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違紀(jì)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
為進(jìn)一步加大反腐倡廉的監(jiān)督力度，拓寬監(jiān)督渠道，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握法官及其他工作人員違法違紀(jì)線索，確保公平、公正、廉潔執(zhí)法，特制定本制度。
第一條 本院法官及其他工作人員有下列行為之一的，案件當(dāng)事人及社會(huì)各界人士可以舉報(bào)：
（1）索取、接受當(dāng)事人及其親屬、訴訟代理人、請(qǐng)托人的宴請(qǐng)、禮品或錢物的；
（2）在委托拍賣、評(píng)估、鑒定和審計(jì)中有弄虛作假行為的；
（3）承辦具有回避情形案件的；
（4）泄露審判機(jī)密的；
（5）為律師介紹案件或?yàn)楫?dāng)事人介紹律師收取好處的；
第二條 舉報(bào)采用實(shí)名制。由院紀(jì)檢組、監(jiān)察室負(fù)責(zé)接待舉報(bào)者書(shū)面或口頭舉報(bào)，并負(fù)責(zé)發(fā)放獎(jiǎng)金。
第三條 經(jīng)本院紀(jì)檢、監(jiān)察部門查證屬實(shí)的，根據(jù)事件情節(jié)的嚴(yán)重程度，分別給予200元—3000元獎(jiǎng)勵(lì)。發(fā)給舉報(bào)人的獎(jiǎng)金由違法違紀(jì)行為人負(fù)擔(dān)。
第四條 院紀(jì)檢組、監(jiān)察室為舉報(bào)者保密。
第五條 院內(nèi)制作《靈臺(tái)縣人民法院違法違紀(jì)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)告知書(shū)》，在審查立案環(huán)節(jié)隨同案卷材料一并送達(dá)當(dāng)事人。
第六條 本制度自2015年7月1日起執(zhí)行。
舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度暫行規(guī)定
一目的
為了打擊企業(yè)經(jīng)濟(jì)、治安犯罪，共同營(yíng)造安全、有序、節(jié)約環(huán)保的生產(chǎn)、生活環(huán)境，創(chuàng)造良好的企業(yè)氛圍，提高廣大職工的法律意識(shí)，保護(hù)自己切身的合法利益和公司財(cái)物不受侵害.為了規(guī)范企業(yè)內(nèi)部治安保衛(wèi)工作，保護(hù)員工人身、財(cái)產(chǎn)安全和公司公共財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)公司的工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和科研秩序，根據(jù)工業(yè)城具體情況和實(shí)際需要，特制定本制度。
二范圍
本制度適用于集團(tuán)公司及工業(yè)城子公司,內(nèi)容主要是工業(yè)城公共治安安全隱患舉報(bào)和職工違紀(jì)違法行為舉報(bào)兩個(gè)方面.
三意義
為調(diào)動(dòng)廣大職工參與工業(yè)城治安環(huán)境集中整治活動(dòng)的積極性，鼓勵(lì)檢舉揭發(fā)違法違紀(jì)行為，倡導(dǎo)每一位員工講友善、講團(tuán)結(jié)、顧集體、講效率、杜絕浪費(fèi)、愛(ài)惜公司財(cái)物。以主人翁的姿態(tài)，以高度的社會(huì)責(zé)任感、滿腔的熱情，共同創(chuàng)造安定有序、團(tuán)結(jié)友善的企業(yè)環(huán)境，讓安穩(wěn)的企業(yè)成為我們財(cái)富累進(jìn)的動(dòng)力,實(shí)行有獎(jiǎng)舉報(bào)制度，對(duì)舉報(bào)犯罪線索的人員予以獎(jiǎng)勵(lì)。
四原則
（1）內(nèi)部治安保衛(wèi)工作貫徹預(yù)防為主、認(rèn)真負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全的原則。（2）遏制和減少領(lǐng)導(dǎo)干部貪污賄賂、挪用公-款等職務(wù)違紀(jì)行為的發(fā)生，樹(shù)立法制意識(shí)、廉潔意識(shí)和良好職業(yè)道德，增強(qiáng)拒腐防變的能力。五總則
1.治安保衛(wèi)部門(保安部)：主要負(fù)責(zé)工業(yè)城內(nèi)部的的治安、保護(hù)員工人身和公司公共財(cái)產(chǎn)的安全，維護(hù)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序、綜合治理方面的具體管理工作，負(fù)責(zé)治安舉報(bào)具體事宜,
2.行政紀(jì)檢部門：各行政中心/部門（車間、科室）負(fù)責(zé)人：具體負(fù)責(zé)其內(nèi)部人員的工作紀(jì)律作風(fēng)管理及督促內(nèi)部管理人員的廉政工作，負(fù)責(zé)舉報(bào)具體事宜(具體聯(lián)系電話及負(fù)責(zé)人待上級(jí)指示)
六細(xì)則
(1)工業(yè)城公共治安安全隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
1.凡在工業(yè)城內(nèi)參加生活、工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和科研的人員，均有權(quán)力和義務(wù)參與工業(yè)城公共治安安全隱患舉報(bào)工作。 2.保安人員主要工作是預(yù)防和消除治安災(zāi)害事故，預(yù)防和制止違法犯罪，檢查和消除安全隱患，維護(hù)本企業(yè)內(nèi)部安全與穩(wěn)定。廣大職工對(duì)保安人員工作可以監(jiān)督與投訴。3.受理發(fā)生在本企業(yè)有關(guān)危害治安(民事糾紛)尚不夠治安管理處罰的行為。 4.受理職工對(duì)危害企業(yè)安全和工業(yè)城公共安全(危險(xiǎn)作業(yè)、保護(hù)措施不全等)行為的舉報(bào)或投訴。 5.對(duì)人為破壞公司財(cái)物諸如破壞宿舍財(cái)物、辦公材料等行為舉報(bào)。
6.對(duì)企業(yè)生產(chǎn)、銷售、儲(chǔ)存、運(yùn)輸和使用易燃、易爆、劇毒、放射性物品的責(zé)任人不明確行為的舉報(bào)。
7.對(duì)工業(yè)城職工之間發(fā)生的毆打、侮辱、敲詐、搶劫等侵犯人身權(quán)利的行為舉報(bào)。
8.對(duì)企業(yè)制訂的各項(xiàng)安全防范措施(防火、防盜、防暴、防破壞、防泄密等的安全設(shè)施或技術(shù)防范裝置)發(fā)現(xiàn)存在安全隱患,及時(shí)舉報(bào)。
9.對(duì)妨礙、擾亂正常生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)秩序，損毀企業(yè)財(cái)產(chǎn)，侵害企業(yè)管理人員或其他職工人身安全的行為人進(jìn)行舉報(bào)。
10.受理對(duì)工業(yè)城已經(jīng)發(fā)生的治安事件掌握信息材料,或提供重要線索的舉報(bào)事宜。
11.發(fā)現(xiàn)危害國(guó)-家-安-全或社會(huì)犯罪分子，必須立即舉報(bào)。 12.對(duì)其他違規(guī)行為諸如賭博、醉酒鬧-事等的舉報(bào)。(2)職工違紀(jì)違法行為舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度
13.受理管理人員不執(zhí)行國(guó)-家-安-全生產(chǎn)方針政策和安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的決定、命令、指示的行為舉報(bào)。
14. 對(duì)管理人員利用職務(wù)之便，以“公司”和“組織”的名義，在為本公司、本部門經(jīng)濟(jì)效益作貢獻(xiàn)的偽裝下，大肆貪財(cái)掠物的行為進(jìn)行舉報(bào)。
15.對(duì)職工,不論職位高低,索取他人財(cái)物，或者非法收受他人財(cái)物，為他人謀取利益的以及有接受供應(yīng)商、合作單位的禮品、錢物、宴請(qǐng)等行為進(jìn)行舉報(bào)。
16.對(duì)管理人員利用職務(wù)的便利條件侵占、挪用公-款克扣職工工資虛假財(cái)務(wù)收支等行為進(jìn)行舉報(bào)。
17．對(duì)利用職權(quán)或者職務(wù)上的影響，違反公司規(guī)定為個(gè)人和親友謀取私利進(jìn)行舉報(bào)。
18．對(duì)利用職權(quán)或者職務(wù)上的便利進(jìn)行受賄、行賄、介紹賄賂、私分罰沒(méi)財(cái)物等行為進(jìn)行舉報(bào)
19．對(duì)責(zé)任人員發(fā)現(xiàn)存在重大安全隱患，未按規(guī)定采取措施，導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故發(fā)生的行為進(jìn)行舉報(bào)。
20．對(duì)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故負(fù)責(zé)人瞞報(bào)、謊報(bào)、拖延不報(bào)，或者組織、參與瞞報(bào)、謊報(bào)、拖延不報(bào)的行為進(jìn)行舉報(bào)。
21．對(duì)在事故調(diào)查處理時(shí)，濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的行為進(jìn)行舉報(bào)；
22．對(duì)生產(chǎn)安全事故的防范、報(bào)告、應(yīng)急救援有其他失職、瀆職行為進(jìn)行舉報(bào)。
23.其他貪污賄賂、挪用公-款等職務(wù)違紀(jì)違法行為的舉報(bào)。
七獎(jiǎng)罰原則
1.獎(jiǎng)勵(lì)金額:根據(jù)舉報(bào)人所舉報(bào)的案件性質(zhì)、類別、提供的線索價(jià)值分級(jí)報(bào)告公司上級(jí)給予獎(jiǎng)勵(lì)：（1）舉報(bào)的盜竊案經(jīng)查證屬實(shí)直接破案的獎(jiǎng)勵(lì)( )元至( )元，直接抓獲盜竊案的嫌疑人獎(jiǎng)勵(lì)( )萬(wàn)元至( )萬(wàn)元。（2）舉報(bào)的職工利用職務(wù)之便犯罪線索查證屬實(shí)的獎(jiǎng)勵(lì)( )元至( )元。（3）舉報(bào)的重大傷害搶劫、破壞公共設(shè)施、泄漏公司秘密等的案件線索經(jīng)調(diào)查直接破案的獎(jiǎng)勵(lì)( )元至( )元。（4）舉報(bào)的一般違紀(jì)違規(guī)等侵事實(shí)線索，經(jīng)調(diào)查直接受行政處罰的獎(jiǎng)勵(lì)( )至( )元；其他一般案件線索獎(jiǎng)勵(lì)( )元至( )元。（5）重大侵財(cái)型案件和其他重大案件的線索舉報(bào)，經(jīng)查證直接破案的獎(jiǎng)勵(lì)( )至( )元。（6）舉報(bào)逃犯線索或直接抓獲逃犯的由公安部門按作案類別和級(jí)別給予獎(jiǎng)勵(lì)。(7)若舉報(bào)人對(duì)上述事實(shí)捏造或無(wú)中生有經(jīng)查證屬實(shí)視情況予以行政處罰.2.獎(jiǎng)金兌現(xiàn)對(duì)廣大職工舉報(bào)的線索，受理部門在受理舉報(bào)之日起( )個(gè)工作日內(nèi)由查證負(fù)責(zé)部門將查證情況通知舉報(bào)人。獎(jiǎng)勵(lì)一般在案件破獲、查處或逃犯抓獲( )日內(nèi)進(jìn)行。公司財(cái)務(wù)部門將根據(jù)舉報(bào)人指定銀行賬號(hào)支付獎(jiǎng)金，結(jié)發(fā)工資時(shí)打入帳號(hào).并將獎(jiǎng)勵(lì)通知單送達(dá)舉報(bào)人.扣罰方式雷同上述獎(jiǎng)勵(lì)方式.
八附則
1.治安舉報(bào)方式舉報(bào)人可以采用公開(kāi)或匿名方式舉報(bào)。匿名舉報(bào)的，舉報(bào)人可使用不超過(guò)6位阿拉伯?dāng)?shù)字組成的密碼為本人代碼，保安部負(fù)責(zé)人對(duì)密碼采取保密措施。保安部分別在辦公室設(shè)立統(tǒng)一舉報(bào)電話和信箱。（1）電話舉報(bào)。舉報(bào)聯(lián)系電話:0758-3633110或0758-3633185胡榮黨(隊(duì)長(zhǎng))15992302249潘斗應(yīng)(副隊(duì)長(zhǎng)) 13432454588李廣波(副隊(duì)長(zhǎng))13536965721 (分公司內(nèi)保是否也要列入) （2）信件舉報(bào)。投遞信件信封上要注名“案件舉報(bào)”字樣。（3）當(dāng)面舉報(bào)。舉報(bào)人自愿當(dāng)面舉報(bào)的，可以直接到保安部舉報(bào)治安事件線索。受理部門在接到舉報(bào)線索后將詳細(xì)登記舉報(bào)內(nèi)容，并告知舉報(bào)線索編號(hào)，以便查詢和領(lǐng)獎(jiǎng)。2. 職務(wù)違紀(jì)違法舉報(bào)方式舉報(bào)人可以采用公開(kāi)或匿名方式舉報(bào)。匿名舉報(bào)的，舉報(bào)人可使用不超過(guò)6位阿拉伯?dāng)?shù)字組成的密碼為本人代碼，受理部門負(fù)責(zé)人對(duì)密碼采取保密措施。( )部門分別在辦公室設(shè)立統(tǒng)一舉報(bào)電話和信箱。（1）電話舉報(bào)。舉報(bào)聯(lián)系電話()（2）信件舉報(bào)。投遞信件信封上要注名“案件舉報(bào)”字樣。（3）當(dāng)面舉報(bào)。舉報(bào)人自愿當(dāng)面舉報(bào)的，可以直接到( )部門舉報(bào)線索。受理部門在接到舉報(bào)線索后將詳細(xì)登記舉報(bào)內(nèi)容，并告知舉報(bào)線索編號(hào)，以便查詢和領(lǐng)獎(jiǎng)。
集團(tuán)直屬部門設(shè)立舉報(bào)電話。其中，保安部：0758-3633110（受理關(guān)于工業(yè)城公共治安安全隱患舉報(bào)）；物業(yè)部：0758－（）（受理關(guān)于――――的舉報(bào)）、（）部：（受理關(guān)于―――的舉報(bào)）；（）部：（受理關(guān)于―――的舉報(bào)）（）部：（受理關(guān)于―――的舉報(bào)）
以上暫行規(guī)定最終解釋權(quán)歸集團(tuán)行政部
行政部派專人負(fù)責(zé)監(jiān)督有獎(jiǎng)舉報(bào)制度落實(shí)情況，受理職工投訴。監(jiān)督電話：
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