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統(tǒng)籌共建和黨內(nèi)關(guān)愛活動(dòng)情況總結(jié)
“建立健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，關(guān)心和愛護(hù)基層干部、老黨員、生活困難黨員”，這是黨的十七大提出的一項(xiàng)重要要求，是在新階段構(gòu)建統(tǒng)籌基層黨建新格局不可缺少的環(huán)節(jié)，也是新時(shí)期深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的新要求和加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)。對(duì)此，高新區(qū)企業(yè)黨委結(jié)合實(shí)際，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，積極探索，著力打造了富有特色的一系列統(tǒng)籌共建活動(dòng)。
一、統(tǒng)籌優(yōu)勢(shì)資源，努力搞好結(jié)對(duì)幫扶工作。高新區(qū)企業(yè)目前大約有職工30多萬(wàn)名，因此需要幫扶的對(duì)象也較多。針對(duì)這一特點(diǎn)，高新區(qū)黨委做了如下部署：一是建立黨員結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制。積極探索和建立各種形式的定期交流、幫扶互助的結(jié)對(duì)聯(lián)系機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的吸引力和凝聚力。二是建立黨員分類幫扶機(jī)制。分類建立老黨員、貧困黨員、下崗失業(yè)黨員、流動(dòng)黨員等信息庫(kù)，針對(duì)不同黨員的需求采取不同的幫扶措施實(shí)施救助，使黨員堅(jiān)定信心、走出困境，不斷增強(qiáng)發(fā)展的能力和本領(lǐng)。三是建立項(xiàng)目幫扶機(jī)制。積極整合項(xiàng)目資源，有重點(diǎn)、有針對(duì)性地對(duì)綜合素質(zhì)高、帶動(dòng)能力較強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ蟮狞h員實(shí)行項(xiàng)目?jī)A斜、集中扶持，從而把建立健全黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制落到實(shí)處。四是 1
落實(shí)幫扶資金。多措并舉，成立“黨員互助基金”用于資助生活困難、年老、孤寡、殘疾的黨員。
二、強(qiáng)化思想，宣傳引導(dǎo)，努力健全黨內(nèi)激勵(lì)機(jī)制。一是健全政治激勵(lì)機(jī)制。充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民-主，推行黨務(wù)公開，保障黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的權(quán)利。二是適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)激勵(lì)。發(fā)動(dòng)高新區(qū)企業(yè)黨委所轄企業(yè)黨組織，針對(duì)黨建工作突出的先進(jìn)集體和個(gè)人，采取設(shè)立黨建工作創(chuàng)新成果獎(jiǎng)等辦法予以相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。三是注重精神激勵(lì)。認(rèn)真開展優(yōu)秀共-產(chǎn)-黨員評(píng)選表彰，激發(fā)黨員的榮譽(yù)感。加強(qiáng)優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡的宣傳，培養(yǎng)廣大黨員積極向上的精神風(fēng)貌。同時(shí)定期表彰一批先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者，宣傳一批先進(jìn)典型。四是健全典型激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)各種有效的形式，廣泛開展先進(jìn)典型學(xué)習(xí)尤其是企業(yè)內(nèi)部的先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)，使廣大黨員職工“學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)”。
三、著眼實(shí)效，努力健全長(zhǎng)效機(jī)制。一是建立健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。把黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶工作納入各級(jí)黨組織的工作目標(biāo)，狠抓工作落實(shí)。同時(shí)，教育引導(dǎo)企業(yè)的黨員干部率先垂范，把扶貧幫困作為己任，帶頭開展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，以示范引導(dǎo)，帶動(dòng)全社會(huì)共同關(guān)心幫助弱勢(shì)群體。二是建立聯(lián)席會(huì)議制度。組織相關(guān)部門成立幫扶工作聯(lián)席會(huì)，研究幫扶工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題，制定對(duì)策和措施， 2
強(qiáng)化職責(zé)，形成工作合力。三是完善社會(huì)扶助體系。整合和積極引導(dǎo)社會(huì)幫扶資源進(jìn)行幫扶，把幫扶困難黨員放在幫助困難群眾的大局中去思考，將困難黨員與困難群眾一道納入整個(gè)社會(huì)保障體系。
高新區(qū)企業(yè)黨委在探索建立關(guān)愛幫助黨員機(jī)制的實(shí)踐活動(dòng)中，還因地制宜，嚴(yán)格把握原則要求，以普遍關(guān)愛與重點(diǎn)幫扶相結(jié)合、解決思想問(wèn)題與解決具體困難相結(jié)合、保障享受權(quán)利與督促履行義務(wù)相結(jié)合、關(guān)愛幫助黨員與關(guān)愛幫助群眾相結(jié)合為落腳點(diǎn)，全力做好關(guān)愛和幫助黨員的工作。今后，企業(yè)黨委還將繼續(xù)努力，為我市建設(shè)全省黨建工作最佳實(shí)踐區(qū)，為把新區(qū)打造代表無(wú)錫現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平的“東方硅谷”作貢獻(xiàn)。為全面開創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)平臺(tái)建設(shè)新局面，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。
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附:書寫年終總結(jié)黃金秘笈
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時(shí)候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來(lái)的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來(lái)，希望能給各位同仁以啟迪。
要點(diǎn)一:篇幅要夠長(zhǎng)
辛辛苦苦干了一年，業(yè)績(jī)?nèi)绾�，關(guān)鍵就看這“總結(jié)”的分量。如有字?jǐn)?shù)限制還好，可以照“封頂值”去寫。如果沒(méi)有字?jǐn)?shù)限制可就有點(diǎn)麻煩了，要留心打聽一下其它同級(jí)單位的篇幅有多長(zhǎng)，如此有了參照物，才可“彈無(wú)虛發(fā)”。否則悶頭傻寫半天，洋洋灑灑15頁(yè)，殊不知人家寫了20頁(yè)，在氣勢(shì)上立馬矮了一截，豈不是前功盡棄?
要想做到篇幅長(zhǎng)，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上，盡量拉大行間距，但不可太過(guò)，否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺。
要點(diǎn)二:套話不可少
如開頭必是“時(shí)光荏苒，2004年很快就要過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個(gè)工作新局面”。
中間贅述業(yè)績(jī)的段落中，不時(shí)要有“收到了很好的效果”、“受到了領(lǐng)導(dǎo)職工的好評(píng)和歡迎”、“邁上了一個(gè)新高度”、“又上了一個(gè)新臺(tái)階”等肯定性話語(yǔ)……
所謂“總結(jié)”，不僅要總結(jié)優(yōu)點(diǎn)，還要總結(jié)缺點(diǎn)，否則會(huì)給人一種華而不實(shí)的感覺，但只可輕描淡寫一帶而過(guò)。較為恰當(dāng)?shù)某煽?jī)優(yōu)缺點(diǎn)篇幅比例是10:1，否則把自己批駁得一無(wú)是處，還能有飯碗嗎?
要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來(lái)訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫材料多少頁(yè)”等等。
但切記“數(shù)字是枯燥的”，應(yīng)該把數(shù)據(jù)做成折線圖、餅形圖、條形圖等種種直觀、可視的圖表。這樣做的好處有三:第一，成績(jī)一目了然，看著那高高聳立的圓柱、一嘯沖天的曲線，相信自己也感到非常得意;第二，對(duì)比強(qiáng)烈，做圖時(shí)拉一些對(duì)自己有利的歷史數(shù)據(jù)、平均數(shù)據(jù)、行業(yè)數(shù)據(jù)來(lái)墊背，紅花還得綠葉扶嘛!第三，紙面上，一個(gè)圖表至少相當(dāng)于千把字，你還用為字?jǐn)?shù)太少而發(fā)愁嗎?
要點(diǎn)四:用好序列號(hào)
序列號(hào)的最大好處是可以一句話拆成好幾句說(shuō)，還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
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