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培訓(xùn)師的職業(yè)素養(yǎng)
職業(yè)素養(yǎng)是人類(lèi)在社會(huì)活動(dòng)中需要遵守的行為規(guī)范。個(gè)體行為的總合構(gòu)成了自身的職業(yè)素養(yǎng)，職業(yè)素養(yǎng)是內(nèi)涵，個(gè)體行為是外在表象。以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)師的職業(yè)素養(yǎng)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
培訓(xùn)師的職業(yè)素養(yǎng)
最近由于培訓(xùn)中遭遇瓶頸，刻意翻閱了一些關(guān)于教育方面的書(shū)籍，這是我第一次看此類(lèi)的書(shū)籍，也是我第一次從一個(gè)教師的角度來(lái)審視自己，從中發(fā)現(xiàn)了一些自認(rèn)為作為培訓(xùn)師所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)，簡(jiǎn)單寫(xiě)寫(xiě)，勿論對(duì)錯(cuò)，與各位同仁共勉！
作為一名拓展培訓(xùn)師，首先應(yīng)該給自己一個(gè)定位，雖然我們?cè)谂嘤?xùn)中一直強(qiáng)調(diào)自己不是老師，學(xué)員是自己的老師，但是從個(gè)人的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)來(lái)看，在參加培訓(xùn)的學(xué)員中大部分都把你當(dāng)作老師看待，由于拓展培訓(xùn)的特殊化，甚至有部分學(xué)員對(duì)培訓(xùn)師產(chǎn)生盲目的崇拜，由此，我想把自己定位為一個(gè)老師其實(shí)并不過(guò)分，既如此，那么作為自己就應(yīng)當(dāng)以一個(gè)老師的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己！
老師的標(biāo)準(zhǔn)是什么？
1、博愛(ài)
2、博學(xué)
3、平常
4、自律
愛(ài)是教師職業(yè)精神的核心，愛(ài)是教師職業(yè)精神的升華！
培訓(xùn)師每次帶隊(duì)都會(huì)把愛(ài)，感恩掛在嘴邊，我們自己是否做到了愛(ài)，培訓(xùn)師的愛(ài)是什么樣的愛(ài)？我認(rèn)為培訓(xùn)師的愛(ài)應(yīng)該是平等的，是無(wú)私的不求回報(bào)的，有點(diǎn)唱高調(diào)的感覺(jué)，但是這種愛(ài)是可以表現(xiàn)在帶隊(duì)過(guò)程中的平凡的，是一種平凡的愛(ài)，因此培訓(xùn)師在帶隊(duì)過(guò)程中所表現(xiàn)出來(lái)的種種行為和言談應(yīng)該是不需要作出判斷，也不需要分析利弊得失的，而是出于一種本能的教師精神，是博愛(ài)的精神！帶著愛(ài)去做培訓(xùn)的培訓(xùn)師，是一個(gè)有激情，有熱情，有感染力的培訓(xùn)師，他會(huì)用自己的行為去感染自己的學(xué)員，他就像一面鏡子，不用說(shuō)，學(xué)員自然可以從培訓(xùn)師的身上發(fā)現(xiàn)自己的不足，孫子曰，不戰(zhàn)而屈人之兵，乃上上策，我想，能用自己的愛(ài)心去感染學(xué)員的培訓(xùn)師，也將是一個(gè)頂尖的培訓(xùn)師；
胸有詩(shī)書(shū)氣自華，必要的文學(xué)修養(yǎng)，溫文爾雅的談吐是一個(gè)培訓(xùn)師外在形象的體現(xiàn)!
對(duì)于一個(gè)培訓(xùn)師來(lái)說(shuō)，具備和掌握一定的文學(xué)知識(shí)是必要的，隨口拈來(lái)的幾句名言或者是詩(shī)句，不用管他是儒家還是道家，會(huì)讓學(xué)員產(chǎn)生無(wú)形的敬佩，從而增加了他在聽(tīng)課期間的注意力和參與度，優(yōu)雅的談吐會(huì)給人一種信賴(lài)的感覺(jué)，也可以增加學(xué)員的認(rèn)可度；有了這樣的基礎(chǔ)在往下的培訓(xùn)中會(huì)產(chǎn)生意想不到的效果；
另外一個(gè)培訓(xùn)師必備的東西就是對(duì)時(shí)事新聞，行業(yè)特征，各種管理模式，各個(gè)風(fēng)云人物的了解，這些我們可以稱(chēng)之為非專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，因?yàn)樗痪唧w屬于哪個(gè)領(lǐng)域，他要求培訓(xùn)師全面的了解整個(gè)世界，但是，并不需要很精通，當(dāng)然對(duì)行業(yè)了解的越透徹，你對(duì)其狀況的理解也會(huì)越全面，這有些像藝人中的相聲演員，他們的專(zhuān)業(yè)就是雜七雜八，但又都不是各個(gè)領(lǐng)域的頂尖，可是在人們的心目中他們是全才！要具備這樣的素質(zhì)就需要培訓(xùn)師不斷的接觸各個(gè)行業(yè)，要經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)、認(rèn)識(shí)、了解、深入的過(guò)程，又要不斷的變換各種角色，對(duì)于很多人來(lái)說(shuō)，這是很不容易的，也可以說(shuō)很難，因?yàn)樗枰粩嗟膶W(xué)習(xí)充實(shí)自己，更需要多年的工作經(jīng)驗(yàn)的積累，但是作為一個(gè)有責(zé)任的培訓(xùn)師，你又必須做到這一點(diǎn)，因?yàn)橹挥羞@樣，你才能夠清楚的了解你的學(xué)員的狀態(tài)，并根據(jù)他們的狀態(tài)來(lái)確定培訓(xùn)的思路，我想，僅憑著培訓(xùn)前對(duì)學(xué)員一點(diǎn)點(diǎn)的表面資料的了解或者說(shuō)根據(jù)客戶(hù)的要求而指定的培訓(xùn)項(xiàng)目是不合理的，也是不可取的，同樣，只會(huì)抱著幾個(gè)經(jīng)典的老項(xiàng)目，若干年的重復(fù)同樣的道理的培訓(xùn)師也不會(huì)是一個(gè)好的培訓(xùn)師！
擁有和具備以上條件的培訓(xùn)師，應(yīng)該說(shuō)已經(jīng)是一個(gè)很好的老師了，但是我想這只能是從表面上說(shuō)，是一個(gè)很好的培訓(xùn)師，因?yàn)樗皇蔷邆淞俗鳛橐粋�(gè)老師的外在條件，還有很重要的兩條是其內(nèi)心的素養(yǎng)，是其行為的警鐘！
春有百花秋有月，夏有涼風(fēng)冬有雪，
若無(wú)閑事掛心頭，便是人間好時(shí)節(jié)。
詩(shī)是與佛六祖慧能齊名的佛教高僧馬祖道一的《無(wú)門(mén)慧開(kāi)》，意思是，不管春夏秋冬的種種變化，只要保持平常的心態(tài)，那每天都是美好的時(shí)光！平常心即是清凈心。用俗話(huà)說(shuō)，平常心包含兩點(diǎn)，一是尊重規(guī)律和規(guī)則，尊重客觀(guān)現(xiàn)實(shí)，不高估或低估自己的能力。二是既積極主動(dòng)，要盡力而為，又順其自然，不苛求事事完美。有從容淡定的自信心。做好每天要做的事情，享受生活，享受快樂(lè)，同時(shí)也享受痛苦；
作為一個(gè)培訓(xùn)師，最容易犯的錯(cuò)誤就是被學(xué)員的愛(ài)戴和尊敬沖昏了頭腦，由于拓展培訓(xùn)的特殊性，很容易使得學(xué)員在培訓(xùn)期間放棄自我，在遇到不能克服的困難時(shí)會(huì)選擇用退回小時(shí)候、放棄成人的處世原則的方式，來(lái)回避現(xiàn)實(shí)，擺脫痛苦，保護(hù)自己的內(nèi)心，這在心理學(xué)上被稱(chēng)為“退行”，這個(gè)時(shí)候在學(xué)員心理，培訓(xùn)師是最好的依賴(lài)，因此會(huì)對(duì)培訓(xùn)師產(chǎn)生不同層次的好感，嚴(yán)重的可能發(fā)展為崇拜心理，通常情況下在一次培訓(xùn)結(jié)束之后，學(xué)員會(huì)與培訓(xùn)師建立良好的感情基礎(chǔ)，贊美之詞當(dāng)然會(huì)不斷涌來(lái)，這也是培訓(xùn)師最容易犯錯(cuò)誤的時(shí)候，時(shí)間久了會(huì)膨脹培訓(xùn)師內(nèi)心的驕傲和滿(mǎn)足感，從而把學(xué)員的贊美當(dāng)作一種對(duì)自己的肯定，這種情緒一旦滋生,就可能整天沉浸在自己的成績(jī)之中,自我欣賞、自我滿(mǎn)足,導(dǎo)致停滯不前,不能取得更好的成績(jī)，甚至?xí)霈F(xiàn)自大，驕縱，狂傲的不良情緒，而這時(shí)就恰恰失去了作為一個(gè)培訓(xùn)師的基礎(chǔ)，因此，我們說(shuō)平常心應(yīng)該是一種“常態(tài)”，是具備一定修養(yǎng)才可經(jīng)常持有的，因?yàn)樗鼘儆谝环N維系終身的“處世哲學(xué)”。
學(xué)高為師，身正為范。培訓(xùn)師也應(yīng)當(dāng)像老師一樣，是人類(lèi)靈魂的工程師，為人師表，是老師們責(zé)無(wú)旁貸的義務(wù)。
作為一個(gè)培訓(xùn)師，雖然不像學(xué)校的老師那樣整天帶著學(xué)生們讀書(shū)備課，但是我認(rèn)為培訓(xùn)師更加稱(chēng)得上是人類(lèi)靈魂的工程師，因?yàn)槲覀兏嗟氖窃趥鞑ヒ环N思想，一種文化，一種態(tài)度，一種心情，一種愛(ài)，對(duì)于部分想要改變自己的學(xué)員，一次培訓(xùn)，更加的有可能改變他的整個(gè)人生，因此，一個(gè)培訓(xùn)師的操行直接影響著他人的生命之路，切不可馬虎。目前有很多培訓(xùn)師，在培訓(xùn)時(shí)天馬行空，說(shuō)話(huà)口無(wú)遮攔，之前沒(méi)有備課，培訓(xùn)中就根據(jù)自己以往的理解和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)隨口胡說(shuō)，卻不知道這本身就犯了一個(gè)很片面的錯(cuò)誤，并且在學(xué)員處于“退行”狀態(tài)下，一句不恰當(dāng)?shù)脑?huà)，可能給學(xué)員造成很?chē)?yán)重的后果，因此作為一個(gè)合格的培訓(xùn)師，必須依靠?jī)?nèi)在的自覺(jué)意識(shí)、心理需要自愿地約束自己的意志、情感和行為，對(duì)每句從自己嘴里說(shuō)出的話(huà)都要做到嚴(yán)謹(jǐn)、全面；換位思考，多站在學(xué)員的角度上考慮問(wèn)題； 說(shuō)話(huà)不要過(guò)于主觀(guān)，特別是不要武斷，要保持中立；盡量了解學(xué)員的組構(gòu)，有針對(duì)性的準(zhǔn)備一些相關(guān)的資料，對(duì)自己的每個(gè)行為都要做到符合一個(gè)老師的身份，做到有威，有儀，有情，有義，有愛(ài)，有距！
另外要提到的一點(diǎn)，之前總以為，作為一個(gè)培訓(xùn)師當(dāng)對(duì)自己的工作很熟悉的時(shí)候，可以根據(jù)自己的想法，結(jié)合自己的性格，從而形成一套屬于自己的帶隊(duì)風(fēng)格，不知道從什么時(shí)候開(kāi)始，自己也是一直努力朝著這個(gè)方向發(fā)展的，可是路越走，越覺(jué)得艱難，暮然回首間，突然發(fā)現(xiàn)，這其實(shí)是錯(cuò)誤的，屬于自己的帶隊(duì)風(fēng)格要結(jié)合的并非自己的性格，而是自己的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，把自己要傳播的思想，心態(tài)，對(duì)待事情的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)等等結(jié)合到項(xiàng)目中，以通過(guò)自己的學(xué)習(xí)和經(jīng)歷而形成的一種獨(dú)特的人格魅力的形態(tài)展現(xiàn)出來(lái)，這才是屬于自己的帶隊(duì)風(fēng)格；而性格這個(gè)東西，是每個(gè)人在不同的生長(zhǎng)環(huán)境下造就的，不是每個(gè)人的性格都可以適應(yīng)老師這個(gè)行當(dāng)?shù)�，因此職業(yè)狀態(tài)就顯得尤為重要，在帶隊(duì)過(guò)程中，盡量的隱蔽自己的性格特點(diǎn)，而按照一種合理的規(guī)范的能夠產(chǎn)生良好效果的職業(yè)性格來(lái)組織培訓(xùn)，才有可能把培訓(xùn)帶到正確的方向上，才有可能達(dá)到良好的培訓(xùn)效果。
目前，不知道是否在我的影響下，部分培訓(xùn)師已經(jīng)有了類(lèi)似的問(wèn)題發(fā)生，在這里作為一個(gè)提醒，不要繼續(xù)在不正確的路上走下去，大家努力尋求一種合理的標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)化狀態(tài)，同時(shí)進(jìn)一步的提高自己的水平， 通過(guò)講課來(lái)學(xué)習(xí)和感悟更多的東西（給自己一個(gè)學(xué)習(xí)鍛煉的平臺(tái)），為了幫助更多的人成功兵帶給他們一些新的思想，為給學(xué)員一個(gè)良好的培訓(xùn)，為自己長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)生涯并快樂(lè)的工作，賺更多的錢(qián)和結(jié)交更多的朋友。
努力！加油！
培訓(xùn)師的職業(yè)素養(yǎng)
做咨詢(xún)這么多年，又鉆研培訓(xùn)，年近40，仍沒(méi)改變性情的臭脾氣！
淺談培訓(xùn)師或咨詢(xún)師素養(yǎng)話(huà)題，歡迎拍磚！
做培訓(xùn)或咨詢(xún)，首要的不是一個(gè)職業(yè)的問(wèn)題，如果職業(yè)都沒(méi)自信，還敢干這事？
不要看咨詢(xún)師或培訓(xùn)師的風(fēng)光，更要看他們積累的艱辛。當(dāng)然，目前忽悠的太多。
我認(rèn)為：
1、要有社會(huì)責(zé)任：前幾天在某論壇上看到關(guān)于“催眠”課程，發(fā)表一些言論，得到很多攻擊。恣意為此課程作為術(shù)的層面，無(wú)可厚非。但宣揚(yáng)的話(huà)，違背最起碼的原則。溝通從心開(kāi)始，以誠(chéng)待人。違背了這個(gè)大的社會(huì)原則而來(lái)宣揚(yáng)術(shù)，豈不違背社會(huì)責(zé)任？
2、要有專(zhuān)業(yè)責(zé)任：作為培訓(xùn)師或咨詢(xún)師，專(zhuān)業(yè)能力才是最核心的。不是技巧能夠替代的。厚積才能薄發(fā)。沒(méi)有專(zhuān)研精神，沒(méi)有積淀的經(jīng)驗(yàn)與思考的總結(jié)，簡(jiǎn)單模仿，只有臭雞蛋的范兒！
3、要有愛(ài)心：客戶(hù)是上帝，學(xué)員是上帝，要有敬畏之心！不要圖一時(shí)之忽悠，更要長(zhǎng)時(shí)之記憶！核心在于用心給他人帶來(lái)價(jià)值！用心對(duì)待每次課程，每次細(xì)節(jié)！
拓展：培訓(xùn)職業(yè)素養(yǎng)
先做人，后做事，一個(gè)企業(yè)的成長(zhǎng)，離不開(kāi)員工的努力;一個(gè)員工要有個(gè)人發(fā)展，也離不開(kāi)企業(yè)這塊平臺(tái)，良好的品質(zhì)和人格是做人的根本，也是做事的基礎(chǔ)。所以，職業(yè)素養(yǎng)是每個(gè)員工所必須具備的素養(yǎng)，員工好的職業(yè)素養(yǎng)，將是我公司整體風(fēng)貌的展現(xiàn)。簡(jiǎn)單而言，職業(yè)素養(yǎng)是員工對(duì)自身工作了解與適應(yīng)能力的體現(xiàn)，一個(gè)優(yōu)秀員工應(yīng)該具備十大職業(yè)素養(yǎng)包括：敬業(yè)、主動(dòng)、責(zé)任、執(zhí)行、品格、績(jī)效、協(xié)作、智慧、形象、發(fā)展。
一、敬業(yè)：只有你善待崗位，崗位才能善待你。
什么是敬業(yè)?敬業(yè)，就是尊敬、尊崇自己的職業(yè)。如果一個(gè)人以一種尊敬、虔誠(chéng)的心靈對(duì)待職業(yè)，甚至對(duì)職業(yè)有一種敬畏的態(tài)度，他就已經(jīng)具有敬業(yè)精神了。一個(gè)人，如果沒(méi)有基本的敬業(yè)精神，就無(wú)法成為一個(gè)優(yōu)秀的人，更難以擔(dān)當(dāng)大任。只有把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)干，才能長(zhǎng)久，才能卓越，對(duì)待工作不是一般努力就可以，而是虔誠(chéng)，不是盡力而為，而應(yīng)全力以赴。我們每個(gè)人都有責(zé)任、有義務(wù)，責(zé)無(wú)旁貸地去做好每一項(xiàng)工作，我們都應(yīng)該為工作盡一份心、出一份力。
二、主動(dòng)：從要我做到我要做。
人才不是一個(gè)具有專(zhuān)業(yè)知識(shí)，埋頭苦干的人，而是積極主動(dòng)，充滿(mǎn)熱情，靈活思考的人。在公司，一個(gè)合格的員工不只是被動(dòng)地等待別人告訴他應(yīng)該做什么，而是應(yīng)該主動(dòng)去了解和思考自己要做什么，怎么做，并且認(rèn)真地規(guī)劃它，然后全力以赴地完成!所以說(shuō)，公司的壯大是離不開(kāi)我們每一位員工的積極性，主動(dòng)性和創(chuàng)造性!我們要盡力貢獻(xiàn)我們的力量，發(fā)揮我們每一個(gè)人的智慧，機(jī)會(huì)是垂青于有準(zhǔn)備的人，只要我們?cè)诠ぷ髦兄鲃?dòng)運(yùn)用我們的大腦，讓好點(diǎn)子如泉水般涌出，我們便會(huì)找到屬于自己的最佳坐標(biāo)。
三、責(zé)任：會(huì)擔(dān)當(dāng)才會(huì)有大發(fā)展。
在職場(chǎng)中，責(zé)任感和發(fā)展的空間和機(jī)會(huì)往往是成正比的，也就是說(shuō)，越敢于承擔(dān)，越有大的發(fā)展。對(duì)于一流的員工來(lái)說(shuō)，工作永遠(yuǎn)沒(méi)有“打折卡”，因?yàn)樗麄冎�，�?duì)工作打折，也就是對(duì)自己的前途和發(fā)展打折——沒(méi)有任何一個(gè)單位，會(huì)將重?fù)?dān)交給一個(gè)工作上不認(rèn)真負(fù)責(zé)、處處偷工減料的人。同時(shí)，一個(gè)一流的員工，還是一個(gè)優(yōu)秀的責(zé)任承擔(dān)者：一旦出現(xiàn)問(wèn)題，不找借口、不推諉責(zé)任，而是主動(dòng)承擔(dān)，并懂得反思，避免同樣的錯(cuò)誤再次出現(xiàn)。這也是一流員工應(yīng)該具備的良好品格，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)娜�，才能真正挑起大梁，獲得更大的發(fā)展機(jī)會(huì)!
四、執(zhí)行：保證完成任務(wù)。
執(zhí)行力是所有企業(yè)都非常看重的能力，這也和每一個(gè)職業(yè)人士的發(fā)展密切相關(guān)。要想保證完成任務(wù)，就要做到四個(gè)到位，也就是“心態(tài)到位，姿態(tài)到位，行動(dòng)到位，方法到位�！边@四個(gè)到位很好理解，卻并不容易做到。
心態(tài)到位，才能在思想上認(rèn)真投入，心無(wú)旁騖的專(zhuān)心一志將事情做成。而這種不達(dá)目的不罷休的態(tài)度，就是石頭見(jiàn)了也會(huì)點(diǎn)頭的。姿態(tài)到位，就是為了達(dá)到目標(biāo)，要有百折不撓、窮盡一切可能的信心和勇氣。行動(dòng)到位，也就是為了達(dá)到目標(biāo)，要付諸怎樣的實(shí)際行動(dòng)，如量化自己的工作，比如今天必須要完成多少稿件，要打多少個(gè)電話(huà)，訪(fǎng)問(wèn)幾個(gè)客戶(hù)……技巧到位，就是要有方法，運(yùn)用智慧，使工作能夠高效完成。
五、品格：小勝憑智，大勝靠德。
就是說(shuō)小的勝利要靠我們的智慧去爭(zhēng)取，而大的勝利和發(fā)展，則必須依靠我們的品德�？v觀(guān)那些杰出的成功人士，或許他們成功的過(guò)程各不相同，但有一點(diǎn)卻是相同的：優(yōu)秀的品德。在職場(chǎng)中，憑著一些小聰明或者是小謀術(shù)，或許能夠取得一時(shí)的成績(jī)，但要想獲得真正大的發(fā)展，則必須以“德”服人。
六、績(jī)效：不重苦勞重功勞。
在職場(chǎng)中，我們經(jīng)常會(huì)看到這樣的現(xiàn)象：很多人工作勤勤懇懇，一年到頭忙個(gè)不停，干得比任何人都多都努力，但卻總是在原地踏步，提升發(fā)展的機(jī)會(huì)似乎總也輪不到他們。到底是什么原因造成了這樣的局面?答案是，“苦勞”重要，“功勞”更重要，否則，所有的“苦”就是白辛苦，是沒(méi)有效益的苦�！袄宵S牛”只有插上績(jī)效的翅膀，給單位創(chuàng)造出真正的效益，那么才能只有這樣，才會(huì)才能獲得更好的發(fā)展。
七、 協(xié)作：在團(tuán)隊(duì)中實(shí)現(xiàn)最好的自我。
隨著競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈，獨(dú)行俠的時(shí)代早已過(guò)去，團(tuán)隊(duì)精神已越來(lái)越被企業(yè)和個(gè)人所重視。任何一個(gè)企業(yè)，如果只是一個(gè)人優(yōu)秀，而不是大多數(shù)人優(yōu)秀甚至是人人優(yōu)秀，那么這個(gè)企業(yè)不要說(shuō)做大做強(qiáng)，連起碼的生存都會(huì)有危機(jī)。同樣的道理，如果如果一個(gè)人只想著自己的發(fā)展，而不想著團(tuán)隊(duì)的整體發(fā)展，至考慮自己的利益，而不顧及整個(gè)團(tuán)隊(duì)的利益，那么這個(gè)團(tuán)隊(duì)就是一盤(pán)散沙。而團(tuán)隊(duì)沒(méi)有發(fā)展，那么個(gè)人的發(fā)展自然也就無(wú)從談起。所以，只有將自己真正融入團(tuán)隊(duì)，那么才能實(shí)現(xiàn)最好的自我。
八、智慧：有想法更要有辦法。
要想成為一流的員工、獲得最快的發(fā)展，有一點(diǎn)非常重要，那就是做智慧型員工，不是簡(jiǎn)單地用手，而是用腦、用心去做事。加一點(diǎn)智慧的佐料 工作的湯就會(huì)鮮起來(lái)。
同樣的問(wèn)題，用不同的方法去解決，產(chǎn)生的結(jié)果就會(huì)完全不同。如果方法選對(duì)了，那么效率就會(huì)大大提高，成本就會(huì)大大降低。而有想法更有辦法的員工，自然也是單位最器重的。
九、形象：你就是單位的品牌。
每個(gè)企業(yè)都有自己的品牌和形象，而這樣的品牌和形象，很大程度上是靠員工樹(shù)立起來(lái)的。自己的一言一行、一舉一動(dòng)，都可能成為別人眼中對(duì)這個(gè)企業(yè)的印象。
十、發(fā)展：與單位需求掛鉤，才會(huì)一日千里。
總的來(lái)說(shuō)，企業(yè)的發(fā)展最終要依靠企業(yè)中的個(gè)人。一個(gè)企業(yè)的存在與發(fā)展，離不開(kāi)員工的努力工作;一個(gè)員工的發(fā)展也不能離開(kāi)企業(yè)而存在。而作為員工來(lái)說(shuō)想要實(shí)現(xiàn)自身的發(fā)展，必須先著力于企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展建立在個(gè)人發(fā)展的基礎(chǔ)上，而企業(yè)發(fā)展了，反過(guò)來(lái)也會(huì)促成個(gè)人的發(fā)展。付出必有收獲，公司發(fā)展了，效益提高了，帶給我們的也會(huì)是更多更好的薪資福利待遇，也帶給員工更大的安定性。
通過(guò)此次培訓(xùn)使我懂得，在公司工作要懷著感恩的心，努力回饋，忠實(shí)于自己的選擇，勇于承擔(dān)自己的責(zé)任，學(xué)會(huì)尊重與理解，沒(méi)有什么事情是辦不到的。未來(lái)的結(jié)果，取決于今天的行為;今天的行為，取決于我們的思想;我們的思想，取決于我們的信念;我們的信念，來(lái)自于我們的眼光;我們的眼光，來(lái)自于我們的態(tài)度!
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