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后勤管理工作制度
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，制度對(duì)人們來(lái)說越來(lái)越重要，制度是國(guó)家法律、法令、政策的具體化，是人們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編為大家整理的后勤管理工作制度，希望對(duì)大家有所幫助。
后勤管理工作制度1
1、 后勤保衛(wèi)與醫(yī)療救助應(yīng)急協(xié)調(diào)組由行政工作部、安全監(jiān)察部、生活服務(wù)中心、生產(chǎn)技術(shù)部、保衛(wèi)部和工會(huì)組成，其職責(zé)是：在公司抗震救災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)系統(tǒng)各單位的醫(yī)療救助、交通車輛的調(diào)動(dòng)和災(zāi)區(qū)的治安保衛(wèi)工作。
2、 當(dāng)進(jìn)入臨震應(yīng)急期后，按照抗震救災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組的指示，做好醫(yī)療救護(hù)和交通車輛調(diào)動(dòng)的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。
3、 當(dāng)發(fā)生較大或重大地震災(zāi)害后，立即了解系統(tǒng)各單位人員傷亡情況和后勤生活設(shè)施的受損情況，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。醫(yī)療救護(hù)隊(duì)根據(jù)系統(tǒng)各單位人員傷亡情況，按照公司抗震救災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組的命令，及時(shí)趕赴災(zāi)區(qū)，會(huì)同當(dāng)?shù)蒯t(yī)院進(jìn)行醫(yī)療救護(hù)工作。公司所有交通車輛處于應(yīng)急狀態(tài)隨時(shí)聽從調(diào)令。協(xié)組震區(qū)做好治安保衛(wèi)工作，保證供電設(shè)施的安全。隨同公司領(lǐng)導(dǎo)在24小時(shí)內(nèi)趕赴地震災(zāi)區(qū)，慰問受災(zāi)的.職工，現(xiàn)場(chǎng)指揮和協(xié)調(diào)抗震救災(zāi)和恢復(fù)供電工作。
4、 當(dāng)發(fā)生造成特別重大地震災(zāi)害后，立即了解系統(tǒng)各單位人員傷亡情況和后勤生活設(shè)施的受損情況，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。按照公司抗震救災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組的命令，調(diào)集系醫(yī)療救護(hù)用品及時(shí)趕赴災(zāi)區(qū)，會(huì)同當(dāng)?shù)蒯t(yī)院進(jìn)行醫(yī)療救護(hù)工作。指揮和協(xié)調(diào)震區(qū)系統(tǒng)各單位的醫(yī)療救護(hù)工作。公司所有交通車輛及系統(tǒng)各單位的交通車輛處于應(yīng)急狀態(tài)隨時(shí)聽從調(diào)令。協(xié)助震區(qū)系統(tǒng)做好治安保衛(wèi)工作，保證供電設(shè)施的安全。做好調(diào)集系統(tǒng)各單位保衛(wèi)人員奔赴災(zāi)區(qū)協(xié)助做好治安保衛(wèi)工作的準(zhǔn)備。隨同公司領(lǐng)導(dǎo)盡快趕赴地震災(zāi)區(qū)，慰問受災(zāi)的職工，現(xiàn)場(chǎng)指揮和協(xié)調(diào)抗震救災(zāi)和恢復(fù)供電工作，力爭(zhēng)將損失降到最低。
后勤管理工作制度2
一、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)用品的采購(gòu)，管理和供應(yīng)工作。
二、做好房產(chǎn)、教學(xué)設(shè)備、課桌椅、水電、電話的管理工作，搞好教學(xué)設(shè)備、各類用品及道路、圍墻的維修、添置、更新工作。
三、負(fù)責(zé)校園壞境的凈化、美化、綠化、香化等校容、校貌管理工作，改善學(xué)習(xí)、生活、工作的壞境，創(chuàng)設(shè)優(yōu)良的育人壞境。
四、做好學(xué)校固定資產(chǎn)和行政辦公用品的購(gòu)置、分配和管理工作，實(shí)行責(zé)任制。對(duì)學(xué)校的用水、用電、用紙等要規(guī)定制度、嚴(yán)格管理；完善必要的'公物使用、出借等登記手續(xù)，執(zhí)行公物損壞、丟失報(bào)告制度和賠償制度并督促有關(guān)人員及時(shí)補(bǔ)給、維修，保證正常教學(xué)供應(yīng)。
五、協(xié)助學(xué)校抓好安全工作，訂好措施，落實(shí)人頭，定期檢查，及時(shí)消除不安全因素，做好維護(hù)、防盜、防火等工作。
六、為教學(xué)準(zhǔn)備好必需的教學(xué)設(shè)備、用品、體育、衛(wèi)生等器材，為教學(xué)提供快捷、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
七、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，合理使用各項(xiàng)資費(fèi)，嚴(yán)格控制開支，堅(jiān)決執(zhí)行主管部門關(guān)于學(xué)校收費(fèi)管理的各項(xiàng)要求，把好財(cái)務(wù)采購(gòu)申請(qǐng)關(guān)。
八、負(fù)責(zé)有關(guān)對(duì)外事物的聯(lián)系、洽談，辦理并簽訂有關(guān)合同、協(xié)議等，建立各種資料文檔。
后勤管理工作制度3
一、認(rèn)真及時(shí)做好藥品供應(yīng)計(jì)劃，做到不短缺、不積壓，保證臨床用藥。
二、認(rèn)真履行入庫(kù)驗(yàn)收手續(xù)，發(fā)現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量問題，應(yīng)查明原因，及時(shí)更正退換，凡偽劣、變質(zhì)、失效藥品應(yīng)拒絕入庫(kù)。
三、藥品應(yīng)按其性質(zhì)分類保管，排放整齊，保持清潔，注意藥庫(kù)的溫度、濕度、通風(fēng)、光線等，防止藥品蟲蛀、鼠咬、發(fā)霉、變質(zhì)，保證用藥安全有效。
四、麻、毒、劇藥和貴重藥品應(yīng)依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)庫(kù)、保管和領(lǐng)發(fā)。
五、庫(kù)管人員要經(jīng)常與調(diào)劑、采購(gòu)人員聯(lián)系介紹庫(kù)存藥品情況。做好銷存統(tǒng)計(jì)工作，堅(jiān)持季度清點(diǎn)，做到賬物相符。
六、非特殊情況，藥庫(kù)不得憑處方直接發(fā)藥。
七、藥庫(kù)門窗應(yīng)注意關(guān)鎖，嚴(yán)禁吸煙，防止火災(zāi)和失竊。其他人員不得進(jìn)入藥庫(kù)。
后勤管理工作制度4
一、目的：為臨床一線服務(wù)，做好各項(xiàng)管理和服務(wù)工作。
二、適用范圍：后勤處服務(wù)于全院各科室
三、定義：無(wú)
四、職責(zé)：保證醫(yī)療工作的順利開展。
五、標(biāo)準(zhǔn)：
�。ㄒ唬┰谥鞴茉洪L(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下實(shí)施分層負(fù)責(zé)，確保全院后勤保障工作順利進(jìn)行。
�。ǘ┖笄诠芾硖幑ぷ魅藛T樹立“以病人為中心 ，為臨床一線服務(wù)”的指導(dǎo)思想，分工負(fù)責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同提高。
�。ㄈ﹪�(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，廉潔自律，求真務(wù)實(shí)。
�。ㄋ模┱莆蘸笄谔幍�.工作重點(diǎn)，明確各班組的職責(zé)范圍，全面做好后勤保障工作，確保醫(yī)療工作的順利進(jìn)行。
�。ㄎ澹┒ㄆ谙驴剖以儐柡笄诒Ｕ锨闆r，深入各班組檢查了解所規(guī)定的工作項(xiàng)目是否落實(shí)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。
�。┨幚磲t(yī)院工作中發(fā)生的各類有關(guān)后勤保障方面的問題，做好節(jié)能、降耗、減排工作。堅(jiān)持下巡、下修、下收、下送等上門服務(wù)工作。
�。ㄆ撸﹫�(jiān)持安全教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做到理論與實(shí)際工作相結(jié)合。
�。ò耍┓䦶尼t(yī)院整體安排，完成醫(yī)院交辦的各種臨時(shí)性事務(wù)和各項(xiàng)急、難、險(xiǎn)、重等任務(wù)。
（九）每月召開一次科室例會(huì)，傳達(dá)院例會(huì)精神，聽取各班組的工作匯報(bào)，總結(jié)近期工作，布置下階段任務(wù)。重要工作應(yīng)通過科例會(huì)討論決定并請(qǐng)示主管院長(zhǎng)。
�。ㄊ┱J(rèn)真做好各項(xiàng)后勤供應(yīng)和服務(wù)工作，服從調(diào)度，聽從指揮，嚴(yán)格執(zhí)行后
勤處各種應(yīng)急預(yù)案，每年至少要組織一次水、電、氣等后勤保障應(yīng)急預(yù)案的演練，并要對(duì)演練有效果評(píng)價(jià)和改進(jìn)措施。不準(zhǔn)以任何借口拒絕執(zhí)行工作任務(wù)。發(fā)生情況及時(shí)解決，不準(zhǔn)延誤醫(yī)院工作正常運(yùn)行。
�。ㄊ唬┘訌�(qiáng)和落實(shí)后勤處各項(xiàng)值班制度，做好法定節(jié)假日的后勤供應(yīng)、故障維修、服務(wù)及安全生產(chǎn)等工作。
(十二)遵守物資管理規(guī)定，愛護(hù)公物，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，做到不遲到不早退，不擅離職守，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度.
（十三）根據(jù)工作情況及時(shí)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)提出工作建議和后勤工作新的措施。
六、流程圖：無(wú)
七、表單及用物設(shè)備：無(wú)
八、相關(guān)文件：無(wú)
后勤管理工作制度5
一、每星期進(jìn)行定期的集中學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照學(xué)校布置的學(xué)習(xí)內(nèi)容與要求，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。
二、不定期召開處務(wù)會(huì)議和全處性的工作會(huì)議，總結(jié)上月的工作成效，安排布置本月的工作。
三、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念和效率意識(shí)。
四、每天上下班自覺進(jìn)行考勤登記，外出辦事要事先請(qǐng)示，事后匯報(bào)辦事結(jié)果。工作中要肯動(dòng)腦筋，嚴(yán)格遵照工作程序辦事，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，真正實(shí)現(xiàn)管理有制度、工作有目標(biāo)、服務(wù)有規(guī)范、獎(jiǎng)懲有章程。
五、各科室必須在初做好全的工作計(jì)劃，合理進(jìn)行分工負(fù)責(zé)，并定期進(jìn)行工作小結(jié)，末對(duì)全工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)。
六、各科室月末通報(bào)當(dāng)月的工作計(jì)劃完成情況，力爭(zhēng)做到當(dāng)月工作當(dāng)月清，不拖泥帶水，不留尾巴，使工作見成效。
七、各科室根據(jù)學(xué)校、處的要求，定期召開科務(wù)會(huì)，貫徹上級(jí)布置的`各項(xiàng)任務(wù)，安排好科室的工作，檢查崗位職責(zé)的執(zhí)行和各項(xiàng)工作指標(biāo)完成的情況，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，睜差距，研究搞好科室工作的具體措施。
八、加大后勤社會(huì)化改革力度，努力處理好改革過程中的各種新矛盾、新問題，實(shí)現(xiàn)管理模式、運(yùn)行機(jī)制的轉(zhuǎn)變。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)協(xié)議，認(rèn)真對(duì)后勤服務(wù)公司的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。建立各種監(jiān)控、檢查、驗(yàn)收、評(píng)估機(jī)制，使各項(xiàng)工作有規(guī)可循、有法可依，杜絕工作中的盲目性和隨意性。增強(qiáng)工作的計(jì)劃性、可操作性和透明度、民主化。
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