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駕駛員績(jī)效考核

時(shí)間:2022-05-18 09:34:09 績(jī)效考核 我要投稿
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駕駛員績(jī)效考核

考核時(shí)間:

考評(píng)目標(biāo)

考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

考評(píng)結(jié)果

1、負(fù)責(zé)校車和小車的駕駛工作

嚴(yán)格按交通法規(guī)安全行車,差錯(cuò)為0;出現(xiàn)罰單1次扣100元,以此類推。

2、負(fù)責(zé)校車和小車的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作

嚴(yán)格執(zhí)行《校車使用管理制度》和《小車使用管理制度》,出現(xiàn)差錯(cuò)1次或有效投訴1次扣10元,以此類推。

3、負(fù)責(zé)各類車輛年審、手續(xù)辦理等工作;

按照規(guī)定時(shí)間辦理學(xué)校車輛和領(lǐng)導(dǎo)小車的年審及各類手續(xù),出現(xiàn)并錯(cuò)1次或有效投訴1次扣10元,以此類推。

4、負(fù)責(zé)填寫校車和小車的運(yùn)行記錄;

出車前有申請(qǐng),返回后有記錄,未申請(qǐng)或是無(wú)記錄1次扣10元,以此類推。

5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)私車市內(nèi)公務(wù)活動(dòng)的填報(bào)、報(bào)銷工作

每月最后1個(gè)工作日前填報(bào)結(jié)算,出現(xiàn)差錯(cuò)1次或有效投訴1次扣10元,以此類推。

6、《綜合治理目標(biāo)》

辦公場(chǎng)所無(wú)易燃易爆物品;下班后已切斷一切電源;無(wú)取暖器、

電壺等;無(wú)火災(zāi)隱患;下班后已反鎖門、關(guān)窗;重要物品有專人保管登記;無(wú)不良電話、電腦信息記錄;差錯(cuò)1次或有效投訴1次扣10元,以此類推。

7、《6S管理目標(biāo)》及《節(jié)約型校園目標(biāo)》

辦公室整潔;“首問負(fù)責(zé)制”;文明禮貌;儀表端莊大方;資源共享;積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng);電腦資料安全;關(guān)水;無(wú)私裝各種電器;無(wú)電話閑聊、浪費(fèi)紙張、其他浪費(fèi)行為;

8、體系知識(shí)考核及對(duì)辦學(xué)理念的熟知情況

按照崗位說明書中應(yīng)知、應(yīng)會(huì)、應(yīng)精的要求進(jìn)行抽查。差錯(cuò)1次

或有效投訴1次扣10元,以此類推。

9、書寫工作日志情況

每天堅(jiān)持記工作日志(特殊情況除外)。差錯(cuò)1次或有效投訴1

次扣10元,以此類推。

10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作

按時(shí)按質(zhì)完成。出現(xiàn)1次差錯(cuò)扣10元。以此類推。

統(tǒng)計(jì)本月扣罰情況

駕駛員安全績(jī)效考核方案

總則

一、為了規(guī)范駕駛員日常車輛使用、車輛駕駛、LNG裝卸的安全相關(guān)行為,避免安全、交通事故的發(fā)生,提高駕駛員安全素質(zhì),特制訂關(guān)于駕駛員安全績(jī)效考核的方案;

二、本方案采取扣分制,總分值10分,一個(gè)月為一個(gè)考核周期;

三、本方案分為司機(jī)行為、車輛使用違規(guī)兩種類別進(jìn)行考核,司機(jī)行為類只對(duì)違反規(guī)定的司機(jī)扣分,車輛使用類對(duì)車組的兩個(gè)司機(jī)同時(shí)扣分;

四、駕駛員在一個(gè)考核周期內(nèi)違規(guī)被扣所達(dá)到的分值,公司按以下方法進(jìn)行處理:

1.  10分

辭退

2.  8分

調(diào)為備用駕駛員,重新進(jìn)行技能考核并接受為期15天的安全培訓(xùn)

3.  5分

接受7天的安全培訓(xùn)并檢討

4.  3分

警告

五、駕駛員在考核周期內(nèi)被扣的分值未達(dá)到10分的接受處理后在下個(gè)月清零,有其他特殊項(xiàng)目被扣的分值不予消除;

考核標(biāo)準(zhǔn)

2  陸氣運(yùn)輸

六、一次扣除1分的違規(guī)項(xiàng)目如下:

Ø  司機(jī)行為類

1. 車輛行駛在普通道路時(shí)速超過60碼,高速公路時(shí)速超過80碼;

2. 車輛發(fā)生交通事故不承擔(dān)責(zé)任;

3. 司機(jī)駕駛證、危險(xiǎn)品從業(yè)資格證、押運(yùn)證沒有按期審驗(yàn)仍在駕駛車輛;

Ø  車輛使用類

1. 車輛槽罐安全附件沒有按期檢驗(yàn);

2. 車輛安全勞保防護(hù)用品不全;

3. 車輛喇叭、雨刷器、停車三角牌、滅火器、導(dǎo)除靜電帶不齊全或失效;

4. 車輛燈光失效或信號(hào)燈罩有泥污;

5. 車輛駕駛室臟亂差;

6. 不按規(guī)定提交車輛自檢表;

7. 車輛返回基地不按規(guī)定停放;

七、一次扣除2分的違規(guī)項(xiàng)目如下:

Ø  司機(jī)行為類

1.車輛行駛在普通道路時(shí)速超過70碼,高速公路時(shí)速超過90碼;

2.車輛行駛違反道路禁行標(biāo)志強(qiáng)行通過或行駛公司禁止通行的危險(xiǎn)路段;

3.車輛進(jìn)站裝卸不按規(guī)定穿戴使用安全勞保用品;

4.車輛進(jìn)站裝卸攜帶火機(jī)、手機(jī)等火源;

5.車輛行駛中不按車道行駛、壓線或變道操作不規(guī)范;

6.車輛行駛中通過隧道、雨霧天氣不按規(guī)定使用燈光;

7.車輛在道路停車不按規(guī)定及時(shí)使用安全警告設(shè)施;

8.車輛行經(jīng)沒有信號(hào)燈的路口不減速觀察;

9.車輛行駛中不使用安全帶或使用電話;

10.車輛行駛中被追尾;

11.車輛發(fā)生交通事故承擔(dān)次要或同等責(zé)任;

Ø  車輛使用類

1.車輛安全帶損壞不能正常使用;

2.車輛外部危險(xiǎn)品標(biāo)志、標(biāo)示、反光貼缺失或被泥污遮擋;

3.車輛槽罐壓力表、液位表、安全閥、緊急切斷閥、截止閥失效或損壞沒有上報(bào);

4.車輛連續(xù)行駛超過5小時(shí)未休息或停車換人;

5.在不允許的區(qū)域進(jìn)行槽罐排壓操作;

八、一次扣除5分的違規(guī)項(xiàng)目

Ø  司機(jī)行為類

1.車輛行駛在普通道路時(shí)速超過80碼,高速公路時(shí)速超過100碼;

2.酒后駕駛車輛或進(jìn)站;

3.闖紅燈;

4.站內(nèi)吸煙或使用電話;

5.站內(nèi)發(fā)生碰撞事故;

6.車輛發(fā)生交通事故承擔(dān)主要責(zé)任;

Ø  車輛使用類

1.倒車事故;

2.車輛停放被追尾;

3.在LNG運(yùn)輸途中不注意觀察發(fā)生泄露事故;

4.拖頭鞍座和掛車柱銷的安全鎖沒正常到位;

5.私自改裝車輛原有設(shè)施;

6.故意破壞GPS、VDR設(shè)備;

九、一次性扣除10分的違規(guī)項(xiàng)目

Ø  司機(jī)行為類

1.車輛行駛中普通道路時(shí)速超過90碼,高速公路時(shí)速超過105碼;

2.車輛發(fā)生交通事故逃逸或承擔(dān)全部責(zé)任;

Ø  車輛使用類

1.利用車輛發(fā)動(dòng)機(jī)燃燒天然氣進(jìn)行節(jié)油操作;

2.不使用空氣濾芯或柴油粗濾、細(xì)濾;

2  海氣運(yùn)輸

十、大鵬‘零容忍’政策:

1.不按規(guī)定速度行駛,明顯超速;

2.駕駛車輛時(shí)打電話;

3. 站內(nèi)或車內(nèi)吸煙;

4. 攜帶火機(jī)、手機(jī)等火源進(jìn)站裝車;

5.工作過程中飲酒、吸毒;

6.工作過程中攜帶武器槍械或管制刀具;

十一、大鵬‘一次機(jī)會(huì)’政策:

1.運(yùn)輸過程中未系安全帶;

2.在站內(nèi)搶道或超車;

十二、涉及大鵬安全管理政策被通報(bào)處理的駕駛員,同時(shí)在當(dāng)月安全績(jī)效考核中記錄扣分,‘一次機(jī)會(huì)’政策5分,‘零容忍’政策10分;

十三、大鵬違規(guī)的扣分記錄在每個(gè)月的績(jī)效考核記錄中不予消分,一直向后累積;

其它

十四、事故扣分不包含公司對(duì)駕駛員發(fā)生交通事故執(zhí)行的其它處罰,同時(shí)相應(yīng)的考核扣分在每個(gè)月不予消分,累計(jì)到12個(gè)月后消分;

十五、駕駛員季度安全綜合表現(xiàn)獎(jiǎng)中的安全獎(jiǎng)部分根據(jù)司機(jī)安全績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放,季度扣分平均達(dá)到3分的駕駛員發(fā)放50%,達(dá)到5分的發(fā)放20%,達(dá)到8分的不予發(fā)放;

十六、對(duì)一次違規(guī)中涉及其它多項(xiàng)違規(guī)項(xiàng)目的情況,安全績(jī)效考核扣分按標(biāo)準(zhǔn)一并執(zhí)行;

十七、車輛使用類違規(guī)在安技部要求改正期限內(nèi)仍未自行糾正的,在原來(lái)扣分的基礎(chǔ)上加上所扣分?jǐn)?shù)的2倍進(jìn)行重復(fù)記錄;

十八、車組兩名司機(jī)拒不承認(rèn)或推諉行為類違規(guī)事實(shí),公司按車輛使用類規(guī)則對(duì)兩名司機(jī)分別扣分;

十九、本方案如有未盡事項(xiàng)公司將進(jìn)行修改另行通知,同時(shí)具有解釋權(quán);

二十、本方案從20XX年 5月1日開始執(zhí)行,在實(shí)施前仍執(zhí)行公司原來(lái)相關(guān)的安全管理規(guī)定。

注:查看本文相關(guān)詳情請(qǐng)搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索駕駛員績(jī)效考核。

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