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公司公用車管理制度

　　在快速變化和不斷變革的今天，制度的使用頻率逐漸增多，制度是國家機關、社會團體、企事業(yè)單位，為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序，保證國家各項政策的順利執(zhí)行和各項工作的正常開展，依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導性與約束力的應用文。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的公司公用車管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。

公司公用車管理制度

公司公用車管理制度1

　　第一章總則

　　第一條為加強私車公用管理，提高工作效率，增強企業(yè)凝聚力，制定本規(guī)定。

　　第二條本規(guī)定適用于xxx集團本級及所屬各單位的私車公用管理。

　　第三條本規(guī)定所稱私車公用，是指符合一定條件的人員報經集團總栽批準將其私有車輛用于公務活動。

　　第二章條件及審批程序

　　第四條具備駕駛資格且符合以下條件之一的人員可申請私車公用：

　　一、對本集團有特殊貢獻人員；

　　二、在本集團擔任特殊職務人員；

　　三、確因公務所需經常使用車輛，但所在單位又不能滿足需要的。

　　以上人員中，不包括已實行銷售費用包干的銷售人員及片區(qū)負責人。

　　第五條私車用于公司業(yè)務前，必須事先提出申請，經所在單位主要負責人審核后報集團總裁審批(附私車公用申請表)。申請項目包括：申請人、申請時間、使用目的.、使用時間、使用車輛種類和車輛、人身保險情況等。

　　第六條對于符合私車公用條件且已經集團總裁批準的，應與所在單位簽訂私車公用書面協(xié)議。

　　第三章費用報銷規(guī)定

　　第七條按規(guī)定程序報經批準且同時符合以下條件者，除每月憑過路過橋費和油費發(fā)票報銷往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間四次合理費用外，每月憑過路過橋費和油費發(fā)票額外報銷公務活動費100元。

　　一、已婚職工與其配偶或未成年子女分居兩地。

　　二、工作單位與其配偶或未成年子女常居在不在同一縣(市)。

　　三、工作單位與其配偶或未成年子女常居地之間最近距離不超過xxx公里。

　　每月報銷的往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間的四次合理費用，包括過路過橋費、油費。過路過橋費按往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間最近路途內發(fā)生的費用核報；油費按往返公司與其配偶或未成年子女常居地之間最近路程每公里0.30元核報。

　　已享受本條規(guī)定待遇的，不再報銷與往返公司與其配偶或未成年子女常居地相關的出租車票或其他公交車票。

　　第八條按規(guī)定程序報經批準但不符合第六條規(guī)定條件者，每月憑過路過橋費和油費發(fā)票報銷費用300元。

　　第九條已享受上述第七條、第八條規(guī)定待遇的人員，在其工作單位所在地縣市內出差，不再派用公車，也不再報銷出租車票或其他公交車票。

　　第十條已享受上述第七條、第八條規(guī)定待遇的人員，因公去單位所在地縣(市)外出差的，原則上應乘坐公共汽車或火車。確需借用其私車時，只準報銷過路過橋費和油費，油費按每公里0.30元核報，其他費用不予報銷。

　　第十一條每月報銷費用一次，具體時間由所在單位自定。報銷時應填寫《私車公用費用報銷單》并附上相應發(fā)票后規(guī)定程序報銷。

　　第四章法律責任及其他

　　第十二條私車公用車輛必須向車輛所在地車管部門辦理強制保險和任意保險，按規(guī)定交納養(yǎng)路費等，辦理一切規(guī)費所需支出由車主自負。

　　第十三條因私車公用而發(fā)生的交通責任事故，本集團及其所在單位不承擔任何責任。與交通事故相關的其它費用(如事故處理費、車輛維修費等)，由車主自理。

　　第五章附則

　　第十四條集團對私車公用的歸口管理部門為集團辦公室，各單位對私車公用的歸口管理部門為各公司辦公室。私車公用費用報銷的審核部門為各單位財務部。

　　第十五條本暫行規(guī)定自xx年1月1日起試行。

公司公用車管理制度2

　　一、前言

　　隨著社會的發(fā)展和企業(yè)的壯大，許多公司都會配備自己的公務車隊，以方便員工的工作出行需求。然而，公車管理制度的完善與落地執(zhí)行成為公司規(guī)范管理的重要一環(huán)。本文旨在分析公司公用車管理制度的必要性，并提出一些具體措施和建議，以幫助公司更好地管理和利用公車資源。

　　二、公司公車管理制度的必要性

　　1.高效利用公車資源：企業(yè)是以利益最大化為目標的組織，對公車資源的高效利用顯得尤為重要。制定公車管理制度可以合理安排公車的使用和調度，避免了資源的浪費和濫用，提高了企業(yè)的運作效率。

　　2.彰顯公平公正：公車是企業(yè)的共有財產，必須嚴格遵循公平公正的原則進行使用和分配。管理制度的建立可以規(guī)范公車的調撥和使用方式，避免了資源不合理的分配和私人化的.亂象，維護了公司內部的公平正義。

　　3.促進員工團結合作：公車管理制度的規(guī)范執(zhí)行，可以增強員工的整體意識和集體榮譽感。所有員工都會意識到公司公車資源是大家共同擁有的，應該共同維護和管理，促進了團結合作和共同發(fā)展的心態(tài)。

　　三、公司公車管理制度的具體措施和建議

　　1.購置和維護決策：公司應根據實際需要確定購置和維護公車的標準和規(guī)范。在購置公車時要堅持實用性原則，避免盲目追求豪華和奢侈，確保公車種類和數量與公司的業(yè)務需求相匹配。同時，建立健全的維護制度，定期進行車輛保養(yǎng)和檢查，確保公車的安全可靠。

　　2.使用和分配原則：制定公車使用和分配原則，明確公車的使用范圍和用途，避免個人化的使用需求和濫用公車資源。建議采用公車申請制度，對員工出行需求進行審核和審批，以確保公車使用的合理性和科學性。同時，根據不同部門和崗位的需求，制定公車資源的合理分配方案，確保公平公正。 3.公車使用記錄和監(jiān)督管理：建立公車使用記錄制度，對每輛公車的使用情況進行詳細記錄和統(tǒng)計。記錄應包括使用時間、地點、人員、用途等信息，以便于后續(xù)的審批和監(jiān)督。公司應成立專門的公車管理部門或委托專業(yè)機構進行公車使用的監(jiān)督和管理，及時發(fā)現和處理違規(guī)行為，確保公車資源的正當使用。 4.獎懲機制建立：對公車使用中的違規(guī)和不當行為，公司應建立相應的獎懲機制，以激勵和規(guī)范員工的行為。對于優(yōu)秀的公車使用典范可以給予獎勵和表彰，對于違規(guī)使用公車的行為應進行嚴肅處理和糾正，確保制度的權威性和執(zhí)行力。 5.審計和效果評估：公司應定期對公車使用情況進行審計和效果評估，以了解公車制度的執(zhí)行情況和效果，并及時修改和完善制度。通過定期的審計，可以發(fā)現制度執(zhí)行中的問題和不足，并采取相應的措施加以改進，提高公車資源的管理效能。

　　四、結語

　　公司公用車管理制度的建立和執(zhí)行對于企業(yè)的規(guī)范化管理具有重要意義。通過合理利用公車資源、維護公平公正、促進員工團結等方面的措施和建議，公司可以更好地管理和利用公車資源，提高工作效率，增強企業(yè)的運營競爭力。在實踐中，公司應根據自身的實際情況進行具體的制度制定和完善，并通過不斷的監(jiān)督和調整，確保公車管理制度能夠落地生效，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展做出貢獻

公司公用車管理制度3

　　總則

　　第一條隨著公司的不斷發(fā)展，辦公區(qū)域也隨之擴大，而公共交通又無法完全滿足公務出行的需要。為提高辦事效率，公司針對因公務外出需要員工使用私人車輛的情況，對私車公用的員工進行一定的費用補償，特制定本規(guī)定。

　　第一章私車公用的申請及費用報銷程序

　　第二條私車公用的申請、審核及批準：

　　1、公務外出應首先向辦公室申請使用公司的公務車輛，在公司公務車輛無法提供時，可申請私車公用。

　　2、私車公用時，必須事先填寫《私車公用申請及行駛記錄表》（附表）中的“私車公用申請”部分，經審核批準后方可外出。

　　3、往返里程500公里、

　　2天以內的私車公用申請由分管副總審核批準，超出的由總經理審批。

　　4、所有私車公用的申請及費用審核均需要報辦公室備查。

　　第三條私車公用費用的報銷方式：采用先用車后結算的方式，每季度為一個結算周期，在次季度的10日內按照《私車公用申請及行駛記錄表》算出的金額經本部門登記，報辦公室備查后，按報銷程序審核報銷。

　　第三章私車公用費用報銷項目、計算方式及標準

　　第四條費用報銷項目及計算方法

　　1、針對車輛的排量不同給予相應的'補助，具體參照下表：排量（l）1、6及以下1、6—1、8（含）1、8—2、0（含）2、0—2、5（含）2、5以上油補（l/100km）車補（元/5000km）注：市區(qū)內按標準油耗的1、5倍計算。

　　2、私車公用期間產生的停車費、路橋費據實憑發(fā)票報銷，燃油費按核定金額后附燃油發(fā)票報銷。

　　3、里程數計算標準：以實際記錄的里程數為基準，并以百度地圖的駕車模式自動計算出行車起止地點的里程數為參考，如超出參考數10%以上的需作出書面解釋并附到報銷單后面。

　　4、當私車公用車輛因公業(yè)務累計超過行駛里程5000公里時，公司負擔報銷更換機油和機油濾清器費用一次，當因公業(yè)務累計行駛里程達到10000公里時公司負擔報銷更換機油、機油濾清器和空氣濾清器費用一次，數據清零。

　　5、以上私車公用相關費用以部門為單位進行統(tǒng)計，每季度統(tǒng)一報銷一次并計入部門費用成本。第五章關于私車公用的管理。

　　第六條員工在執(zhí)行公司指派任務并自愿使用私人產權車輛者為私車公用行為，員工在規(guī)定時間駕車上、下班的行為，不屬于私車公用的情形。

　　第七條員工須及時填寫《私車公用申請及行駛記錄表》，經相關程序批準后方可外出。

　　第八條員工每次因公務外出，須按照《私車公用申請及行駛記錄表》的內容及時地認真做好記錄，不準弄虛作假欺瞞公司，否則不予報銷相關費用。

　　第九條員工的私車公用車輛，須自行確保駕駛證、車輛行駛證、車輛保險（含第三者責任險和駕乘險）等相關手續(xù)齊全并始終在有效期限內，隨車攜帶備查，否則由此產生的一切后果均由本人自行承擔。上述所需證件的維護費用由車輛所有人自行承擔。

　　第十條私車公用車輛的駕駛人員必須嚴格遵守車輛管理條例和交通法律法規(guī)，對于違反交通法律法規(guī)的相關處罰和造成的一切損失均由駕駛員本人承擔。

　　第十一條員工須及時對車輛日常維護及保養(yǎng)，確保車況良好，不得疲勞駕車或在汽車安全技術性能有問題時駕車。

　　第十二條申請私車公用的員工因公外出發(fā)生交通事故的，所造成的一切損失由責任人承擔相應的賠償，公司不承擔任何責任。

　　私車公用申請及行駛記錄表車牌號：申請日期用車時間行程起止起—止小計駕駛人：

　　部門：行駛里程參考里程申請審核分管副總辦公室總經理路橋費時間：年費用停車費燃油費小計月日備注合計填表人：合計

公司公用車管理制度4

　　一、目的

　　隨著公司業(yè)務發(fā)展，為提高辦事效率，針對員工因公務外出需要使用私人車輛的情況，特制定本規(guī)定。

　　二、適用范圍

　　本規(guī)定所稱私車公用是指符合一定條件的公司人員，報經公司批準將其私有車輛用于公司公務活動，并與公司簽訂《員工私車公用協(xié)議書》者、

　　三、申請條件及審批程序

　　1、員工必須確保私車保險齊備、車況良好，本人實際駕齡超過1年且在交警部門未有主要嚴重責任事故記錄，方可申請私車外出用于公司業(yè)務。

　　2、員工確因公務需要臨時使用私車外出時，必須事先填寫《私車公用申請表及行駛記錄表》中的“私車公用申請”部分，經由分管領導審核批準后方可外出。

　　3、外出時，拍攝起始及返回公里數發(fā)送在公司微信工作群，用車結束后員工本人填寫行駛記錄，經由分管領導審批后方可交予財務報銷。如公里數遺漏拍攝，則以百度地圖駕車模式下最少時間狀態(tài)計算里程。

　　四、私車公用費用報銷項目及標準

　　1、私車公用車輛的維護費、修理費、年檢費、保險費均由車主本人承擔、

　　2、私車公用里程補貼按照１元/公里的標準進行補貼，正常的過橋過路費、停車費等據實憑發(fā)票公司報銷。

　　3、私車公用補貼費用需要以正規(guī)的燃油發(fā)票作為報銷憑據。燃油發(fā)票僅作為事件憑證，票面金額不作為報銷金額，具體報銷金額以實際公里數為準。

　　4、私車公用所有報銷單據不得以其他憑證核銷或變相沖抵。

　　5、每月15日報銷上月費用，報銷費用由財務統(tǒng)一支付、

　　五、關于私車公用的`管理

　　1、員工每次因公務外出，需按照《私車公用申請及行駛記錄表》的內容及時地做好記錄，不準弄虛作假，否則不予報銷相關費用、

　　2、員工非公務用車或將私車擅自借予他人而造成的所有損失，由員工本人自行承擔。

　　3、員工的私車公用車輛，須自行確保駕駛證、車輛行駛證、車輛保險等車輛管理及交管部門備查所需的證件及相關手續(xù)齊全并始終在有效期限內，否則由此產生的一切后果均由本人自行承擔。

　　4、私車公用員工必須自覺遵守交通規(guī)則，服從交通部門的指揮和檢查，維護交通秩序，文明駕車，確保行車安全、

　　5、私車公用員工必須嚴格遵守車輛管理和交通法律法規(guī)，對于違反交通法律法規(guī)的相關處罰和造成的一切損失均由員工本人承擔、

　　六、附則

　　本規(guī)定自201８年8月1日期實行，本規(guī)定最終解釋權歸公司所有，以上條款未盡之事，作個案處理，并會根據公司發(fā)展不斷修訂和完善。

　　附：《私車公用申請表及行駛記錄表》、《員工私車公用協(xié)議書》

公司公用車管理制度5

　　隨著公司的發(fā)展壯大，快節(jié)奏的辦事效率提高，交通工具已成為現代化企業(yè)辦事、交流、聯(lián)系工作的'象征，員工自有汽車不斷增加，進一步加快了社會發(fā)展步伐，為了體現公司人性管理，對員工私車公用制定以下管理辦法：

　　一、私車公用范圍及管理：

　　1、公司各職能中心、分公司經理級別以上的員工和特殊崗位的員工，因工作需要，由本人提出申請，報企管中心審定，經公司批準后，按私車公用給予一定經濟補助。

　　2、私有車輛必須是各種手續(xù)完備、安全性能良好，確保行車安全，正常使用。

　　3、批準的私車公用，在工作時間或工作需要時，必須保證用車。如個人有事暫時不能用車，必須向公司企管中心申報。

　　4、私有車輛駕駛人員必須嚴格遵守市車輛管理和交通法規(guī)，對于違反交通法規(guī)的罰款和造成的一切損失由本人承擔。

　　二、車輛相關費用補助：

　　1、對于私車公用的汽車，公司承擔年度本車輛的審檢費、道橋費、養(yǎng)路費。在每年審驗車輛后，憑交費發(fā)票，經公司車管部門審核，常務副總審批后，財務中心給予報銷。對于不滿一年的私車公用的三項費用，按使用月數給予補助。

　　2、汽車所需燃料，視具體情況核定月補助400~800元燃料費。財務中心按照企管中心提供的員工姓名和車輛牌照號碼，按月辦理供油卡發(fā)給本人。

　　三、本辦法的管理權和解釋權歸公司企管中心。本辦法從20xx年開始執(zhí)行。

公司公用車管理制度6

　　為了規(guī)范公司公用車的使用和管理，提高公車資源的利用效率，公司應建立健全的公車管理制度。下面提出一些建議，供公司參考：

　　1.公車使用范圍明確：公司應明確公車的使用范圍，并規(guī)定只有特定職位的員工才能使用公車。這樣可以避免公車被濫用或私自使用。同時，公司應明確公車使用的目的，僅限于公務活動，并禁止私人使用公車。

　　2.公車使用流程規(guī)范：公司應明確公車的使用流程，包括申請、審批、使用和歸還等環(huán)節(jié)。員工需要提前向上級提交公車使用申請，并經過嚴格的審批程序后方可使用。同時，公司應要求員工在使用公車前簽訂使用承諾書，明確使用規(guī)定及責任。

　　3.公車使用記錄完整：公司應要求員工對公車的使用進行詳細的記錄，包括使用時間、地點、人員、用途等信息。這樣可以方便后續(xù)的審批和監(jiān)督，及時發(fā)現和處理違規(guī)行為。同時，公司可以考慮使用電子記錄方式，提高記錄的準確性和可追溯性。

　　4.公車使用監(jiān)督和管理：公司應成立專門的公車管理部門或委托專業(yè)機構進行公車使用的監(jiān)督和管理。該部門或機構應定期對公車使用情況進行檢查和審計，及時發(fā)現和處理違規(guī)行為。同時，公司可以采用GPS定位等技術手段對公車進行實時監(jiān)控，確保公車資源的正當使用。

　　5.建立獎懲機制：公司應建立相應的獎懲機制，對公車使用中的違規(guī)和不當行為給予相應的獎勵或處罰。對于優(yōu)秀的公車使用典范，可以給予獎勵和表彰，以激勵員工合理使用公車；對于違規(guī)使用公車的行為，應進行嚴肅處理和糾正，確保制度的權威性和執(zhí)行力。

　　6.審計和效果評估：公司應定期對公車使用情況進行審計和效果評估。通過審計，可以了解公車制度的執(zhí)行情況和效果，并及時修改和完善制度。效果評估可以幫助公司發(fā)現制度執(zhí)行中的問題和不足，并采取相應的措施加以改進，提高公車資源的管理效能。

　　四、結語

　　公司公用車管理制度的建立和執(zhí)行對于企業(yè)的規(guī)范化管理具有重要意義。通過合理利用公車資源、維護公平公正、促進員工團結等措施和建議，公司可以更好地管理和利用公車資源，提高工作效率，增強企業(yè)的運營競爭力。在實踐中，公司應根據自身的實際情況進行具體的制度制定和完善，并通過不斷的監(jiān)督和調整，確保公車管理制度能夠落地生效，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展做出貢獻

　　總體而言，公司公用車管理制度的建立和執(zhí)行對于企業(yè)的規(guī)范化管理具有重要意義。通過合理利用公車資源、維護公平公正、促進員工團結等措施和建議，公司可以更好地管理和利用公車資源，提高工作效率，增強企業(yè)的運營競爭力。在實踐中，公司應根據自身的實際情況進行具體的制度制定和完善，并通過不斷的監(jiān)督和調整，確保公車管理制度能夠落地生效，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展做出貢獻。

　　首先，建立和完善公司公用車管理制度是保障公車資源的合理利用和防止濫用的基礎。通過明確公車使用的`范圍、條件和限制，制定詳細的公車使用規(guī)定，可以有效地規(guī)范公車的使用行為，避免公車被濫用或私用，確保公車資源能夠為企業(yè)的正常運營服務。

　　其次，加強公車使用的監(jiān)督和審計是保障公用車管理制度執(zhí)行的重要手段。公司可以建立專門的部門或崗位負責公車的監(jiān)督和審計工作，定期對公車使用情況進行檢查和審計，及時發(fā)現和處理違規(guī)行為。同時，公司可以采用GPS定位等技術手段對公車進行實時監(jiān)控，確保公車資源的正當使用。

　　此外，公司應建立相應的獎懲機制，對公車使用中的違規(guī)和不當行為給予相應的獎勵或處罰。對于優(yōu)秀的公車使用典范，可以給予獎勵和表彰，以激勵員工合理使用公車；對于違規(guī)使用公車的行為，應進行嚴肅處理和糾正，確保制度的權威性和執(zhí)行力。

　　最后，公司應定期對公車使用情況進行審計和效果評估。通過審計，可以了解公車制度的執(zhí)行情況和效果，并及時修改和完善制度。效果評估可以幫助公司發(fā)現制度執(zhí)行中的問題和不足，并采取相應的措施加以改進，提高公車資源的管理效能。

　　總體而言，公司公用車管理制度的建立和執(zhí)行是一項重要的管理工作。通過合理利用公車資源、維護公平公正、促進員工團結等措施和建議，公司可以更好地管理和利用公車資源，提高工作效率，增強企業(yè)的運營競爭力。在實踐中，公司應根據自身的實際情況進行具體的制度制定和完善，并通過不斷的監(jiān)督和調整，確保公車管理制度能夠落地生效，為公司的穩(wěn)定和發(fā)展做出貢獻

公司公用車管理制度7

　　根據公司經營情況，方便員工外出辦公，允許員工開私車辦公事，為了進一步規(guī)范私車公用行為，特制定本管理辦法：

　　1、私車公用的概念：上班時間內，經公司相關部門審核同意，用私車辦理公事的行為。

　　2、根據公司需要，有私車公用的'，應與公司簽訂《私車公用租賃協(xié)議》。明確雙方的權利和義務。

　　3、私車公用時，由公司行政部開具《私車公用審批單》，報銷人每月憑《私車公用審批單》計算公里數，按每公里數給予補貼。憑加油費發(fā)票報銷，過路過橋費具實報銷。費用報銷按公司正常費用報銷流程和手續(xù)辦理審批和簽報。

　　4、行車費用。公司補貼行車費用，所有私車公用的補貼標準為0、8元/公里，經審核匯總后在次月工資中統(tǒng)一發(fā)放。

　　5、私車公用的所有車輛都必須投保車輛保險，由車主交納，如交強險、商業(yè)險等。

　　6、罰款。交通違規(guī)處罰款及車損維修費用由車主本人負擔。

　　7、其它車輛費用。車輛年檢、維修費、車輛購置稅、折舊費等由車主交納。

　　6、意外事故的處理。發(fā)生事故后，車主應作應急處理，迅速報案并及時聯(lián)系公司行政部。車輛事故賠償費和修理費由車主本人負擔。

　　7、本規(guī)定從20xx年10月x日頒布實施，本規(guī)定解釋權屬行政人事部。

公司公用車管理制度8

　　一、目的

　　為滿足公司車輛資源，提高工作效率，為加強私車公用的管理，根據公司有關管理制度，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本規(guī)定所稱私車公用，是指符合一定條件的人員報經公司總經理批準將其私有車輛用于公司公務活動。適用于公司高級管理人員，及經公司審批確認符合一定條件的工作人員。

　　三、申請條件及審批程序

　　1、擁有私人汽車且符合開放的職位、汽車保險齊備、駕齡超過1年并且在交警部門未有主要責任事故記錄的`員工，方可申請私人汽車部分用于公司業(yè)務。員工用私車從事公司業(yè)務時，不得再使用公司業(yè)務用車。

　　2、確因公司業(yè)務車輛資源存在不足，車輛臨時調度不開，或辦理業(yè)務時間緊迫；

　　3、對本公司擔任特殊職務人員，經常外出辦事；

　　4、車輛行駛證、駕駛證、車牌、保險單（全保）等各種證件應齊全。

　　5、符合上述條件的員工，在完全自愿的情況下填報《私車公用申請單》，并提供汽車行駛證、駕駛證和保險單據等復印件（每年提供一次即可，作為備案），至少提前1個工作日報準申請，列明去向、申請人、車牌號、隨行人員、申請時間、使用目的、使用時間、使用車輛種類、人身保險情況等相關事宜。填寫完整后提交部門經理同意，送辦公室審核，再經公司總經理或副總經理審批同意后，方可私車公用，辦理有關手續(xù)后，享受公司私車公用待遇。

　　6、符合上述條件的且已經公司總經理批準的，應與公司簽訂《私車公用書面協(xié)議》，規(guī)定相關權利和義務。

　　四、報銷標準

　　1、車輛的維護費和修理費、年檢費、保險費均由車主本人承擔。

　　2、行車具體根據《私車公用申請單》每月累算。

　　3、每月月末報銷費用一次，報銷時應填寫《私車公用費用報銷單》并附上相應發(fā)票后規(guī)定程序報銷。報銷費用由財務統(tǒng)一支付。

　　4、過橋費、停車費根據應公外出實報實銷，交通違章罰款單據不得核銷或變相沖抵。

　　5、享受補貼的員工，不再享受公司任何形式的交通補貼。

　　6、費用報銷標準

　　方案一：按實耗油量計算私車公用補助，油價以廊坊市價為主。汽車排量1.3以下（含1.3）1.3—2.0 2.0以上（含2.0）油耗標準8升/每百公里10升/每百公里12升/每百公里在未使用公司加油卡出外辦公時所耗油費補助計算方式為：里程數x油耗標準x廊坊市汽油價格

　　本費用含車輛在因公外出使用過程中造成的無形損耗。

　　方案二：區(qū)分汽車排量標準，按里程補貼基數計算私車公用補助。汽車排量1.3以下（含1.3）1.3—2.0 2.0以上（含2.0）里程補貼標準0.1元/每公里0.08元/每公里0.05元/每公里補助標準：里程補貼標準x里程數

　　本費用含車輛在因公外出使用過程中造成的無形損耗。