回頭看個(gè)人整改方案

針對(duì)在履職盡責(zé)回頭看過程中收集、梳理的問題和建議，深刻剖析根源，對(duì)照回頭看活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定、自治區(qū)兩規(guī)定一辦法及與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，深刻領(lǐng)會(huì)內(nèi)涵，逐條解讀精神實(shí)質(zhì)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，保持黨員的先進(jìn)和純潔性。針對(duì)自身存在的問題，制定個(gè)人整改方案及整改措施。

一、存在的不足

（一）思想認(rèn)識(shí)不到位。思想上對(duì)思想政治理論學(xué)習(xí)重視不夠，學(xué)習(xí)方法不創(chuàng)新，理論學(xué)習(xí)不深入，存在走過場(chǎng)、敷衍了事的想法。學(xué)習(xí)上存在自滿情緒，淺嘗輒止，不注重更新知識(shí)，遇到具體事情就按老套路去做。學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容和效果沒有落實(shí)到位，在學(xué)習(xí)中強(qiáng)調(diào)客觀多、主觀少。有時(shí)只注重實(shí)用主義急用先學(xué)，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性與系統(tǒng)性學(xué)習(xí)。

（二）工作態(tài)度有待改進(jìn)。工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，有時(shí)存在急于求成的情緒；與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的思想樹立得不夠牢；工作思路不夠?qū)�，滿足于得過且過，缺乏主動(dòng)自覺的思想觀念依然存在。工作中有煩躁情緒，批評(píng)與自我批評(píng)開展的不夠好，對(duì)自己的缺點(diǎn)不能夠正面對(duì)待。

（三）業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)。隨著社會(huì)迅速的發(fā)展，業(yè)務(wù)知識(shí)也不斷更新，作為技術(shù)崗位的工作者，業(yè)務(wù)知識(shí)沒有及時(shí)更新，觀念守舊，影響新技術(shù)新方法在實(shí)際農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的推廣和應(yīng)用。

二、整改方案

（一）轉(zhuǎn)變思想觀念。牢固樹立為民服務(wù)的根本思想，牢記自己責(zé)任使命，發(fā)揚(yáng)共-產(chǎn)-黨員務(wù)實(shí)清廉的風(fēng)格。積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，豐富知識(shí)，提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)實(shí)踐科學(xué)的自覺性和履職能力。

（二）改進(jìn)工作方法。正確履行崗位職責(zé)，明確目標(biāo)責(zé)任，拓寬工作思路，改進(jìn)工作方法，密切聯(lián)系群眾，常下鄉(xiāng)，深入基層，求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，不做表面文章，對(duì)照自己的崗位職責(zé)，制定具體的工作計(jì)劃和下步努力方向。通過回頭看檢查，總結(jié)和發(fā)揮好的經(jīng)驗(yàn)和做法，盡自己能力把工作做到最好。

（三）加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和應(yīng)用。加強(qiáng)理論的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，并把理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際生產(chǎn)中，推進(jìn)技術(shù)的更新和發(fā)展，更深入更實(shí)在地實(shí)踐履職盡職。

回頭看整改落實(shí)方案2017-01-21 10:05 | #2樓

接照中央第三巡視組和中央組織部選人用人工作檢査組“回頭看”反饋意見,根據(jù)省、關(guān)于整改工作的總體部署,經(jīng)組織部部務(wù)會(huì)研究,現(xiàn)制定如下整改落實(shí)方案。

一、指導(dǎo)思想

在的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下, 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神,堅(jiān)持以系列重要講話特別是關(guān)于巡視工作以及選人用人工作的重要講話精神為指針,著眼于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、加強(qiáng)全面從嚴(yán)治黨,不折不扣地落實(shí)中央第三巡視組、中央組織部選人用人工作檢查組 “回頭看” 反饋意見及整改任務(wù)分解和責(zé)任分工,切實(shí)強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),把整改落實(shí)工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù),作為加強(qiáng)全市黨的建設(shè)和組織工作的有利契機(jī), 堅(jiān)持以黨章黨規(guī)為基本遵循,堅(jiān)定政治方向,堅(jiān)持問題導(dǎo)向,堅(jiān)守價(jià)值取向,堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正,堅(jiān)持懲前毖后、治病救人,堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)從快,切實(shí)抓好反饋意見整改落實(shí),按照全面從嚴(yán)治黨新戰(zhàn)略新部署新要求,著力 匡正選人用人風(fēng)氣, 營(yíng)造公道正派、公平公正、風(fēng)清氣正的用人環(huán)境,為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、 修復(fù)政治

生態(tài)、 推動(dòng)鞍山老工業(yè)基地新一輪振興發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

二、整改目標(biāo)

緊緊圍繞中央第三巡視組和中央組織部選人用人工作檢査組反饋意見指出的問題和提出的意見建議, 以主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)的自覺、知錯(cuò)就改的態(tài)度、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木�神、刮骨療毒的決心、馳而不息的韌勁,在“條條要整改、件件有著落、事事有回音”上狠下功夫,確保整改落實(shí)工作取得實(shí)效。一是確保反饋問題整改到位。逐條逐項(xiàng)對(duì)照檢查、深入剖析,明確問題清單,明確責(zé)任清單,明確整改時(shí)限,明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),加大工作力度,推進(jìn)專項(xiàng)整改,確保整改落實(shí)率達(dá)到100% 。

二是確保意見建議落地落實(shí) 。 對(duì)于反饋意見中提出的意見建議,研究提出具體落實(shí)措施,舉一反三、糾建并舉,著力健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,形成科學(xué)有效、簡(jiǎn)便易行、街接配套的長(zhǎng)效工作機(jī)制。三是確保修復(fù)政治生態(tài)取得明顯成效。 深刻汲取沉痛教訓(xùn), 切實(shí)履行好組織部門管黨治黨的政治責(zé)任,扎實(shí)開展“商學(xué)一做”學(xué)習(xí)教言,嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩, 牢固樹立正確用人導(dǎo)向, 純潔選人用人風(fēng)氣,營(yíng)造良好政治生態(tài)和從政環(huán)境。四是確保黨的建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力。結(jié)合反饋意見整改落實(shí),深入査找解決黨的建設(shè)缺失問題,創(chuàng)新思路、改進(jìn)工作、補(bǔ)齊短板,進(jìn)一步提高黨的建設(shè)和組織工作科學(xué)化水平。

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三、整改任務(wù)

根據(jù)中央反饋意見, 按照整改任務(wù)分工，認(rèn)真抓好各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。一是抓好“黨建工作虛化”問題的整改。二是抓好拉幫結(jié)派問題的整改°三是抓好違規(guī)用人問題的整改,嚴(yán)格執(zhí)行干部任用條例等政策法規(guī), 加大對(duì)下級(jí)黨組織執(zhí)行選人用人政策法規(guī)情況的監(jiān)督檢查力度。 四是切實(shí)加強(qiáng)各級(jí)黨組織建設(shè)工作, 結(jié)合兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,對(duì)黨的建設(shè)缺失、不按規(guī)定交納黨費(fèi),黨員管理不規(guī)范、基層黨委長(zhǎng)期不換居等問題開展專項(xiàng)整治,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。五是接照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,立“明規(guī)短”、破“潛規(guī)則”,營(yíng)造良好的從政環(huán)境。六是堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn),加大對(duì)選人用人不正之風(fēng)的整治力度,嚴(yán)把選人用人關(guān),堅(jiān)決防止“帶病提拔”。七是加大對(duì)超職數(shù)配各干部的整改消化力度。 八是加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)監(jiān)督,認(rèn)真汲取“三次選舉問題”的教訓(xùn),嚴(yán)明換居紀(jì)律,保證風(fēng)清氣正。同時(shí),配合紀(jì)檢機(jī)關(guān)和有關(guān)部門抓好違規(guī)提名、身份造假和拉票賄選等問題的整改。

四、整改原則

1.堅(jiān)持聚焦問通、整改見底。聚焦反饋意見,抓住“改”這個(gè)關(guān)鍵,對(duì)照問題、精準(zhǔn)發(fā)力、持續(xù)用力,切實(shí)做到責(zé)任不落實(shí)堅(jiān)決不放過, 問題不解決堅(jiān)決不放過，整改不到位堅(jiān)決不放過。

2.堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合施策。既要確保反饋意見全面整

改, 又要深刻反思問題產(chǎn)生的根源, 著力解決體制機(jī)制層面的問題; 既要切實(shí)解決好工作中存在的突出問題, 又要注重解決好在理想信念、黨性修養(yǎng)、思想作風(fēng)方面存在的問題,切實(shí)做到強(qiáng)標(biāo)固本、本固標(biāo)清。

3.堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。既要強(qiáng)力開展突出問題的專項(xiàng)整治,精準(zhǔn)發(fā)力,確保取得實(shí)效,又要堅(jiān)持抓常、抓細(xì)、 抓長(zhǎng),鍥而不舍地抓好反饋意見的整改落實(shí), 持續(xù)用力、久久為功。

4.堅(jiān)持以上率下、共同發(fā)力。組織部部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要以身作則、率先垂范,帶頭落實(shí)責(zé)任,帶頭強(qiáng)化指導(dǎo),帶頭嚴(yán)格監(jiān)督,帶頭整改落實(shí);全市各級(jí)組織人事部門要大力弘揚(yáng)“三嚴(yán)三實(shí)”作風(fēng),各司其職、各負(fù)其責(zé),加強(qiáng)配合、形成合力,推動(dòng)各項(xiàng)整改任務(wù)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

五、整改要求

1.統(tǒng)一思想,明確任務(wù)。中央第三巡視組和中央組織部選人用人工作檢查組反饋意見指出的問題和提出的意見建議,是中央的意見和要求,體現(xiàn)中央的權(quán)威。要講政治、顧大局、守紀(jì)律,切實(shí)提高對(duì)反饋意見整改落實(shí)工作重要性的認(rèn)識(shí), 把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到重要講話精神上來, 統(tǒng)一到中央第三巡視組和中組部選人用人工作檢査組反饋意見上來,統(tǒng)一到、決策部署上來,牢固樹立整改不力是失職、不抓整改是瀆職的觀念,堅(jiān)定政治方向、牢記政治責(zé)任、

強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的作風(fēng)、鐵的紀(jì)律,全力以赴抓好整改落實(shí)。

2.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。組織部成立中央第三巡視組和中央組織部選人用人工作檢查組反饋意見整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,、組織部長(zhǎng)高崇生任組長(zhǎng),其他部領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長(zhǎng),部機(jī)關(guān)有關(guān)處室負(fù)責(zé)同志參加。建立和落實(shí)整改工作責(zé)任制,牽頭抓,各位部領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)分管領(lǐng)域的整改任務(wù)負(fù)具體責(zé)任、親自抓,部?jī)?nèi)有關(guān)處室負(fù)責(zé)同志負(fù)直接責(zé)任、嚴(yán)格抓,確保整改責(zé)任具體到人、具體到事,切實(shí)做到壓力層層傳遞、責(zé)任層層落實(shí)、任務(wù)層層分解。各級(jí)組織人事部門也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),制定整改落實(shí)工作方案,落實(shí)責(zé)任、精心組織、周密安排、狠抓落實(shí),切實(shí)做到組織到位、措施到位、整改到位。

3.集中發(fā)力,專項(xiàng)整治。按照關(guān)于開展專項(xiàng)整治的部署要求,結(jié)合組織工作實(shí)際,集中時(shí)間、集中精力,組織開展10項(xiàng)專項(xiàng)整治。即:開展黨的建設(shè)缺失、不按規(guī)定交納黨費(fèi)、黨員管理不規(guī)范、一些基層黨委長(zhǎng)期不換屆、拉幫結(jié)派、干部帶病提拔”、違規(guī)用人、超職數(shù)配備干部、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)違規(guī)兼職、影響換屆風(fēng)氣問題專項(xiàng)整治。 組織部有關(guān)處室和各級(jí)組織人事部門, 要按照專項(xiàng)整治方案和工作安排, 認(rèn)真開展自查自糾, 細(xì)化具體措施, 加強(qiáng)監(jiān)督檢查,強(qiáng)化跟蹤問效,確保整改任務(wù)落實(shí)到位。

4.嚴(yán)明紀(jì)律,限時(shí)整改。要堅(jiān)持時(shí)間倒排、任務(wù)倒逼、責(zé)任倒追, 推動(dòng)整改落實(shí)工作往前趕、往實(shí)做,確保按時(shí)限、高質(zhì)量完成整改任務(wù)。要建立整改臺(tái)賬制度,細(xì)化分解整改任務(wù),對(duì)于能夠及時(shí)解決的問題,要立行立改、抓緊解決; 對(duì)于短期內(nèi)不能解決、 需要一定時(shí)間深入推進(jìn)的問題, 要明確時(shí)間表、路線圖,抓緊解決到位;對(duì)于情況復(fù)雜、涉及面大、靠一個(gè)地區(qū)或部門難以解決的問題, 要加強(qiáng)協(xié)調(diào)、共同推動(dòng)、 合力解決。 要建立限期整改銷號(hào)制度, 嚴(yán)格整改時(shí)限,掌控整改進(jìn)度,做到完成一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)。建立整改督查通報(bào)制度, 定期組織開展督促檢査, 通報(bào)整改進(jìn)展情況,對(duì)整改有力、效果明顯的,要給予表揚(yáng)鼓勵(lì);對(duì)整改效果不明顯、進(jìn)度緩慢、不作為慢作為的,要通報(bào)批評(píng)。要建立整改問責(zé)制度, 對(duì)在整改工作中懈怠畏難、 消極對(duì)待、不擔(dān)當(dāng)不負(fù)責(zé),以及對(duì)問題視而不見、高舉輕放的干部,要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),決不姑息。

5. 統(tǒng)籌兼顧, 搞好結(jié)合。 要把整改落實(shí)工作同開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來,針對(duì)問題學(xué),針對(duì)問題改,針對(duì)問題做,教育引導(dǎo)黨員干部更好地學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)系列講話,自覺踐行“四講四有”合格共-產(chǎn)-黨員標(biāo)準(zhǔn)。要把整改落實(shí)工作同市、縣、鄉(xiāng)黨委換后結(jié)合起來，進(jìn)一步把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿換屆始終, 把從嚴(yán)選干部配班子貫穿始終, 把從嚴(yán)做好代表推薦提名貫穿始終, 把正風(fēng)肅紀(jì)貫穿始終, 以鐵的紀(jì)律保證換屆健康有序進(jìn)行。 要把整改落實(shí)工作同加強(qiáng)黨的基

層組織建設(shè)結(jié)合起來, 堅(jiān)決整治黨的建設(shè)缺失、不按規(guī)定交黨費(fèi)、黨員管理不規(guī)范、基層黨委長(zhǎng)期不換屆等問題, 推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸, 推動(dòng)基層黨組織建設(shè)全面進(jìn)步全面過硬。

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