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面試管理職的提問(wèn)指引
1、如果我錄用你，你認(rèn)為你在這份工作上會(huì)待多久呢？
A. 這問(wèn)題可能要等我工作一段時(shí)間后，才能比較具體地回答。
B．一份工作至少要做3年、5年，才能學(xué)習(xí)到精華的部分。
C．這個(gè)問(wèn)題蠻難回答的，可能要看當(dāng)時(shí)的情形。
D．至少2年，2年后我計(jì)劃再出國(guó)深造。
解答：選擇B最多，A次之。B的回答能充分顯示出你的穩(wěn)定性，不過(guò)，這必須配合你的履歷表上，之前的工作是否也有一致性。A的回答則是非常實(shí)際，有些人事主管因?yàn)樾蕾p應(yīng)征者的坦誠(chéng)，能夠接受這樣的回答。
2、除了我們公司之外，你還應(yīng)征了其它哪些公司呢？除了向貴公司這樣的計(jì)算機(jī)外設(shè)產(chǎn)品公司外，我還應(yīng)征了××飲料公司、××軟件設(shè)計(jì)公司及××化工公司。
A. 因?yàn)槭峭ㄟ^(guò)人才網(wǎng)站，所以有很多公司與我聯(lián)絡(luò)，不勝枚舉。
B. 由于我只對(duì)計(jì)算機(jī)公司較感興趣，因此除貴公司外，我還應(yīng)征了××及××公司。
C. 我不是很積極地想換工作，這半年多來(lái)陸陸續(xù)續(xù)寄了一些履歷，公司名字不太記得。
解答：最理想的回答是C。C的回答可以顯示出應(yīng)征者的目標(biāo)明確，對(duì)于自己的下一個(gè)工作應(yīng)該在哪里，思考得很清楚。
3、你希望5年后達(dá)到什么成就？
A. 做一天和尚敲一天鐘，盡人事聽(tīng)天命、順其自然。
B. 依我的機(jī)靈及才干，晉升到部門(mén)經(jīng)理是我的中期目標(biāo)。
C. 自己獨(dú)當(dāng)一面開(kāi)公司。
D. “全力以赴”是我的座右銘，希望能隨著經(jīng)驗(yàn)的增加，被賦予更多的職責(zé)及挑戰(zhàn)。
解答：最理想的回答是D。
4、如果你離開(kāi)現(xiàn)職，你認(rèn)為你的老板會(huì)有什么反應(yīng)？
A. 很震驚，因?yàn)槔习鍖?duì)我算是很信賴，我就如同他的左右手一樣。
B. 還好吧，他大概心里也有數(shù)，反正公司現(xiàn)在也不忙。
C. 他大概習(xí)慣了，反正他手下的人來(lái)來(lái)去去已是司空見(jiàn)慣。
D. 我想他一定會(huì)生氣地破口大罵，他是一個(gè)相當(dāng)情緒化的人。
解答：最理想的回答是A。面談?wù)呦虢宕肆私猓愫颓?現(xiàn))任主管的相處情形，以及你在主管心目中的地位如何？
5、我為什么要雇用你？
回答對(duì)策：直接的問(wèn)題需要直截了當(dāng)?shù)幕卮�。這個(gè)問(wèn)題會(huì)使你向他們提供證據(jù)以證實(shí)你的價(jià)值。
回答樣板：“我是個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的經(jīng)理，從組織項(xiàng)目的實(shí)施到鼓勵(lì)員工合作，我得心應(yīng)手。我還擅長(zhǎng)幫助公司順利實(shí)現(xiàn)技術(shù)改造和員工培訓(xùn)。我們的銷(xiāo)售額在過(guò)去兩年平均增加了８７％。”
評(píng)語(yǔ)：在回答中，以實(shí)例提供有力的證據(jù)，直接而自信地推銷(xiāo)自己。
6、你有哪些優(yōu)點(diǎn)？
回答對(duì)策：你應(yīng)當(dāng)首先強(qiáng)調(diào)你已具有的技能。雇用你的決定在很大程度上取決于這些技能�；卮饡r(shí)一定要簡(jiǎn)單扼要。
回答樣板：“我具有朝著目標(biāo)努力工作的能力。一旦我下定決心做某事，就要把它做好。我的志愿是成為一個(gè)出色的公關(guān)經(jīng)理。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我目前正在修讀有關(guān)課程�！�
評(píng)語(yǔ)：“學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力強(qiáng)”、“人際關(guān)系好”等都是可提出的優(yōu)點(diǎn)，但盡可能要提供與工作相關(guān)的證據(jù)，這會(huì)使你與眾不同。
7、你想得到的薪水是多少？
回答對(duì)策：在商談薪酬之前，你應(yīng)調(diào)查了解自己所從事工作的合理價(jià)值。商談時(shí)降低原來(lái)的開(kāi)價(jià)輕而易舉，但一旦開(kāi)出低價(jià)后想再提上去就很難。
回答樣板：“我對(duì)工資沒(méi)有硬性要求。我相信貴公司在處理我的問(wèn)題上會(huì)友善合理。我注重的是找對(duì)工作機(jī)會(huì)，只要條件公平，我不會(huì)計(jì)較太多�！�
評(píng)語(yǔ)：即使拒絕對(duì)方，也要為協(xié)商留有余地。如果雇主需要你，他會(huì)樂(lè)于滿足你的要求。
8、為什么選擇到本公司應(yīng)征？
除說(shuō)明公司的待遇、福利條件吸引人之外，可進(jìn)一步說(shuō)明此工作可一展自己的專長(zhǎng)。
9、為什么辭去前一份工作？
此時(shí)如果一味批評(píng)以前的工作，便很難被錄用。應(yīng)說(shuō)明是為了“實(shí)現(xiàn)自我”，或?qū)υ摴居袕?qiáng)烈興趣等等。
10、過(guò)去的工作經(jīng)歷如何？
如果時(shí)間允許，可盡量說(shuō)出所有打工或兼職的經(jīng)驗(yàn)，甚至曾義務(wù)幫助過(guò)學(xué)校、其它團(tuán)體或親朋好友的工作經(jīng)驗(yàn)，最好能具體說(shuō)明工作的內(nèi)容及擔(dān)任職位的薪水，并進(jìn)一步說(shuō)明在此職位上所扮演的角色，若有實(shí)際的成果可一起說(shuō)。
11、對(duì)工作期望與目標(biāo)為何？
對(duì)工作擁有具體期望與目標(biāo)的人，通常成長(zhǎng)較快。應(yīng)聘者針對(duì)這類問(wèn)題可以回答：“我的目標(biāo)是……，為了達(dá)到這個(gè)目標(biāo)，必須努力充實(shí)自己……，而我擁有這樣的自信�！�
12、你有幾個(gè)小孩？你的小孩幾歲？
主管問(wèn)此問(wèn)題的背后假設(shè)是：如果我們雇用你，家中的小孩會(huì)不會(huì)是你工作的絆腳石，讓你分心工作？這真是個(gè)燙手問(wèn)題，多數(shù)主管常對(duì)有家累的員工、已婚員工有負(fù)面印象，認(rèn)為他們的「私人」問(wèn)題比較多，反而偏愛(ài)雇用單身員工。
這時(shí)，你可以回答說(shuō)：「老板，我了解你的感受；不過(guò)，你放心，我有一套照顧小孩的安排計(jì)劃，我保證每天能專心工作，不受那些小麻煩的影響。」
13、你愿意無(wú)報(bào)酬的工作嗎？
這個(gè)問(wèn)題的真正意思是：「你對(duì)這份工作熱情度多高？工作對(duì)你具吸引力嗎？」因此，薪水高低不是關(guān)鍵問(wèn)題，就算你今天贏了樂(lè)透彩，仍會(huì)在這家公司工作才是重點(diǎn)。
回答的方式很簡(jiǎn)單，只要表現(xiàn)出你對(duì)這份工作、服務(wù)這家公司的最大熱誠(chéng)，強(qiáng)調(diào)你對(duì)這份工作興趣高昂。
14、你計(jì)劃在公司工作多久？
當(dāng)你不想回答：「我愿意做一輩子」或「也許幾年」等這類回答時(shí)，你該怎么說(shuō)？
你需要重新架構(gòu)響應(yīng)內(nèi)容，先說(shuō)你想待在這家公司的原因，將話題轉(zhuǎn)到對(duì)這份工作能激勵(lì)你哪些潛能、對(duì)你有多少吸引力等。例如：你評(píng)估這份工作有機(jī)會(huì)讓你一展長(zhǎng)才時(shí)，你可以回答：「只要機(jī)會(huì)一直存在，我就會(huì)一直待下去。
查閱與使用方式一：
一、基本印象面試題;
二、人才招聘一般性題庫(kù)與詳解;
三、性格測(cè)試題庫(kù);
四、人事經(jīng)理最常問(wèn)的問(wèn)題與最想聽(tīng)到的答案;
五、中高級(jí)人才面試題庫(kù)與詳解;
六、情商測(cè)試題庫(kù)與答案;
七、邏輯測(cè)試題庫(kù)與答案;
八、企業(yè)高級(jí)管理人員面試題庫(kù)與答案---管理知識(shí);
九、世界500強(qiáng)面試題庫(kù)與詳解;
面試管理職的提問(wèn)指引
1 ．我們?yōu)槭裁匆驼?qǐng)你呢？
有的面試只有這么一個(gè)問(wèn)題。話雖簡(jiǎn)單，可是難度頗高。主要是測(cè)試你的沉靜與自信。給一個(gè)簡(jiǎn)短、有禮貌的回答：" 我能做好我要做得事情，我相信自己，我想得到這份工作" 。根據(jù)自己的實(shí)際情況，好好想想把，看怎么說(shuō)才具有最高說(shuō)服力。
2 ．你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么？
絕對(duì)不要自作聰明的回答" 我最大的缺點(diǎn)是過(guò)于追求完美" ，有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色，但事實(shí)上，他已經(jīng)岌岌可危了。
3 ．你最喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？
說(shuō)和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧，表現(xiàn)一下自己的熱誠(chéng)沒(méi)有什么壞處。
4 ．你最不喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？
我不得不說(shuō)是我們大學(xué)的主修課程，雖然我知道他們只是例行一下公事，但課堂上死氣沉沉，老師和學(xué)生都只不過(guò)想熬完這個(gè)學(xué)期" 。
5 ．你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰(shuí)？
有人曾答得很好：" 教我們廣告營(yíng)銷(xiāo)的教授，他能使課堂充滿生氣。通過(guò)實(shí)例讓學(xué)生把知識(shí)和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合，而不是死讀課本，我想我從他身上得到的最多" 。
6 ．你能為我們公司帶來(lái)什么呢？
假如你可以的話，試著告訴他們你可以減低他們的費(fèi)用：" 我已經(jīng)接受過(guò)Microsoft Access 和Word 的培訓(xùn)，立刻就可以上崗工作" 。（Access 培訓(xùn)要花$540 ，Word 要花$445 ，可為公司省下$1000 的培訓(xùn)費(fèi)用。）
7 ．最能概括你自己的三個(gè)詞是什么？
可以根據(jù)情況這樣說(shuō)：適應(yīng)能力強(qiáng)、有責(zé)任心、做事有始有終，結(jié)合具體例子向主考官解釋，使他們覺(jué)得你具有發(fā)展?jié)摿Α?/p>
8 ．你為什么來(lái)應(yīng)聘這份工作？（或?yàn)槭裁茨阆氲竭@里來(lái)工作？）
" 我來(lái)應(yīng)聘是因?yàn)槲蚁嘈抛约耗転楣咀龀鲐暙I(xiàn)，我在這個(gè)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)很少人比得上，而且我的適應(yīng)能力使我確信我能把職責(zé)帶上一個(gè)新的臺(tái)階" 應(yīng)證者為了表明應(yīng)征原因及工作意愿，回答時(shí)答案最好是能與應(yīng)征公司的產(chǎn)品及企業(yè)相關(guān)的，最好不要回答：因?yàn)閷?lái)有發(fā)展性、因?yàn)榘捕ǖ却鸢�，要表現(xiàn)出有充分研究過(guò)企業(yè)的樣子。
9 ．你對(duì)加班有什么看法？
這是針對(duì)" 工作熱忱" 而問(wèn)的，當(dāng)然無(wú)理的加班不一定就是好的，最好回答" 在自己責(zé)任范圍內(nèi)，不能算是加班" 較有利�？傊�，盡量誠(chéng)實(shí)回答，如果你說(shuō)了" 是" 而實(shí)際上卻不想，那么你會(huì)被人一直盯住。
10 ．你對(duì)我公司有什么認(rèn)識(shí)？因?yàn)檫�沒(méi)進(jìn)公司上班，所以主考官也不會(huì)太過(guò)于刁難，只要說(shuō)出在其他公司所沒(méi)有的感受就可以了，或者說(shuō)出面試當(dāng)天的印象也可以。如果你事先做過(guò)一些調(diào)查，那么你可以說(shuō)幾件你知道的事，比如說(shuō)" 銷(xiāo)售額是多少多少" 之類。
11 ．你是怎么知道我們招聘這個(gè)職位的呢？
如果你是從公司內(nèi)部某人處打聽(tīng)來(lái)的消息，記得提及他的名字，公司不說(shuō)偏袒內(nèi)部關(guān)系不代表它不存在。
12 ．除了工資，還有什么福利最吸引你？
盡可能誠(chéng)實(shí)，如果你做足了功課，你就知道他們會(huì)提供什么，回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺(jué)得自己該得到更多，也可以多要一點(diǎn)
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