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教師面試常見問題答案
1. 你不喜歡什么樣的學生?
答:不喜歡不求上進和屢教不改的學生
不怕學生調(diào)皮淘氣,也不怕學生有個性,但如果不求上進,那么就不是好學生,所以一定要培養(yǎng)他們的進取心。學生犯錯不是壞事,但同一件事屢教不改,只能說他沒有用心。
2. 教師這個職業(yè)有發(fā)展前途嗎?
答:有前途,也很有挑戰(zhàn)。有前途是因為現(xiàn)在社會對教育越來越重視,也越來越普及。有挑戰(zhàn)是因為在教授學生同時自己也能隨時發(fā)現(xiàn)自己的不足,通過這樣不斷的學習來提高自己。
3. 如果學生當面指責你,你會如何處理?
答:指責也是一種交流,我不會回避這種交流,它說明學生對我還是有期待。如果學生指責的有道理,我會虛心接受的。
4. 你對學校有什么要求?
答:學校是教師得以實現(xiàn)價值的平臺,希望學校能關(guān)懷教師的生活
5. 你覺得怎么樣做才算是優(yōu)秀的教師?
答:一般來說,在一個崗位上是不是優(yōu)秀,主要取決于你為這個崗位,這份工作,到底付出了多少心血。因為教師是個特殊的行業(yè),它面對的對象是學生,是有感情的人,所以,一個優(yōu)秀的教師,就應該超出其他職業(yè)的要求。在學業(yè)上,應該能夠很好的培養(yǎng)學生的學習興趣,提高他們的學習能力,讓他們能夠善于自己發(fā)現(xiàn)問題,形成自己的見解并最終解決問題,而不僅僅局限于書本。在生活上,要把學生看作自己的親人,像對待自己的孩子那樣關(guān)心他們的生活,了解他們的心情,讓他們熱愛自己的學校班級,而不是每天看到校門就厭煩。在方法上,一個優(yōu)秀教師應該具備高效率,得體的應對各種教學的能力。學生將來的最終歸屬是社會,所以一個優(yōu)秀教師還應該讓學生更多地了解社會,使他們熱愛生活,積極樂觀的面對人生。
6. 什么情況你會辭職?
答:目前還沒有辭職的打算。
7. 你覺得老師的收入多少比較合適?
答:說出一個普遍教師的收入水平,比如說月工資
2500-3500
8. 你用什么辦法讓不喜歡你的學生變的喜歡你?
答:人都是有感情的,只要你真心對你的學生,他們也都會感覺得到。
面試自我介紹寶典
當面試考官隨便地間你:“談談你自己的情況如何?”這是面試中的第一個問題。此刻,你應把在此之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來。因為這個問題,應試者已經(jīng)做了充分的準備,并且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個問題。
1、自我介紹的內(nèi)容
首先請報出自己的姓名和身份?赡軕囌吲c面試考官打招呼時,已經(jīng)將此告訴了對方,而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中了解這些情況,但仍請你主動提及。這是禮貌的需要,還可以加深考官對你的印象。
其次,你可以簡單地介紹一下你的學歷、工作經(jīng)歷等基本個人情況。請?zhí)峁┙o考官關(guān)于你個人情況的基本的、完整的信息,如:學歷、工作經(jīng)歷、家庭概況、興趣愛好、理想與報負等。這部分的陳述務必簡明扼要、抓住要點。例如介紹自己的學歷,一般只需談本?埔陨系膶W歷。工作單位如果多,選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹,就可以了,但這些內(nèi)容一定要和面試及應考職位有關(guān)系。請保證敘述的線索清晰,一個結(jié)構(gòu)混亂、內(nèi)容過長的開場自,會給考官們留下雜亂無章、個性不清晰的印象,并
且讓考官倦怠,削弱對繼續(xù)進行的面試的興趣和注意力。
應試者還要注意這部份內(nèi)容應與個人簡歷、報名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致,不要有出入。在介紹這些內(nèi)容時,應避免書面語言的嚴整與拘束,而使用靈活的口頭語進行組織。這些個人基本情況的介紹沒有對或錯的問題都屬于中性問題,但如果因此而大意就不妥了。
接下來由這部份個人基本情況,自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圓滿完成的事件,以這一兩個例子來形象地、明晰他說明自己的經(jīng)驗與能力,例如:在學校擔任學生干部時成功組織的活動;或者如何投入到社會實踐中,利用自己的專長為社會公眾服務;或者自己在專業(yè)上取得的重要成績以及出色的學術(shù)成就。
接下來要著重結(jié)合你的職業(yè)理想說明你應考這個公務員職位的原因,這一點相當重要。你可以談你對應考單位或職務的認識了解,說明你選擇這個單位或職務的強烈愿望。原先有工作單位的應試者應解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的職業(yè)選擇的原因。你還可以談如果你被錄取,那么你將怎樣盡職盡責地工作,并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。當然這些都應密切聯(lián)系你的價值觀與職業(yè)觀。不過,如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計較個人利益的“圣人”,那么考官們對你的求職動機的信任,就要大打折扣了。
這里我們介紹了一條清晰的線索,便于你組織你的自我介紹。為了保證結(jié)構(gòu)明確,有條有理,你可以多用短句子以便于口語表述,并且在段與段之間使用過渡句子,口語也要注意思路、敘述語言的流暢,盡量避免顛三倒四,同一句話反復說幾遍的“粘糊勁,同時不要用過于隨便的表述。
2、自我介紹的時間
一般情況下,自我介紹應該是三~五分鐘較適宜。時間分配上,可根據(jù)情況靈活掌握。一般地,第一部分可以用約二分鐘,第二部分可以用約一分鐘,第三部分用1~二分鐘。
好的時間分配能突出重點,讓人印象深刻,而這就取決于你面試準備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要內(nèi)容,并分配了所需時間,抓住這三、五分鐘,你就能中肯、得體地表達出你自己。有些應試者不了解自我介紹的重要性,只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份,其后補充一些有關(guān)自己的學歷、工作經(jīng)歷等情況,大約半分鐘左右就結(jié)束了自我介紹,然后望著考官,等待下面的提問。但也有的應試者想把面試的全部內(nèi)容都壓縮在這幾分鐘里。要知道面試考官會在下面的面試中間向你提有關(guān)問題的,你應該給自己也給他人留下這個機會。
3、自我介紹的重要性:通過自我介紹,主動地向面試考官推薦
自己,這是面試組成結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容,同時也是面試測評的重要指標。
4、自我介紹的要點
(1)自我介紹是應以面試的測評為導向。
自我介紹也是一種說服的手段與藝術(shù),聰明的應試者會以公務員考錄的要求與測試重點而組織自我介紹的內(nèi)容,你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人,你更要告訴考官,你如何地適合這個工作崗位。而與面試無關(guān)的內(nèi)容,既使是你引以為榮的優(yōu)點和長處,你也要忍痛舍棄,以突出重點。
(2)自我介紹要有充分的信心。
要想讓考官們欣賞你,你必須明確地告訴考官們你具有應考職位必需的能力與素質(zhì),而只有你對此有信心并表現(xiàn)出這種信心后,你才證明了自己。
應試者在談自己的優(yōu)點的一個明智的辦法是:在談到自己的優(yōu)點時,保持低調(diào)。也就是輕描淡寫、語氣平靜,只談事實,別用自己的主觀評論。同時也要注意適可而止,重要的、關(guān)鍵的,要談,與面試無關(guān)的特長最好別談。另外,談過自己的優(yōu)點后,也要談自己的缺點,但一定要強調(diào)自己克服這些缺點的愿望和努力。 特別指出的是,不要夸大自己。一方面從應試者的綜合素養(yǎng)表現(xiàn),
考官能夠大體估計應試者的能力;另一方面,如果考官進一步追問有關(guān)問題,將令“有水份”的應試者下不了臺。
面試中應試者的自我介紹,可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的內(nèi)容,如你對自己的描述與概括能力,你對自己的綜合評價以及你的精神風貌等。自信、為人等是其中的重要的潛臺詞,應試者務必注意。
最后,也是最重要的一點,那就是要有信心!
加油!要記得很多人都在支持你!
英語教師面試常見問題及答案
1、面試問題:你教了幾年書?
how long have you been teaching?
回答:i have been teaching for...
2、有教小學的經(jīng)驗嗎?
did you have any experiences teaching inelementary school/primary school?
回答:yes, i did. or no, i didnt.
3、你打算怎么樣給小朋友上課?
how are you going to give lessons to littlekids?
回答:i think i am going to use all kinds ofmaterials that are available like cd player, pictures, word cards,tv, magazines, games ects in my lessons. i am going to usedifferent teaching meathods to help children with differentlearning styles.
4、能否示范一下?
can you demonstrate one lesson?
回答:sure. if i teach days of the week, i willteach children a song: sunday, monday...(用twinkle twinkle littlestar 的tune)
5、你覺得教小學生跟教中學生有什么不同?
what is the difference between teachingelementary school children and the junior high school children?
回答:well, when teaching little kids a teacherhas to be more http://emrowgh.com has to use lots of songs, games, bodylanguage to help student learn english.the forms of each lessonshould be different.
teaching junior high school kids is a littlebit different. i can introduce some grammer. i can give them morewritten work and i can have more discussions with the children.
教師資格證面試常見問題及參考答案(一)
你不喜歡什么樣的學生?
我作為一名人民教師,我最大的愿望就是讓我的每一個學生成才,最重要的原則就是以平等的心去面對每一名學生,所以我沒有不喜歡的學生,只有對他們不滿意的學生。之所以對他們不滿意,或是因為一些學生學習方面不努力,或是因為他們?yōu)槿颂幨掠袉栴},而我要做的恰恰是幫助他們解決這些問題,這才是作為一名人民教師應該做的,而不應該主觀的去喜歡或不喜歡某類學生,否則即違背了我作為一名人民教師的初衷,也不利于我工作的開展,更加會影響一些孩子的成長。俗話說沒有教不好的學生,只有教不好的老師,相信經(jīng)過細心的教育,每個學生都會成為大家所喜歡的好學生!
每個學生都有自己獨立的一面,我相信只要我們能夠真正的關(guān)心愛護學生,每個學生都會實現(xiàn)自己的人生價值。所以并沒有什么不喜歡的學生,只要老師耐心引導,沒有所謂的差生。
教師這個職業(yè)有發(fā)展前途嗎?
教師是一門很崇高和神圣的職業(yè),當然是非常有前途的。并不是每個人都能當老師的!即便是師范學院的畢業(yè)生,也并不一定就具備了當老師的資格的!當老師并不簡樸地是向?qū)W生教授書本上印的那些知識,學生從老師那里更多地是學習對生活、對人生、對他四周的世界的理解。在多數(shù)情形下,老師影響著學生的一生。教師的身上擔著未來的希望,社會對教師的地位也越來越重視,不僅僅給教師更高的社會地位也給教師給好的進修機會。
如果學生當面指責你,你會如何處理?
作為教師碰到這種情況千萬別急,急了會出亂,亂了就失分寸。我個人認為當面別激發(fā)矛盾,面子重要,但我們的修為更為重要。面對學生教師的言行直接影響到今后的工作,面對學生我們?nèi)绾斡行У剡M行交流這是一種藝術(shù)。
首先我會搞清晰為什么學生會有這種態(tài)度,是我的原因還是有什么誤會。
其次不管是誰的原因都要保持冷靜,不要覺得丟臉而打罵學生。
最后在了解情況后再做出判定,如果確實是我的錯,我會表示以后注意自己的方式方法,但是學生可以私下給我交談而不要采取這種過激犯的方式。
教師要明白正因為不成熟他們才叫學生,正因為是學生,所以才會犯錯誤,我們不能用成人的眼光看待孩子,教師是教育者,正因為學生的不成熟才需要我們這些教育者的幫助。
你覺得怎么樣做才算是優(yōu)秀的教師?
第一,明確你自己的職業(yè)特點 降低你對職業(yè)的期盼,這樣你都會腳踏實地地做好自己的工作。第二,永遠不要低估你眼中的差生這世界原本沒有差生一說,只是由于評價標準的差異,導致了我們眼中差生的產(chǎn)生。但我們不論什么時候都不要低估了眼前的差和生。
第三,別與他人攀比 不論你是與中學同學還是與大學的同學相比,可以肯定地說,你是比上不足,比下有余的。但你卻很輕易只將眼光盯著那些在事業(yè)、愛情以及擁有的財富比你強的同學,而這種比較即讓你感到浮躁,同時也有失你的信心,讓你的心情灰溜溜的。
第四,別讓自己成為新文盲你以知識為載體,讓一塊黑板,一支粉筆成為你馳騁空間韁索。但這世界變化得比我們想象要快得多,因為你昨天也許才將window 98練認識,可惱他人今天使用的卻是window xp。經(jīng)過一段安穩(wěn)而平靜的教書生活后,我們不僅對新知識會感到欠缺,而且對新知識還有一種習慣性的拒絕。在這個知識爆炸的時代,我們應是一個學習狂。第五,將教師視為你的終身職業(yè);第六,堅持閱讀;第七,要學一點幽默;第八,不要吝嗇贊賞的語言;第九,學會控制自己的情緒;第十,做快樂的教師。
你用什么辦法讓不喜歡你的學生變的喜歡你?
要讓學生喜歡你,應該先讓學生感覺到你很喜歡他,我想只要我用自己的愛心,責任心,人格魅力特別是要對所有的學生公平公正對待,學生應該就會喜歡我。而且我有信心和每個學生成為好朋友。
新課程標準的價值取向是什么?
【參考答案】:新課程標準的價值取向是要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出某種學習環(huán)境、設(shè)計相應教學活動并表達自己的教育理念等等。
新課程標準的價值取向是為了每一個學生的發(fā)展。要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者,要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出某種學習環(huán)境、設(shè)計相應教學活動并表達自己的教育理念。
你最尊敬的教育家是誰,為什么?
【參考答案】:我最崇拜的教育家是素有英語教育界泰斗之稱的張道真。我之所以崇拜他,原因有三。
第一高尚的人格魅力。76歲高齡的張道真教授,在國內(nèi)外英語教育界享有盛譽。他把畢生的經(jīng)歷都獻身于教育并研究教育,正是他帶領(lǐng)著我們走著英語教育改革的每一個步伐!
第二科學、實用的英語教學方法。他提出了一系列的方法來改變這種狀態(tài)。而這些行之有效的方法被廣泛應用到實際教學中。
第三嚴謹治學的思想前瞻性。張教授提倡考試要改革,聽說與讀寫,二者并舉, 甚至聽說占有更重要的地位。思想深邃的張道真教授,以其獨特的人格魅力,科學的工作態(tài)度,嚴謹?shù)闹螌W思想,征服了我,我要秉承他老人家的思想和態(tài)度,在未 來的英語教學之路上,默默奮斗,勇敢向前,創(chuàng)造英語教學的輝煌,是我學習的榜樣!
【參考答案】我之所以崇拜陶行知,就在于他擔任校長期間與教師通勞動、同生活、共同探索中國教育的心新路。他曾經(jīng)倡導"六大解放"這一民-主的教學方法。即"解放眼睛、解放頭腦、解放雙手、解放嘴巴、解放時間、解放空間"。我們在實踐素質(zhì)教育的過程中,就是要創(chuàng)設(shè)民-主、平等、開放的教育氛圍,為孩子的健康、快樂成長營造良好的教學環(huán)境。
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