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課程顧問崗位職責(zé)(通用20篇)
在現(xiàn)在的社會生活中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編整理的課程顧問崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
課程顧問崗位職責(zé)1
1.接待來訪學(xué)生及家長,為其提供專業(yè)全面的院校信息和資訊;
2.與客戶進行溝通,了解客戶申請留學(xué)所需要的相關(guān)背景情況;
3.根據(jù)申請學(xué)生情況,設(shè)計切實可行的課程方案;
4.協(xié)助和指導(dǎo)學(xué)生準(zhǔn)備和完成留學(xué)申請和留學(xué)簽證的資料和文件;
5.做好其他相關(guān)的咨詢工作,完成招生任務(wù);
6.完成直屬領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù);
7.留學(xué)方向:有藝術(shù)類專業(yè)的所有國家。
職位要求:
不需要你有杠杠的五道杠,但愿你有成為良人園丁的信心
不需要你是齊天大圣,但盼你熱心關(guān)愛學(xué)生,
不需要你賣笑***,但須你了解教育體系及產(chǎn)品,
如果你有本事能與學(xué)生和家長發(fā)展成為山無棱天地覺得朋友關(guān)系,
如果你有強大的洞察力,思維能力,執(zhí)行力,協(xié)調(diào)能力,
亦或者你曾經(jīng)有專業(yè)的留學(xué)背景或者成功的.園丁經(jīng)驗,
只要你有本事,只要你有能耐,就來找我們閑聊兩句
我們期待你成為介于牛a和牛c之間的大佬。
ps:從事高端客戶銷售經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉海外教育情況、了解留學(xué)申請者優(yōu)先
這個地球上從不缺少做夢的,卻始終難尋做事的。
sia國際藝術(shù)教育,尋找一起仰望夢想,低頭做事的人。
課程顧問崗位職責(zé)2
1、熱愛教育行業(yè)，具有一定的愛心和親和力，并且能與家長進行良好有效的溝通與互動。
2、制訂周與月的銷售計劃，完成主管制訂的銷售業(yè)績和目標(biāo)，接聽客戶咨詢電話，接待上門咨詢客戶，了解客戶需求，提供學(xué)習(xí)建議方案，合理宣傳，銷售中心課程；
3、能吃苦耐勞，具有一定的'挑戰(zhàn)能力，維護家長關(guān)系，完成銷售任務(wù)，跟進完成入學(xué)測試，促成客戶付款；
4、負(fù)責(zé)各類活動的推廣與進展，客戶資料信息登記、整理、歸檔，對未成功客戶的定時跟蹤、確定良好的關(guān)系，挖掘其中的潛在客戶；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)；
2、吃苦耐勞，有上進心，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心有條理，形象氣質(zhì)好，待人熱情大方；
3、喜歡孩子，有責(zé)任心，有較強得表達(dá)邏輯能力和溝通能力，且具有良好的客戶服務(wù)意識，并能站在客戶角度考慮問題并給予解決方案；
4、良好的團隊協(xié)作能力和學(xué)習(xí)能力，有熱愛的心和努力的意愿，銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，具有良好的協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力及服務(wù)意識，親和力強；
5、較強的客戶開發(fā)與服務(wù)意識，能夠承受工作壓力，適應(yīng)周末上班，平時調(diào)休。
課程顧問崗位職責(zé)3
1、接聽咨詢電話，接待來訪家長，給家長和學(xué)生提供專業(yè)測評和咨詢，并達(dá)成課程銷售；
2、保持與已簽約家長的良好關(guān)系，完成學(xué)員推薦和續(xù)費；
3、做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，為總部市場部提供參考；
4、做好學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作，增加客戶滿意度。
課程顧問崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、完成電話約訪及每月度銷售目標(biāo)
2、參加并配合支持中心內(nèi)外部活動
3、發(fā)展及維護客戶關(guān)系
4、解答客戶咨詢
任職要求：
1、中�；蛞陨蠈W(xué)歷
2、一年以上的`銷售或服務(wù)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗
3、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，并喜歡同孩子一同工作
4、具備良好的親和力、耐心，有強烈的責(zé)任感、注重細(xì)節(jié)
5、優(yōu)秀的服務(wù)意識及職業(yè)素養(yǎng)、
6、能接受周六周日上班（周一~周五其中休2天）
課程顧問崗位職責(zé)5
職位描述：
1、薪酬福利：階梯型底薪（2、5K—5K）+豐厚業(yè)績提成（5K—12K）+午餐補助+五險一金（綜合薪資8K—12K）；
2、分公司總經(jīng)理、部門經(jīng)理、總助等管理崗位全部由一線業(yè)務(wù)精英直選，快速靠譜的職業(yè)晉升通道；
3、免費提供海量財務(wù)管理培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會，成就財稅專家型營銷人才；
4、帶薪年假、帶薪出國游、司齡補貼、節(jié)日福利、周末雙休、五險一金，實實在在的'員工福利；
5、完善的新員工培訓(xùn)體系和伙伴計劃，助力新員工成長。
【崗位職責(zé)】
1、老客戶渠道的拓展；
2、新客戶的開發(fā)；
3、客戶財務(wù)管理學(xué)習(xí)顧問；
4、其他客戶服務(wù)。
課程顧問崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、為客戶提供培訓(xùn)課程咨詢，受理客戶的來訪咨詢、電話咨詢、網(wǎng)上咨詢等所有渠道的咨詢服務(wù)并促成報名；
2、電話回訪未報名的咨詢客戶以促成報名；
3、已成交客戶的后續(xù)服務(wù)工作；
4、其他以客戶為中心的'市場營銷相關(guān)服務(wù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具有強烈的責(zé)任心、上進心和學(xué)習(xí)精神； 執(zhí)行力強；
3、具有良好的服務(wù)意識和營銷意識；服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作；
4、形象端莊，有親和力，表達(dá)能力強，善于與不同類型的人溝通；
5、應(yīng)變能力強，能靈活處理現(xiàn)場各種情況；
6、有教育培訓(xùn)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
7、能適應(yīng)周末工作；
課程顧問崗位職責(zé)7
1、詳細(xì)了解家長對英語教育的理解和需求，并了解孩子的實際英語水平，幫助他們糾正錯誤的教育觀念和教育方法，樹立正確的`英語教育、英語應(yīng)用能力教育和人格教育的觀念，幫助家長為孩子做好正確的人生抉擇！
2、在充分了解孩子的英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的前提下，和不同階段的老師進行協(xié)商后，為孩子選擇恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)階段。
3、在家長決定購買意向后，督促家長認(rèn)真閱讀《入學(xué)協(xié)議》，幫助家長完成繳費的全部手續(xù)。
4、時將手中的客戶數(shù)據(jù)，按照公司的規(guī)范要求進行數(shù)據(jù)整理、錄入和其他維護工作。
5、及時提醒已經(jīng)付費的家長，按照預(yù)定的日期，準(zhǔn)時送孩子參加英語課程學(xué)習(xí)。
6、以及其他一些必要的銷售管理工作
課程顧問崗位職責(zé)8
職位描述:
工作職責(zé):
1.指導(dǎo)教育中心課程顧問完成銷售目標(biāo),支持并監(jiān)督售后服務(wù);
2.組建團隊,具有豐富的管理團隊能力,有效培訓(xùn),管理與激勵團隊中的其他員工;
3.為區(qū)域總監(jiān)提供營銷支持,并協(xié)助相關(guān)的公關(guān)事宜;
4.與其它部門協(xié)作,完善日常行政管理工作。
任職資格:
1.擁有三年及以上銷售工作經(jīng)驗,教育及培訓(xùn)領(lǐng)域尤佳;
2.良好的銷售市場營銷技能;
3.良好的.人際溝通技巧和處理問題和矛盾沖突的能力;
4.擁有高度責(zé)任感和客戶服務(wù)意識。
5.擁有教育培訓(xùn)行業(yè)銷售管理者優(yōu)先。
課程顧問崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、以公司提供資源，開發(fā)新客戶；無需外出跑業(yè)務(wù)
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、運用正確的銷售技巧，通過電話及網(wǎng)絡(luò)的各種社交工具，向客戶介紹適合客戶的學(xué)習(xí)課程；
4、客戶關(guān)系的管理和維護；
5、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的“”潛力；
6、接聽客戶的.咨詢電話，解答客戶的咨詢事宜；
7、做好部門的相關(guān)支持工作。
任職資格：
1、高中及以上學(xué)歷，性別不限，專業(yè)不限；
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美，口齒清晰，有較強親和力；思維敏捷，反應(yīng)快；
3、樂于從事銷售工作，有良好的學(xué)習(xí)能力，企圖心強，追求高收入；
4、學(xué)習(xí)能力強、具有良好的抗壓能力和自我激勵能力；
5、有基本電腦操作能力。
6、之前從事教育行業(yè)者優(yōu)先考慮。
課程顧問崗位職責(zé)10
職位描述：
課程顧問
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)向客戶介紹講解公司主營教育產(chǎn)品；
2. 根據(jù)學(xué)員試聽情況推薦適合的學(xué)習(xí)課程；
3. 安排學(xué)生進行試聽及測評并制定切合實際的學(xué)習(xí)和進步方案；
4. 積極參與公司組織的各類培訓(xùn)，增強對課程的理解；
崗位要求：
1. 專科及以上學(xué)歷，擁有優(yōu)秀的溝通能力及學(xué)習(xí)能力；
2. 有一定的銷售經(jīng)驗及客戶服務(wù)經(jīng)驗；
3. 熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，并喜歡同孩子一同工作
4. 具備良好的親和力、耐心，有強烈的責(zé)任感、注重細(xì)節(jié)
5. 能適應(yīng)周六周日工作（做五休二）；
薪酬福利
1. 優(yōu)厚的薪金:底薪+提成；
2. 完善的假期組合:帶薪年假，帶薪病假，做五休二制；
3. 良好的.晉升機會:晉升路線:顧問專員-顧問主管-顧問經(jīng)理
4. 優(yōu)厚的福利體:養(yǎng)老保險，醫(yī)療保險，生育保險，工傷保險，失業(yè)保險，補充商業(yè)保險，住房公積金;
5. 系統(tǒng)的崗位和職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)課程:帶薪培訓(xùn)，為我們搭建工作的基礎(chǔ)設(shè)施，讓我們足夠?qū)I(yè)
6. 英皇芭蕾培訓(xùn)課程（全職員工子女折扣）；
7. 我們會根據(jù)不同的節(jié)假日，給員工提供相應(yīng)的福利；
8. 我們有著家一般的工作氛圍，提供孝心基金，婚儀禮金；
9. 提供員工宿舍；
課程顧問崗位職責(zé)11
崗位要求：
1、有親和力、溝通能力強；
2、有團隊合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強，富有責(zé)任心。
3、22—30歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)類專業(yè)優(yōu)先；
4、6個月以上培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗或銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。
5、接受周末上班。
崗位職責(zé)：
1、完成少兒培訓(xùn)課程的.市場營銷及學(xué)員服務(wù)，完成業(yè)績目標(biāo)；
2、對來訪學(xué)員及家長接待：做好咨詢工作，幫助少兒學(xué)員選擇培訓(xùn)課程做參考；
3、辦理報名手續(xù)，指導(dǎo)報名表的填寫、報名資料的準(zhǔn)備與整理；
4、組織已報名學(xué)員的上課，做好教務(wù)工作；
5、完成其他臨時性工作。
課程顧問崗位職責(zé)12
工作職責(zé)Responsibilities：
1、協(xié)助課程顧問，與客戶進行電話溝通，預(yù)約上門試聽；
2、協(xié)助課程顧問收集咨詢量；
3、負(fù)責(zé)客戶的上門接待，詳細(xì)了解家長對英語教育的理解和需求，協(xié)助課程顧問收集信息，幫助他們更準(zhǔn)確的把握客戶，幫助他們糾正客戶錯誤的教育觀念和教育方法，樹立正確的英語教育、和未來卓越地球公民教育的觀念，幫助家長為孩子做好正確的人生抉擇！
4、協(xié)助課程顧問充分了解孩子的英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的，讓課程顧問能夠幫助家長為孩子選擇恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)階段；
5、及時將手中的客戶數(shù)據(jù)，按照公司的.規(guī)范要求進行數(shù)據(jù)整理、錄入和其他維護工作；
6、定期對客戶進行回訪，做好售后服務(wù)；
7、協(xié)助課程顧問完成銷售任務(wù)；
8、保質(zhì)保量的完成上級交辦的其他任務(wù)。
職位要求Requirements：
1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)能力強，善于思考和提問；
2、需要具備勤奮堅韌的性格；
3、需要具備良好的個人修養(yǎng)和形象氣質(zhì)；
4、大專及以上學(xué)歷（英語專業(yè)，有銷售、英語教學(xué)等工作經(jīng)驗者優(yōu)先）；
5、有較強的溝通能力和良好的團隊合作精神；
6、為人踏實穩(wěn)重，有服務(wù)意識、能夠承受較強的工作壓力；
7、誠實正直并具有良好職業(yè)道德；
8、熟練操作Windows辦公軟件，例如：Word、PPT、Excel等各種軟件的操作。
課程顧問崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對意向客戶通過互聯(lián)網(wǎng)資訊、跟蹤；
2、負(fù)責(zé)熟練掌握品牌的產(chǎn)品以及教學(xué)流程，為客戶量身定制學(xué)習(xí)方案；
3、負(fù)責(zé)解答客戶對課程的`疑問，提供良好的顧問式咨詢服務(wù)并促成簽單；
4、負(fù)責(zé)定期對新老客戶進行跟蹤管理和維護；
6、建立客戶電子檔案及負(fù)責(zé)客戶維護；
任職要求：
1.專科及以上學(xué)歷。
2.溝通能力強。
3.自信、熱情，愿意挑戰(zhàn)高薪。
4.工作時間：9:00-18:00，周末雙休。
課程顧問崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、了解K12教育培訓(xùn)的特點和要求；
2、熟悉英語教育產(chǎn)品的內(nèi)容和特點，并承擔(dān)專業(yè)的咨詢和講解；
3、具備對課程了解、咨詢、規(guī)劃的.溝通技巧；
任職要求：
1、學(xué)歷：大專以上學(xué)歷；
2、經(jīng)驗：一年以上銷售經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬條件；
3、知識：能熟練使用辦公軟件和操作辦公自動化設(shè)備；
4、能力：較強的銷售咨詢、客戶服務(wù)及講解能力；
5、素養(yǎng)：五官端正，熱愛銷售工作，愿意挑戰(zhàn)高薪；有較強的服務(wù)意識，善于和家長溝通；
課程顧問崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)邀約家長參加睿丁英語的免費公開課；
2、通過我們提供的標(biāo)準(zhǔn)化流程及話術(shù)向家長展示睿丁英語培訓(xùn)的特色最終促成簽單 ;
3、完成團隊業(yè)績目標(biāo)，定期總結(jié)、分享工作經(jīng)驗與工作心得；
4、借助企業(yè)平臺學(xué)習(xí)行業(yè)前途沿理論知識、并將其運用到工作中。
任職要求：
1、無學(xué)歷要求，有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、認(rèn)同企業(yè)的定位，培養(yǎng)孩子英語實際運用能力；
3、熱愛銷售工作，有強烈的個人進取心和對于成功的渴望；
4、良好的.團隊協(xié)作精神，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力，較強的邏輯思維能力；
5、性格開朗,親和力強,形象氣質(zhì)佳。
課程顧問崗位職責(zé)16
1.向潛在客戶介紹課程內(nèi)容,通過開發(fā)新資源與挖掘舊資源,持續(xù)穩(wěn)定地實現(xiàn)個人銷售目標(biāo).
2.通過團隊合作實現(xiàn)由中心總經(jīng)理設(shè)定的每日、周期和月度銷售目標(biāo),與同事和學(xué)員建立密切關(guān)系,以達(dá)成銷售和服務(wù)目標(biāo).
3.參加銷售培訓(xùn)并做業(yè)務(wù)陳述,以便為潛在客戶設(shè)計合適的課程,并按時完成個人目標(biāo).
4.完善學(xué)員跟進數(shù)據(jù)庫,確保達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo).
5.按時分析個人表現(xiàn),開發(fā)個人和企業(yè)客戶.
6.參加例會和銷售培訓(xùn),確保完成每日銷售報告.
職位要求:
1.1年及以上直接銷售經(jīng)驗和/或客戶服務(wù)經(jīng)驗.
2.熱愛銷售,出色的.銷售技能.
3.強烈的團隊精神和優(yōu)秀的溝通能力.
4.強烈的責(zé)任感與客戶服務(wù)意識.
5.英語口語流利者更佳
課程顧問崗位職責(zé)17
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)來訪客戶的.接待工作，依據(jù)學(xué)員信息及當(dāng)前水平，合理規(guī)劃課程
2、根據(jù)公司提供的資源篩選學(xué)員，為潛在學(xué)員傳遞公司品牌及產(chǎn)品價值
3、完成個人月度/季度/年度業(yè)績目標(biāo)
4、做好學(xué)員后期管理及客戶維護工作，實現(xiàn)客戶的二次開發(fā)；管理簽約學(xué)員并跟蹤學(xué)員學(xué)習(xí)情況，確保學(xué)員順利完成學(xué)業(yè)
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)
任職要求：
1、學(xué)歷：專業(yè)不限，高中以上學(xué)歷；
2、知識：會簡單使用EXCEL，WORD等辦公軟件；有銷售或營銷知識優(yōu)先；
3、經(jīng)驗：咨詢類、銷售類工作經(jīng)驗或同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；教育行業(yè)咨詢領(lǐng)域工作經(jīng)驗尤佳；
4、能力：良好的溝通能力、語言表達(dá)能力及團隊合作意識；
6、技能：善于和學(xué)員溝通，親和力強。
5、素養(yǎng)：工作踏實、耐心細(xì)致，抗壓能力強，應(yīng)變能力強。
課程顧問崗位職責(zé)18
職責(zé)描述：
1、根據(jù)區(qū)域年度銷售目標(biāo)，協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標(biāo)，保證中心銷售目標(biāo)的有效達(dá)成；
2、根據(jù)中心月度銷售計劃，制訂部門月、旬的個人銷售指標(biāo)，保證中心指標(biāo)的達(dá)標(biāo)；
3、積極與各業(yè)務(wù)部門配合，開拓多種業(yè)務(wù)渠道，保證中心目標(biāo)的達(dá)成；
4、協(xié)同中心各部門（客服、教學(xué)、市場）解決學(xué)員的投訴與建議，確保客戶得到滿意的答復(fù)；并與學(xué)員建立良好關(guān)系，提升客戶對公司的'滿意度和忠誠度；
5、協(xié)同教學(xué)等部門維護好與客戶的關(guān)系，確�？蛻魣竺蟮玫絻�(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習(xí)；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及工作職責(zé)，負(fù)責(zé)工作分配、制定周/月/季計劃，輔導(dǎo)下屬工作及跟蹤下屬工作進度，督促其完成個人績效目標(biāo)。
任職要求：
1、具有5年以上銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗，2年以上銷售管理工作經(jīng)驗；
2、能用英語與客戶進行基本溝通；
3、具有專業(yè)的顧問式銷售能力；
4、形象端莊、氣質(zhì)佳，有親和力；
5、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
課程顧問崗位職責(zé)19
一、崗位薪酬及福利:
1、薪酬:崗位月度平均收入在6000-8000元之間,表現(xiàn)優(yōu)秀者月度收入在7000-10000元以上,每年至少兩次漲薪機會。
2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、公積金、節(jié)日福利、生日福利、孕期六小時工作制
二、完善的培訓(xùn)機制:
1、校區(qū)以及公司總部設(shè)有完善的培訓(xùn)機制,為每一位員工提供全面的培訓(xùn)項目,優(yōu)秀員工可以接受北京總部的封閉培訓(xùn)。
2、培訓(xùn)項目:入職培訓(xùn)、提升培訓(xùn)、精英培訓(xùn)、管理培訓(xùn)。
三、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電話咨詢客戶有關(guān)教育和學(xué)習(xí)問題并邀約客戶到訪;
2、負(fù)責(zé)客戶的當(dāng)面咨詢工作,通過學(xué)業(yè)分析,制定學(xué)習(xí)方案,完成課程銷售;
3、負(fù)責(zé)未報名客戶的'跟蹤回訪,提供會員服務(wù)。
四、任職條件:
1、大專以上學(xué)歷;2、相應(yīng)的一年以上工作經(jīng)驗;3、形象氣質(zhì)佳;4、有銷售方面的職業(yè)規(guī)劃;5、有強烈的銷售欲望和金錢欲望。
五、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:
1、管理方向:課程顧問——銷售組長——銷售主任——營銷校長——區(qū)域銷售經(jīng)理
2、專業(yè)方向:課程顧問——中級課程顧問——高級課程顧問——資深課程顧問
課程顧問崗位職責(zé)20
1、發(fā)展課程的推廣工作，提供專業(yè)的課程體系講解；
2、為客戶設(shè)計符合其需求專業(yè)、個性化的'課程體系，并促成簽約開始學(xué)習(xí)課程；
3、按時完成工作計劃及每月課程銷售任務(wù)，維護潛在客戶以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫；
4、跟進課程流程，與學(xué)生建立良好的關(guān)系，幫助學(xué)生完成學(xué)習(xí)目標(biāo)；
5、定期參加會議和培訓(xùn)，完成銷售日報及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。
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