IT主管崗位的基本職責(zé)集合15篇
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編幫大家整理的IT主管崗位的基本職責(zé),歡迎大家分享。
IT主管崗位的基本職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)合理劃分保潔區(qū)域,落實(shí)保潔責(zé)任;
2、根據(jù)實(shí)際工作需要,上報(bào)材料采購(gòu)計(jì)劃,合理控制物料消耗;
3、監(jiān)督清潔設(shè)備的使用管理和日常維護(hù)保養(yǎng)工作;
4、監(jiān)督領(lǐng)班對(duì)區(qū)域內(nèi)滅害、消殺的檢查情況;
5、負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目與其他部門協(xié)調(diào)處理各類突發(fā)事件,組織落實(shí)特殊天氣情況下的應(yīng)急服務(wù)措施;
6、處理客戶對(duì)保潔方面的`投訴并負(fù)責(zé)制訂改進(jìn)措施;
7、定期召開(kāi)、主持部門例會(huì),傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示要求,落實(shí)責(zé)任;
8、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行服務(wù)意識(shí)、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)指示的培訓(xùn);
IT主管崗位的基本職責(zé)2
職責(zé):
1、制定并組織實(shí)施公司網(wǎng)站平臺(tái)及產(chǎn)品的SEO優(yōu)化方案;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站搜索引擎優(yōu)化團(tuán)隊(duì)的管理與策略制定及執(zhí)行,不斷優(yōu)化核心關(guān)鍵詞效果;
3、分析和總結(jié)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的SEO方法,并合理運(yùn)用;
4、對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行分析、優(yōu)化,對(duì)SEO效果分析工作負(fù)責(zé);
5、處理公司特定需求的排名需要。
6、對(duì)團(tuán)隊(duì)所負(fù)責(zé)的網(wǎng)站排名負(fù)責(zé),定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn),管理好團(tuán)隊(duì)成員的`正常工作。
崗位要求:
1、3年以上SEO經(jīng)驗(yàn),有成功案例;有知名網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有大型網(wǎng)站優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、有自己清晰的SEO方法論,能從程序頁(yè)面、內(nèi)鏈結(jié)構(gòu)、細(xì)節(jié)優(yōu)化、文章優(yōu)化等方面健康穩(wěn)定的做好網(wǎng)站優(yōu)化;
3、溝通能力良好,能有效的與程序開(kāi)發(fā)、美工設(shè)計(jì)等其它部門人員溝通使網(wǎng)站程序頁(yè)面符合SEO優(yōu)化,會(huì)一點(diǎn)代碼;
4、有良好的關(guān)鍵詞分析能力,從普遍中找出共性特征的搜索需求;
5、關(guān)注各搜索引擎變化及發(fā)展方向,特別是百度平臺(tái)使用以及百度移動(dòng)優(yōu)化方向;
6、了解html、css、js等相關(guān)語(yǔ)言,會(huì)寫(xiě)會(huì)用優(yōu)先。
IT主管崗位的基本職責(zé)3
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司在天貓、京東平臺(tái)上的站內(nèi)推廣工作,主要包括:直通車、京東快車、鉆展、淘寶客等站內(nèi)推廣工具的操作及優(yōu)化;
2、 根據(jù)銷售目標(biāo)制定推廣費(fèi)用,合理投放,以輔助完成目標(biāo)銷售量為目的;
3、 定期對(duì)所負(fù)責(zé)推廣工具的效果做數(shù)據(jù)分析及反饋報(bào)告;
4、 主要對(duì)推廣相關(guān)的.核心數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),如:ROI、轉(zhuǎn)化率、點(diǎn)擊成本、點(diǎn)擊率、展現(xiàn)量等;
5、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的標(biāo)題優(yōu)化及上下架時(shí)間操作,提升搜索流量及豆腐塊排位;
6、 負(fù)責(zé)日常銷量、活動(dòng)銷量、競(jìng)品分析;
7、 按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù)。
任職要求:
1. ?萍耙陨蠈W(xué)歷;
2.精通直通車京東快車、鉆展、直通車、淘寶客京挑客等站內(nèi)推廣工具的操作等;
3. 較強(qiáng)的邏輯分析和獨(dú)立解決問(wèn)題能力,良好的學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)配合意識(shí),責(zé)任心強(qiáng);
4. 擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)跟蹤與分析,能根據(jù)數(shù)據(jù)變化,及時(shí)調(diào)整人群、出價(jià)、創(chuàng)意等;
5. 具有一定推廣經(jīng)驗(yàn)或案例者優(yōu)先。
IT主管崗位的基本職責(zé)4
職責(zé):
1、評(píng)估、分析品牌搜索營(yíng)銷及網(wǎng)絡(luò)口碑現(xiàn)狀,提供SEO優(yōu)化、口碑全網(wǎng)營(yíng)銷、輿情監(jiān)測(cè)的工作;
2、建立口碑品牌營(yíng)銷體系,可制定全套計(jì)劃并執(zhí)行;
3、跟蹤、分析并總結(jié)SEO效果,通過(guò)各種數(shù)據(jù)還原網(wǎng)站SEO過(guò)程,提出有效調(diào)整方案;
4、監(jiān)測(cè)主流搜索引擎收錄和排名,按階段匯報(bào)優(yōu)化結(jié)果、監(jiān)控結(jié)果和優(yōu)化方案;
5、網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)、負(fù)面處理、口碑提升。"
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上SEO行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上SEO項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),操作過(guò)中大型SEO站點(diǎn)或企業(yè)官網(wǎng),SEO乙方服務(wù)商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉各大搜索引擎的原理和特點(diǎn),熟悉排名規(guī)則和規(guī)律,并制定關(guān)鍵詞優(yōu)化策略;
4、熟悉網(wǎng)站內(nèi)部?jī)?yōu)化能力,掌握網(wǎng)站內(nèi)容優(yōu)化、關(guān)鍵詞優(yōu)化、內(nèi)部鏈接優(yōu)化、代碼優(yōu)化、圖片優(yōu)化的技巧;
5、熟練使用日常SEO工具,善于做流量數(shù)據(jù)報(bào)表,并能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;
6、自驅(qū)工作,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)抗壓能力,溝通能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,執(zhí)行能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。
IT主管崗位的`基本職責(zé)5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品網(wǎng)站的關(guān)鍵詞排名和外部推廣,使公司的網(wǎng)站關(guān)鍵詞、產(chǎn)品詞等能夠在搜索引擎的排名靠前;
2、制定網(wǎng)站搜索引擎優(yōu)化計(jì)劃及方案,逐步提升公司網(wǎng)站在百度、搜狗、360等搜索引擎的權(quán)重,增加流量。提高網(wǎng)站關(guān)鍵詞在百度首頁(yè)的曝光量。
3、利用互聯(lián)網(wǎng)資源,通過(guò)門戶網(wǎng)站、搜索引擎、微信、微博、SNS、論壇、博客、郵件等渠道推廣網(wǎng)站、活動(dòng)、微信、APP等;
4、負(fù)責(zé)SEO等關(guān)鍵詞及長(zhǎng)尾關(guān)鍵詞流量的引入,數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及根據(jù)數(shù)據(jù)情況調(diào)整工作;
5、完成部門需要建設(shè)的站群或其他優(yōu)化站點(diǎn)建設(shè)需求。
崗位要求:
1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力、文案撰寫(xiě)能力和市場(chǎng)推廣組織實(shí)施能力;
2、大專及以上學(xué)歷,2年以上互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),有比較豐富的互聯(lián)網(wǎng)在線推廣經(jīng)驗(yàn)和談判技巧;
3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)發(fā)展趨勢(shì)有敏銳的'洞察力、創(chuàng)新意識(shí)及良好的分析判斷能力;
4、性格良好,能夠吃苦耐勞。有一定的上進(jìn)心
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1、參與制定并規(guī)劃公司信息化建設(shè),負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理;
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)軟硬件(例OA 、ERP 、電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī))的調(diào)研、安裝、升級(jí)、維護(hù)等工作.
3、建立企業(yè)固定資產(chǎn)檔案,完善設(shè)備臺(tái)賬,記錄設(shè)備運(yùn)行狀況。對(duì)IT設(shè)備操作系統(tǒng)及平臺(tái)軟件進(jìn)行日常管理與維護(hù)。
4、督促并檢查IT設(shè)備及時(shí)下載系統(tǒng)及平臺(tái)軟件的.相關(guān)補(bǔ)丁程序,并與原系統(tǒng)進(jìn)行配套管理和使用。
5、排查外網(wǎng),調(diào)制解調(diào)器,防火墻,交換機(jī),電話部署,網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)部署、監(jiān)控系統(tǒng)定期檢查維護(hù)、服務(wù)器備份計(jì)劃、實(shí)施
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職責(zé):
1、微商城的后臺(tái)管理運(yùn)營(yíng);
2、負(fù)責(zé)入駐商家的.對(duì)接管理,流程梳理;
3、商家的培訓(xùn)(產(chǎn)品的上架、推廣、信息更新,關(guān)鍵詞的優(yōu)化);
4、定期對(duì)負(fù)責(zé)商品進(jìn)行數(shù)據(jù)和流量分析并做出匯報(bào);
5、配合團(tuán)隊(duì)完成其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.性格樂(lè)觀活潑,能帶給人正能量,年齡20-35歲。
2.一年以上互聯(lián)網(wǎng)商城、網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真細(xì)致,積極進(jìn)取,善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。
IT主管崗位的基本職責(zé)8
1、在環(huán)境科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下做好園區(qū)保潔工作,主要負(fù)責(zé)園區(qū)保潔及中心湖水質(zhì)治理工作
2、全面掌握環(huán)境科與物業(yè)公司運(yùn)行狀況,負(fù)責(zé)制定中短期計(jì)劃及專項(xiàng)工作計(jì)劃。
3、隨時(shí)對(duì)湖區(qū)水質(zhì)進(jìn)行檢查與監(jiān)測(cè),及時(shí)對(duì)問(wèn)題水質(zhì)進(jìn)行處理,并采取應(yīng)急措施避免水質(zhì)污染。
4、及時(shí)清潔湖區(qū)衛(wèi)生,做好湖區(qū)雜質(zhì)的保潔清撈。 繁忙時(shí)必須帶領(lǐng)區(qū)域保潔員投入清掃中。
5、檢查日常清潔及周期計(jì)劃清潔,并安排落實(shí)跟進(jìn)完成情況 。
6、做好區(qū)域已損壞的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備匯總,及時(shí)報(bào)設(shè)備部維修 。
7、做好物業(yè)公司人力調(diào)動(dòng)安排,及時(shí)督促員工對(duì)清潔區(qū)域、設(shè)備等的清潔,培養(yǎng)良好工作習(xí)慣 。
8、及時(shí)員工的例會(huì),有責(zé)任提出合理建議及部門領(lǐng)導(dǎo)反饋有關(guān)信息 。
9、負(fù)責(zé)與其他部門的工作協(xié)調(diào),并對(duì)物業(yè)公司日常工作提出檢查處理意見(jiàn) 。
10、做好每日工作日志記錄,未完成的.事項(xiàng)要做好交接,并匯報(bào)給環(huán)境科長(zhǎng),交班事項(xiàng)清楚明確。
11、在每日工作中隨時(shí)督促指導(dǎo)物業(yè)員工,進(jìn)行必要的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)指正,對(duì)違反工作規(guī)定的要嚴(yán)肅處理 。
12、合理安排好即時(shí)分派的工作 。
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職責(zé):
1、線上平臺(tái)全網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)策劃,對(duì)接經(jīng)銷商,負(fù)責(zé)平臺(tái)開(kāi)拓與經(jīng)銷商的溝通協(xié)調(diào)及落地執(zhí)行;
2、業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成狀態(tài)跟進(jìn)和優(yōu)化推廣方案。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,具備兩年及以上電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)淘寶、京東等平臺(tái)的運(yùn)作模式熟悉;
3、具備母嬰類目操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
4、具備主動(dòng)的'談判溝通能力,自主學(xué)習(xí)能力;
5、具備數(shù)據(jù)分析能力,擅長(zhǎng)用數(shù)據(jù)挖掘機(jī)會(huì)點(diǎn)。
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職責(zé):
1、針對(duì)舉報(bào)透明的網(wǎng)站(貼吧、天涯、知乎等),對(duì)負(fù)面輿情進(jìn)行常規(guī)舉報(bào)處理及日常維護(hù)工作;
2、企業(yè)輿情監(jiān)控,負(fù)面信息的實(shí)時(shí)預(yù)警、引導(dǎo)、新聞壓制、協(xié)調(diào)等;
3、熟悉百度、360、bing、神馬、搜狗等搜索規(guī)則,搜索的`關(guān)聯(lián)、屏蔽等相關(guān)工作,提出可行的SEO優(yōu)化方案;
4、利用搜索引擎系統(tǒng)及相關(guān)工具進(jìn)行管理及優(yōu)化工作,評(píng)估關(guān)鍵詞質(zhì)量,提出關(guān)鍵詞優(yōu)化方案。
5、撰寫(xiě)SEO文案,品牌公司品牌詞優(yōu)化,三大搜索引擎首頁(yè)或前三頁(yè)面降低負(fù)面率。提升品牌占位。
任職要求:
1、大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上SEO相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的職業(yè)道德素養(yǎng);熟悉日常辦公軟件運(yùn)用;較強(qiáng)的邏輯思維能力;具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);
4、有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的尤佳。
IT主管崗位的基本職責(zé)11
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)天貓京東總體運(yùn)營(yíng),策劃店鋪及產(chǎn)品推廣方案;
2、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,按月制定合理銷售計(jì)劃,出色完成銷售目標(biāo)并對(duì)實(shí)施效果負(fù)責(zé);
3、精通淘天貓店鋪各推廣渠道的操作及規(guī)則(直通車、鉆展、淘寶客等)對(duì)店鋪投入成本負(fù)責(zé);
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,并能根據(jù)數(shù)據(jù)指標(biāo)有效的改進(jìn)推廣策略、優(yōu)化產(chǎn)品推廣效果;
5、負(fù)責(zé)店鋪各類活動(dòng)的申報(bào),并制定申報(bào)前準(zhǔn)備工作、活動(dòng)期間預(yù)算及預(yù)測(cè)活動(dòng)期間銷售目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)每日店鋪數(shù)據(jù)監(jiān)控與精確分析,并不斷優(yōu)化;
7、熟練京東天貓內(nèi)相關(guān)設(shè)置,并可獨(dú)立操作店鋪相關(guān)輔助軟件。
【任職要求】
1、2-4年及以上淘寶店鋪運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn);
2、有成功打造爆款經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的信息收集、文案撰寫(xiě)和統(tǒng)計(jì)分析能力;
4、能夠熟練操作辦公自動(dòng)化軟件;
5、抗壓能力強(qiáng),具有良好的`溝通能力和協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)精神。
IT主管崗位的基本職責(zé)12
職責(zé):
1、依據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,制定并組織集團(tuán)信息建設(shè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織實(shí)施并落地執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)、管理流程的梳理及優(yōu)化分析,以全面信息建設(shè)來(lái)提高辦公效率;
3、負(fù)責(zé)IT團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、激勵(lì)及考核,IT流程建設(shè)、知識(shí)管理及制度完善;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)的整體信息安全性,編制和完善集團(tuán)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)及信息保密制度,確保集團(tuán)IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的安全、防范及管理;
5、與各部門進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,確保信息的申通和業(yè)務(wù)流程的合理化和高效。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)
2、具備8年以上工作經(jīng)驗(yàn),最少5年大型制造業(yè)CIO全面管理經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉大型企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)的架構(gòu)、運(yùn)作和管理;具備豐富的大型制造業(yè)企業(yè)IT部門管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),包括但不限于ERP、PLM、CRM、MES、內(nèi)部BBS、OA系統(tǒng)、釘釘、知識(shí)管理系統(tǒng)及人力資源管理系統(tǒng)等;
4、對(duì)技術(shù)市場(chǎng)具有一定的敏銳度,能夠從客戶和業(yè)務(wù)的角度來(lái)進(jìn)行技術(shù)實(shí)現(xiàn),并能及時(shí)
5、掌握市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)公司技術(shù)發(fā)展能提供決策性的建議;
6、良好的溝通協(xié)調(diào)和處理問(wèn)題的'能力,具有敬業(yè)的工作素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)管理的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。
IT主管崗位的基本職責(zé)13
職責(zé):
1)業(yè)務(wù)運(yùn)用APP的業(yè)務(wù)起案、開(kāi)發(fā)、運(yùn)用以及新業(yè)務(wù)系統(tǒng)的起案、開(kāi)發(fā)(包含標(biāo)準(zhǔn)軟件);
2)通過(guò)數(shù)據(jù)分析結(jié)果以及關(guān)聯(lián)部門的作業(yè)效率化、業(yè)務(wù)改善的要求,對(duì)系統(tǒng)的改善提案、開(kāi)發(fā);
3)公司內(nèi)web網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)、制作、運(yùn)用;
4)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)(ERP等)的二次開(kāi)發(fā)、日常維護(hù);
5)信息網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)(包含PC、軟件)構(gòu)筑的起案、運(yùn)用、管理;
6)與外部供應(yīng)商協(xié)作維護(hù)和運(yùn)用。
要求:
1)本科學(xué)歷,25~35歲,日語(yǔ)流利;
2)熟練軟件開(kāi)發(fā)基本流程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),熟悉NET、JA、C、C#、c++等常用編程語(yǔ)言中至少一種,并且對(duì)不熟悉的開(kāi)發(fā)語(yǔ)言的具有學(xué)習(xí)熱情;
3)熟悉主流框架,能獨(dú)立在主流框架下設(shè)計(jì)、編程,并精通熟悉HTML、XML等相關(guān)web技術(shù);
4)精通SQL或者Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)技術(shù),熟悉mysql數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)技術(shù);
5)對(duì)需求調(diào)研、式樣書(shū)相關(guān)做成具備較高的.寫(xiě)作能力;
6)對(duì)ERP相關(guān)的各業(yè)務(wù)支援系統(tǒng)有一定的理解力。ERP系統(tǒng)(用友、SAP等)の二次開(kāi)發(fā)和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)
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職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的環(huán)境綠化、清潔衛(wèi)生以及消殺等工作,保證有一個(gè)干凈整潔舒適的環(huán)境,不受污染,達(dá)到國(guó)家的相關(guān)要求,讓業(yè)主和住戶滿意;
2、負(fù)責(zé)外包清潔工作的安排和督辦,按照公司的要求落實(shí);
3、熟悉和遵守國(guó)家有關(guān)清潔衛(wèi)生的法規(guī),懂得處理各種不同的物業(yè)對(duì)環(huán)境的要求;
4、盡力協(xié)調(diào)各部門的工作,積極配合其他部門處理好各種關(guān)于客戶的'投訴事件;
5、負(fù)責(zé)所有關(guān)于清潔衛(wèi)生的統(tǒng)一管理和協(xié)調(diào),并積極配合國(guó)家有關(guān)部門對(duì)清潔衛(wèi)生的各種檢查工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
2、2年以上物業(yè)管理環(huán)境保潔相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的組織及管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的組織及領(lǐng)導(dǎo)能力。
4、具有積極、樂(lè)觀的心態(tài),服從工作安排。
IT主管崗位的基本職責(zé)15
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)落實(shí)保潔部的.日常管理、運(yùn)營(yíng)及實(shí)施已建立的政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序。
2、負(fù)責(zé)部門所屬員工的招聘、培訓(xùn)、日常管理和考核;
3、申請(qǐng)、控制消耗和正確使用物料和設(shè)備;
4、與客戶保持良好關(guān)系,確保所有區(qū)域保持良好清潔度,使客戶滿意。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、年齡40歲左右,身體健康,形象較好;
3、吃苦耐勞,具有服務(wù)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
5、較強(qiáng)的人際溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能身先士卒,帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)。
6、懂財(cái)務(wù),能談小合同。
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