特崗?fù)诵蒉k理流程

（一） 正常退休辦理程序

基本條件：已達(dá)到法定退休年齡，女滿50歲、男滿60歲。養(yǎng)老保險(xiǎn)或視同繳費(fèi)年限達(dá)到15年以上的人員。

需要材料：①戶口②身份證③失業(yè)證④養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)⑤個(gè)人人事檔案⑥一寸彩照兩張⑦所轄社區(qū)填寫的社會(huì)化管理人員登記卡。

辦理時(shí)限：辦理周期一個(gè)月。擬退休人員要在法定退休月份開始辦理審批手續(xù)，在法定退休月份的下一個(gè)月開始享受退休待遇。

（二） 病退辦理程序

基本條件：本人因病、因殘基本上完全喪失勞動(dòng)能力。

需要材料：①戶口②身份證③失業(yè)證④養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)⑤個(gè)人人事檔案⑥一寸彩照兩張⑦所轄社區(qū)填寫的社會(huì)化管理人員登記卡⑧勞動(dòng)人事部門認(rèn)定的病殘鑒定表⑨本人提前退休申請(qǐng)書。

（三） 特崗?fù)诵蒉k理程序

基本條件：按國家規(guī)定的特崗工種目錄。如：高空、高溫、井下、有毒、有害等工種。連續(xù)特崗工作年限10年以上。

需要材料：①戶口②身份證③失業(yè)證④養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)⑤個(gè)人人事檔案⑥一寸彩照兩張⑦所轄社區(qū)填寫的社會(huì)化管理人員登記卡。

《國務(wù)院關(guān)于頒發(fā)〈國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法〉和〈國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法〉的通知》（國法（國發(fā)[1978]104號(hào)）明確規(guī)定： 黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，符合下列條件之一的，都可以退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；

（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的；

（三）因工致殘，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。

全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)過勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力。

111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國有企業(yè)職工（特殊工種退休、因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力人員退休除外），可提前5年退休。

資源枯竭型破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)職工，在享受111個(gè)資本結(jié)構(gòu)試點(diǎn)城市的破產(chǎn)國有企業(yè)職工退休政策的同時(shí)，其符合特殊工種退休條件的人員，可再提前5年退休。 《勞動(dòng)保障部關(guān)于完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問提的通知（勞社部發(fā)[2001]20號(hào)）：城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶等自謀職業(yè)者、農(nóng)民合同制工人以及采取各種靈活方式就業(yè)人員在男年滿60周歲，女年滿55周歲時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15周年的，可按規(guī)定領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

《勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于企業(yè)職工“法定退休年齡”涵義的復(fù)函》（勞社廳函[2001]125號(hào)）規(guī)定：國家法定的企業(yè)職工退休年齡，是指國家法律規(guī)定的正常退休年齡，即：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲

特崗?fù)诵蒉k理流程 [篇2]

在職職工如何辦理退休？

（1）職工達(dá)到退休年齡前一個(gè)月，攜帶戶口簿、實(shí)際住址的房證到實(shí)際居住地社區(qū)填寫《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》，由社區(qū)簽字蓋章后交企業(yè)填寫其它部分。

（2）職工達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月（平時(shí)月份：15日至30日；黃金周：4月末至5月25日，9月末至10月25日）由企業(yè)專管員持單位公章、職工檔案、職工身份證原件及復(fù)印件、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶明細(xì)單、《退休人員審批表》（一式五份）（用人單位（勞動(dòng)保障代理機(jī)構(gòu)）打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶明細(xì)單》后，也可先通過網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)中“個(gè)人檔案申報(bào)/網(wǎng)上申報(bào)企業(yè)退休核準(zhǔn)”或“個(gè)人檔案申報(bào)/網(wǎng)上申報(bào)事轉(zhuǎn)企退休核準(zhǔn)”進(jìn)行待遇計(jì)算并打印《退休人員審批表》，然后到人社局行政部門辦理審批手續(xù)），到人社局行政部門辦理審批手續(xù)。

（3）持《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》、檔案、《退休人員審批表》到退管部門辦理檔案移交手續(xù)及繳納退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

（4）持經(jīng)退管部門審核的《退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付部門復(fù)核，并辦理支付養(yǎng)老金手續(xù)�！锻诵萑藛T審批表》裝入職工個(gè)人檔案。區(qū)屬及縣屬企業(yè)的正常退休職工，由企業(yè)直接到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門辦理退休手續(xù)。

如何辦理因病提前退休？

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（1）職工辦理退休手續(xù)前一個(gè)月，攜帶戶口本、實(shí)際住址的房證到實(shí)際居住地社區(qū)填寫《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》，由社區(qū)簽字蓋章后交企業(yè)填寫其它部分；

（2）企業(yè)專管員持職工本人身份證（原件）、檔案、《因病、非因工鑒定結(jié)論通知單》、《提前退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)待遇核準(zhǔn)部門審核并打印養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶明細(xì)單；

（3）持《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》、檔案、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、《退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)退管部門辦理檔案移交手續(xù)及繳納退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；

（4）到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付部門復(fù)核，并辦理支付養(yǎng)老金手續(xù)。

如何辦理退職？

（1）職工辦理退職手續(xù)前一個(gè)月，攜帶戶口本、實(shí)際住址的房證到實(shí)際居住地社區(qū)填寫《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》，由社區(qū)簽字蓋章后交企業(yè)填寫其它部分；

（2）企業(yè)專管員持職工本人身份證（原件）、檔案、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)、個(gè)人帳戶明細(xì)單、《因病、非因工鑒定結(jié)

論通知單》、《退職人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)待遇核準(zhǔn)部門審核并打印養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶明細(xì)單；

（3）持《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》、檔案、《退休人員審批表》到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)退管部門辦理檔案移交手續(xù)及繳納退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；

（4）到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付部門復(fù)核，并辦理支付養(yǎng)老金手續(xù)。

失業(yè)人員如何辦理退休？ （1）正在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的失業(yè)人員于達(dá)到法定退休年齡當(dāng)月15-24日，持《失業(yè)證》、《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》、《身份證》及其復(fù)印件、兩張一寸照片、《退休人員社會(huì)化管理檔案卡》（到居住地居民委或社區(qū)領(lǐng)�。�，到市就業(yè)管理中心培訓(xùn)就業(yè)綜合服務(wù)大廳退休申報(bào)窗口申請(qǐng)辦理退休；戶籍是甘井子的失業(yè)人員須自帶檔案（到甘井子區(qū)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)取本人檔案）。

（2）提前退休、退職，除持上述證件外，同時(shí)須持《因病、非因工鑒定結(jié)論通知單》（一式三份）。

（3）特殊工種資格認(rèn)定程序：從事過特殊工種的且累計(jì)干滿規(guī)定年限的失業(yè)人員，距法定（特殊工種）退休年齡前兩個(gè)月的11-15號(hào)，持《失業(yè)證》、《身份證》及其復(fù)印件，到市就業(yè)管理中心培訓(xùn)就業(yè)綜合服務(wù)大廳退休申報(bào)窗口申請(qǐng)?zhí)厥夤しN退休資格認(rèn)定。特殊工種退休資格已認(rèn)定的失業(yè)人員，持有關(guān)證件，按正常退休規(guī)定辦理退休。 延長退休有關(guān)問題的解釋

根據(jù)《關(guān)于企業(yè)職工退休審批工作有關(guān)問題處理意見的通知》（大勞險(xiǎn)字[1997]274號(hào)）規(guī)定，自2012年9月起，已達(dá)到法定退休年齡且養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限已滿十五年的人員不允許繼續(xù)參保繳費(fèi)，法定退休年齡前具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員，確因工作需要且經(jīng)人力資源和社會(huì)保障行政部門審批可以延長退休時(shí)間�，F(xiàn)將具體要求通知如下：

一、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程

（一）每月末，市社保中心根據(jù)系統(tǒng)記錄的身份證信息對(duì)當(dāng)期已達(dá)到法定退休年齡且養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限已滿十五年的用人單位職工增加系統(tǒng)限制，不能生成次月個(gè)人應(yīng)繳賬。

（二）符合政策規(guī)定可以延長退休時(shí)間的人員，由用人單位持身份證原件及復(fù)印件、單位聘書、副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書原件及復(fù)印件、副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任呈報(bào)表原件及復(fù)印件、《用人單位職工延緩?fù)诵輦浒副怼罚�可通過網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)“表格下載”下載）到當(dāng)?shù)厝松缇謱徟鷤浒浮?/p>

（三）用人單位持經(jīng)當(dāng)?shù)厝松缇謱徍说摹队萌藛挝宦毠ぱ泳復(fù)诵輦浒副怼返疆?dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)基金征繳部門申請(qǐng)取消系統(tǒng)限制。取消系統(tǒng)限制業(yè)務(wù)辦結(jié)后可以申請(qǐng)重新生成個(gè)人應(yīng)繳賬。

（四）不符合延長退休時(shí)間政策規(guī)定的人員應(yīng)當(dāng)辦理退休，具體要求參照退休審批相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

二、其它要求

（一）用人單位如有符合政策規(guī)定可以延長退休時(shí)間的人員，應(yīng)到當(dāng)?shù)厝肆�資源和社會(huì)保障行政部門及時(shí)辦理審批備案，審批意見報(bào)送當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)。逾期辦理造成補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而產(chǎn)生的滯納金，不能減免。

（二）因身份證號(hào)錄入錯(cuò)誤而添加標(biāo)識(shí)的，請(qǐng)用人單位持身份證原件及復(fù)印件到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)基金征繳部門申請(qǐng)修改。

（三）當(dāng)身份證與檔案記載的出生時(shí)間不一致時(shí)，需持審批意見（市內(nèi)單位由退休待遇核準(zhǔn)部負(fù)責(zé)審核，其它區(qū)縣由當(dāng)?shù)厝松缇重?fù)責(zé)審核）到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)基金征繳部門辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

退休政策依據(jù)：

（1）1992之前，國辦發(fā)[1978]104號(hào)/遼大發(fā)[1986]111號(hào)

（2）1993-1994，大勞發(fā)[1993]34號(hào)

（3）1994-1996，大政發(fā)[1993]85號(hào)

（4）1997-2001.06.30，大政辦發(fā)[1997]99號(hào)

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（5）2001.07.01-2017.12.31，大勞險(xiǎn)字[2001]73號(hào)

（6）2017-今，大勞發(fā)[2017]138號(hào)

特崗?fù)诵蒉k理流程 [篇3]

一、企業(yè)退休

（一）各類企業(yè)退休辦理的條件

1、正常退休的條件：繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年，男年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。

2、提前退休的條件：繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年，曾在國有企業(yè)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)和其他有害身體健康且具備相應(yīng)工作年限的人員（從事高空和特別繁重體力勞動(dòng)工作滿 10年；從事井下、高溫工作累計(jì)滿9年；從事其他有害身體健康工作累計(jì)滿8年），可以提前5年退休（男年滿55周歲，女年滿45周歲）。

3、病退休、退職的條件：退休前必須是國有企業(yè)在職職工，繳費(fèi)和視同繳費(fèi)年限滿15年，男年滿50周歲、女年滿45周歲，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的（因病或非因工致殘）可以辦理病退。男不滿50周歲、女不滿45周歲，但繳費(fèi)和視同繳費(fèi)滿15年，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定完全喪失勞動(dòng)能力的（因病或非因工致殘），可以辦理退職。

（二）辦理退休的步驟

1、正常退休：個(gè)人或企業(yè)提供職工檔案并填寫 “正常退休申報(bào)表”→報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局→審核出生年月、參加工作時(shí)間、歷年調(diào)資表、繳費(fèi)年限等，審核后開具公示單→公示一周無異議后加蓋企業(yè)或養(yǎng)老經(jīng)辦中心（個(gè)體自由職業(yè)）公章→縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)公示情況填寫《職工退休審批表》并 1

加蓋“退休審核條章”，審核人簽名→送《審批表》到養(yǎng)老經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核算養(yǎng)老金→人力資源和社會(huì)保障行政部門進(jìn)行審批出文并核發(fā)退休證 （個(gè)體自由職業(yè)參保由養(yǎng)老經(jīng)辦中心負(fù)責(zé)初審填報(bào)“正常退休申報(bào)表”，并負(fù)責(zé)公示蓋章，其它同正常退休審批程序相同）。

2、特殊工種提前退休：企業(yè)或個(gè)人提供本人檔案、相關(guān)原始資料及加蓋公章的特殊工種退休申請(qǐng)→報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局初審→符合條件報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核→審核出生年月、參加工作時(shí)間、歷年調(diào)資表、繳費(fèi)年限、從事特殊工種種類及年限等，合格后開具公示單→公示一周無異議后加蓋原單位或托管機(jī)構(gòu)公章，報(bào)市局申領(lǐng)退休審批表→市人力資源和社會(huì)保障局填寫《職工退休審批表》加蓋“符合退休條件”條章，審核人簽名并出示通知單→送《審批表》及通知單到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核并核算養(yǎng)老金→市人力資源和社會(huì)保障行政部門進(jìn)行審批出文并核發(fā)退休證。

3、因病退休（退職）：提供本人檔案、已審批的《職工勞動(dòng)能力鑒定表》以及加蓋公章的本人因病退休申請(qǐng)→報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局初審→符合條件報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核→審核出生年月、參加工作時(shí)間、歷年調(diào)資表、繳費(fèi)年限等合格后開公示單→公示一周無異議后加蓋單位公章，再申領(lǐng)退休審批表→市人力資源和社會(huì)保障行政部門填寫《職工退休審批表》加蓋“符合退休條件”條章，審核人簽名并出示通知單→送《審 2

批表》及通知單到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核并核算養(yǎng)老金→市人社局進(jìn)行審批并核發(fā)退休證。

（三）需要攜帶的材料

1、正常退休需帶本人檔案、企業(yè)或養(yǎng)老經(jīng)辦中心加蓋公章的申報(bào)表、養(yǎng)老統(tǒng)籌本（養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄）、個(gè)人身份證等；

2、特殊工種退休需帶本人檔案、加蓋公章的本人退休申請(qǐng)（檔案資料不能充分體現(xiàn)特殊工種的，需提供一年一個(gè)月工資領(lǐng)取憑證等相關(guān)原始資料）；

3、病退（退職）需帶本人檔案、加蓋公章的退休申請(qǐng)、養(yǎng)老統(tǒng)籌繳費(fèi)記錄、已審批的《職工勞動(dòng)能力鑒定表》。

（四）辦理的時(shí)限

1、正常退休的審批，人力資源和社會(huì)保障部門原則上在收到申報(bào)之日起30日內(nèi)審批完畢；

2、特殊工種退休和病退的審批，人力資源和社會(huì)保障部門原則上在收到申報(bào)之日起60日內(nèi)審批完畢，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)原則上在收到之日起30日內(nèi)審核完畢。

二、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休辦理

1、辦理的條件：

男60周歲，女干部55周歲，女工人50周歲

2、辦理的步驟：

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員到達(dá)退休年齡后，由本人所在單位辦公室攜帶職工檔案（干部身份需聯(lián)系人社局干部組提檔）、“機(jī)

關(guān)事業(yè)單位退休審批表”→向人社局雙退辦申報(bào)→經(jīng)審核符合條件開具“機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員公示單” →由退休人員本人查看自己的工作年限并簽字確認(rèn)，并由所在單位領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章→人社局根據(jù)公示單、“機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休審批表”、 “專業(yè)技術(shù)職稱本”（聘書）等材料，審核退休人員最后一次調(diào)資工資原文、津貼原文，確定退休費(fèi)和津貼基數(shù)→審批出文，并核發(fā)退休證。

3、需要攜帶材料：

個(gè)人檔案、身份證、“機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休審批表”（一式兩份）、本人到達(dá)退休年齡前最后一次調(diào)資原文、津貼原文、“專業(yè)技術(shù)職稱本”、“聘書”等材料。

4、辦理時(shí)限

人社局一般在收到申報(bào)起，原則上在90天內(nèi)辦理結(jié)束。

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