)。
一、 協(xié)助系主任工作，分管日常教學(xué)、科研及開發(fā)工作，當(dāng)系主任不在時，代行系主任職權(quán)主持系務(wù)工作。
二、 協(xié)助系主任制訂本系發(fā)展規(guī)劃，學(xué)科建設(shè)規(guī)劃、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、學(xué)期工作規(guī)劃、師資建設(shè)規(guī)劃、教學(xué)計劃，并督促以上規(guī)劃、計劃的`實施完成。
三、協(xié)助系主任制訂科研、開發(fā)工作規(guī)劃，積極聯(lián)系和組織申報各類科研項目和課題，組織申報各類科研獎勵，督促檢查科研進度，監(jiān)督經(jīng)費的使用。
四、 組織教學(xué)檢查、教學(xué)改革與研究、教學(xué)評估和對青年教師的培訓(xùn)。負責(zé)對全系教師的教學(xué)考核。
五、 制定實驗室建設(shè)規(guī)劃，組織對新建實驗室項目的論證、實施，審核實驗室教學(xué)計劃，檢查實驗課教學(xué)和儀器設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。
六、定期組織學(xué)術(shù)交流，邀請外單位及校內(nèi)院內(nèi)專家來系講學(xué)。并組織開展其它學(xué)術(shù)活動。
七、 協(xié)助系主任審定畢業(yè)設(shè)計（論文）題目，具體安排諸如場地、機房、答辯等事宜，檢查設(shè)計（論文）進展情況。
八、按學(xué)院規(guī)定，承擔(dān)對應(yīng)職稱專職教師50%教學(xué)工作工作量和科研工作。
九、完成校領(lǐng)導(dǎo)及系主任交給的其它任務(wù)。接受學(xué)院行政規(guī) 定的考核。
副主任崗位職責(zé)5
1、負責(zé)全系的科研成果的鑒定和成果登記、匯總、上報及申請上一級獎勵等成果管理工作。定期組織科學(xué)研究的.經(jīng)交流和科研成果展覽，建立健全系內(nèi)的科研檔案。
2、負責(zé)全系科技開發(fā)的組織管理工作，組織本系及對外的聯(lián)合攻關(guān)。
3、負責(zé)制定全系的學(xué)術(shù)活動計劃，審查各教研室的學(xué)術(shù)活動計劃，協(xié)助系主任組織好學(xué)術(shù)會議。
4、負責(zé)制定、修訂全系的科研工作的規(guī)章制度，促進科研管理工作的科學(xué)化和規(guī)范化。
副主任崗位職責(zé)6
一、協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)上級有關(guān)教育工作的指示，根據(jù)校長提出的學(xué)期工作計劃要點，草擬學(xué)校教研工作計劃，并認真組織實施。
二、指導(dǎo)課題工作，審閱課題組計劃，提出指導(dǎo)性意見；指導(dǎo)課題組活動，布置各階段目標(biāo)任務(wù)；檢查課題組活動情況，總結(jié)交流教研經(jīng)驗。
三、組織課題組成員定期學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)；及時提供教研信息，書寫讀書筆記。
四、組織課題組成員定期針對研究內(nèi)容上好公開課，進行集體討論，積累研究素材。
五、組織課題組成員完善課題方案，規(guī)定教案，及時總結(jié)和書寫報告，定期對各課題考核和分析評估。
六、組織教師擬定教育教學(xué)案例和論文，上交各項教科研資料。
七、協(xié)助校長抓好教科研工作。全面落實科研興教，提高教育教學(xué)質(zhì)量；針對學(xué)校實際，做到普及與提高并舉。
八、做好教師業(yè)務(wù)進修和給類培訓(xùn)工作。
九、負責(zé)安排好學(xué)校的'宣傳工作。
副主任崗位職責(zé)7
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下工作。
2、參加投照及大型設(shè)備檢查工作，掌握較復(fù)雜的技術(shù)操作，并指導(dǎo)技師、技士工作。
3、負責(zé)本科機器的安裝、維修、檢查、保養(yǎng)和管理，督促本科人員遵守操作規(guī)程和安全規(guī)則。
4、開展技術(shù)革新的科學(xué)研究，指導(dǎo)進修實習(xí)人員的技術(shù)操作，并擔(dān)任一定的教學(xué)工作。
5、參加集體閱片和講評投照質(zhì)量。
6、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的.各項規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范，工作質(zhì)量高，無醫(yī)療差錯或事故發(fā)生。
7、精通本醫(yī)學(xué)影像學(xué)科的基本理論和專業(yè)知識，掌握相關(guān)學(xué)科知識，及時跟蹤并掌握國內(nèi)外本專業(yè)新理論、新技術(shù)。 8、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)德規(guī)范。 9、有豐富的醫(yī)學(xué)影像檢查技術(shù)經(jīng)驗，能解決本特殊部位、特殊檢查及復(fù)雜疑難的重大技術(shù)問題。
副主任崗位職責(zé)8
一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級技師的指導(dǎo)下進行工作。
二、協(xié)同技師做好儀器、設(shè)備的安裝、調(diào)試、操作、維修、保養(yǎng)、建檔、建帳和使用登記。
三、協(xié)同技師做好物品、藥品、器材的請領(lǐng)和保管，以及各種登記、統(tǒng)計工作。
四、鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，引用新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，指導(dǎo)進修、實習(xí)人員的`工作。
五、參加本科值班。
六、負責(zé)收集、采取檢驗標(biāo)本和進行一般檢驗工作，洗刷檢驗器材，做好消毒、滅菌工作。
副主任崗位職責(zé)9
一、在中心主任（院長）領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)全院的護理管理工作，領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)助各科護士長搞好病房的管理工作。
二、圍繞中心宗旨，擬定護理部門的管理目標(biāo)，制定護理工作計劃，并組織實施，定期進行檢查總結(jié)。
三、負責(zé)組織制定全院護理工作制度和各級護理人員職責(zé)、護理操作常規(guī)、護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，為病人提供高質(zhì)量的護理服務(wù)。
四、深入科室對危重、搶救病人的護理工作進行指導(dǎo)、檢查。遇有重癥搶救、特護任務(wù)等，負責(zé)人力、物力調(diào)配。
五、負責(zé)擬定全院護理人員培訓(xùn)計劃，定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及考核。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)全院護理科研及新技術(shù)新項目的`推廣，及時總結(jié)經(jīng)驗，撰寫論文。
七、對護理人員發(fā)生的差錯事故，及時與有關(guān)科室共同分析原因并提出改進及處理意見，杜絕差錯事故的再發(fā)生。
八、主持召開全院護士長會議，傳達上級有關(guān)文件會議精神，布置安排護理工作，定期組織護士長進行質(zhì)控檢查，將檢查情況及時反饋，并進行質(zhì)量講圓鼓鼓，不斷提高護理質(zhì)量。
九、負責(zé)全院護理人員的調(diào)配，并會同有關(guān)部門做好晉
升、獎懲與任免工作。
十、實施醫(yī)院各種護理教學(xué)任務(wù)，擬定進修生、實習(xí)生帶教計劃，并認真組織實施。
十一、負責(zé)來訪接待工作，妥善處理與護理有關(guān)的投訴和糾紛。
副主任崗位職責(zé)10
一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本科的日常藥學(xué)技術(shù)工作，組織制定技術(shù)操作盒自制制劑的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并組織實施。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)本科的.業(yè)務(wù)技術(shù)工作，指導(dǎo)調(diào)配復(fù)雜的方劑、制劑，研究解決技術(shù)的疑難問題。
三、積極組織開展科技工作，審議成果，及時總結(jié)撰寫論文。
四、收集國內(nèi)外藥學(xué)技術(shù)情報信息，積極參加院、科學(xué)術(shù)活動，介紹國內(nèi)外有關(guān)藥品發(fā)展動態(tài)。按規(guī)定完成繼續(xù)教育學(xué)分。
五、督促本科室人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，組織有關(guān)人員經(jīng)常深入各臨床科室檢查藥品質(zhì)量和使用、保管情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
六、制定本科室藥學(xué)人員和進修生、實習(xí)生的培訓(xùn)計劃，以及本科室人員的技術(shù)考核內(nèi)容。
副主任崗位職責(zé)11
1、協(xié)助實驗室主任做好試驗管理工作。
2、負責(zé)配合比的試配工作，對試配的'結(jié)果歸納整理審核后，由試驗室主任批準(zhǔn)后投入生產(chǎn)。
3、搞好與監(jiān)理工程師的關(guān)系，搞好試驗工作。
4、深入現(xiàn)場，處理混凝土質(zhì)量事宜，參與混凝土質(zhì)量事故分析。
5、負責(zé)對試驗結(jié)果分析，對配合比成本的節(jié)省預(yù)算設(shè)計，且能保證施工泵送以及完成強度工作。
6、負責(zé)混凝土原材料的分析檢驗，包括水泥及膠凝材料、河砂、石子和外加劑。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
副主任崗位職責(zé)12
1.全面負責(zé)所在學(xué)校(校區(qū))德育工作，主持德育管理日常工作。
2.根據(jù)學(xué)校工作計劃，制訂學(xué)生德育工作計劃。落實德育常規(guī)、年級組、班主任、住校生管理、心理健康、文、體、衛(wèi)、安全教育等工作。
3.主持召開德育工作會議，研討協(xié)調(diào)和安排德育常規(guī)、心理健康、文、體、衛(wèi)、安全等各項日常管理和大型活動的組織工作。
4.負責(zé)處理德育工作往來函件。協(xié)調(diào)德育工作對外交流，落實宣傳工作。
5.全面負責(zé)學(xué)生管理的有關(guān)規(guī)章制度的落實，負責(zé)落實德育工作方面相關(guān)資料的建檔工作。
6.分管年級組、班級工作：
(1)指導(dǎo)、審查年級組、班主任工作計劃。
(2)負責(zé)召開年級組長、班主任工作例會(兩周一次），學(xué)習(xí)有關(guān)理論，交流工作經(jīng)驗，研
究帶有傾向性問題，布置階段性工作。
(3)了解、指導(dǎo)班主任做好日常班級管理工作,指導(dǎo)和協(xié)助班主任處理班級工作中的突發(fā)事件。
(4)了解、指導(dǎo)年級組長做好日常年級組管理工作。
(5)負責(zé)指導(dǎo)各班班委工作，培養(yǎng)學(xué)生干部，協(xié)助團委、學(xué)生會、少先隊開展活動。
(6)組織和實施文明班級的`評選及對班級工作的考核評估。
(7)指導(dǎo)、審查班主任做好學(xué)生的品德評語和品德等第的評定工作。
(8)指導(dǎo)、協(xié)助年級組長、班主任開好家長會，舉辦家長學(xué)校。
(9)協(xié)調(diào)和處理有關(guān)年級組、班主任方面的事務(wù)工作，檢查年級組長、班主任履行崗位職責(zé)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
7.組織實施學(xué)生的日常管理工作：
(1)根據(jù)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》制定學(xué)校的實施細則和獎懲條例。
(2)負責(zé)學(xué)生請假的審批，負責(zé)學(xué)生的各級、各類獎勵和處罰。
(3)負責(zé)組織和指導(dǎo)值周班的值周管理工作。
(4)負責(zé)學(xué)生的社會實踐、軍訓(xùn)、勞動、夏令營。
(5)負責(zé)抓好社區(qū)教育，搞好軍校、警校等共建工作。
8.文化藝術(shù)和體育衛(wèi)生工作：
(1)貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的中學(xué)生體育合格標(biāo)準(zhǔn),抓好體育“達標(biāo)”工作。
(2)積極開展群眾體育活動，開展素質(zhì)訓(xùn)練和課外體育活動，做好“兩操”工作。協(xié)助體育組抓好各類運動隊的訓(xùn)練。
(3)指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室做好學(xué)生的健康檢查工作，定期組織全校學(xué)生的健康體測工作。
(4)負責(zé)指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室做好全校環(huán)境衛(wèi)生工作。
(5)協(xié)助分管副校長組織好全校的大型藝
術(shù)、體育活動，如藝術(shù)節(jié)、合唱節(jié)、體育節(jié)、校運會等。
(6)組織學(xué)生參加文化藝術(shù)和體育等各級各類比賽活動。
9.負責(zé)安全教育及保衛(wèi)工作：
(1)根據(jù)政府的治安工作法規(guī)，在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，對廣大師生進行遵紀(jì)守法和安全教育。配合公安部門對違法人員進行及時處理。
(2)維護學(xué)校內(nèi)部治安，保證正常教育秩序。
(3)做好嚴(yán)重違紀(jì)學(xué)生幫教工作。
10.完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
副主任崗位職責(zé)13
1.對館長負責(zé)，做好本部門人員的管理、評聘和考核工作，提出對本部門人員發(fā)放崗位津貼和給予獎懲的意見。
2.制定并落實本部門的規(guī)章制度工作計劃與發(fā)展規(guī)劃，并督促實施，進行總結(jié)。協(xié)助館長考慮教育信息化的推廣計劃及組織實施。對部門各項日常業(yè)務(wù)工作有效的組織、協(xié)調(diào)與管理，保證整個部門各項業(yè)務(wù)的順利開展。
3.負責(zé)科技立項及成果查新工作。
4.計算機檢索(含國內(nèi)外聯(lián)機、光盤檢索、網(wǎng)絡(luò)檢索)課程教學(xué)工作。
5.除所承擔(dān)的學(xué)科館員要求的相應(yīng)職責(zé)外，負責(zé)組織安排與本部門有關(guān)的主頁資源的提供、充實、更新，并參與其中部分內(nèi)容的制作與維護。
6.參加總咨詢臺值班，認真履行總咨詢臺的`各項職責(zé)(暫緩)。
7.負責(zé)本部門一般設(shè)備用品的申報、使用管理和維護。完成此崗位等級要求的學(xué)術(shù)研究工作。
8.與圖書館電子資源發(fā)展規(guī)劃的制定，組織對各種電子資源的試用、評價和利用調(diào)研。
9.完成館長交辦的其他事宜；做好讀者的宣傳教育工作，提供宣傳信息。
10.承擔(dān)70%業(yè)務(wù)崗位工作量，完成館里下達的年度目標(biāo)任務(wù)。
副主任崗位職責(zé)14
一、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)本專業(yè)的業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研和儀器設(shè)備的'管理工作。
二、解決本科復(fù)雜、疑難的技術(shù)問題，并參加相應(yīng)的診斷工作。
三、負責(zé)業(yè)務(wù)技術(shù)的訓(xùn)練和考核，擔(dān)任教學(xué)工作，培養(yǎng)主管技師解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力。
四、掌握本專業(yè)國內(nèi)外信息，指導(dǎo)下級技術(shù)人員工展科研和引用新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的工作，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。
五、參加臨床疑難病的會診及討論，負責(zé)疑難檢驗項目的檢查與室內(nèi)質(zhì)控及室間質(zhì)評工作。
副主任崗位職責(zé)15
一、按照上級工作要求，積極配合支持車間主任工作。
二、積極組織人員，搞好生產(chǎn)、現(xiàn)場管理工作。
三、搞好技術(shù)“傳、幫、帶、教”的工作，努力提高職工的`專業(yè)技能和工作積極性。
四、負責(zé)檢查、監(jiān)督現(xiàn)場設(shè)備檢修及零配件加工任務(wù)的完成情況及質(zhì)量，保證生產(chǎn)一線的工作順利進行。
五、負責(zé)處理日常車間工作，配合搞好機械安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
六、車間主任不在時，可以行使主任權(quán)利，統(tǒng)籌安排車間日常工作。
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