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老干部處績效考核指標(biāo)

時(shí)間:2022-05-20 10:49:33 績效考核 我要投稿
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老干部處績效考核指標(biāo)

組織干事崗位績效考核指標(biāo)

編號(hào)

KPI

KPI解釋

計(jì)算公式/評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

信息來源

等級(jí)

1    

公司黨委干部變動(dòng)情況

保證干部任免合理

對(duì)干部變動(dòng)收集意見充分,相關(guān)信息完備

上級(jí)評(píng)分

 

2    

參加基層民-主生活會(huì)的次數(shù)

參加基層民-主生活會(huì)的頻次/及時(shí)性

參加基層民-主生活會(huì)的次數(shù)不少于[ ]次

員工調(diào)查表

 

3    

黨員發(fā)展完成率

培訓(xùn)發(fā)展黨員計(jì)劃及時(shí)完成率

(N1/N2)*100%

N1=發(fā)展黨員數(shù)量

N2=計(jì)劃發(fā)展黨員數(shù)量

黨員記錄

 

4    

黨費(fèi)管理情況

保證黨費(fèi)收繳及時(shí)、統(tǒng)計(jì)無差錯(cuò)

黨費(fèi)收繳延誤天數(shù)[  ];黨費(fèi)核算差錯(cuò)次數(shù)[  ];黨費(fèi)非?顚S么螖(shù)[  ]

工作記錄、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

 

5    

各類需上報(bào)、提交的資料完備性、及時(shí)性

保證所上報(bào)資料的完備、及時(shí)

所提交資料出現(xiàn)漏交、差錯(cuò)等的不超過[ ]次;所提交資料比規(guī)定延遲時(shí)間[ ]

工作記錄

 

6    

黨員統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性

保證統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確、上報(bào)及時(shí)

黨員統(tǒng)計(jì)差錯(cuò)次數(shù);統(tǒng)計(jì)資料上報(bào)時(shí)間比規(guī)定時(shí)間提前/推遲[ ]天

統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

 

編號(hào)

GS

指標(biāo)解釋

1    

公司黨委年度工作會(huì)規(guī)范性

保證黨委工作會(huì)按規(guī)范開展

2    

公司黨委換屆選舉組織有序性

換屆工作的有序性,班子配備的合理性

3    

黨組織建設(shè)情況

人員配備不齊或組織工作不能正常開展的黨組織個(gè)數(shù),以及超出規(guī)定時(shí)間但仍未建立的黨組織的個(gè)數(shù)

4    

公司指令執(zhí)行情況

公司領(lǐng)導(dǎo)指令執(zhí)行的及時(shí)性和效果

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