小學(xué)輔導(dǎo)員例會制度

　　會議制度

　　一、 召開一定的會議是統(tǒng)一認(rèn)識、落實(shí)措施、推動工作的有效方法，是發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益的重要形式。

　　二．學(xué)校的重要工作包括行政管理、教學(xué)管理、財(cái)務(wù)管理等，每個(gè)時(shí)期的主要事宜都必須通過校務(wù)會研究，形成決議后方可召開教職工大會貫徹實(shí)施。

　　三、周工作研究會由校長主持，研究和布置周工作要點(diǎn)，落實(shí)工作責(zé)任。

　　四、校長辦公會由校長主持 ，每周一次，由負(fù)責(zé)教學(xué)工作的教導(dǎo)主任、后勤、少隊(duì)輔導(dǎo)員分別向校長匯報(bào)一周的工作情況，研究布置下周的工作及學(xué)校重大問題。

　　五、每次會議都要充分地準(zhǔn)備，做到精心設(shè)計(jì)，目的明確，重點(diǎn)突出，議題集中。

　　六、建立會議記錄本，每次會議都要責(zé)成專人詳細(xì)記錄，并逐年保存，以待查證。

　　七、會議做出的決議不宜外傳的內(nèi)容，要注意保密。 會議要求

　　一、嚴(yán)格開會時(shí)間。做到不遲到、不早退、不缺席，否則按有關(guān)制度予以處罰。

　　二、開會時(shí)不得帶小孩，不得閑談，不打瞌睡，不看無關(guān)的書籍報(bào)刊資料，不做其他與會議無關(guān)的事，不隨意離開會場。

　　三、保證會議質(zhì)量。會議主持者和會議發(fā)言人要做好充分準(zhǔn)備，明確會議的中心議題，不開無準(zhǔn)備的會，講話時(shí)應(yīng)有的放矢解決實(shí)際問題，盡量開短會，開好會。

　　四、每次開會都要做好會議記錄；認(rèn)真貫徹落實(shí)會議精神。

　　五、愛護(hù)會場設(shè)施，注意會場衛(wèi)生。

　　六、手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)至震動狀態(tài)。

　　多媒體教室教室管理制度

　　多媒體教室是學(xué)校進(jìn)行現(xiàn)代化教學(xué)的場所之一，為了保證全校多媒體教學(xué)秩序的正常運(yùn)行，提高多媒體教室的利用率，特制訂多媒體教室的管理制度及使用須知如下：

　　一、多媒體教室是學(xué)校進(jìn)行多媒體教育教學(xué)的專用教室，不得用于聚會、娛樂等活動。

　　二、教師使用多媒體教室前，應(yīng)認(rèn)真閱讀所用儀器設(shè)備的使用說明書，熟悉相關(guān)設(shè)備的使用方法，檢查儀器設(shè)備是否完好和齊全，有異常情況或使用中遇到疑難問題應(yīng)及時(shí)通知管理人員。

　　三、嚴(yán)格按操作要求規(guī)范使用多媒體設(shè)備，嚴(yán)禁在投影幕布上寫畫，

　　要保持幕布整潔。

　　四、未經(jīng)同意，不準(zhǔn)擅自改動儀器設(shè)備的連接線，不準(zhǔn)擅自移動或拆卸任何儀器設(shè)備，不準(zhǔn)擅自把儀器設(shè)備拿出室外使用。

　　五、多媒體教室使用后，教師應(yīng)當(dāng)向管理人員通報(bào)使用情況，共同填寫設(shè)備使用情況記錄表，及時(shí)關(guān)閉投影儀、電動屏幕、計(jì)算機(jī)等設(shè)備，切斷電源，鎖好控制柜。

　　六、保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，不得隨地丟棄廢物，不得吸煙戒飲食。

　　七、室內(nèi)不得大聲喧嘩，學(xué)生必須按教師指定的位置就座。

　　八、要注意防火和安全用電，管理人員和教師應(yīng)正確掌握消防器材的使用方法。

　　九、凡因不按規(guī)定使用而造成事故的，要追究相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。

　　小學(xué)輔導(dǎo)員例會制度 [篇2]

　　為了及時(shí)總結(jié)學(xué)生工作，溝通情況，研究問題，使輔導(dǎo)員工作更規(guī)范、更科學(xué)、更有成效，特建立輔導(dǎo)員工作例會制度。

　　一、例會由主管德育工作的領(lǐng)導(dǎo)主持召開、全體輔導(dǎo)員參加。根據(jù)需要，邀請校長、書記參加。

　　二、校主管領(lǐng)導(dǎo)要通過例會，及時(shí)向輔導(dǎo)員傳達(dá)學(xué)校的有關(guān)精神和工作安排。

　　三、輔導(dǎo)員要將所負(fù)責(zé)的工作例會時(shí)作簡要匯報(bào)。對工作中出現(xiàn)的情況和需要解決的問題，輔導(dǎo)員要首先提出個(gè)人的意見。與會同志對這些情況和問題，進(jìn)行認(rèn)真的討論和研究，共同商議解決的辦法。

　　四、在與會同志認(rèn)真研討的基礎(chǔ)上，主管領(lǐng)導(dǎo)對有關(guān)工作和問題提出具體意見和處理辦法，最后形成會議決議。輔導(dǎo)員要按決議精神完成好各項(xiàng)工作。

　　五、每次例會要明確下一周的主要工作，使輔導(dǎo)員的工作做到心中有數(shù)。

　　六、例會定為每逢雙周周四下午自習(xí)課召開，遇特殊情況，可隨時(shí)組織召開。

　　察汗烏蘇鄉(xiāng)小學(xué)少先隊(duì)

　　2012年9月4日

　　小學(xué)輔導(dǎo)員例會制度 [篇3]

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我院學(xué)生管理工作，加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，使輔導(dǎo)員工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化，結(jié)合我院學(xué)生工作實(shí)際情況，制定本條例。

　　第一條 每周一下午（夏季17：00/冬季16：30）舉行一次例會，參加會議者包括主管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)、全體專兼職輔導(dǎo)員，如有重大工作安排，根據(jù)工作需要，邀請學(xué)院黨總支書記、院長參加。如遇特殊情況，可根據(jù)需要隨時(shí)組織召開臨時(shí)會議。

　　第二條 會議由主管學(xué)生工作的領(lǐng)導(dǎo)主持，參加會議人員實(shí)行簽到制。參會人員不得缺席、遲到、早退。如有特殊原因不能及時(shí)到會的，須至少提前半小時(shí)向主管學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)請假并說明原因，并于會后及時(shí)了解和掌握會議要求和內(nèi)容。

　　第三條 例會主要內(nèi)容為：

　　1.傳達(dá)和貫徹落學(xué)生處、團(tuán)委、就業(yè)指導(dǎo)中心等學(xué)校相關(guān)部門工作文件，安排、布置學(xué)院階段性工作任務(wù)。

　　2.匯報(bào)、討論階段性工作，聽取輔導(dǎo)員對近期工作情況的匯報(bào)和總結(jié)，討論學(xué)生工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，研究相應(yīng)對策和措施。

　　3.處理學(xué)院學(xué)生管理工作中其他臨時(shí)性工作。

　　第四條 會議參加者在會上要根據(jù)自己所負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行匯報(bào)和反饋，例會上形成的決議，都應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行

　　第五條 開會期間保持安靜，通訊工具關(guān)閉或調(diào)為振動

　　本制度自頒布之日起執(zhí)行。

　　計(jì)算機(jī)與信息工程學(xué)院

　　2015.3.8

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