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教師半日活動(dòng)總結(jié)反思
2014年6月12日，是一個(gè)特別的日子，離開(kāi)教學(xué)一線已有五年多的我，又來(lái)到了孩子們的中間給他們上課。五年的時(shí)間說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)，說(shuō)短不短，現(xiàn)在對(duì)我來(lái)說(shuō)，有了對(duì)《綱要》的不斷領(lǐng)悟，有了對(duì)教學(xué)的不斷感悟，有了對(duì)同伴互助的不斷認(rèn)識(shí)……
反思，是教師以自己的教學(xué)活動(dòng)過(guò)程為思考對(duì)象，從自己的實(shí)際教學(xué)活動(dòng)出發(fā)，發(fā)現(xiàn)、分析其中的問(wèn)題，并通過(guò)教師之間的合作討論來(lái)探求改進(jìn)教學(xué)的重要途徑。它是一種用來(lái)提高自身的業(yè)務(wù)，改進(jìn)教學(xué)實(shí)踐的學(xué)習(xí)方式，不斷對(duì)自己的教育實(shí)踐深入反思，積極探索與解決教育實(shí)踐中的一系列問(wèn)題�，F(xiàn)在就幼教半日活動(dòng)展示進(jìn)行反思：
一、創(chuàng)新教研工作，促進(jìn)專業(yè)發(fā)展
（一）半日活動(dòng)內(nèi)容安排有大班科學(xué)活動(dòng)《各種各樣的馕》說(shuō)課、教學(xué)展示、教研活動(dòng)、業(yè)務(wù)園長(zhǎng)教研反思。
（二）說(shuō)課活動(dòng)：結(jié)合本學(xué)期說(shuō)課系列活動(dòng)，教研員在備課基礎(chǔ)上，于授課之前面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、同行主要用口頭語(yǔ)言講解活動(dòng)設(shè)想及其依據(jù)，將教材理解、教法及學(xué)法設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化為“具體活動(dòng)”，體現(xiàn)教研員將學(xué)習(xí)教育理論和鉆研課堂教學(xué)相結(jié)合。
（三）教學(xué)展示：為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了教與學(xué)的方式，從環(huán)境創(chuàng)設(shè)、材料投放、教學(xué)設(shè)計(jì)體現(xiàn)各領(lǐng)域內(nèi)容的滲透，根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)，提供不同的材料促進(jìn)每個(gè)幼兒發(fā)展。
（四）教研活動(dòng)討論：1、結(jié)合《綱要》，區(qū)域材料的投放，促進(jìn)幼兒哪些發(fā)展？2、小組認(rèn)為還可以創(chuàng)設(shè)哪些區(qū)域，投放什么材料？
以片區(qū)、小組形式，讓每個(gè)人發(fā)出自己的聲音。
（五）業(yè)務(wù)園長(zhǎng)教研反思：業(yè)務(wù)園長(zhǎng)是教學(xué)研究中具體的執(zhí)行者和指導(dǎo)者，為提高教研實(shí)效性，本學(xué)期教研計(jì)劃提出，業(yè)務(wù)園長(zhǎng)要隨時(shí)進(jìn)行教研反思，以便指導(dǎo)教師。在這次交流過(guò)程中，達(dá)到相互學(xué)習(xí)，共同提高。
二、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題
（一）對(duì)幼兒的原有水平了解不夠，因此，應(yīng)緊緊圍繞了解馕的種類，投放不同的材料，創(chuàng)設(shè)不同的區(qū)域，促進(jìn)每個(gè)幼兒發(fā)展。
（二）教研活動(dòng)，由于教師的理解水平不同，出現(xiàn)有的小組教師能圍繞現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行討論，比如：創(chuàng)設(shè)拼圖區(qū)域等，有的小組教師以主題活動(dòng)進(jìn)行討論。
（三）業(yè)務(wù)園長(zhǎng)對(duì)教研的反思還需深刻理解，交流日常工作中，教研開(kāi)展以及對(duì)教師指導(dǎo)的點(diǎn)滴感悟和體會(huì)。
通過(guò)半日活動(dòng)，感受到幼兒園領(lǐng)導(dǎo)和教師們的關(guān)愛(ài)、支持和幫助，這也是我不斷努力地動(dòng)力，在今后的工作中，不斷摸索和創(chuàng)新教研方式和方法，促進(jìn)我區(qū)幼兒園發(fā)展、教師發(fā)展、自我發(fā)展。
附:書寫年終總結(jié)黃金秘笈
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來(lái)的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來(lái)，希望能給各位同仁以啟迪。
要點(diǎn)一:篇幅要夠長(zhǎng)
辛辛苦苦干了一年，業(yè)績(jī)?nèi)绾�，關(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。如有字?jǐn)?shù)限制還好，可以照“封頂值”去寫。如果沒(méi)有字?jǐn)?shù)限制可就有點(diǎn)麻煩了，要留心打聽(tīng)一下其它同級(jí)單位的篇幅有多長(zhǎng)，如此有了參照物，才可“彈無(wú)虛發(fā)”。否則悶頭傻寫半天，洋洋灑灑15頁(yè)，殊不知人家寫了20頁(yè)，在氣勢(shì)上立馬矮了一截，豈不是前功盡棄?
要想做到篇幅長(zhǎng)，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上，盡量拉大行間距，但不可太過(guò)，否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺(jué)。
要點(diǎn)二:套話不可少
如開(kāi)頭必是“時(shí)光荏苒，2004年很快就要過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面”。
中間贅述業(yè)績(jī)的段落中，不時(shí)要有“收到了很好的效果”、“受到了領(lǐng)導(dǎo)職工的好評(píng)和歡迎”、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語(yǔ)……
所謂“總結(jié)”，不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn)，還要總結(jié)缺點(diǎn)，否則會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺(jué)，但只可輕描淡寫一帶而過(guò)。較為恰當(dāng)?shù)某煽?jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1，否則把自己批駁得一無(wú)是處，還能有飯碗嗎?
要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來(lái)訪者”、“節(jié)約了多少開(kāi)支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁(yè)”等等。
但切記“數(shù)字是枯燥的”，應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線圖、餅形圖、條形圖等種種直觀、可視的圖表。這樣做的好處有三:第一，成績(jī)一目了然，看著那高高聳立的圓柱、一嘯沖天的曲線，相信自己也感到非常得意;第二，對(duì)比強(qiáng)烈，做圖時(shí)拉一些對(duì)自己有利的歷史數(shù)據(jù)、平均數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)來(lái)墊背，紅花還得綠葉扶嘛!第三，紙面上，一個(gè)圖表至少相當(dāng)于千把字，你還用為字?jǐn)?shù)太少而發(fā)愁嗎?
要點(diǎn)四:用好序列號(hào)
序列號(hào)的最大好處是可以一句話拆成好幾句說(shuō)，還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
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