- 相關(guān)推薦
酒店保安績(jī)效考核
武漢亞洲大酒店保安部績(jī)效考核方案(月考核) | |||||||||||
以下個(gè)人資料為必填項(xiàng): | |||||||||||
部門(mén): 被考評(píng)人: 員工號(hào): | |||||||||||
入職時(shí)間: 擔(dān)任崗位時(shí)間: 績(jī)效考核結(jié)果: | |||||||||||
考評(píng)指標(biāo) | 分值 | 考評(píng)要素及說(shuō)明 | 占分值 | 上級(jí)評(píng)分 | 考核得分 | ||||||
營(yíng)業(yè)收入完成比例 | 10% | 10分 | |||||||||
成本控制 | 10% | 1、直接材料成本 | 3分 | ||||||||
2、人工成本 | 3分 | ||||||||||
3、能源成本 | 4分 | ||||||||||
質(zhì)量管理 | 50% | 1、培訓(xùn)合格率 | 5分 | ||||||||
2、員工流失率《僅針對(duì)管理者考核》 | 5分 | ||||||||||
3、勞動(dòng)制度執(zhí)行《員工手冊(cè)》 | 5分 | ||||||||||
4、梯隊(duì)建設(shè)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作 | 5分 | ||||||||||
5、標(biāo)準(zhǔn)作用流程的執(zhí)行(SOP) | 5分 | ||||||||||
6、消防安全知識(shí)和工傷安全事故 | 5分 | ||||||||||
7、設(shè)施設(shè)備保障及完好 | 5分 | ||||||||||
8、公差勤務(wù) | 5分 | ||||||||||
9、停車管理 | 5分 | ||||||||||
10、對(duì)閑雜、可疑人員的控制及管理 | 5分 | ||||||||||
客戶滿意度 | 30% | 1、客人滿意度(針對(duì)一線部門(mén)) | 10分 | ||||||||
2、一線部門(mén)對(duì)二線部門(mén)的滿意度 | 10分 | ||||||||||
3、員工的滿意度 | 10分 | ||||||||||
考核總計(jì) | 100% | 得分合計(jì) | |||||||||
扣減分合計(jì) | |||||||||||
考核人、被考核人的意見(jiàn)及簽字 | |||||||||||
被考核人簽字: 考核人簽字: | |||||||||||
2011年 月 日。 |
注:查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索酒店保安績(jī)效考核。
【酒店保安績(jī)效考核】相關(guān)文章:
保安的績(jī)效考核方法04-12
保安績(jī)效考核及職責(zé)05-12
校園保安績(jī)效考核05-16
公司保安績(jī)效考核03-28
物業(yè)保安績(jī)效考核05-17
保安績(jī)效考核方案05-17
保安公司績(jī)效考核05-17
保安部績(jī)效考核05-17