分店：                   職位：                    入職日期：

項(xiàng)

目

考核明細(xì)

分

值

個(gè)人自評(píng)

民-主評(píng)份

公司評(píng)分

實(shí)核

得分

店鋪行為規(guī)范

工作情緒、精神狀態(tài)一般1分；較好2分；很好3分

0--3

站立姿勢(shì)，接待動(dòng)作一般1分；較好2分；很好3分

0--3

穿著打扮、工裝整潔一般1分；較好2分；很好3分

0--3

崗位職責(zé)履行狀況一般1分；較好2分；很好3分

0--3

服從公司的調(diào)動(dòng)臨時(shí)安排一般1分；較好2分；很好3分

0--3

專業(yè)技能

掌握產(chǎn)品的品種和價(jià)格一般1分；較好2分；很熟練3分

0--3

掌握產(chǎn)品的配方、功效一般1分；較好2分；很熟練3分

0--3

掌握產(chǎn)品的使用方法與用量一般1分；較好2分；很熟練3分

0--3

掌握美容護(hù)理知識(shí)一般1分；較好2分；很熟練3分

0--3

動(dòng)手操作試用、演示能力一般1分；較好2分；很熟練3分

0--3

促銷技巧

親合力，吸引顧客傾聽一般1分；較好2分；很好3分

0--3

推動(dòng)力，讓顧客試用一般1分；較好2分；很好3分

0--3

說服力，讓顧客購買一般1分；較好2分；很好3分

0--3

促銷力，讓顧客多買一般1分；較好2分；很好3分

0--3

發(fā)展能力，讓顧客再次光臨購買一般1分；較好2分；很好3分

0--3

團(tuán)結(jié)協(xié)作

能服從店長(zhǎng)及公司相關(guān)部門之日常與臨時(shí)安排

0--1

不與任何員工發(fā)生矛盾、沖突

0--1

按公司策劃部安排開展促銷活動(dòng)一般1分；較好2分；很好3分

0--3

按公司財(cái)務(wù)要求做好收銀、開票、折扣，贈(zèng)送等工作

0，2

與同事共同協(xié)作成交顧客一般1分；較好2分；很好3分

0--3

銷售業(yè)績(jī)

能完成公司擬定的個(gè)人工作目標(biāo)不能0分,能1分

0--1

能超額完成個(gè)人銷售目標(biāo)不能0分,能1分

0--1

能超額完成公司給各店擬定的總體目標(biāo)不能0分,能1分

0--1

個(gè)人銷售任務(wù)完成比位于同事之首

0，2

責(zé)任感

店內(nèi)財(cái)物的維護(hù)與安全防范工作好1分，很好2分

0--2

處理店內(nèi)急待解決的事務(wù)及時(shí)1分，主動(dòng)創(chuàng)新2分

0--2

向上反映各種問題及時(shí)反應(yīng)2分，被動(dòng)反應(yīng)1分，有隱瞞推卸0分

0--2

建議積極提出2分，較少提1分，不提0分

0--2

出勤情況

無缺勤、無病事假(有一次扣3分)

0--5

無遲到早退現(xiàn)象(有一次扣2分)

總分5分扣完為止

成本意識(shí)

處處節(jié)約，為公司著想(有一次浪費(fèi)現(xiàn)象2分全扣)

0--2

利用促銷優(yōu)惠機(jī)會(huì)增進(jìn)銷量好1分，良好2分

0--2

不因?yàn)閭�(gè)人失誤產(chǎn)生任何意外開支造成公司成本增加

1

培訓(xùn)表現(xiàn)

培訓(xùn)到會(huì)出席情況正常3分，有遲到早退缺席現(xiàn)象每次扣2分

0--3

培訓(xùn)聽課，發(fā)問表現(xiàn)好1分，良好2分，出色3分

0--3

經(jīng)驗(yàn)交流，會(huì)前準(zhǔn)備表現(xiàn)好1分，良好2分，出色3分

0--3

參與討論，書面記錄一般1分，較好2分，積極主動(dòng)3分

0--3

發(fā)展?jié)摿?/p>

學(xué)習(xí)適應(yīng)能力，進(jìn)步表現(xiàn)好1分，良好2分，出色3分

0--3

組織協(xié)調(diào)能力好1分，良好2分，出色3分

0--3

創(chuàng)新、創(chuàng)造力強(qiáng)好1分，良好2分，出色3分

0--3

以上未列出其他方面突出表現(xiàn)3分

0--1

合   計(jì)