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外來人員借宿管理制度

1 目的

外來人員借宿管理制度

為規(guī)范鋼鐵項(xiàng)目指揮部外來人員住宿管理，保持良好的住宿環(huán)境，特規(guī)定本管理辦法。

2 使用范圍

本制度適用于前來鋼鐵項(xiàng)目指揮部指導(dǎo)、協(xié)助相關(guān)工作的外單位人員。

3 職責(zé)

3.1 鋼鐵項(xiàng)目指揮部后勤物業(yè)科負(fù)責(zé)外來人員的日常住宿管理。

3.2 鋼鐵項(xiàng)目指揮部財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)收取外來人員的住宿費(fèi)用及結(jié)算。

4 管理內(nèi)容和要求

4.1 前來鋼鐵項(xiàng)目指揮部配合業(yè)務(wù)對(duì)口部門工作的外來人員如需安排住宿，由業(yè)務(wù)對(duì)口部門辦理住宿申請(qǐng)手續(xù)（附件1），如自費(fèi)住宿，由部門領(lǐng)導(dǎo)簽字，如需免費(fèi)住宿還需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后由后勤物業(yè)科提前安排好住宿房間。

4.2 外來人員到達(dá)指揮部后，如免費(fèi)住宿，由業(yè)務(wù)對(duì)口部門綜合員，攜帶附件1審批件帶領(lǐng)其到后勤物業(yè)科辦理住宿手續(xù)；如自費(fèi)住宿憑審批的附件1到財(cái)務(wù)科繳納住宿押金及住宿費(fèi)，并憑借出納員開具的收據(jù)前往后勤物業(yè)科辦理住宿手續(xù)。

4.3 外來人員臨走時(shí)，需提前找樓層服務(wù)員辦理退房手續(xù)，并將招待所內(nèi)的物品移交清楚，宿舍管-理-員對(duì)室內(nèi)配發(fā)的物品設(shè)施進(jìn)行檢查和點(diǎn)收交接，若有損壞須照價(jià)賠償。 4.5 外來人員憑后勤物業(yè)科開具的《押金證明》（附表2）到財(cái)務(wù)科辦理住宿退款手續(xù)。

4.6 外來人員住宿管理規(guī)定

4.6.1 招待所日常管理規(guī)定

4.6.1.1 招待所各房間衛(wèi)生由后勤物業(yè)科職工公寓樓層服務(wù)員每天清潔。

4.6.1.2 招待所每個(gè)房間物品都定置擺放，不得私自拆遷挪動(dòng)或隨意調(diào)換。

4.6.1.3 公用設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，通知樓層服務(wù)員安排處理，不得私自拆卸或修理。

4.6.1.4 外來人員住宿期間，開、關(guān)房門應(yīng)輕手輕腳，使用電視、收音機(jī)等電器設(shè)備時(shí)不得妨礙他人休息。

4.6.1.5 嚴(yán)禁在招待所內(nèi)進(jìn)行留宿他人、酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

4.6.2 招待所安全管理規(guī)定

4.6.2.1 招待所內(nèi)嚴(yán)禁使用電熱器、電爐子等大功率電器，禁止做飯。

4.6.2.2 住宿人員注意防火、防盜，出門前鎖好門窗，注意保管好自己的物品。

4.6.2.3 嚴(yán)禁在招待所內(nèi)自行安裝電源插座、私拉電線或更改線路，同時(shí)不得擅自移動(dòng)或拆卸挪用消防器材。。

4.6.2.4 嚴(yán)禁存放和使用有毒、有害、易燃、易爆、槍支等違禁及危險(xiǎn)物品。

4.6.2.5 招待所鑰匙不得隨意轉(zhuǎn)借他人，退宿時(shí)應(yīng)及時(shí)上交鑰匙。

5 外來人員住宿收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

5.1 招待所每床位收取住宿押金費(fèi)100元。

5.2 招待所住宿標(biāo)準(zhǔn)為100元/天/人，每天由樓層服務(wù)員發(fā)放一張?jiān)杵�，外來人員可憑票到職工浴室免費(fèi)淋浴。

5.3 住宿費(fèi)由外來人員在辦理入住前到財(cái)務(wù)科繳納，住宿期間如需續(xù)住，由外來住宿人員提前一天到財(cái)務(wù)科繳納續(xù)費(fèi)。

6 附則/附件 6.1 附則

6.1.1 本制度由后勤物業(yè)科制定并負(fù)責(zé)解釋。

6.2 附件

6.2.1 外來人員住宿申請(qǐng)流程圖

6.2.2 外來人員住宿通知單

6.2.3 押金證明

外來人員住宿制度 2015-09-07 10:55 | #2樓

1、非本隊(duì)人員留宿應(yīng)有本隊(duì)職工擔(dān)保且報(bào)經(jīng)隊(duì)批準(zhǔn)后方可入��；留宿人員必須持有本人身份證或能夠明確證明其身份的其它證件。

2、非本單位人員留宿，應(yīng)服從本單位人員管理，遵守職工宿舍管理規(guī)定，并在外來人員登記簿上如實(shí)填寫各項(xiàng)內(nèi)容。

3、非本單位人員留宿期間，不得干擾或影響他人的正常生產(chǎn)、工作和休息。

4、限于惡劣的外部環(huán)境和有限的住宿及生活條件，經(jīng)理部不支持、不鼓勵(lì)、不提倡、不反對(duì)職工親屬來吉探親、休假。自行來吉的職工家屬自行承擔(dān)往返途中及在吉期間的一切后果；職工在陪伴家屬探親、休假過程中發(fā)生的一切后果由職工個(gè)人承擔(dān)。

5、職工配偶來吉探親若無有效證明文件或證人證明其為職工配偶的，按非法或違紀(jì)、違規(guī)行為處理。

員工家屬借宿管理辦法 2015-09-07 16:20 | #3樓

一、目的

保證職工家屬有一個(gè)清潔、衛(wèi)生、安全、舒適、方便的住宿環(huán)境，保衛(wèi)消防部特制定此制度。

二、范圍

保衛(wèi)消防部所有員工借宿家屬。

三、職責(zé)

保衛(wèi)消防部辦公室：負(fù)責(zé)員工家屬借宿安排和管理。家屬借宿人：遵守各項(xiàng)管理制度。

四、內(nèi)容

1.借宿辦理

員工家屬需要借宿時(shí)必須提前一天到綜合辦公室領(lǐng)取借宿單，并由其班長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)和部長(zhǎng)簽字后將借宿單、職工家屬身份證原件、復(fù)印件及無犯罪證明交回綜合辦公室，由綜合辦公室和其隊(duì)長(zhǎng)安排住宿。

2.借宿流程申請(qǐng)人提出借宿申請(qǐng)