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班車司機(jī)管理制度

時間:2023-02-07 18:44:04 管理制度 我要投稿
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班車司機(jī)管理制度(通用9篇)

  為了加強(qiáng)班車司機(jī)的管理,確保車輛安全有序的運(yùn)行,應(yīng)制定規(guī)范的班車司機(jī)管理制度。下面小編為大家整理了有關(guān)班車司機(jī)管理制度的范文,希望對大家有幫助

班車司機(jī)管理制度(通用9篇)

  班車司機(jī)管理制度 篇1

  第一章 總則

  第一條 本制度制度的目的是加強(qiáng)對司機(jī)的管理,以促進(jìn)其工作效率和服務(wù)水平的提高。

  第二條 本制度適用于公司全體司機(jī)。

  第二章 司機(jī)行為規(guī)范

  第三條 公司全體司機(jī)必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國道路交通管理?xiàng)l例》及相關(guān)交通安全管理規(guī)章制度

  第四條 司機(jī)須憑《用車申請表》出車,未經(jīng)允許,不得因個人私事使用公司車輛。

  第五條 上班時間沒有出車任務(wù)時,司機(jī)應(yīng)在行政部等侯派遣,特殊情況需要外出時,須向行政部請假。

  第六條 接送員工上、下班的班車司機(jī),應(yīng)做到出車準(zhǔn)時、按時。

  第七條 司機(jī)請事假前,必須獲得行政部批準(zhǔn)。全體司機(jī)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,無正當(dāng)理由缺勤者一律以曠工論處。

  第八條 無論任何時間、任何地點(diǎn)、司機(jī)均無權(quán)將自己負(fù)責(zé)保管的車輛借與他人駕駛,嚴(yán)禁將車輛借與無證人員駕駛

  第九條 司機(jī)駕車必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,嚴(yán)禁酒后駕車。

  第十條 司機(jī)應(yīng)時常檢查自己所開車輛證件的有效性,確保出車時證件齊全。

  第十一條 公務(wù)車內(nèi)不得吸煙。公司員工在車內(nèi)吸煙時,司機(jī)應(yīng)禮貌制止;客人在車內(nèi)吸煙 時,司機(jī)可委婉告知本公司陪同人員,但不得直接制止。

  第十二條 司機(jī)下班后,需將車輛開回車庫。第一次違反規(guī)定的,公司將根據(jù)具體情況給予批評教育并罰款。第二次違反起,每次加倍處罰。

  第十三條 離開車輛時,司機(jī)應(yīng)注意如下兩點(diǎn):

  (1) 司機(jī)需要離開車輛時,必須將車門窗鎖好。

  (2) 車內(nèi)放有物品或文件資料,司機(jī)必須離開時,應(yīng)將它們妥善鎖在后備廂內(nèi)。

  第十六條 司機(jī)必須經(jīng)行政部經(jīng)理及相關(guān)人員批準(zhǔn)后,才可對車輛進(jìn)行大修。車輛修理完后,應(yīng)認(rèn)真確認(rèn)。(并將更換的零部件帶回)。

  第十七條 司機(jī)還應(yīng)做好如下工作:

  (1) 出發(fā)前,明確路線及目的地,盡可能選擇最佳的行車路線。

  (2) 收車后,司機(jī)應(yīng)詳細(xì)填寫行車記錄。

  (3) 隨車運(yùn)送物品時,收車后應(yīng)向相關(guān)管理人員報(bào)告。

  第三章 司機(jī)禮儀規(guī)范

  第十八條 司機(jī)應(yīng)保持良好的個人形象,需要注意一下幾點(diǎn):

  (1) 言行大方得體。

  (2) 注意頭發(fā)、手足等的清潔衛(wèi)生。

  (3) 保持著裝衛(wèi)生整潔。

  (4) 在駕駛過程中,盡量保持端正的姿勢。

  第十九條 司機(jī)對乘車人員要熱情、禮貌、說話應(yīng)文明、需做到以下要求:

  (1) 司機(jī)應(yīng)熱情接待,小心駕駛,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則。

  (2) 乘車人帶大件物品上車時,司機(jī)應(yīng)主動為其提供必要的幫助。

  (3) 當(dāng)乘車人上車后,司機(jī)應(yīng)主動向其確認(rèn)目的地。

  (4) 乘車人下次辦事時,司機(jī)應(yīng)將車停好等候,嚴(yán)禁不耐煩。

  (5) 等候時,司機(jī)不得遠(yuǎn)離車輛,不得在車內(nèi)睡覺,不得翻閱乘車人的物品,嚴(yán)禁用喇叭催人。

  第二十條 車內(nèi)客人談話時,司機(jī)嚴(yán)禁插嘴?腿藛栐,應(yīng)禮貌回答。

  第二十一條 司機(jī)必須注意保密,嚴(yán)禁傳播乘車者的講話內(nèi)容,違者公司將根據(jù)具體情節(jié)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  第二十二條 接送公司客人時,司機(jī)應(yīng)主動向客人打招呼并進(jìn)行自我介紹,然后主動為客人開關(guān)車門。

  第二十三條 司機(jī)在行車中聽收音機(jī)或音樂時應(yīng)獲得乘車人同意,同時,應(yīng)避免音量過大,以免影響客人思考或休息。

  第二十四條 在涉外活動中,司機(jī)對待外賓既要注重禮節(jié)又要不卑不亢,做到態(tài)度自然。如對方主動打招呼時,司機(jī)可按一般禮節(jié)同其握手交談。

  第二十五條 司機(jī)在涉外活動中不得接受客人禮品或示意索取禮品。對確實(shí)無法拒絕的禮品,司機(jī)可先接受,然后按照公司規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理。

  第四章 車輛養(yǎng)護(hù)規(guī)范

  第二十六條 司機(jī)有義務(wù)對所開車輛進(jìn)行檢查和保養(yǎng),時常檢查車輛主要機(jī)件,確保車輛能夠正常行駛。

  第二十七條 司機(jī)應(yīng)每天擦洗所開車輛,保持前后擋風(fēng)玻璃和車門玻璃的清潔,要經(jīng)常洗輪胎外側(cè)和防護(hù)罩,做到無積土。

  第二十八條 出車在外或出車歸來停放車輛時,必須注意選取合適的停放地點(diǎn),嚴(yán)禁在禁止停車的路段或危險地段停車。司機(jī)離開車輛時,要確保車門窗鎖好,以防止車輛被盜。

  第二十九條 出車前,司機(jī)應(yīng)做好車容衛(wèi)生,車外擦洗干凈,打蠟擦亮,并保持車內(nèi)整潔美觀。

  第三十條 出車前,司機(jī)要堅(jiān)持“三檢四勤”制,做到機(jī)油、汽油、剎車油、冷卻水、輪胎氣壓、制動轉(zhuǎn)向、喇叭和燈光等安全、準(zhǔn)確、可靠,保證汽車處于良好狀態(tài)。

  第三十一條 出車前,司機(jī)要對車輛的燃料、潤滑油料、電液、冷卻液、制動器和離合器總泵油等例行檢查,檢查輪胎氣壓及輪胎緊固情況,檢查喇叭、燈光是否良好,檢查路單、票證是否齊全,檢查隨車工具是否齊備。

  第三十二條 按照車輛技術(shù)規(guī)定啟動引擎,查聽聲音是否正常,查引擎連動裝置的`緊固情況,查看有無漏油、漏水和漏氣。如有故障應(yīng)予以排除并向行政部匯報(bào)。

  第三十三條 行車過程中,司機(jī)應(yīng)密切注意路面動態(tài),與前車保持一定的距離。行經(jīng)十字路口、繁雜地段和轉(zhuǎn)彎拐角時要嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。

  第三十四條 收車后,司機(jī)要將車身、車輪擋板和車底等處沖洗干凈,清潔車廂內(nèi)壁、沙發(fā)、腳墊。

  第五章 違章與事故處理

  第三十五條 因司機(jī)故意或其本人重大過失導(dǎo)致人身傷害的,由當(dāng)事人承擔(dān)全部賠償金額。

  第三十六條 執(zhí)行公務(wù)過程中,除認(rèn)定是司機(jī)故意或其本人重大過失的情況外,違反交通規(guī)則或發(fā)生交通事故時,其處理辦法如下:

  (1) 違章停車、證件不全、高速駕車或違反交通規(guī)則等罰款,由當(dāng)事人承擔(dān)和全部罰金。

  (2) 因交通事故導(dǎo)致人身或車輛傷害,屬公司車輛損害保險范圍內(nèi)的,當(dāng)事人承擔(dān)賠償責(zé)任。保險范圍外的,當(dāng)事人應(yīng)負(fù)責(zé)損失實(shí)額與保險金差額的50%。

  (3) 當(dāng)公司車輛交通違章次數(shù)超出安全系委員會限定的指標(biāo)時,由當(dāng)事人承擔(dān)全部罰款。

  第三十七條 酒后駕車導(dǎo)致車輛損壞者,由司機(jī)承擔(dān)全部維修費(fèi)用;如發(fā)生交通事故,除支付維修費(fèi)用外,司機(jī)還應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的刑事或民事責(zé)任。

  第三十八條 當(dāng)發(fā)生交通事故時,事故現(xiàn)場司機(jī)應(yīng)做到如下幾點(diǎn):

  (1) 如導(dǎo)致人身傷害的,應(yīng)立即將傷者送到附近醫(yī)院進(jìn)行治療。

  (2) 立即向公司匯報(bào),接受公司的相關(guān)指示。

  (3) 應(yīng)準(zhǔn)確記錄對方車輛的車牌號和駕駛證號等相關(guān)信息,填寫《交通事故處理報(bào)告書》。

  (4) 準(zhǔn)確記錄對方的姓名、電話、住址、工作單位和身份證號碼等相關(guān)信息。

  (5) 盡可能取得對方名片,以便事后聯(lián)系。

  (6) 牢記對方車輛損壞的部位與程度、盡可能利用手機(jī)、照相機(jī)等拍下現(xiàn)場實(shí)景。

  (7) 記錄事故現(xiàn)場目擊者的姓名、住址和聯(lián)系電話等相關(guān)資料。

  班車司機(jī)管理制度 篇2

  為了切實(shí)保障師生安全和學(xué)校穩(wěn)定,防止各類事故的發(fā)生,特制定此管理制度。

  一、崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)全校乘車學(xué)生的接送,全心全意為學(xué)生服務(wù),熟悉行車路線,學(xué)生接送站名和時間,準(zhǔn)時、平穩(wěn)行車,確保學(xué)生身心安全;

  2、愛護(hù)車輛,加強(qiáng)檢查、保養(yǎng),保證車輛的完好狀態(tài),隨時準(zhǔn)備執(zhí)行任務(wù);

  3、遵守交通法規(guī),杜絕交通事故和違章駕駛情況的發(fā)生;

  4、在學(xué)生乘車時,要中速行駛,注意避讓,協(xié)助跟車官員做好安全工作;

  5、除做好本職工作外,接受學(xué)校的其他臨時性工作安排。

  二、獎懲考核

  (一)懲罰制度

  1、嚴(yán)禁遲到或早退,違者罰款30元/次,一年中累計(jì)10次或一個月累計(jì)達(dá)到3次違規(guī)者,學(xué)校予以解聘;

  2、嚴(yán)禁曠工,違者罰款100元/次。一年中累計(jì)3次或一個月累計(jì)曠工達(dá)2次者,學(xué)校予以解聘;

  3、駕駛員須自覺遵守交通規(guī)則,有違規(guī)造成交通處罰或引發(fā)事故者,由駕駛員自行承擔(dān)由此造成的一切損失;

  4、駕駛員須及時提醒或告知學(xué)校車倆的保養(yǎng)及年檢信息并及時予以保養(yǎng)或 檢驗(yàn),若由未提醒而造成的一切事故和交通處罰,由駕駛員負(fù)責(zé);

  5、嚴(yán)禁疲勞駕駛,若有投訴在開車過程中打瞌睡或沒有精神的,視情節(jié)嚴(yán)重處以50-200元/次的罰款。

  6、 嚴(yán)禁酒后駕駛,若有發(fā)現(xiàn)或有投訴的,學(xué)校予以直接解聘;

  7、 禁止駕駛員開快車,如果有同車成員或有投訴車速過快的,視情節(jié)嚴(yán)重處以20-100元/次的罰款。

  8、 駕駛員應(yīng)保持車內(nèi)的衛(wèi)生整潔,不在車內(nèi)吸煙,如有投訴或經(jīng)檢查不符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)者,處以20元/次的.罰款。

  9、為保證行車安全,駕駛員在行駛過程中禁止撥打或接聽手機(jī),更禁收發(fā)短信,如有投訴,處以50元/次的罰款。

  10、因駕駛員原因造成的其他重大事故,將予以解聘處

  理并扣發(fā)所有剩余工資,由當(dāng)事人自行承擔(dān)所有不良后果及其他相關(guān)法律責(zé)任。

  (二)獎勵制度

  1、凡一學(xué)年考核中無交通事故。 “交通事故”是指因此事需學(xué)校承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的事故。

  2、安規(guī)定給予全部資金,發(fā)放時間為每學(xué)年結(jié)束后。

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  班車司機(jī)管理制度 篇3

  一.目的:

  完善司機(jī)人員行車管理,提升其工作效率及工作品質(zhì),確保廠車使用及時合理及安全使車輛保持

  良好狀況;

  二.范圍:

  本公司所有公務(wù)用車

  三.內(nèi)容:

  3.1司機(jī)行車及管理規(guī)定:

  3.1.1公司所有司機(jī)由總務(wù)課負(fù)責(zé)管理;

  3.1.2司機(jī)為其負(fù)責(zé)車輛之保管人,負(fù)責(zé)所分配車輛之一切安全,保管,維修,證照與使用記錄之責(zé)任;

  3.1.3司機(jī)人員上班時一律穿著廠服,皮鞋,并保持儀容儀表清潔,每日點(diǎn)名時檢查服裝;

  3.1.4司機(jī)每日作息時間7:30-12:00;13:00-17:00.值班時間為:18:00-21:00;

  3.1.5就餐時間(中午:11:20-12:00,下午16:20-17:00)飯?zhí)瞄_飯時可以先就餐,就餐時間每次20分鐘,就餐完畢后繼續(xù)在指定地點(diǎn)待命,到下班時間方可下班;

  3.1.6上班時間內(nèi)若不出車時,司機(jī)須在指定的地點(diǎn)(警衛(wèi)室)等待,車輛應(yīng)停在廠區(qū)指定的位置待命,在廠區(qū)待命時必須服從總務(wù)臨時安排的勤務(wù)工作;

  3.1.7司機(jī)在接送來賓及客人時,應(yīng)具備基本禮儀禮貌;在接送來賓和客人時不得將車輛未駛?cè)肽康牡囟尶腿瞬叫?違者小過處分;

  3.1.8司機(jī)對乘車人要熱情,禮貌,說話應(yīng)文明,車內(nèi)談話時除非客人主動搭話,否則不準(zhǔn)插話,且不得談?wù)摴緝?nèi)之狀況,違者記過處分;

  3.1.9司機(jī)接送客人不能按時到達(dá)時,須主動與客人聯(lián)系,并及時向公司上級報(bào)備,違者記過處分;

  3.1.10司機(jī)不得在車內(nèi)吸煙,違者記大過處分;

  3.1.11司機(jī)在廠內(nèi)接到用車通知時,即行備車,備車時可根據(jù)車內(nèi)溫度打開空調(diào),但司機(jī)必須下車在警衛(wèi)室等候,違者記大過處分;

  3.1.12司機(jī)在停車待命時不得開空調(diào),違者記大過處分;

  3.1.13嚴(yán)禁在本廠或客戶處廠內(nèi)亂嗚喇叭,違者記過處分;

  3.1.14司機(jī)不論在什么時間都必須佩帶手機(jī),并何持暢通與堪用,要及時應(yīng)對公司領(lǐng)導(dǎo)和管理人的聯(lián)絡(luò),若一個月內(nèi)出現(xiàn)1次不能連絡(luò)現(xiàn)象者扣補(bǔ)助話費(fèi)1/2,2次以上扣除當(dāng)月話費(fèi)補(bǔ)助并記過處分;

  3.1.15司機(jī)每日17:00下班后,18:00-21:00和節(jié)假日須輪流值班(參照司機(jī)值班安排表),未按規(guī)定執(zhí)行按曠工論處;

  3.1.16車輛出廠前和返回后,司機(jī)應(yīng)檢查車輛安全狀況(油.水電),以確保車輛正常進(jìn)行;

  3.1.17外出行車時,車輛若在簽核時間內(nèi)無法返回,行車司機(jī)需通知主管人員,以利調(diào)度;

  3.1.18車輛鎖匙統(tǒng)一放置門衛(wèi)室,出車時領(lǐng)取;

  3.1.19所保管的工具物品若不慎丟失,須照價賠償;

  3.1.20公司如指派司機(jī)并指定時間接送人員時,如司機(jī)無法準(zhǔn)時到達(dá),須于約定時間前10分鐘主動打電話給等待接送的人員或通知總務(wù)課,如違反者記大過一次處分,并扣除當(dāng)月話費(fèi)補(bǔ)助.

  3.2車輛保養(yǎng),審驗(yàn),費(fèi)用的辦法:

  3.2.1車輛保養(yǎng):

  3.2.1.1對于車輛操控若出異常應(yīng)立即檢查;

  3.2.1.2隨時注意行車?yán)飻?shù),于固定里程補(bǔ)充機(jī)油和例行車輛保養(yǎng);

  3.2.1.3隨時防備車輛備件遺失或損壞,違者照價賠償;

  3.2.1.4車內(nèi)應(yīng)保持整潔,不得堆置零亂雜物;

  3.2.1.5每日清洗車輛,應(yīng)隨時保持清潔;

  3.2.1.6所有車輛隨附的`保養(yǎng)手冊應(yīng)熟讀詳記;

  3.2.1.7本公司所有車輛所屬司機(jī)應(yīng)確實(shí)遵守車輛保養(yǎng)規(guī)范;

  (1)日保養(yǎng):

  a.每日檢查胎壓是否正常(含備胎);

  b.每日檢查冷卻水,剎車油,機(jī)油是否正常;

  c.每日檢查剎車,空調(diào)是否工作正常;

  d.每日檢查雨刷,大燈,方向燈是否正常;

  e.每日檢查油表,里程表,汽油存量是否正常;

  f.每日清洗車輛,檢查隨車證件是否齊全;

  g.檢查輪胎固定螺絲是否松動;

  (2)周保養(yǎng)(周六)

  a.除日保養(yǎng)項(xiàng)目外,檢查隨車工具;

  b.打開前車蓋,檢查是否有螺絲松動;

  c.檢查電瓶水存量;

  3.2.1.8違反以上規(guī)定一律記過一次處分;

  3.2.2車輛維修:

  司機(jī)需利用平時在廠內(nèi)的空閑時間維護(hù)保養(yǎng)車輛,若需要外維護(hù)和保養(yǎng),必須提前3天向上級報(bào)告,經(jīng)管理部主管批準(zhǔn)后方可進(jìn)行維修與保養(yǎng);

  3.2.3車輛審驗(yàn).年檢費(fèi)用:

  車輛各司機(jī)應(yīng)于規(guī)定年檢期內(nèi)提前一周向主管人員申請前往車管所年審和辦法養(yǎng)路費(fèi),如逾期未報(bào)告受罰款,其費(fèi)用司機(jī)本人負(fù)擔(dān);

  3.3違章和肇事處理:

  3.3.1行車不遵守交通規(guī)則,違章罰款由司機(jī)本人自理;

  3.3.2嚴(yán)重違反交通規(guī)則,被扣證一個月以上者,開除處理;

  3.3.3肇事發(fā)生后要迅速知會保險公司和總務(wù),若車輛有重大損失或人員嚴(yán)重受傷時,由總協(xié)助處理;

  3.3.4肇事責(zé)任經(jīng)判定其全部或部分屬公司司機(jī)責(zé)任,司機(jī)需負(fù)擔(dān)超過保險理賠余額部分,并視情節(jié)輕重處分;

  3.3.5肇事責(zé)任經(jīng)判定非公司司機(jī)之責(zé)任時,相關(guān)后繼事項(xiàng)由總務(wù)課辦理;

  3.3.6肇事后對方車輛逃逸能制止而制止,或?qū)Ψ杰囂柲茏⒁舛┳⒁庹?至使肇責(zé)任事故無法判明或追究者,所造成的損害賠償,由司機(jī)負(fù)責(zé)負(fù)擔(dān)超過保險公司理賠金額之部分;

  班車司機(jī)管理制度 篇4

  1范圍

  1.1本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項(xiàng)目籌建處綜合管理部小車司機(jī)在安全工作中應(yīng)負(fù)的責(zé)任與要求,檢查與考核。

  1.2本標(biāo)準(zhǔn)適用于xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項(xiàng)目籌建處綜合管理部小車司機(jī)的安全工作。

  2引用標(biāo)準(zhǔn)

  《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令(第七十號)2002.06.29

  《中國xx集團(tuán)公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理辦法》xx集團(tuán)制(2005)41號

  《中國xx集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》xx集團(tuán)制(2010)17號

  《電力企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)人員安全生產(chǎn)職責(zé)規(guī)定》電安生「1996」640號

  《中華人民共和國道路交通安全法》中華人民共和國主席令(第57號)1992.04.03

  3安全工作應(yīng)負(fù)的責(zé)任及要求

  3.1在綜合管理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,對小車的安全行駛工作負(fù)責(zé)。

  3.2認(rèn)真貫徹執(zhí)行綜合管理部小車司機(jī)的規(guī)章制度、上級有關(guān)指示和要求,及時糾正小車司機(jī)安全管理工作中的失職和違章行為。

  3.3在主任的.領(lǐng)導(dǎo)下,建立、健全交通安全管理工作的各項(xiàng)制度及其實(shí)施細(xì)則。并根據(jù)實(shí)際情況,及時進(jìn)行修訂、補(bǔ)充、完善。

  3.4機(jī)動車輛司機(jī)必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),取得合格駕駛證書,經(jīng)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可后,方可駕駛機(jī)動車輛。

  3.5機(jī)動車輛實(shí)行專車專人,司機(jī)對各自車輛的安全駕駛負(fù)責(zé)。

  3.6牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,集中精力,謹(jǐn)慎駕駛,出車要攜帶好駕駛證和行駛證,嚴(yán)禁酒后駕駛、疲勞駕駛、超速、超載、超高、嚴(yán)禁無證人員駕駛。

  3.7配合公安機(jī)關(guān)做好機(jī)動車輛的年檢、年審以及交通事故的調(diào)查、分析和處理工作。

  3.8駕駛員應(yīng)積極參加籌建處和公安機(jī)關(guān)規(guī)定的時間參加安全活動,學(xué)習(xí)上級交通安全管理機(jī)關(guān)下發(fā)的文件和資料,交流安全行駛經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。對無故不參加安全活動者,應(yīng)進(jìn)行批評教育、補(bǔ)課或經(jīng)濟(jì)處罰。

  3.9嚴(yán)格執(zhí)行行駛“六不準(zhǔn)”和堅(jiān)持“三檢”制度。駕駛員的安全行駛和違章肇事要進(jìn)行嚴(yán)格考核和記錄,并與經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤或獎勵、處罰、行政處分。

  3.10當(dāng)發(fā)生安全事故時,按照“四不放過”的原則,認(rèn)真分析,查明原因,分清責(zé)任,制訂防范措施,避免類似事件發(fā)生。

  4檢查與考核

  4.1本標(biāo)準(zhǔn)由xxxx郴州xx煤矸石綜合利用工程項(xiàng)目籌建處綜合管理部主任進(jìn)行檢查與考核。

  4.2本標(biāo)準(zhǔn)與《xx發(fā)電有限公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制》、《xx發(fā)電有限公司工作標(biāo)準(zhǔn)》、《xx發(fā)電有限公司安全工作獎懲標(biāo)準(zhǔn)》一并考核。

  5附加說明

  本標(biāo)準(zhǔn)由xx籌建處、安全監(jiān)察部起草

  班車司機(jī)管理制度 篇5

  1、管理規(guī)定:

 、偎緳C(jī)由行政辦統(tǒng)一管理,定期考評;

 、谌塑囅鄬潭ǎ囕v專人保養(yǎng),專人管理;

 、劢④囕v管理檔案,實(shí)行一車一檔專人管理;

  2、司機(jī)資格

  司機(jī)必須持有b牌駕照,并有三年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、司機(jī)守則與權(quán)限

  ①熱情接待,小心駕駛,遵守交通規(guī)則,確保交通安全。

 、谧飨r間須服從工作需要,接到出車指令后,迅速做好出車準(zhǔn)備,不得無故拖延出車時間,或拒絕接受出車指令。

 、蹫榭头⻊(wù)時,主動招呼,開關(guān)車門;乘車者攜行李較多時,主動予以幫助。

 、艽_認(rèn)目的地后,選擇最佳的行車路線,準(zhǔn)時、快捷到達(dá)目的地。

 、莩塑嚾讼萝囖k事時,司機(jī)一般不得離車。

  ⑥未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自開車外出,或擅自將車借給他人駕駛,否則所發(fā)生的一切責(zé)任由司機(jī)承擔(dān)。

  ⑦提倡微笑服務(wù),對內(nèi)服務(wù)酒店各部門,對外宣傳、維護(hù)酒店的良好形象。熟悉了解酒店經(jīng)營信息,隨時在車上備有酒店宣傳資料及地圖等。

 、嘤袡(quán)謝絕沒有派車任務(wù)或私人私事的用車要求。

  4、違規(guī)處理

 、龠`反交通規(guī)則的一切罰款由司機(jī)自行負(fù)責(zé)。

  ②任意放置車輛導(dǎo)致違反交通規(guī)則、損毀、失竊,由司機(jī)賠償損失。

 、垡馔馐鹿试斐绍囕v損壞,在扣除保險金額后,再視實(shí)際情況由司機(jī)與酒店共同負(fù)擔(dān)。

  ④違反《司機(jī)守則與權(quán)限》條款的視情節(jié)輕重予以處罰。

  5、費(fèi)用報(bào)銷

 、偻\囐M(fèi)、路橋費(fèi)及維修費(fèi)憑證實(shí)報(bào)實(shí)銷。

 、谲囕v維修、清洗、打臘等報(bào)批后到指定維護(hù)廠家維修保養(yǎng),否則維護(hù)費(fèi)一律不予報(bào)銷,自行修復(fù)的,可報(bào)銷購買材料零件費(fèi)用。

 、圮囕v于行駛途中發(fā)生故障或其他耗損急需修復(fù)時,視實(shí)際情況需要進(jìn)行修理,無迫切需要應(yīng)請求批示,否則修理費(fèi)不予報(bào)銷。

  6、部門用車程序

 、俨块T用車必須提前書面申請,部門經(jīng)理簽字,經(jīng)辦人持'申請單'到行政辦辦理用車手續(xù)。批準(zhǔn)后,按時到指定地點(diǎn)出車。

 、谛姓k統(tǒng)一組織日常車輛的.調(diào)度,用車部門必須服從安排,不得擅自對司機(jī)提出用車要求,或強(qiáng)行要求行政辦調(diào)配車輛;司機(jī)不能無派車任務(wù)出車。

  7、部門特別用車程序

 、俑饕痪部門經(jīng)理在12:00—14:30和17:30—8:00,如有緊急需要,可以持部門經(jīng)理簽名申請單直接通知值班司機(jī)。

 、谥蛋嗨緳C(jī)立即向行政辦車輛調(diào)度人員報(bào)告,如無其他特殊情況,司機(jī)按確認(rèn)出車。

 、鬯緳C(jī)有權(quán)拒絕沒有調(diào)度人員簽字或緊急口頭通知的出車任務(wù)。

  8、司機(jī)出車程序

 、偎緳C(jī)憑車輛調(diào)度單到保安部領(lǐng)取車匙及相關(guān)行駛證件,出車完畢后及時交回,不得私自帶著車匙下班。

 、诔霭l(fā)前,先檢查車燈、水箱、剎車系統(tǒng)、輪胎、油等及核對登記公里數(shù),如發(fā)現(xiàn)不符及損壞,應(yīng)向主管報(bào)告。

 、郯磿r到指定地點(diǎn)候人,并為服務(wù)對象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

 、艹鲕嚭髨(bào)告主管,并按規(guī)定填報(bào)行車記錄、出車時間、返車時間及公里數(shù)做好所負(fù)責(zé)車輛的日常檢修、保養(yǎng)工作,并將車輛停放在指定位置。

  9、汽車保養(yǎng)與檢查

 、倜看纬鲕嚭蠹皶r清理車內(nèi)衛(wèi)生,防止易燃易爆物品留在車上,做到車內(nèi)無異味,無雜物。

 、诿刻焐掀扉_得勝,司機(jī)第一件事檢查指定車的車次(衛(wèi)生、機(jī)油),視情況洗車、加油。

  ③汽車一周未使用時,由車輛保管人發(fā)動一次,溫車5分鐘。

 、芏ㄆ诒pB(yǎng)。

  班車司機(jī)管理制度 篇6

  為了進(jìn)一步完善小車司機(jī)管理制度和工作考核管理,提高車輛使用率和工作效率,確保公司財(cái)產(chǎn)和人身安全,特指定小車司機(jī)管理制度,并對小車司機(jī)實(shí)行收入與安全、考勤等掛鉤考核,具體辦法如下:

  一管理制度

  1.派車規(guī)定

  1.1堅(jiān)持公車公用的原則,所有用車必須填寫派車單,并經(jīng)辦公室主任、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后才可用車,項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)可直接安排司機(jī),但司機(jī)必須向辦公室主任匯報(bào)。

  1.2司機(jī)嚴(yán)禁借車給他人使用或者駕駛,否則造成的一切后果及損失由司機(jī)個人負(fù)責(zé)承擔(dān)。

  1.3未經(jīng)辦公室核準(zhǔn),不得私自開車外出。

  2.工作規(guī)定

  2.1小車司機(jī)必須按時上班,上班時間如不出車,可在自己辦公室待命,并接受辦公室安排臨時性任務(wù)。有要事確需離開時,要告知上級領(lǐng)導(dǎo)去向和所需時間,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開。出車或外出歸來時,應(yīng)立即到上級領(lǐng)導(dǎo)處報(bào)到。

  2.2司機(jī)接待來賓,應(yīng)具備基本禮貌禮儀。司機(jī)需保持良好的個人形象,保證服裝的整潔、衛(wèi)生,注意個人的言行,禮貌待人,熱情親切。嚴(yán)守公司秘密,樹立良好個人道德形象。

  2.3行車應(yīng)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,違反交通規(guī)章造成罰款、扣分等由司機(jī)個人負(fù)責(zé)承擔(dān)。

  2.4司機(jī)保證24小時開機(jī),不能隨意更改號碼,如更改號碼及時在辦公室備案。

  2.5車輛行駛證和保險證由司機(jī)本人攜帶,不得丟失。

  2.6行車前要堅(jiān)持檢查,做到燃油、機(jī)油、剎車、水、輪胎氣壓、轉(zhuǎn)向、喇叭、燈光等良好,確保車輛處于安全、可靠的狀態(tài)。

  2.7出車前搞好車容衛(wèi)生,車外要擦洗干凈,車內(nèi)要勤打掃,不得有垃圾雜物,保證車輛內(nèi)外整潔、美觀。

  2.8司機(jī)出車必須確認(rèn)車輛的停車安全,晚上必須把車放項(xiàng)目部院子。

  2.9嚴(yán)禁司機(jī)酒后駕駛,下班后喝酒必須經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)后方可。行駛時精神高度集中,嚴(yán)禁在行車時與坐車人員談笑風(fēng)生。 3.0不得開車比拼趕超,道路條件不好的,應(yīng)減速慢行。

  3.1注意保持車輛的經(jīng)濟(jì)駕駛,節(jié)能減排。

  3.車輛維修保養(yǎng)

  3.1司機(jī)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行保養(yǎng)規(guī)范,利用空閑時間保養(yǎng)車輛,維護(hù)車輛最佳狀況。確實(shí)需要進(jìn)場維修的,需提前填寫車輛維修申請單,經(jīng)相關(guān)部門、領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可維修,維修時物設(shè)部派專人去修理廠旁觀。

  3.2對車輛發(fā)現(xiàn)任何操控異常應(yīng)立即檢查,通知物資設(shè)備部。

  3.3司機(jī)需到指定修理廠維修。

  二、獎懲辦法

  1.司機(jī)每月無違章、無事故的,給予200元出車補(bǔ)助。

  2.酒后駕車的,給予辭退,并扣除最后一個月工資。

  3.未經(jīng)允許司機(jī)借車給他人使用或者駕駛的,發(fā)現(xiàn)一次罰款500元,

  第二次罰款2000元,第三次辭退。

  4.未經(jīng)允許司機(jī)開車外出的,發(fā)現(xiàn)一次罰款300元。

  5.無特殊原因不服從辦公室派車,發(fā)現(xiàn)一次罰款500元。

  6.每月進(jìn)行車輛單機(jī)核算,超過核定耗油的',給以司機(jī)超出油款兩倍的處罰。

  7.與其他車輛、個人、物品出現(xiàn)安全交通事故負(fù)全責(zé)的,給予司機(jī)3000元罰款,超過50%的責(zé)任的,給予司機(jī)1000元罰款。

  8.物資部建立小車維修臺賬,在配件質(zhì)量期范圍內(nèi)早晨配件損壞的,維修費(fèi)用由司機(jī)承擔(dān)70%。

  9.自己獨(dú)自發(fā)生交通事故,沒有造成其他車、人、物損壞的,有司機(jī)承擔(dān)維修費(fèi)用的30%。

  班車司機(jī)管理制度 篇7

 。ㄒ唬┧緳C(jī)崗位安全責(zé)任制:

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)交通法規(guī)、企業(yè)車輛司機(jī)管理制度,提高駕駛水平及緊急情況下應(yīng)急事故處理能力;

  2、聽從指揮、服從管理。保質(zhì)保量完成企業(yè)下達(dá)的運(yùn)輸任務(wù);

  3、禁止超員、超載、超速、超長、超寬、超高駕駛車輛;

  4、愛護(hù)車輛,做好車輛日常保養(yǎng)工作,要認(rèn)真對車輛定期檢查,并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報(bào)、維修,保證車輛正常運(yùn)行;

  5、建立用車臺賬、加油臺賬,規(guī)范用車流程;

  6、相互監(jiān)督并舉報(bào),杜絕違章事故發(fā)生;

  7、遵守交接班制度,認(rèn)真填寫車輛運(yùn)行記錄。

  (二)車輛管理制度

 。1)派車原則

  市內(nèi)公務(wù)派車由辦公室指派,省內(nèi)公務(wù)派車須經(jīng)主管副總批準(zhǔn),100公里以上由總經(jīng)理批準(zhǔn),使用總經(jīng)理的專用車須經(jīng)總經(jīng)理同意。

 。2)建立用車臺賬

  A、辦公室必須建立用車臺賬,車輛使用前須將車?yán)锍瘫頂?shù)一一進(jìn)行登記造冊。

  B、總經(jīng)理和銷售科、采購科的專用車輛,駕駛員在出車時自行登記出車起始里程、出車地點(diǎn)及事由。其他人用車,必須在駕駛

  員出車登記表上登記出車起始里程、出車地點(diǎn)及事由并簽字。

  C、辦公室設(shè)置用車通知單和用車登記表。市內(nèi)用車者在登記表簽字;出城用車由用車者填寫用車通知單,按程序?qū)徟篑{駛員才可出車。

 。3)加油、加氣的規(guī)定

  A、主管副總、財(cái)務(wù)總監(jiān)、辦公室主任和駕駛員根據(jù)車況、車型共同制定每百公里耗油/氣標(biāo)準(zhǔn)。

  B、財(cái)務(wù)室憑用車通知單和行車登記表按月結(jié)算耗油/氣量。

  C、實(shí)行專車專卡,財(cái)務(wù)室按實(shí)際出車?yán)锍毯秃硕ǖ暮挠土坑?jì)發(fā)各車的油卡,并設(shè)立各車用油臺賬。無加油卡時須索取發(fā)票,并登記加油/氣量,當(dāng)前里程,時間等數(shù)據(jù)。

 。4)車輛維修

  A、駕駛員對自己駕駛的車輛要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。無法解決的必須到指定的廠家維修。

  B、由主管副總、財(cái)務(wù)總監(jiān)共同聯(lián)系汽車修理廠家,并約定先修車后付款的合同原則,修理廠家每月憑駕駛員簽字的維修清單來礦結(jié)算付款。

  C、車輛需要更換單件在1000元以上的配件或進(jìn)行大修時,必須填寫申請表,經(jīng)主管副總審查,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。

  D、凡被更換的廢舊配件如數(shù)回收。由負(fù)責(zé)回收人員出具證明后新購配件才能報(bào)銷。

  E、嚴(yán)禁駕駛員出售油料和配件或多報(bào)修理費(fèi),違者處同等金額三倍的罰款,嚴(yán)重者直接勒令離職。

 。5)獎懲方法

  A、對節(jié)約限定油料者,獎節(jié)約油額的`50%;超過定量油料時,由駕駛者承擔(dān)多耗油料的50%;實(shí)行季度結(jié)算制。

  B、駕駛員必須按指定地點(diǎn)出車,如地點(diǎn)變動,由用車者補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)。嚴(yán)禁擅自出車,違者罰款100元。

  C、駕駛員酒后開車者,除承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任外,每次罰款300元,交給他人酒后駕駛每次罰款500元。

  D、出現(xiàn)交通違章,如因主觀原因由駕駛員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任與罰款。 E、發(fā)生安全事故,駕駛員負(fù)主要責(zé)任時,按事故損失的20%承擔(dān)賠損責(zé)任。

  F、對全年安全出車330天(不含修車)以上,且又無主觀違規(guī)行為的駕駛員,每人獎勵2000元。

 。ㄈ┧緳C(jī)相關(guān)管理措施

  1、必須嚴(yán)格遵守考勤制度,堅(jiān)守工作崗位,不能擅離職守,不能在工作時間飲酒,因飲酒不能出車的,罰款50元每次;

  2、服從調(diào)度和安排,臨時有任務(wù)必須隨時上崗出車;調(diào)度任務(wù)發(fā)出不能及時到崗者,罰款50元每次;

  3、小車每天必須停放到指定地點(diǎn),該入庫的一律入庫,不能入庫的整齊停放到指定停車場,其他外出過夜的情況也需妥善停放,如因停放不當(dāng)造成不必要的損失,由司機(jī)自己負(fù)責(zé);

  4、嚴(yán)禁隨意利用公車辦私事,或幫他人辦私事,發(fā)現(xiàn)以上行為罰款50元每次;

  5、一般情況下必須使用加油卡進(jìn)行加油,加油卡余額不足了應(yīng)及

  時通知沖卡。特殊情況用現(xiàn)金加油必須開發(fā)票并且在發(fā)票上注明原因;

  加油卡一卡一車,嚴(yán)禁借給別人使用,或者幫其他車加油。一旦發(fā)現(xiàn)此類情況,第一次罰款1000元,第二次直接下崗;

  6、對自己負(fù)責(zé)的車輛必須愛護(hù),勤養(yǎng)護(hù),勤清洗,減少修理。因養(yǎng)護(hù)不當(dāng)造成車輛本可避免的故障的,司機(jī)需負(fù)相應(yīng)責(zé)任;

  7、保持磨盤溝煤礦整體形象,隨時保持車身內(nèi)外衛(wèi)生和整潔,有條件時盡量自行清洗,到洗車點(diǎn)洗車必須索取發(fā)票;

  8、留意本車運(yùn)行狀況,盡量做到每5000公里一次小保養(yǎng),每10000公里一次大保養(yǎng);

  9、盡量到指定4S店和維修廠進(jìn)行檢修,有特殊情況需到其它地點(diǎn)進(jìn)行檢修時需索取發(fā)票并在發(fā)票上注明原因;

  10、車輛運(yùn)行時注意遵守交通法規(guī),嚴(yán)禁違章,強(qiáng)化操作技術(shù),注意出車安全。因自身原因造成違章違規(guī)或者出安全事故的,駕駛員按制度承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

  班車司機(jī)管理制度 篇8

  1、目的

  本制度規(guī)定了公司叉車作業(yè)需遵守的規(guī)定,以確保叉車駕駛安全,明確叉車司機(jī)的薪酬管理體系。

  2、適用范圍

  適用公司全體叉車駕駛?cè)藛T。

  3、職責(zé)

  3.1生產(chǎn)部負(fù)責(zé)維持廠區(qū)交通秩,負(fù)責(zé)裝卸用叉車的調(diào)度和管理的工作安排。包括叉車的使用和保養(yǎng),以及駕駛?cè)藛T的調(diào)度、管理。

  4、程序

  4.1資格要求

  4.1.1叉車駕駛?cè)藛T必須經(jīng)勞動部門培訓(xùn)并取得叉車駕駛操作證后方能上崗,無證人員嚴(yán)禁駕駛叉車。

  4.1.2沒有廠部的.安排,叉車司機(jī)不準(zhǔn)擅自教別人駕駛叉車。

  4.3駕駛規(guī)定

  4.3.1凡使用叉車者,一定要用叉車專用鎖匙,啟動后不允許撥出車匙,更不能用其它非叉車鎖匙啟動叉車,避免損壞車鎖。

  4.3.2啟動叉車時,每次啟動不得超過5秒鐘,再次啟動應(yīng)隔10~15秒以上,若連續(xù)三次啟動不成時應(yīng)再隔5分鐘。冬天啟動時,應(yīng)進(jìn)行預(yù)熱后再啟動。如上述操作都不能啟動時,應(yīng)及時通知相關(guān)人員進(jìn)行處理,避免造成蓄電池?fù)p壞。

  4.3.3叉車需依照“右上左下”方向行駛。叉車出入門口應(yīng)減速慢行并響喇叭。駕駛時必須集中精神,不可麻痹大意。

  4.3.4叉車啟動時,注意觀察周圍是否有其它車輛、行人或障礙物;轉(zhuǎn)彎時要看倒后鏡及觀察左右側(cè)的情況,要亮指示燈,慢行并響喇叭;倒車時應(yīng)先看倒后鏡及回頭觀察情況,無障礙物始能行駛。

  4.3.5遵守工廠限速規(guī)定,車速不得超過5km/h;嚴(yán)禁高速行車,以保證安全。

  4.3.6行車時,非業(yè)務(wù)需要,一般人員不得坐在叉車司機(jī)身邊,更不能用來運(yùn)人,或進(jìn)行其它與叉車作業(yè)無關(guān)的工作。

  4.3.7不得在車間或危險品倉庫內(nèi)擅自接駁蓄電池等叉車電路,以免產(chǎn)生火花

  4.3.8嚴(yán)禁超載行駛。

  4.4裝卸規(guī)定

  4.4.1叉車裝運(yùn)的貨物不能太高,以免擋住駕駛員的視線,導(dǎo)致事故的發(fā)生;除短距離移位外,不得同時運(yùn)輸兩板的貨物。

  4.4.4不要運(yùn)送松散的貨物以免翻倒,運(yùn)送前應(yīng)將其固定牢固;提升物品要用卡板,不易穩(wěn)定之物件,如高度大的設(shè)備、空桶、易滑動之缸體或物件必須綁上繩索,綁緊后方可提升。

  4.4.5不準(zhǔn)用貨叉直接叉運(yùn)易燃、易爆、有毒等危險品。

  4.4.6停車時,不要將貨叉懸空。禁止叉物懸空時司機(jī)離開叉車。

  4.4.7無論有無裝貨,貨叉下面絕對不可有人停留。

  4.4.8卸下的貨物定要井然有序地堆放在無礙通行的地點(diǎn),貨物或叉車都不得停放在通道口。

  4.5停放要求

  4.5.1作業(yè)完畢將叉車停放在指定的位置,貨叉平放地面并對車輛進(jìn)行必要的檢查整理清潔;

  4.5.2停放后將方向桿放在中央位置,拉好手剎車

  4.6保養(yǎng)規(guī)定

  4.6、1注意保養(yǎng)工作,駕車前檢查遇有剎車不正;蚱渌收弦皶r聯(lián)系生產(chǎn)保障部處理。

  4.6、2在正常工作中,如發(fā)現(xiàn)叉車有異常聲音或出現(xiàn)故障,應(yīng)立即停止使用并聯(lián)系相關(guān)人員安排檢修。司機(jī)不得私自拆修。

  4.6、3每周清洗叉車一次,并將空氣濾清器芯吹干凈。各部位所需的油、水、電池補(bǔ)充加足。

  4.6、5叉車保養(yǎng)責(zé)任人所保養(yǎng)的叉車及廠內(nèi)的叉車駕駛員,如違反上述的規(guī)定,按失職處理,并視情節(jié)嚴(yán)重程度給予通報(bào)批評和進(jìn)行處罰。

  5、相關(guān)記錄

  5.1叉車檢查記錄

  5.2制作維修單

  6、薪酬管理制

 。ㄒ唬⑿劫Y構(gòu)成體系:

  1.基本工資+提成工資

  2、基本工資+績效考核(保底工資)

  1.基本工資+提成

  1-1.基本工資:2000元/月

  1-2、提成工資:0.8元/噸,車皮裝運(yùn)提成工資:1元/噸

  說明:1.底薪作為工作人員平常的考勤工資,按照公司的相關(guān)考勤制度執(zhí)行;

  2、提成工資分成兩部分,其中的40%固定不變,60%作為績效考核工資,績效考核由部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行每月的績效考核評分。詳情請見《考核評分表》

  2、基本工資+績效考核(保底工資)

  2-1.基本工資:2000元/月

  2-2、績效工資:800元/月

  說明:

  1.基本工資作為工作人員平常的考勤工資,按照公司的相關(guān)考勤制度執(zhí)行;

  2、績效工資由部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行每月的績效考核評分。

  班車司機(jī)管理制度 篇9

  為了使公司的叉車司機(jī)作業(yè)管理規(guī)范化,保證財(cái)產(chǎn)物資的完好無損。確保生產(chǎn),以降低成本,提高經(jīng)濟(jì)效益,特制定本制度。

  第一章、叉車司機(jī)作業(yè)范圍

  一、物資的裝卸車。

  二、倉庫物資整理、移位。

  三、倉庫與倉庫之間的物資調(diào)拔及材料移庫。

  四、送車間領(lǐng)用材料及在倉庫降材料。

  五、機(jī)器設(shè)備及配件的裝卸。

  六、值日:叉車的保管、維護(hù)與衛(wèi)生。

  第二章、叉車司機(jī)職責(zé)

  一、遵守公司的'各項(xiàng)規(guī)章制度及有關(guān)規(guī)定,保質(zhì)保量地完成日常各項(xiàng)工作任務(wù)。

  二、服從倉庫負(fù)責(zé)人的安排和調(diào)度。在倉庫服從倉管員指揮,保證叉車的工作需求和工作質(zhì)量。

  三、維護(hù)車輛的清潔和完整,經(jīng)常對其安全附件和性能檢查,并按規(guī)定進(jìn)維修和保養(yǎng)。

  四、配合倉管做好儲位規(guī)劃和管理,以及原輔材料、配件的排列堆放。確保物資堆放安全,經(jīng)常提出有建設(shè)性的建議以提高工作效率和工作質(zhì)量。

  五、在裝卸作業(yè)中做到輕裝輕卸,力求貨物不破損以保證公司材料質(zhì)量。

  六、廉潔自律、自覺維護(hù)公司利益和形象,按程序、按規(guī)定公平地對待每一位客戶。

  七、為提高工作效率,司機(jī)人員通訊保持通暢,做到隨呼隨到。

  八、以保證裝卸、送料作業(yè)時的安全,嚴(yán)禁酒后駕車。車輛維修必須按規(guī)定的程序申報(bào)維修。

  第三章、叉車使用管理

  一、車輛嚴(yán)禁超載、超速、載人,杜絕駕駛員以外的人隨意動用車輛。

  二、車輛在作業(yè)過程中嚴(yán)禁急停、急剎車、急轉(zhuǎn)彎。

  三、車輛開始作業(yè)前需前瞻后顧,鳴笛、提速要慢、停放位置要在一個固定合適的位置。

  四、車輛在出入倉庫門、人流混雜,視線不清,拐彎抹角等處一定要先按喇叭,并且做到相互提醒或警示。

  五、注意路況,及時調(diào)整車速和叉臂,抱夾離地面距離。

  六、司機(jī)人員在作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)問題及時匯報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)。

  第四章、處罰細(xì)則

  一、司機(jī)人員在作業(yè)過程中,叉壞物資按公司材料原價賠償損失。

  二、在作業(yè)過程中,不服從倉管員指揮,故意刁難客戶及倉管員,投機(jī)取巧,經(jīng)核實(shí)第一次罰款50元并警告批評;第二次給予加倍處罰。司機(jī)人員野蠻操作,經(jīng)核實(shí)第一次罰款100元并通告;第二次給予開除。

  三、上班時間或特殊情況接上級緊急(來自:小龍文檔網(wǎng):叉車司機(jī)管理制度)通知,司機(jī)人員通訊工具,不允許停機(jī)、關(guān)機(jī)或者拒接電話。第一次給予警告,第二次給予100元罰款。

  四、為確保安全,在作業(yè)過程中,嚴(yán)禁穿拖鞋、接打電話、收聽耳機(jī)。經(jīng)發(fā)現(xiàn)第一次給予警告;第二次給予罰款50元。

  五、司機(jī)人員在作業(yè)過程中撞壞、撞凹叉車、建筑物及公共財(cái)產(chǎn),視其情節(jié)罰款或按財(cái)產(chǎn)原價賠償。

  六、上班時間,司機(jī)人員不脫崗、不睡覺。

  七、下班后,作業(yè)未完畢,必須繼續(xù)作業(yè)完畢后才能收工。擅自提前離崗或托拉、延長卸貨時間,經(jīng)核實(shí),第一次給予罰款100元;第二次給予罰款200元。

  八、當(dāng)日作業(yè)完畢后,要檢查車輛的用油情況,導(dǎo)致油量無法滿足第二天工作需求,經(jīng)核實(shí),給予罰款100元并警告。

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