- 相關(guān)推薦
干部值班管理制度
為了進一步貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，加強車間干部值班管理，將勞動紀(jì)律、工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律要求落到實處，確保安全生產(chǎn)和各項工作順利進行，特制訂本制度。
1.值班時間：下午17:30至次日 8:00。值班室:西五門辦裝廠辦公室。
2.值班人員由車間主管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，能果斷、正確指揮處理安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題。值班人員因病、因公等不能值班，按相關(guān)要求報請領(lǐng)導(dǎo)安排人員替班。
4.值班干部職責(zé)：
（1）值班人員既是當(dāng)班期間的總調(diào)度對當(dāng)班期間的安全生產(chǎn)及公司所屬人員實行統(tǒng)管制。
（2）遵守值班紀(jì)律，準(zhǔn)時到崗，堅守崗位，不得脫崗。全面掌握值班當(dāng)日車間的安全生產(chǎn)、設(shè)備運行情況，并對其負(fù)責(zé)。對值班期間脫崗者一經(jīng)查實處以500元/次的罰款。
（3）負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時地傳達上級指示，對本單位所出現(xiàn)的問題及時進行處理，并按規(guī)定向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
（4）按規(guī)定定時定點巡檢，對公司區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備設(shè)施進行巡查并記錄，杜絕發(fā)生設(shè)備運行的安全事故；對崗位人員執(zhí)行操作紀(jì)律、
工藝紀(jì)律、勞動紀(jì)律情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象要嚴(yán)肅批評教育、對違紀(jì)者按規(guī)定進行處罰并做好記錄，值班干部夜班檢查情況記錄表須當(dāng)班班長簽字予以確認(rèn)。
（5）所有值班人員須按規(guī)定嚴(yán)格履行值班任務(wù)，強化責(zé)任意識，忠于職守，盡職盡責(zé)，要加強巡視、巡查，做好防盜、防火、防災(zāi)等工作，尤其加強對重點部位的監(jiān)管，杜絕脫崗、睡崗。
5.附則：
值班人員均須嚴(yán)格遵守本制度，如有違反，將按有關(guān)獎懲規(guī)定嚴(yán)肅處理。
本制度頒布之日執(zhí)行。
干部值班管理制度
干部值班管理制度
一、目的和適用范圍
1、維護公司的安全，保證公司的各項作業(yè)正常開展。
2、適用公司的值班管理。
二、管理組織
1、公司行政辦公室人事部門負(fù)責(zé)安排值班管理工作。
2、公司總經(jīng)理，行政辦負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)控值班人員的工作。
三、值班時間
每周日至周六下班（18：00時）至第二天上班（7：30時）。
四、值班人員
公司管理中心負(fù)責(zé)人及各車間負(fù)責(zé)人及部門主管。
五、值班人的職責(zé)
1、在公司區(qū)域內(nèi)進行巡回檢查，每2小時巡查一次，且及時記錄巡查發(fā)現(xiàn)的問題。
2、巡查的重點方面：
公司內(nèi)重大危險源:eo槽；
關(guān)鍵裝置：聚醚生產(chǎn)裝置；
重點部位：tdi儲槽、危險化學(xué)品庫、中控室、海綿熟化過程測溫區(qū)段。
3、代表公司處理值班期間的一切行政事宜，解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的一切問題，妥善處理緊急事件，遇到重大的問題及重大的安全隱患等實發(fā)情況必須及時采取處置方案。
4、當(dāng)值班人員若遇特殊情況不能到崗值班，必須事先通知行政辦公室，由行政部臨時協(xié)調(diào)安排代班人員。
5、當(dāng)值班結(jié)束后，由值班者將值班記錄交到行政辦公室，到月底由行政辦公室將“當(dāng)月”值班記錄收存入檔。
六、值班檢查
1、公司行政辦配合公司總經(jīng)理對值班情況進行不定期抽查，對違反以上規(guī)定者予以處罰，造成經(jīng)濟損失者，值班人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
1
江蘇綠源新材料有限公司 安全標(biāo)準(zhǔn)化臺賬
2、值班者若未能履行值班職責(zé)，或值班期間不在崗，一經(jīng)查出，公司將給予批評，且處罰50元以上的罰款。
干部值班管理制度
為加強公司安全管理，做好公司夜間、節(jié)假日、特殊時期的干部值班工作，切實保障公司各項生產(chǎn)經(jīng)營工作能夠正常、有序、安全開展，特制定本制度。
1、適用于公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部在夜間、節(jié)假日、特殊時期的值班管理。
2、綜合管理部是干部值班管理的歸口管理部門，對值班人員的值班紀(jì)律執(zhí)行情況進行監(jiān)督與考核；
3、公司中層以上干部都有參加值班的責(zé)任和義務(wù)。
4、干部值班是指公司領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人在夜間、節(jié)假日及特殊時期或特殊工作狀況下的值班工作。
5、綜合管理部負(fù)責(zé)制訂干部值班制度，并負(fù)責(zé)組織落實，明確各級值班人員的職責(zé)和權(quán)限，加強監(jiān)督考核，切實履行干部值班安全職責(zé)。
6、綜合管理部統(tǒng)一排定值班人員值班時間表，注明值班人員聯(lián)系電話和園區(qū)消防、安監(jiān)、環(huán)保、公安、衛(wèi)生等部門的聯(lián)系、報警電話。
7、值班人員須嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律，不得遲到、早退，中途脫崗、睡崗。
8、負(fù)責(zé)值班期間外來人員的接待工作；
9、嚴(yán)禁酒后值班或在值班期間酗酒。
10、值班人員須到公司指定值班室值班。
11、值班人員要按檢查頻次規(guī)定，對各生產(chǎn)車間、庫房、罐區(qū)等重點。
部位進行巡查，并及時做好值班記錄。
12、值班人員須嚴(yán)格執(zhí)行交接-班制度。
13、如因有事不能按時值班者，應(yīng)提前向綜合管理部請假，由綜合管理部安排其他具備干部值班資格的人員作臨時調(diào)替。
14、值班干部負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)值班期間發(fā)生的緊急問題，并根據(jù)職責(zé)分工，及時與主管領(lǐng)導(dǎo)或主管部門溝通情況；
15、負(fù)責(zé)值班期間緊急電話和外部聯(lián)絡(luò)的處理工作；
16、值班期間如遇突發(fā)性重大應(yīng)急情況，應(yīng)及時向公司總經(jīng)理報告，并按程序要求迅速啟動公司應(yīng)急預(yù)案。
干部值班管理制度
為加強本廠治安保衛(wèi)工作，維護正常的生產(chǎn)、生活秩序，特制定本制度。
1．當(dāng)日下班前，值班人要對全廠門、窗、水、電、氣等進行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
2．值班人晚七點前必須到崗，中間不準(zhǔn)脫崗，更不準(zhǔn)早退，并及時檢查督促及協(xié)助門崗搞好護廠巡邏。
3．對當(dāng)班生產(chǎn)情況、人員動態(tài)要做到胸中有數(shù)，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題及時幫助解決。
4．值班期間，如發(fā)現(xiàn)異常情況，能及時排除的及時排除，排除不了的應(yīng)立即向有關(guān)部門報告。
5．值班人要提高警惕，加強責(zé)任心，若玩忽職守，后果自負(fù)。
6．值班室衛(wèi)生要保持清潔，做好值班記錄，搞好交接工作。
7．值班順序按指定順序執(zhí)行。值班人必須將值班記錄及其他物品親自交到接-班人手中，凡因交接不清造成脫崗的，一律由交-班人負(fù)責(zé)，若因此造成損失的，由交-班人承擔(dān)責(zé)任。接-班人因故不能值班，須先接-班后由接-班人負(fù)責(zé)下轉(zhuǎn)，否則，出現(xiàn)差錯由該接-班人負(fù)責(zé)。
8．按時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它事宜。
9．為便于互相督促，無論白天或夜間值班人員，上崗后必須及時到門衛(wèi)簽字報到，其考勤均按門衛(wèi)簽字為準(zhǔn)。每班值班費10元。
10．凡值班不到造成空崗，無論白天或夜間，均一次罰款20元。若發(fā)生被盜，對值班人至少罰款100元。
管理學(xué)院學(xué)生干部值班制度
學(xué)工辦是管理學(xué)院學(xué)生會工作的主要場所，為使辦公室值日工作井然有序，能真正及時解決和處理問題，現(xiàn)對辦公室值日工作作如下規(guī)定：
1、團結(jié)友愛，言行文明，互助幫助，注意儀表，著裝整齊；
2、辦公室的一切財物歸學(xué)生會所有，要愛護公共財物，不得損毀、電腦、資料柜、辦公桌等辦公室財產(chǎn)，不能擅自拿走辦公用品；
值日人員職責(zé)：
1、 嚴(yán)格按照值日時間按時到學(xué)工辦值日，并在 值日表上簽到。
2、每天值日的學(xué)生干部要打掃辦公室的衛(wèi)生，保持辦公室整潔；
3、每天第一二節(jié)值班的學(xué)生干部要為會議室的燒水壺提一桶水（星期一及星期三的人員要打掃三樓會議室）；
4、在學(xué)工辦值班期間需主動和相關(guān)工作人員溝通，收集和分類保存好上交的文件資料，并做好相關(guān)的登記；
5、周五值班人員須及時向?qū)W習(xí)部了解上周學(xué)習(xí)部考勤，生活部了解
寢室檢查情況，體育部了解早起早操情況，并將相關(guān)記錄用電子稿存檔。（尤其重要）
6、遇到突發(fā)事件不能處理時，應(yīng)及時請示部長、主席團或老師；
7、值班人員不得無故缺席、遲到或早退。如有特殊情況的須提前向?qū)W生會秘書處請假；如值班過程中有特殊情況不能繼續(xù)值班的，找到替代人后方可離開。
以上各項制度，由學(xué)生會負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
【干部值班管理制度】相關(guān)文章：
干部值班管理制度（通用12篇）08-05
干部值班制度01-19
干部值班帶班制度12-31
干部值班 考勤制度05-15
干部值班制度12篇01-19
干部值班制度(12篇)01-20
干部值班制度(精選12篇)01-20
值班管理制度06-12
值班的管理制度01-03
干部值班帶班制度10篇12-31